【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在20—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1.高中及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，膚質(zhì)較好，無體味； 2.有一年以上美容專業(yè)線市場美容導(dǎo)師工作經(jīng)驗或美容院店長、顧問、優(yōu)秀美容師亦可； 3、銷售能力強，熟悉美容手法； 4.善于學(xué)習(xí)，有良好的溝通和解決問題的能力； 注：為了提升就職效率，投遞簡歷時請將工作經(jīng)驗在簡歷中進(jìn)行概述。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—38歲之間。 能夠接受出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)代理商/加盟店的日常管理與維護(hù)，做好代理商加盟店與公司的溝通與反饋工作； 2、負(fù)責(zé)向代理商/加盟店傳達(dá)公司各類促銷活動、方案政策，及做好店銷活動的籌備、宣傳及售后工作； 3、負(fù)責(zé)代理商、加盟店的產(chǎn)品知識、手法技術(shù)等專業(yè)知識的培訓(xùn)與指導(dǎo)； 4、協(xié)助代理商做好招商會、省級培訓(xùn)會、加盟店的啟動等市場工作。 任職要求： 1、形象好，氣質(zhì)佳，隨和親切，溝通表達(dá)能力強； 2、從事過美容行業(yè)者優(yōu)先考慮，或喜歡銷售工作，敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀人員，無行業(yè)經(jīng)驗亦可； 3、能吃苦耐勞，有韌勁，適應(yīng)出差。 公司福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)=高額底薪+雙向補助+提成+獎勵，額外再設(shè)置月度/季度/年度的業(yè)績現(xiàn)金獎勵； 2、所有員工均有紅利基金，年終獎金，和豐厚的年終禮品； 3、擁有廣闊的薪酬機制和多渠道的發(fā)展機會，員工可根據(jù)自己的興趣和特質(zhì)而定； 4、公司擁有合伙人機制、分紅機制、支持員工創(chuàng)業(yè)，自己當(dāng)老板； 5、每年擁有1-2次的國內(nèi)旅游機會，吃住行等旅游費用公司全額包含； 6、提供各種專業(yè)技能培訓(xùn)班，考證班，幫助員工提升綜合職業(yè)素質(zhì)； 7、享受國家法定節(jié)假日，可以累計兩個月的假期連休； 8、新春福利，中秋福利、生日福利、月度福利發(fā)放各種豐富禮品； 9、公司每年進(jìn)行優(yōu)秀評級，提拔優(yōu)秀員工、頒發(fā)榮譽稱號及獎勵； 10、提供入職帶薪培訓(xùn)； 11、提供住宿，拎包入住，就在公司附近； 12、公司組織安排年輕人喜愛的團(tuán)隊活動、文娛活動等。

是否出差：長期出差 職責(zé)說明： 1、接受公司不定期出差； 2、協(xié)助前期店家啟動培訓(xùn)； 3、售前鋪墊跟進(jìn)顧客，會中協(xié)助專家銷售； 4、培訓(xùn)店家員工專業(yè)知識，操作方法； 5、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：優(yōu)秀人才可保底：6000-8000元 1、全中國20個分公司辦事處出差任選，讓你在家門口上班； 2、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 3、管理加盟店制定活動方案，提升加盟店業(yè)績； 3、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 崗位要求： 1.能適應(yīng)長期出差  2.對美容行業(yè)熱愛，有2年以上美導(dǎo)經(jīng)驗 3.盡職盡責(zé)，語言表達(dá)能力強，積極樂觀，有正能量 有上進(jìn)心 4.吃苦耐勞，知道收入的爆發(fā)就是能力的爆發(fā) 福利待遇： 1.包住，住宿環(huán)境好，小區(qū)和別墅，周邊配套設(shè)施齊全，交通方便 2.高薪酬高底薪高提成 提成15%，無階梯，行業(yè)最高 3.法定節(jié)假日、年假、婚嫁、產(chǎn)假等各類有薪福利假期  4.享受五險+其他商業(yè)保險 5.節(jié)假日禮品：享受各類節(jié)日禮物等，讓你感受到公司對你無微不至的關(guān)懷 6.不定期的公司產(chǎn)品福利 7..2年一次國外游，一年一次國內(nèi)游，季度團(tuán)建活動、可以來一場說走就走的旅程，感受各種旅行的美好 8.多元化活動（生日會，BBQ，K歌，別墅轟趴等）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、對門店進(jìn)行美容和養(yǎng)生專業(yè)知識技能等培訓(xùn)和指導(dǎo)； 2、對門店進(jìn)行運營指導(dǎo)，根據(jù)階段安排和運營模型，協(xié)助門店整體目標(biāo)和計劃實現(xiàn)； 3、協(xié)助門店整體形象管理，以身傳承公司文化，協(xié)助店群樹立正確的企業(yè)價值觀； 3、收集一線營銷信息和用戶意見并總結(jié)反饋； 4、與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系； 5、根據(jù)公司戰(zhàn)略需求，流動駐店指導(dǎo)，完成上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排（廣東省、湖南?。?； 任職要求： 1、能適應(yīng)出差，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 2、自信樂觀，積極向上，有良好的溝通能力和團(tuán)隊意識； 3、有美容美體教學(xué)經(jīng)驗等相關(guān)運營經(jīng)驗優(yōu)先； 4、有中醫(yī)基礎(chǔ)、相關(guān)中醫(yī)培訓(xùn)經(jīng)驗、營養(yǎng)學(xué)培訓(xùn)等經(jīng)驗更佳； 5、年齡：20-30歲之間 工資待遇與福利： 1、薪資：底薪+提成+各種獎金，上不封頂 2、月休4天，按照國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)享受帶薪婚假、產(chǎn)假及節(jié)假日； 3、購買五險，帶薪年假，旅游等福利，年底雙薪起； 4、晉長通路：初、中、高級運營老師→區(qū)域運營主管→區(qū)域運營總監(jiān)→全國運營總監(jiān)

