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    1、負(fù)責(zé)自己區(qū)域的銷售和接待工作 2、根據(jù)客戶需求確定會議日期、會議場地、用餐場地及用房需求,后期跟進(jìn) 3、根據(jù)預(yù)約時間帶領(lǐng)客戶參觀酒店及會務(wù)涉及的場地,溝通會議細(xì)節(jié),做好詳細(xì)記錄 4、與客戶確認(rèn)活動方案報價和接待細(xì)節(jié) 5、提前協(xié)調(diào)安排客戶預(yù)訂的客房、餐飲和會議等活動需求,全程跟進(jìn)好團(tuán)隊客戶的入住、會議、用餐等接待環(huán)節(jié),并搜集客戶反饋意見 6、活動結(jié)束后確認(rèn)客戶產(chǎn)生的所有費(fèi)用,跟進(jìn)尾款情況,并制作活動內(nèi)部核算單 7、積極回訪客戶,建立客戶拜訪報告檔案,維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系
  • 東莞 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    發(fā)布于 10-27
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    KEY RESULT AREAS 關(guān)鍵領(lǐng)域 1. Involved in all decisions/action steps/activities impacting hotel revenue and quality goals.                                          投入制定影響酒店營運(yùn)收入和質(zhì)量目標(biāo)的決策,行都計劃和銷售活動。 2. Establish department strategic plan and lead department via specific action steps to achieve financial and quality goals.   制定部門銷售策略方案,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊通過具體的計劃達(dá)到營業(yè)收入和服務(wù)質(zhì)量的目標(biāo)。 3. Review all Corporate Group / Incentive Group and Catering Contracts prior to client approval.                                     檢查所有公司團(tuán)隊,激勵性團(tuán)隊及宴會合同。 4. Periodically accompany Catering Sales on-site inspections, client appointments and menu tasting to ensure consistency in client satisfaction and quality standards.                               定期與宴會銷售經(jīng)理去現(xiàn)場巡視,預(yù)約客戶,及菜單的品嘗確保顧客的滿意度和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5. Direct day to day catering/convention activities / MICE groups, plan and assign work, and establish performance and development goals for team members.                                    管理日常宴會/會議/會議團(tuán),計劃并分配工作,為團(tuán)隊制定業(yè)績和發(fā)展的目標(biāo)。 PERSONAL SPECIFICATION 職位要求 1. 5 years working experience with same position in Brand Hotel 5年同等崗位品牌酒店工作經(jīng)驗 2. Strong administrative skills, along with excellent communication and negotiation skills 與出色的溝通協(xié)商技巧相結(jié)合的優(yōu)秀的行政執(zhí)行能力 3. Ability to supervise and strongly motivate sales professionals is a must 具備知道監(jiān)督及推動銷售專業(yè)性的能力是必須的
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    發(fā)布于 06-12
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    一、企業(yè)介紹:香格里拉酒店集團(tuán)是世界著名酒店集團(tuán)之一,以其豪華的設(shè)施、舒適的環(huán)境、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)著稱。 迪拜香格里拉大酒店高200米,分43層。該酒店擁有302間豪華客房及套房,有沙丘咖啡館提供的國際自助餐,還有馬拉喀什餐廳著名的摩納哥料理,酒店距離迪拜國際機(jī)場僅15分鐘車程,距離世貿(mào)中心、迪拜國際金融中心、迪拜市區(qū)以及哈利法塔僅五分鐘車程。游客在探索來自亞洲、歐洲、印度及南美風(fēng)味美食之旅的同時,更可飽覽周圍的迷人風(fēng)光。無論是休息和放松或運(yùn)動和娛樂,迪拜香格里拉大酒店為所有賓客提供令人滿意的設(shè)施和服務(wù)??稍诙燃倬频觑L(fēng)格的寧靜泳池盡情放松,恢復(fù)身心活力,也可在香格里拉CHI水療享受輕松愜意的美好時光。自2003年7月開業(yè)以來。