KEY RESULT AREAS 關鍵領域 1. Involved in all decisions/action steps/activities impacting hotel revenue and quality goals.                                          投入制定影響酒店營運收入和質量目標的決策，行都計劃和銷售活動。 2. Establish department strategic plan and lead department via specific action steps to achieve financial and quality goals.   制定部門銷售策略方案，領導團隊通過具體的計劃達到營業(yè)收入和服務質量的目標。 3. Review all Corporate Group / Incentive Group and Catering Contracts prior to client approval.                                     檢查所有公司團隊，激勵性團隊及宴會合同。 4. Periodically accompany Catering Sales on-site inspections, client appointments and menu tasting to ensure consistency in client satisfaction and quality standards.                               定期與宴會銷售經(jīng)理去現(xiàn)場巡視，預約客戶，及菜單的品嘗確保顧客的滿意度和質量標準。 5. Direct day to day catering/convention activities / MICE groups, plan and assign work, and establish performance and development goals for team members.                                    管理日常宴會／會議／會議團，計劃并分配工作，為團隊制定業(yè)績和發(fā)展的目標。 PERSONAL SPECIFICATION 職位要求 1. 5 years working experience with same position in Brand Hotel 5年同等崗位品牌酒店工作經(jīng)驗 2. Strong administrative skills, along with excellent communication and negotiation skills 與出色的溝通協(xié)商技巧相結合的優(yōu)秀的行政執(zhí)行能力 3. Ability to supervise and strongly motivate sales professionals is a must 具備知道監(jiān)督及推動銷售專業(yè)性的能力是必須的

1、負責自己區(qū)域的銷售和接待工作 2、根據(jù)客戶需求確定會議日期、會議場地、用餐場地及用房需求，后期跟進 3、根據(jù)預約時間帶領客戶參觀酒店及會務涉及的場地，溝通會議細節(jié)，做好詳細記錄 4、與客戶確認活動方案報價和接待細節(jié) 5、提前協(xié)調安排客戶預訂的客房、餐飲和會議等活動需求，全程跟進好團隊客戶的入住、會議、用餐等接待環(huán)節(jié)，并搜集客戶反饋意見 6、活動結束后確認客戶產(chǎn)生的所有費用，跟進尾款情況，并制作活動內(nèi)部核算單 7、積極回訪客戶，建立客戶拜訪報告檔案，維護和發(fā)展客戶關系

一、企業(yè)介紹：香格里拉酒店集團是世界著名酒店集團之一，以其豪華的設施、舒適的環(huán)境、優(yōu)質的服務著稱。 迪拜香格里拉大酒店高200米，分43層。該酒店擁有302間豪華客房及套房，有沙丘咖啡館提供的國際自助餐，還有馬拉喀什餐廳著名的摩納哥料理，酒店距離迪拜國際機場僅15分鐘車程，距離世貿(mào)中心、迪拜國際金融中心、迪拜市區(qū)以及哈利法塔僅五分鐘車程。游客在探索來自亞洲、歐洲、印度及南美風味美食之旅的同時，更可飽覽周圍的迷人風光。無論是休息和放松或運動和娛樂，迪拜香格里拉大酒店為所有賓客提供令人滿意的設施和服務?？稍诙燃倬频觑L格的寧靜泳池盡情放松，恢復身心活力，也可在香格里拉CHI水療享受輕松愜意的美好時光。自2003年7月開業(yè)以來。服務不斷精益求精，給客人帶來物有所值的豪華住宿。 二、招聘職位：銷售 & 會展活動負責人 三、工作地點:?迪拜 四、薪資待遇：)(1.0AED≈1.98RMB) 月薪 AED 交通補貼 AED 話費補貼 AED 服務費 AED 小費 AED 預估月薪 RMB 3430 390 200 1000?+ 有 10000 +?小費++ 五、其他福利待遇 1.首個合同期2年，可續(xù)約 2.雇主提供員工的住宿、上下班交通及伙食 3.雇主為人員提供工作簽證以及赴阿工作的機票 4.每天工作9小時.每月休息6?- 8天， 5.每年享有帶薪休假30天，每完成2年合同雇主提供返程機票 6.雇主為人員提供醫(yī)療卡、簽證、制服等阿聯(lián)酋勞工法規(guī)定的相關福利。 六、崗位要求： 1. 男女不限，餐飲部員工年滿21歲； 2．具備基本英語溝通能力； 3．人員品行良好，身體健康，相貌端正，親切大方 4．有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 視頻面試