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—40歲之間。 能夠經(jīng)常出差； 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 年齡：20-35歲以內(nèi)， 性別：女， 要求：“美容師”或“美容導(dǎo)師”的經(jīng)驗優(yōu)先考慮 需要出差，“省內(nèi)”出差（可提供住宿）能適應(yīng)長期出差 專業(yè)培訓(xùn)： 公司免費提供各項系統(tǒng)培訓(xùn) 【薪資待遇】 底薪+全勤+績效+回款提成+節(jié)假日福利+獎金+旅游 年假帶薪19-21天（綜薪：15000-30000） 【工作時間】根據(jù)門店情況 月休四天，能吃苦耐勞。 晉升空間： 美容導(dǎo)師—高級美導(dǎo)—督導(dǎo)—主管—代理部長 晉升成為事業(yè)部部長以上成為事業(yè)合伙人，參股現(xiàn)有項目和分紅 感興趣可直接來電預(yù)約面試！

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求：?  ?1.負(fù)責(zé)終端顧客私密部位檢查診斷及制定合適的方案達(dá)成銷售    2.負(fù)責(zé)到各店家配合終端坐診銷售，負(fù)責(zé)私密儀器和私密手法操作等培訓(xùn)，協(xié)助店家做好培訓(xùn)美容師工作；    3.?對所負(fù)責(zé)店家進(jìn)行產(chǎn)品，技術(shù)及銷售培訓(xùn)，提升店面業(yè)績； ?                                                                                                                               崗位要求：    1.形象好，具有良好的溝通能力開拓能力和談判能力；                 2.喜歡銷售工作，敢于挑戰(zhàn)調(diào)薪，對私密行業(yè)感興趣；                                                        ?  3.有婦科醫(yī)生或從事專業(yè)私密生殖美導(dǎo)2年以上經(jīng)驗者優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 職位要求： 1、人品端正，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—35歲之間。 能夠適應(yīng)出差；

【職責(zé)內(nèi)容】 福利待遇：  1、底薪8000-10000元。 2、提成按照銷售業(yè)績3%-5% 3、差補70-100元/天 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、針對加盟店制定活動方案，開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，帶領(lǐng)門店員工賣貨，達(dá)成更高額的成交； 4、公司主推身體養(yǎng)生項目，需要具備扎實的養(yǎng)生專業(yè)知識基礎(chǔ)；；  職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有養(yǎng)生等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡不限。 能夠接受經(jīng)常出差；  5、對賺錢欲望大，具備良好的銷售能力、溝通能力等。