服務(wù)不斷精益求精,給客人帶來物有所值的豪華住宿。 二、招聘職位:銷售 & 會展活動負(fù)責(zé)人 三、工作地點(diǎn):?迪拜 四、薪資待遇:)(1.0AED≈1.98RMB) 月薪 AED 交通補(bǔ)貼 AED 話費(fèi)補(bǔ)貼 AED 服務(wù)費(fèi) AED 小費(fèi) AED 預(yù)估月薪 RMB 3430 390 200 1000?+ 有 10000 +?小費(fèi)++ 五、其他福利待遇 1.首個合同期2年,可續(xù)約 2.雇主提供員工的住宿、上下班交通及伙食 3.雇主為人員提供工作簽證以及赴阿工作的機(jī)票 4.每天工作9小時.每月休息6?- 8天, 5.每年享有帶薪休假30天,每完成2年合同雇主提供返程機(jī)票 6.雇主為人員提供醫(yī)療卡、簽證、制服等阿聯(lián)酋勞工法規(guī)定的相關(guān)福利。 六、崗位要求: 1. 男女不限,餐飲部員工年滿21歲; 2.具備基本英語溝通能力; 3.人員品行良好,身體健康,相貌端正,親切大方 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 視頻面試
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    1、負(fù)責(zé)自己區(qū)域的銷售和接待工作 2、根據(jù)客戶需求確定會議日期、會議場地、用餐場地及用房需求,后期跟進(jìn) 3、根據(jù)預(yù)約時間帶領(lǐng)客戶參觀酒店及會務(wù)涉及的場地,溝通會議細(xì)節(jié),做好詳細(xì)記錄 4、與客戶確認(rèn)活動方案報價和接待細(xì)節(jié) 5、提前協(xié)調(diào)安排客戶預(yù)訂的客房、餐飲和會議等活動需求,全程跟進(jìn)好團(tuán)隊客戶的入住、會議、用餐等接待環(huán)節(jié),并搜集客戶反饋意見 6、活動結(jié)束后確認(rèn)客戶產(chǎn)生的所有費(fèi)用,跟進(jìn)尾款情況,并制作活動內(nèi)部核算單 7、積極回訪客戶,建立客戶拜訪報告檔案,維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-25
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店會議,展示會等的推銷等工作; 2、制定會務(wù)銷售的市場推銷計劃、并完善會務(wù)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定會務(wù)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施; 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達(dá)工作; 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段 6、定期對下屬進(jìn)行績效評估,按獎懲制度實(shí)施獎懲,并加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、從事相關(guān)工作8年以上或同等職位5年以上經(jīng)驗; 2、具有酒店會務(wù)銷售崗位工作經(jīng)驗,能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊合作精神; 3、對大型會務(wù)的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗; 4、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力; 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感和勇于開拓的精神
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    發(fā)布于 10-10
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    1-負(fù)責(zé)Clubmed 區(qū)域Mice 業(yè)務(wù),跟進(jìn)潛在企業(yè)客戶,拓展企業(yè)客 戶,全面開展企業(yè)客戶的相關(guān)企業(yè)業(yè)務(wù); 2-通過對企業(yè)客戶需求的深入了解,不斷完善現(xiàn)有業(yè)務(wù)類型,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)模 化拓展 3-完成季度及年度銷售額指標(biāo) 招募數(shù)量: 北京辦公室:1 廣州辦公室: 1 成都辦公室: 1
  • 廈門 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:36
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    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)本組市場開發(fā)計劃,制定個人銷售活動計劃。 2、通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 3、向銷售部經(jīng)理匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4、以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5、處理客戶的來電、來函。 6、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1、本科以上學(xué)歷。有從事酒店前臺、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2、具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識的儲備。 3、了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4、具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能撰寫市場調(diào)研報告,具有起草工作計劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報的能力
