【職責內容】 職位描述 1、臨床醫(yī)學專業(yè)，大專及以上學歷； 2、熟練運用醫(yī)學知識診斷和治療疾病，能獨立從事診療工作； 3、有良好的醫(yī)德醫(yī)風和溝通協(xié)調能力，語言表達能力強，有親和力； 4、醫(yī)師及以上職稱，證件齊全可變更。 年薪50W以上

【職責內容】 《年薪30-50W》 崗位職責：  1、店銷：在各美容院通過各種模式組織銷售活動，為終端客戶提供抗衰老、健康管理方面的專業(yè)咨詢，引導客戶消費、成交，幫助美容院提升銷售業(yè)績； 2、培訓：在市場召開招商會、沙龍會、美容師培訓會并擔任主講，推廣公司的產品及項目，執(zhí)行公司各項營銷政策；  3、負責市場信息的收集與反饋。   任職資格：  1、大專以上學歷，專業(yè)不限，醫(yī)藥、生物、營銷類專業(yè)優(yōu)先；  2、有一定的授課培訓能力，銷售能力強；  3、有專業(yè)線中高端面部、抗衰項目銷售經驗者優(yōu)先考慮；  4、能適應全國市場不定期出差。 特別提醒： 1、在投遞簡歷后，外地應聘者可申請視頻面試，面試通過達成錄用意向，需到北京入職培訓； 2、外地過來入職報到的老師可報銷從應聘地到公司的車票；

【職責內容】 職位描述 弘揚傳統(tǒng)中醫(yī)中藥文化，發(fā)揮中醫(yī)治未病的特色，為用戶提供養(yǎng)生咨詢、疾病診斷、治療服務。 我們希望你具有互聯(lián)網思維，熱愛互聯(lián)網醫(yī)療行業(yè) 崗位要求 1、持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證 2、大專及以上學歷；中醫(yī)、中西醫(yī)結合、臨床醫(yī)學、骨傷、針灸推拿等專業(yè) 3、具有良好的溝通能力，思維活躍、心胸寬廣、個性平和，愛崗敬業(yè)。 4、具有中醫(yī)類別《醫(yī)師資格證書》并經注冊后在醫(yī)療、預防、保健機構中執(zhí)業(yè)滿三年，或者具有《中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格證書》。

【職責內容】 崗位職責： 1、全面負責輕醫(yī)美醫(yī)院經營管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經營計劃及量化經營管理目標、預算方案； 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式； 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求，了解競品信息，把握醫(yī)美業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經營戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產品體系、價格體系，月度運營業(yè)績目標的制定、落實； 5、負責所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設； 6、負責醫(yī)院的流程管理，團隊建設及考核指標確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作，對存在的問題積極進行整改，不斷提高醫(yī)療服務質量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護好公司資源平臺，持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。

崗位職責： 1.?負責婚宴市場渠道的開拓與銷售工作，積極完成酒店宴會年度銷售預算。 2.?負責聯(lián)系客戶一起商談敲定最終細節(jié)，并在活動計劃和布置上給予專業(yè)的建議。 3.?檢查和負責宴會活動的所有跟進事項，確保客人隨時隨地都享受到高品質的服務。 4.保持與各部門之間的溝通協(xié)調，確保宴會活動的順利進行。 5.負責與區(qū)域客房銷售團隊保持緊密的聯(lián)系，提出最佳方案，從而將商機/問詢轉化為確認的業(yè)務。 6.?建立并維持主要的客戶檔案，建立良好的客戶關系，并關注客戶的滿意度。 7.?制定并保持有效的會議活動數(shù)據(jù)檔案及團隊結構圖。 崗位要求： 1.?具有本地婚宴市場資源及酒店銷售經驗優(yōu)先考慮。 2. 了解本地客戶的情況并具有很強的市場分析能力。 3.?優(yōu)秀的英語溝通能力。 4.?優(yōu)秀的表達溝通能力和組織協(xié)調能力。 5. 具有外資奢華品牌酒店籌備工作經驗。