【職責(zé)內(nèi)容】 本公司的產(chǎn)品為專業(yè)線產(chǎn)品, 歡迎有抱負(fù)有夢想有能力有行動力人才加入到我們的團(tuán)隊！ 職位要求： 1、具備皮膚醫(yī)學(xué)常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能，為顧客進(jìn)行身體健康的調(diào)理，緩解身體的亞健康狀態(tài)； 2、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)；具備良好語言表達(dá)能力以及授課能力； 3、關(guān)注加盟店美容店長團(tuán)隊的成長，不斷開展美容店長技能提升教育訓(xùn)練。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、為公司加盟店提供產(chǎn)品、健康理論、技術(shù)和銷售等相關(guān)專業(yè)知識的系統(tǒng)培訓(xùn)； 2、對加盟店的美容師、美容顧問進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，提升加盟店業(yè)績； 3、落地執(zhí)行集團(tuán)對門店的活動支持方案； 4、開發(fā)維護(hù)客戶，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、輔助、協(xié)同健康管理師進(jìn)行客戶開發(fā)及維護(hù)； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 任職要求： 1、具備美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷、美容店管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具備美業(yè)培訓(xùn)、健康產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備醫(yī)學(xué)、護(hù)理、康復(fù)治療、營養(yǎng)師、健康管理等專業(yè)知識； 4、形象氣質(zhì)佳，擅長溝通協(xié)調(diào)，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 5、樂于挑戰(zhàn)，熱愛銷售，有主人翁意識，有夢想，有野心； 6、可以接受區(qū)域派遣，出差駐外；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司市場(高端美容院)的售后服務(wù)。(專業(yè)線美容產(chǎn)品) 任職資格: 1.需要對私密版塊有一定的了解。 2.有較強的學(xué)習(xí)意識(養(yǎng)生專業(yè))和服務(wù)意識(中高端顧客)，能夠與客戶以及店家等有較強的溝通能力，對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 3.協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 4.能夠做好客情關(guān)系的維護(hù)以及相關(guān)銷售工作。 5.針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 6.市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 有相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄取 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、女士優(yōu)先，年齡在26—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 A.崗位職責(zé)： 1.在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固已有市場基礎(chǔ)積極開發(fā)新客源。 2.為公司提供市場信息。 3.監(jiān)督客戶項目消化情況及升單消費情況。 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的培訓(xùn)和推廣工作。 5.指導(dǎo)美容院美容師做好項目審美咨詢設(shè)計工作。 6.及時公正的匯報與處理客戶投訴。 7.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標(biāo)。 8.保障客戶及時回款 B.能力要求：熱愛銷售且無經(jīng)驗者可以提供帶薪培訓(xùn)； 1、2年以上專業(yè)線美容導(dǎo)師或?qū)I(yè)微整形行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、熟悉美容專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 3、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 4、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 5、具有團(tuán)隊精神，較強管理、組織及實施能力。 D.工作地點：能夠適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差工作 福利待遇： 1.薪資組成：無責(zé)保底5-10K，年薪20W-50W; 2.全系統(tǒng)培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)+在崗培訓(xùn)（職業(yè)規(guī)劃、銷售培訓(xùn)、賣手培訓(xùn)、雙重技術(shù)培訓(xùn)、大單思維、帶團(tuán)隊培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)）; 3.晉升：公司每位管理者均來自基層，晉升空間大; 3.福利：端午、中秋、春節(jié)、生日、開年福利（奢侈品）等。 晉升通道：初級咨詢設(shè)計師--中級設(shè)計師--高級設(shè)計師--合伙人(開始參與年度分紅)—區(qū)域總監(jiān)

【職責(zé)內(nèi)容】 售后老師崗位職責(zé)：  1、圍繞公司產(chǎn)品和技術(shù)進(jìn)行推廣，協(xié)助店家做好培訓(xùn)啟動工作；  2、跟進(jìn)店家客戶，分析客戶資料，有效協(xié)助店家鋪墊成交；并跟進(jìn)店家的項目推廣工作；  3、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 4、及時做好客戶評估調(diào)查，做出可行性報告； 5、協(xié)助公司老師下店，并完成老師安排的任務(wù)； 6、個人形象氣質(zhì)佳 有美容行業(yè) 大健康行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 福利待遇：包住，年底雙薪，員工體檢，帶薪年假。優(yōu)秀員工獎勵+五險福利； 提供完善、專業(yè)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)體系 工作內(nèi)容： ?崗位職責(zé): （1） 對加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； （2） 協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； （3） 對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； （4）協(xié)助加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； （5） 市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 職位要求： 1、溝通能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗； 2、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力； 3、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力、勇于接受行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)； 4、做事認(rèn)真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團(tuán)隊精神； 5、能適應(yīng)出差。 （有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，有美容、保險、醫(yī)藥經(jīng)驗者優(yōu)先）