  • 北京 | 3年以上 | 本科 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:08
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    • 投遞簡歷
    專業(yè)知識技能: 1. 具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2. 掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3. 掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4. 了解團(tuán)隊會展市場,商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5. 能夠掌握和理解市場和競爭。 教育: - 四年制學(xué)士學(xué)位工商管理、市場營銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè); 5年奢華酒店的銷售管理經(jīng)驗和市場營銷或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域。 經(jīng)驗: -? 三年以上團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷。 -? 三年以上奢華酒店團(tuán)隊銷售經(jīng)驗。 其它技能要求: 1. 優(yōu)秀的中,英文口頭表達(dá)及書寫能力。 2. 良好的電腦技能,至少會使用微軟辦公室、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 3. 良好的人際交往和溝通技巧。 4. 獨(dú)立工作以及在壓力下工作的能力 Job Knowledge / Skill: 1. Leadership skills and knowledge of all tasks within the area of responsibility. 2. Knowledge and experience in Internet and other major computer programs. 3. Ability to use Sales and Front Office computer systems. 4. Knowledge in MICE, Corporate, Travel Industry, Meeting and Catering sales. 5. Ability and understanding of the market and competition. Education: -? 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel Management, or related major; 5 years team leader experience in the luxury hotel sales and marketing or related professional area. Experience: -? Demonstrated skills in supervising a team for at least 3 years. -? Group sales experience in luxury hotel for at least 3 years. Additional Skill required: 1. Excellent written and spoken Mandarin & English are a must. 2. Good computer skills with minimum requirement in use of Microsoft Office, Internet and other popular software. 3. Good interpersonal & communication skills. 4. Ability to work independently and under pressure
  • 重慶 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    溫泉 | 500-999人
    發(fā)布于 10-21
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    職位描述 1.全面負(fù)責(zé)宴會銷售,展示會、婚宴等的推廣、預(yù)訂工作; 2.負(fù)責(zé)完成餐飲宴會銷售目標(biāo)和飯店的收入目標(biāo)。 3.通過與客戶的溝通,并與本地客戶建立牢固的合作和商業(yè)伙伴關(guān)系。 4.協(xié)助市場銷售總監(jiān)開發(fā)并制作銷售計劃,并準(zhǔn)備預(yù)算。 5.管理并協(xié)助銷售部工作,及時有效的完成每日工作任務(wù)。 6.部門之間協(xié)調(diào),確保為客人提供高水準(zhǔn)服務(wù),達(dá)到其預(yù)計希望。 崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊合作精神; 2.對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗 3.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。 4.該崗位薪酬為底薪(6000元/月-8000元/月)+提成。
  • 重慶 | 3年以上 | 大專