【崗位職責】 1、全面負責酒店會議，展示會等的推銷等工作； 2、制定會務銷售的市場推銷計劃、并完善會務銷售部工作程序和標準，制定會務銷售部規(guī)章制度并指揮實施； 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4、安排布置并督導下屬人員的正常工作； 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段 6、定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。 【崗位要求】 1、從事相關工作8年以上或同等職位5年以上經(jīng)驗； 2、具有酒店會務銷售崗位工作經(jīng)驗，能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 3、對大型會務的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗； 4、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力； 5、有強烈的事業(yè)心，責任感和勇于開拓的精神

1、負責自己區(qū)域的銷售和接待工作 2、根據(jù)客戶需求確定會議日期、會議場地、用餐場地及用房需求，后期跟進 3、根據(jù)預約時間帶領客戶參觀酒店及會務涉及的場地，溝通會議細節(jié)，做好詳細記錄 4、與客戶確認活動方案報價和接待細節(jié) 5、提前協(xié)調安排客戶預訂的客房、餐飲和會議等活動需求，全程跟進好團隊客戶的入住、會議、用餐等接待環(huán)節(jié)，并搜集客戶反饋意見 6、活動結束后確認客戶產(chǎn)生的所有費用，跟進尾款情況，并制作活動內(nèi)部核算單 7、積極回訪客戶，建立客戶拜訪報告檔案，維護和發(fā)展客戶關系

1-負責Clubmed 區(qū)域Mice 業(yè)務，跟進潛在企業(yè)客戶，拓展企業(yè)客 戶，全面開展企業(yè)客戶的相關企業(yè)業(yè)務； 2-通過對企業(yè)客戶需求的深入了解，不斷完善現(xiàn)有業(yè)務類型，實現(xiàn)業(yè)務規(guī)模 化拓展 3-完成季度及年度銷售額指標 招募數(shù)量： 北京辦公室：1 廣州辦公室： 1 成都辦公室： 1

【崗位職責】 1、根據(jù)本組市場開發(fā)計劃，制定個人銷售活動計劃。 2、通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3、向銷售部經(jīng)理匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4、以外出銷售、電話聯(lián)絡和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5、處理客戶的來電、來函。 6、協(xié)調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1、本科以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經(jīng)歷。 2、具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經(jīng)濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3、了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關涉外法規(guī)。 4、具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5、有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力

專業(yè)知識技能： 1. 具備領導才能，了解所負責部門對各職位的責任。 2. 掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3. 掌握應用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4. 了解團隊會展市場，商務旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5. 能夠掌握和理解市場和競爭。 教育： - 四年制學士學位工商管理、市場營銷、酒店管理或相關專業(yè); 5年奢華酒店的銷售管理經(jīng)驗和市場營銷或相關專業(yè)領域。 經(jīng)驗： -? 三年以上團隊領導工作經(jīng)歷。 -? 三年以上奢華酒店團隊銷售經(jīng)驗。 其它技能要求： 1. 優(yōu)秀的中，英文口頭表達及書寫能力。 2. 良好的電腦技能，至少會使用微軟辦公室、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 3. 良好的人際交往和溝通技巧。 4. 獨立工作以及在壓力下工作的能力 Job Knowledge / Skill: 1. Leadership skills and knowledge of all tasks within the area of responsibility. 2. Knowledge and experience in Internet and other major computer programs. 3. Ability to use Sales and Front Office computer systems. 4. Knowledge in MICE, Corporate, Travel Industry, Meeting and Catering sales. 5. Ability and understanding of the market and competition. Education: -? 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel Management, or related major; 5 years team leader experience in the luxury hotel sales and marketing or related professional area. Experience: -? Demonstrated skills in supervising a team for at least 3 years. -? Group sales experience in luxury hotel for at least 3 years. Additional Skill required: 1. Excellent written and spoken Mandarin & English are a must. 2. Good computer skills with minimum requirement in use of Microsoft Office, Internet and other popular software. 3. Good interpersonal & communication skills. 4. Ability to work independently and under pressure