Major Responsibilities 主要職責： Represents and promotes the hotel by maintaining constant contact with the market and the customer base locally and internationally through Customer Relationship Management. 代表酒店通過客戶管理管理，與本地和國際市場的客戶保持密切聯(lián)系并推銷酒店。 Develop hotel corporate and MICE business. 拓展酒店公司及會議生意。 Manages & assists in strategic department planning and development. 管理和協(xié)助制定部門戰(zhàn)略計劃，監(jiān)督其發(fā)展。 Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities. 代表酒店參與國內外的銷售活動。 Constant customer contact directed towards existing customers and potential customers. 與既有的客戶和潛在客戶及合作伙伴保持密切聯(lián)系。 Monitors and reports on market and competition within own market segment. 在所負責區(qū)域內，監(jiān)督及報告市場及競爭者的情況。 ?? Job Specification 職位要求: At least 2 years of work experience at this position in luxury hotel. Candidates with substantial experience in luxury hotel ready to move up will also be considered. 具備五星級酒店同等職位兩年以上工作經驗，或已具備多年相關經驗期望獲得進一步提升者。 Have solid guest database. 具有堅實的客戶資源。 Good communication skills and service oriented. 具有良好的溝通能力和服務意識。 Fluent in English. 英語流利。

Job Responsibilities · Explore new sources of business? ·?Monitor competitors’ performance where it relates to their market segment ·?Be responsible for room nights and revenue production from allocated accounts ·?Participate in sales trips and, when required General Requirements · Fluent Mandarin and English both in spoken and written ·?Good communication and sales skills ·?Experience in luxury hotel is preferable · Embassy related guest resource is preferable

【職責內容】 《年薪30-50W》 職位描述 能力要求： 1.跨區(qū)域、跨門店對門店技術進行條線管理。 2.統(tǒng)籌協(xié)調能力及邏輯思維能力強，能不斷的優(yōu)化技術部操作流程，根據(jù)公司發(fā)展階段制定相應的政策，并貫徹落地。 3.有敏銳的市場觀察力，不斷了解行業(yè)狀況及客戶需求，以客戶和市場為導向帶動技術部工作整體提升。保持公司技術和專業(yè)服務的持續(xù)核心競爭優(yōu)勢。 4.較強的團隊激勵能力和團隊帶動力。 5.中醫(yī)臨床、中西醫(yī)結合、針推專業(yè)大專及以上學歷，中醫(yī)基礎理論扎實、熟悉中醫(yī)外治法。 經驗要求： 1.技術管理工作崗位10年以上工作經驗。 2.年齡在30—45歲之間。 匹配要求： 大型養(yǎng)生機構的技術總監(jiān)/同行業(yè)的技術型店長/連鎖養(yǎng)生機構的區(qū)域經理。

【職責內容】 一、崗位職責 1、中層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、銷售戰(zhàn)略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產生重要影響； 2、負責所管轄區(qū)域市場開發(fā)、銷售計劃的制定、實施和管理，確保完成開發(fā)與銷售目標； 3、管理和監(jiān)控所管轄區(qū)域重點開發(fā)、銷售項目的計劃、商務洽談和合同的簽署； 4、管理所管轄區(qū)域重點銷售合作伙伴； 5、建立行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求；進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領域。 6、負責對區(qū)域內學術專員、銷售人員的日常組織、協(xié)調和管理工作，建立和諧高效團隊。 二、任職資格 1、45歲以下，五官端正，形象氣質佳。 2、大學本科或以上學歷，五年以上相關行業(yè)工作經驗,三年以上團隊管理經驗，有相關目標客戶群經驗優(yōu)先。 3、具備豐富的市場推廣經驗及敏銳的市場洞察力，對所管轄區(qū)域的經濟有較深的了解，熟悉所管轄區(qū)域的市場狀況。 4、具有先進的管理理念，較強的領導力、溝通協(xié)調能力與執(zhí)行控制能力。 5、敏銳的銷售感覺，具備獨立運作大項目的能。 6、能吃苦耐勞。 7、工作計劃性好，責任心強，能夠承受較大的工作壓力，能適應長期出差。