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    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、接待患者咨詢:健康咨詢搜集患者健康信息、健康指導(dǎo)、初步評估健康狀況或疾病危險性、協(xié)助制定健康管理方案; 2、對患者進(jìn)行健康維護(hù):會員生日祝福、會員項目到期提醒等,術(shù)后回訪及意見收集; 3、健康教育和推廣,促成二次或多次到院消費(fèi); 4、負(fù)責(zé)患者的健康信息紙質(zhì)檔案(項目通知單、健康管理檔案)管理和系統(tǒng)錄入。 5、支持專場活動; 6、熟悉健康管理項目體系,價格,活動政策。 7、邀約患者參加集團(tuán)組織的各類活動。 8、完成公司要求的相關(guān)報表數(shù)據(jù)。 崗位要求: 1、年齡32~48歲; 2、學(xué)歷??萍耙陨希瑺I養(yǎng)管理、心理學(xué)、市場營銷專業(yè)佳; 3、5年以上醫(yī)美或大健康銷售相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力; 5、性格開朗、形象氣質(zhì)佳。
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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)加盟店業(yè)績規(guī)劃,店務(wù)管理 2、協(xié)助店內(nèi)員工,提升加盟店業(yè)績; 3、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 4、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有相關(guān)美容行業(yè)經(jīng)驗或美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、有3—5年美業(yè)賣手市場銷售經(jīng)驗。
  • 重慶 | 1年以上 | 中專

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    • 分紅
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    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 04-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 代表歐芭品牌形象在駐地開展相關(guān)工作 1、 負(fù)責(zé)未合作發(fā)廊的拜訪開發(fā),將品牌產(chǎn)品進(jìn)駐發(fā)廊; 2、 負(fù)責(zé)合作發(fā)廊品牌、產(chǎn)品、手法等培訓(xùn),提高發(fā)廊店員對品牌產(chǎn)品的重視度及專業(yè)度; 3、 負(fù)責(zé)協(xié)助合作發(fā)廊有關(guān)品牌的活動策劃、執(zhí)行推進(jìn)工作,必要時進(jìn)行駐店帶動門店銷售; 4、 負(fù)責(zé)市場發(fā)廊客戶信息的維護(hù)及完成銷售指標(biāo); 崗位要求: 1、適應(yīng)出差 2、年齡在20-40歲之間 3、有美發(fā),美容行業(yè)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗
  • 重慶 | 2年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、開發(fā)轄區(qū)內(nèi)生活美容機(jī)構(gòu),達(dá)成合作意向,簽訂合作協(xié)議; 2、協(xié)調(diào)組織合作伙伴的各類專場活動,確保專場活動按目標(biāo)進(jìn)行; 3、完成開口卡銷售目標(biāo),意向顧客跟進(jìn)邀約到院 4、解決合作伙伴所有售后問題; 崗位要求: 1、有1年以上市場銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、性格外向、吃苦耐勞、較強(qiáng)的溝通能力; 3、市場營銷類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
  • 重慶 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    溫泉 | 500-999人
    發(fā)布于 10-21
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    渠道經(jīng)理核心要求: 1、具備現(xiàn)有旅行社、商務(wù)協(xié)議大客戶資源(客房銷售類資源) 2、具備渠道開拓和客戶維系能力和經(jīng)驗,與客戶建立良好關(guān)系,及時、準(zhǔn)確獲取客戶需求,并挖掘需求 3、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定達(dá)成策略和拓展計劃,審核銷售人員的計劃并監(jiān)督執(zhí)行 4、具備銷售團(tuán)隊帶領(lǐng)經(jīng)驗,能輸出銷售理論和落地實(shí)操指引 5、數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計,市場動態(tài)掌控,制定對應(yīng)的調(diào)整和預(yù)判策略 6、執(zhí)行力強(qiáng),計劃性強(qiáng),具備良好的抗壓和自我管理能力