【崗位職責】 1、負責微信公眾號、抖音號、小紅書等自媒體的平臺日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術、文化及其他有價值的知識，結合時下的熱點，把其轉化成針對不同用戶實時調整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，有新媒體相關的工作經(jīng)驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團隊合作精神，較強的執(zhí)行力及責任心，獨立思考能力 ，觀察力和應變能力； 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先。

【工作職責】 1、發(fā)展方向分為酒店、旅游市場銷售培養(yǎng)方向； 2、在酒店和旅游景區(qū)內(nèi)部進行輪崗培養(yǎng)，了解項目運營和管理模式； 3、進行市場信息的收集及競爭對手的分析，完成調研報告，為公司年度銷售計劃提供關鍵參考信息； 4、參與新客戶開發(fā)，同時維護好老客戶、傳統(tǒng)客戶，提高公司在市場的占有份額。? 【任職資格】 1、統(tǒng)招大專及以上學歷，需為應屆畢業(yè)生；? 2、自信大方、談吐自如、積極熱情、誠信正直、善于表達； 3、酒店管理、旅游管理等國內(nèi)外專業(yè)院校的畢業(yè)生優(yōu)先；?? 4、中文表達邏輯清晰，具有良好的英文聽、說、讀、寫能力； 5、對自身職業(yè)發(fā)展有規(guī)劃，求職意愿強，具有培養(yǎng)潛力。

【職責內(nèi)容】 1、挖掘潛在客戶，對醫(yī)美產(chǎn)品進行推廣，為有意向的顧客提供整容咨詢服務； 2、邀請顧客上門體驗，為客戶制訂專業(yè)的面診設計，并給出合理建議； 3、了解行業(yè)內(nèi)的新技術和新知識，并積極參加培訓，努力豐富自身知識儲備，增強自身能力； 4、負責與醫(yī)院的相關部門進行項目的溝通處理，并根據(jù)顧客術后的恢復程度制訂護理計劃；

[任職要求]： 1、大專及以上學歷；市場營銷、企業(yè)管理相關專業(yè)；年齡25-35歲。 2、5年以上星級酒店、旅游或房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷及團隊管理經(jīng)驗。 3，熟悉、掌握當?shù)厥袌觥?[崗位職責]： 1、協(xié)助部門總經(jīng)理負責養(yǎng)老社區(qū)（休閑度假、旅居養(yǎng)老養(yǎng)生、管家服務為一體）現(xiàn)場營銷管理，帶領團隊完成銷售任務目標； 2、貫徹落實部門各類銷售制度和政策，組織制定社區(qū)銷售服務相關細則、辦法； 3、搭建并培育社區(qū)銷售團隊（含體驗顧問），包括新人帶教、專業(yè)培訓、績效輔導等； 4、組織開展銷售推廣活動，宣傳太保家園品牌、維護客戶資源、促進客戶行權/入??； 5、拓展銷售渠道，維護并推動渠道銷售； 6、落實領導交辦的其他任務。