酒水部方向 【運營管理與賓客體驗】 負責酒店餐飲部酒吧、茶室、會議室、咖啡館的運營、產品、管理和服務，親自管理和帶領團隊開展運營和服務工作。  能預測市場變化并在需要的情況下回顧之前的策略。 親自迎接、服務和溝通至少60%以上的客人，與賓客保持良好的關系，及時處理有關食品酒水和服務相關的客戶投訴、咨詢以及需求。 分享和匯報客人的反饋、意見、建議, 反省目前消費者的需求與狀況。 執(zhí)行有效的內部溝通和例會，清晰明確合理地部署接待和服務工作，確保所有員工都知道有關VIP的情況、日常運營任務和特殊的接待活動,、每日需注意的事項以及產品變化。 負責制訂和每年修訂餐飲部運營標準、規(guī)章制度，建立行之有效的部門管理機制，保證SPPS的執(zhí)行以及基礎標準都能夠貫徹。 根據(jù)酒店規(guī)定提交包括但不限于：餐飲部運營報表、部門報告、培訓計劃、運營區(qū)域的清潔保養(yǎng)計劃，組織與本部門相關工作的會議，參加酒店的組織各項培訓、活動和會議。 【財務控制】  將本部門作為獨立的贏利中心, 有責任設定所有的收入和支出預算，帶領團隊保證餐飲部各區(qū)域運營達到預定指標并合理管控成本。 制定年度運營計劃，拓展和保證餐飲經營區(qū)域客戶接待量。 制定餐飲部可發(fā)展的產品研發(fā)、銷售計劃，打造酒店餐飲各區(qū)域的特色和運營氛圍，在部門內部計劃并組織節(jié)日性和季節(jié)性的餐飲銷售活動。 在銷售體系中分析并統(tǒng)計食品及酒水的情況，制訂、調整合理的價格。 建立并嚴格管理所有營運設備以及供給的儲備以保證部門資源的充分利用，合理控制申領和儲備以及細心管理所有的設備和資源。 【員工團隊】 確保所有的員工對酒店的規(guī)定和制度有著完整的理解并嚴格執(zhí)行，確保本人和餐飲部員工時刻都能夠提供整潔規(guī)范的儀表和禮貌專業(yè)的服務。 按照部門營運手冊要求部門內部對員工的服務技進行指導和檢查，鼓勵和激發(fā)所有員工為客人提供最佳服務。 處理員工日常事務計劃并分配工作為每個員工設定工作績效目標。為員工提供教導、輔導并給予定期反饋協(xié)助解決各種員工矛盾提高員工績效。 按照年度培訓計劃參與指導培訓, 以保證所有員工具備相應的服務技能，發(fā)展部門培訓師并分配培訓任務。

崗位職責 1、以十分專業(yè)、友善的商業(yè)態(tài)度工作，并履行職位要求的各種責任和義務，以及水療總監(jiān)安排的任務； Work with a very professional and friendly business attitude, and perform various responsibilities and obligations required by the position, as well as tasks arranged by the spa director; 2、協(xié)助完成所有運營方面的培訓工作； Assist to complete all operational training; 3、協(xié)助水療總監(jiān)進行日常檢查理療師做的理療項目和標準操作流程； Assist the spa director in daily inspection of physical therapy items and standard operating procedures made by physiotherapists; 4、給酒店員工進行Spa方面的培訓； Provide Spa training for hotel staff; 5、處理客人投訴，必要時處理前臺的工作； Handle guest complaints and handle front desk work when necessary; 6、每周評估并回顧所有理療療程。 Evaluate and review all physical therapy sessions every week. 職位要求 1、至少3年水療行業(yè)相關管理工作經驗，酒店水療行業(yè)最佳； At least 3 years management experience in spa industry, preferably in hotel spa industry; 2、必須有良好的數(shù)學思維，技術能力，及Spa知識； Must have good mathematical thinking, technical ability and Spa knowledge; 3、要了解Spa行業(yè)的最新趨勢； To understand the latest trends in the Spa industry; 4、最好有Spa行業(yè)的專業(yè)電腦知識，例如Spa操作軟件； It is best to have professional computer knowledge in Spa industry, such as Spa operating software; 5、必須能夠掌握基本的電腦知識。 Must be able to master basic computer knowledge.