  • 重慶 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 10-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)市場人員開發(fā)市場,協(xié)助簽單; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厮谢顒印⑴嘤?xùn)會議的銜接; 3、具備較強(qiáng)管理能力和激情帶動下面的團(tuán)隊;’ 4、行業(yè)經(jīng)驗豐富,具有較好的市場資源和客情關(guān)系; 5、將公司項目推向整個市場,覆蓋力強(qiáng),造勢增加影響力; 6、勤奮、踏實(shí)、肯干、具備抗壓能力,市場應(yīng)對能力
  • 重慶 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    溫泉 | 500-999人
    發(fā)布于 10-21
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    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)酒店本地商務(wù)公司客戶和全球五百強(qiáng)公司客戶的開發(fā)與維護(hù); 2.協(xié)助市場銷售總監(jiān)識別市場需求和行業(yè)發(fā)展趨勢,定義目標(biāo)市場,監(jiān)控和分析競爭對手的促銷和活動; 3.保持一個有效的客戶檔案系統(tǒng),確保對所有的銷售活動進(jìn)行有效管理; 4.根據(jù)年度市場營銷計劃上標(biāo)明的個人負(fù)責(zé)區(qū)域來執(zhí)行銷售活動計劃,完成每月和年度個人目標(biāo)、公司客戶房晚數(shù)和客房收入指標(biāo); 5.根據(jù)年度銷售策略中的既定目標(biāo),向現(xiàn)有的和潛在的客戶進(jìn)行銷售,并與其談判商定最適合的價格以爭取最大的利潤; 6.根據(jù)酒店的營業(yè)需要,與業(yè)務(wù)聯(lián)系人、會務(wù)策劃者、游客和會展、旅行社、航空公司、公司客戶、政府部門和其它客人發(fā)展并保持商務(wù)聯(lián)系; 7.專業(yè)地進(jìn)行日常電話銷售,尋求并確定新的生意機(jī)會。系統(tǒng)而有效地拜訪現(xiàn)有的和潛在的客戶,把所得的發(fā)現(xiàn)和機(jī)會整合成報表并上交給市場銷售總監(jiān); 8.參加主要的商旅和促銷性的活動,為酒店爭取更多的商務(wù)信息; 9.與相關(guān)的運(yùn)營部門保持良好的協(xié)調(diào)和合作關(guān)系,確保滿足客人的要求和期望。 任職要求 1.大專以上文化程度; 2.三年以上國際品牌酒店市場銷售部房間銷售經(jīng)驗; 3.行為舉止端正大方,儀容儀表符合酒店行業(yè)要求; 4.熟悉本地市場各大行業(yè)信息者優(yōu)先考慮。 5.該崗位薪酬為底薪(6000元/月-8000元/月)+提成。
  • 重慶 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、幫助渠道伙伴分析目標(biāo)區(qū)域內(nèi)銷售機(jī)會、有效提高項目成單效率; 2、傳達(dá)公司政策及信息,維護(hù)并鞏固所轄渠道的合作關(guān)系; 3、提供渠道服務(wù)支持,協(xié)助渠道客戶做好渠道終端銷售人員的培訓(xùn)和管理工作; 崗位要求: 1、有渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、具有較強(qiáng)的溝通能力、談判能力和組織協(xié)調(diào)能力; 3、有生物工程、醫(yī)學(xué)、康養(yǎng)、營養(yǎng)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)知識背景優(yōu)先考慮。
  • 重慶 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容 A、電話溝通客戶,約到人后,見面治談合作B、公司召開各種會議時,負(fù)責(zé)邀約客戶參會C、公司業(yè)務(wù)推廣和客戶洽談 2、任務(wù)要求 A、喜歡銷售,熱愛銷售,擅于于客戶打交道B、語言表達(dá)能力和溝通能力強(qiáng) C、吃苦耐勞,臉皮厚,不怕拒絕 D、渴望高收入,渴望有挑戰(zhàn)的工作 3、特殊說明 A、有電話銷售,業(yè)務(wù)開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先B、喜歡電話銷售,熱愛銷售者優(yōu)先 C、想鍛煉自己,不怕吃苦者優(yōu)先 理想中的候選人 課程/培訓(xùn)類產(chǎn)品、招商/商戶拓展、電話銷售、面銷/陌拜、會展銷售、個人(ToC)、教育培訓(xùn)、面銷/陌拜經(jīng)驗、電話銷售經(jīng)驗
  • 重慶 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、完成營銷中心下達(dá)的市場目標(biāo)任務(wù)的分解、管理與考核。 2、負(fù)責(zé)營銷中心與其他部門的溝通、協(xié)調(diào)。 3、負(fù)責(zé)營銷中心區(qū)域內(nèi)的市場營銷成本預(yù)算和控制。 4、負(fù)責(zé)根據(jù)市場變化進(jìn)行營銷策略的診斷、修正和優(yōu)化。 5、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略及市場狀況,自動自發(fā)地執(zhí)行市場營銷策略和品牌推廣策略。 6、對團(tuán)隊人員進(jìn)行產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。 職位要求: 1、具有很強(qiáng)的銷售能力。 2、態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),不抱怨。 3、能夠耐心在公司沉淀。 4、具有良好的職業(yè)操守,能領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成公司銷售指標(biāo),勇于承擔(dān)責(zé)任。
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