崗位內(nèi)容： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，制定公司運營項目發(fā)展規(guī)劃和年度運營工作計劃； 2、負責運營數(shù)據(jù)的收集、分析管理，研究行業(yè)內(nèi)的經(jīng)營數(shù)據(jù)，結合經(jīng)營分析情況，為公司提供各項經(jīng)營決策建議； 3、負責公司運營方案策劃與編制，包括產(chǎn)品設計、運營建議、拓客建議、投資回報測算等； 4、建立高效、專業(yè)的運營管理團隊，做好社區(qū)的內(nèi)部技術支持和管理； 5、建立健全營銷內(nèi)部管理體系、運行機制及各項規(guī)章制度； 6、對外負責經(jīng)營決策和商務談判工作； 7、負責公司經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，市場營銷、商務管理等相關專業(yè)； 2. 10年以上市場營銷經(jīng)驗，成功的酒店或旅居營銷團隊領導或管理經(jīng)驗； 3. 具備深入的行業(yè)洞察和市場敏感度，能夠快速響應市場變化； 4. 優(yōu)秀的談判和溝通技巧，良好的人際關系和團隊協(xié)作精神。

【職責內(nèi)容】 職位描述 一、崗位職責 1.?主要負責優(yōu)勢產(chǎn)品資源引進、營銷渠道合、作商業(yè)渠道推廣； 2.?主要負責營銷方案的起草編制、落地執(zhí)行； 3.?主要負責完成公司制定的各階段銷售計劃，總結匯報銷售工作； 4.?主要負責組建銷售團隊、建立激勵政策； 5.?負責制定銷售團隊工作目標、工作計劃，跟蹤銷售任務的進展； 6.?負責與所有外聯(lián)機構建立良好的客戶關系； 7.?負責組織、策劃各類會議； 8.?負責考核銷售團隊、配合人事部完成部門所有員工的績效考核。 ? 二、任職要求 1.?大專及以上學歷，有醫(yī)美行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.?具備良好的銷售技巧與能力； 3.?擁有良好的溝通能力及人際交往能力； 4.?積極熱情、愛崗敬業(yè)、學習能力強，具有良好的抗壓能力； 5.?了解大理的醫(yī)美市場，具有當?shù)蒯t(yī)美行業(yè)客戶資源者優(yōu)先考慮。 ? 三、薪資福利 1.?薪資構成：固定工資+績效工資 2.?每年根據(jù)市場行情、公司業(yè)績和員工表現(xiàn)調整薪資；

[任職要求]： 1、大專及以上學歷；市場營銷、企業(yè)管理相關專業(yè)；年齡25-35歲。 2、5年以上星級酒店、旅游或房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷及團隊管理經(jīng)驗。 3，熟悉、掌握當?shù)厥袌觥?[崗位職責]： 1、協(xié)助部門總經(jīng)理負責養(yǎng)老社區(qū)（休閑度假、旅居養(yǎng)老養(yǎng)生、管家服務為一體）現(xiàn)場營銷管理，帶領團隊完成銷售任務目標； 2、貫徹落實部門各類銷售制度和政策，組織制定社區(qū)銷售服務相關細則、辦法； 3、搭建并培育社區(qū)銷售團隊（含體驗顧問），包括新人帶教、專業(yè)培訓、績效輔導等； 4、組織開展銷售推廣活動，宣傳太保家園品牌、維護客戶資源、促進客戶行權/入??； 5、拓展銷售渠道，維護并推動渠道銷售； 6、落實領導交辦的其他任務。

崗位職責：1、負責養(yǎng)老社區(qū)（休閑度假、旅居養(yǎng)老養(yǎng)生、管家服務為一體）現(xiàn)場營銷管理，帶領團隊完成銷售任務目標；2、貫徹落實總部各類銷售制度和政策，組織制定社區(qū)銷售服務相關細則、辦法；3、搭建并培育社區(qū)銷售團隊（含體驗顧問），包括新人帶教、專業(yè)培訓、績效輔導等；4、組織開展銷售推廣活動，宣傳太保家園品牌、維護客戶資源、促進客戶行權/入?。?、拓展銷售渠道，維護并推動渠道銷售；6、落實領導交辦的其他任務。任職要求：1，5年以上星級酒店、旅游或房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷及團隊管理經(jīng)驗。2，熟悉、掌握當?shù)厥袌觥?