崗位職責： 1、設備運行及日常維修，保證暖通機房設備、系統(tǒng)運行正常； 2、按要求巡視機房設備、填寫運行記錄 3、清洗更換過濾器、濾網； 4、打掃責任區(qū)衛(wèi)生維護； 5、及時處理業(yè)主報修單； 6、日常大樓內給排水維修、巡視； 7、住宅交付驗收等轉向工作； 8、完成上級領導交辦的其它工作； 崗位要求： 1、學歷背景：大專以上學歷，暖通給排水相關專業(yè)； 2、可以接受夜班，有空調、鍋爐、強電相關技能證書 3、五大行出身，有奢華酒店及高端住宅交付經驗優(yōu)先考慮

【職責內容】 崗位職責： 1、負責管理售后部門各項工作，制定流程，把控結果 2、制定部門工作計劃，督促部門各崗位按時按質按量完成 3、負責本部門與公司各部門之間工作溝通和對接，及時跟進各項工作進行程度 4、對本部門進行整體把控，帶動部門業(yè)績產出 任職要求： 1、大專以上學歷，2年以上團隊管理經驗，熟悉美業(yè)工作流程，有品牌、整體輸出相關工作經驗優(yōu)先考慮 2、熟悉傳統(tǒng)美容、科技美容流程及項目特點，有營銷相關工作經驗優(yōu)先考慮 3、男女不限，年齡25歲以上，思維縝密，邏輯清晰，有美業(yè)團隊管理經驗優(yōu)先考慮 4、薪資open，open，open，歡迎有志之士，歡迎相信自己能力的小伙伴激情加入

【職責內容】 職責說明： 1、負責終端健康沙龍、招商會的組織、策劃及講解。 2、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及講解。 3、負責所在區(qū)域內產品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，女、40-50歲之間，大專以上學歷。 2、三年以上保健品行業(yè)相關工作經。 3、具有良好的溝通協(xié)調能力和市場策劃執(zhí)行能力。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責醫(yī)美醫(yī)院文案撰寫，定期策劃線上線下活動、產品包裝，突出產品特性差異，各商城文案推廣； 2、醫(yī)院公眾號定期內容頁文案更新包裝； 任職要求： 1、喜歡醫(yī)美行業(yè)； 2、年齡25-35歲，形象好，醫(yī)美、時尚行業(yè)，如化妝品、奢侈品、服裝行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮； 3、文字功底扎實，文案策劃能力強，文字表達能力具有個性，段子、雞湯順手拈來，熟悉網絡熱點用語； 4、能夠快速有效的搜索網路資料，思維活躍富有創(chuàng)業(yè)，良好的溝通能力，團隊創(chuàng)作能力； 5、愿意提出新的新想法，嘗試各種新思路。  具有一定的醫(yī)美經驗。

職責描述： 協(xié)助和支持前廳部經理以最有效方式使部門無縫運行，以提供最高標準的服務給客人，同時積極維護并提高營業(yè)額和利潤。主要職責包括但不限于： - 提供個性化服務以及高度并親切的關注來確保最大的客人滿意度。 - 對于影響客戶服務和酒店業(yè)務的所有相關事宜有責任直接匯報給前廳部經理并就此事進行溝通。 - 回應客人的需求并解決相關的問題。 - 監(jiān)督并指導前廳部團隊成員。 - 遵照相關標準操作流程處理客人投訴/突發(fā)事件。特別是夜班期間，作為應急小組的成員，應根據(jù)應急小組相關程序處理并上報緊急事件。 - 必要時，協(xié)助前臺提前為指定客人準備入住登記材料。組織并協(xié)助辦理團隊入住/退房手續(xù)。 - 充分理解并展示酒店的政策和程序，確保所有的工作程序在酒店的指導方針下安全進行。 - 對于危險情況以及潛在的危險情況采取正確的措施并通知直接上級領導。 崗位要求： - 具備3年以上外資奢華品牌酒店工作經驗，其中2年以上同等崗位工作經驗. - 具備流利的英文口語表達及書寫能力。 - 具備良好的溝通協(xié)調能力。 - 可適應有壓力的工作環(huán)境以及三班倒的運營工作時間。 - 可以熟練使用電腦和辦公軟件，包括但不限于Office XP,OPERA,PGS和PSB等系統(tǒng)。

北京四季酒店 概要 我們在尋找首席禮賓司，需要你對工作具有熱情，熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓，在一個能令他們盡展所長的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè)，并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神，并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識到自己行為所代表的責任及會導致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工，我們同樣是，己所不欲，勿施于人，待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關懷，四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構之一 工作職責 1.了解前廳部和禮賓部的操作系統(tǒng)。 2.管理禮賓部的運作和工作流程，使賓客滿意度最大化。 3.管理和引導員工并且確保酒店政策和程序的執(zhí)行。 4.利用和發(fā)展溝通交流的工具和途徑，為部門進行很好的工作信息和流程的傳遞。 5.推動喜出望外的賓客忠實感必須在每一次的對客服務接觸中成為令賓客喜出望外的模范。 工作要求 1.大專以上學歷。 2.良好的中英文口頭溝通能力。基本的商務英語寫作能力。 3.能適應靈活的工作時間。 4.熟知電腦操作及辦公軟件應用。 5.能適應前廳部其他崗位的職位輪換。 6.能夠講普通話及具有在中國工作的許可。 7.有國際金鑰匙優(yōu)先。 加入我們你能夠享有： 建立一個長期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機會 優(yōu)秀的行業(yè)培訓 免費入住四季酒店，餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多，請登錄以下網站并關注我們： 四季酒店官網職位空缺：http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領英網站：https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號：北京四季人文部

【職責內容】 對門點運營有三年以上的管理經驗，熟悉連鎖運營門店管理業(yè)務，熟悉招商加盟的相關業(yè)務。

【職責內容】 崗位職責： 1、根據(jù)診所經營目標分解的個人銷售目標，通過客戶開發(fā)、挖潛、完善服務等方式，配合促銷計劃努力達成個人銷售目標； 2、負責按診所服務禮儀規(guī)范要求，熱情、誠懇接待客戶，以專業(yè)的知識、良好的溝通技巧為客戶解疑并，營銷診所的手術項目，深度開發(fā)客戶消費潛力； 3、負責引導老客戶推薦新客戶，做好初診及二次開發(fā)； 4、協(xié)助客戶辦理各項手續(xù)及準備工作，如交費、領藥、術前準備等； 5、負責定期或不定期回訪客戶，了解客戶對服務的滿意度、治療效果和服務需求，維護良好的客情關系； 6、負責客戶資料管理：收集、記錄來訪客戶資料信息，尊重客戶的隱私權，做好客戶信息資料的保密。 7、負責完成每天的工作業(yè)績統(tǒng)計、顧客相關信息錄入客戶管理系統(tǒng)； 8、完成上級主管交辦的其他工作。 任職資格： 1.年齡28-35歲之間，形象氣質佳，大專以上學歷； 2.臨床醫(yī)學、市場營銷、工商管理或醫(yī)療相關專業(yè)畢業(yè)； 3.積極主動，有較強的個人成就欲望和目標管理、進取心及溝通表達能力； 4.具備較強責任感、抗壓能力，團隊協(xié)作和靈活性； 5.有良好的職業(yè)素養(yǎng)和個人操守和持續(xù)學習能力； 6.醫(yī)療整形美容或類醫(yī)美行業(yè)咨詢師優(yōu)先考慮。崗位職責： 1、協(xié)助設計師為患者提供專業(yè)、全面的醫(yī)美咨詢服務,配合部門達成銷售目標; 2、熱情、耐心的接待患者,并協(xié)助咨詢師進行完善服務等； 3、為患者提供術前、術中、術后的專職會員式服務,確?；颊叩臐M意度； 4、定期回訪患者,了解患者治療效果和服務需求,維護良好的醫(yī)患關系； 5、負責引導老患者推薦新患者,開發(fā)患者關系資源； 6、定期回訪未成交患者，進行二次邀約到院； 7、具有相關銷售經驗,醫(yī)美行業(yè)同類崗位經驗者優(yōu)先； 任職資格: 1.年齡22歲-30歲,形象佳，出色的溝通能力和應變能力； 2.大專以上學歷,臨床、護理等相關專業(yè)者優(yōu)先考慮； 3.良好的親和力、極佳的患者服務意識,較強的情緒控制能力與協(xié)調、執(zhí)行能力； 4.熱愛醫(yī)美行業(yè)并意愿成長發(fā)展為咨詢師者； 5.歡迎精通美容知識、個人形象咨詢設計和高端奢侈品銷售的工作人員應聘。

崗位職責 1.在經理帶領下，負責SPA部的日常經營管理工作，對各項經營管理指標負責 2.審定SPA部的市場營銷方案，不斷開拓市場 3.提高SPA部的管理水平、服務質量 崗位要求 1.良好的英文書寫和表達能力 2.具有良好的協(xié)調溝通

Job Responsibilities · Explore new sources of business? ·?Monitor competitors’ performance where it relates to their market segment ·?Be responsible for room nights and revenue production from allocated accounts ·?Participate in sales trips and, when required General Requirements · Fluent Mandarin and English both in spoken and written ·?Good communication and sales skills ·?Experience in luxury hotel is preferable · Embassy related guest resource is preferable

前廳經理 【運營管理與賓客體驗】 負責前廳部運營服務及管理工作，親自管理和帶領團隊開展運營和服務工作。  親自迎接、服務和溝通至少40%以上的客人，與賓客保持良好的關系，及時處理客戶投訴、咨詢以及需求。 分享和匯報客人的反饋、意見、建議, 反省目前消費者的需求與狀況。 執(zhí)行有效的內部溝通和例會，清晰明確合理地部署接待和服務工作，確保所有員工都知道有關VIP的情況、日常運營任務和特殊的接待活動,、每日需注意的事項以及產品變化。 負責制訂和每年修訂前廳部運營標準、規(guī)章制度，建立行之有效的部門管理機制，保證SPPS的執(zhí)行以及基礎標準都能夠貫徹。 根據(jù)酒店規(guī)定提交包括但不限于：運營報表、部門報告、培訓計劃、交接記錄、客訴意見、組織與本部門相關工作的會議，參加酒店的組織各項培訓、活動和會議。 建立并嚴格管理所有營運設備以及供給的儲備以保證部門資源的充分利用，合理控制申領和儲備以及細心管理前廳的設備和資源。 【員工團隊】 確保所有的員工對酒店的規(guī)定和制度有著完整的理解并嚴格執(zhí)行，確保本人和前廳部員工時刻都能夠提供整潔規(guī)范的儀表和禮貌專業(yè)的服務。 按照部門營運手冊要求，對員工的服務技進行指導和檢查，鼓勵和激發(fā)所有員工為客人提供最佳服務。 處理員工日常事務計劃并分配工作為每個員工設定工作績效目標。為員工提供教導、輔導并給予定期反饋協(xié)助解決各種員工矛盾提高員工績效。 按照年度培訓計劃參與指導培訓, 以保證所有員工具備相應的服務技能，發(fā)展部門培訓師并分配培訓任務。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責代理商培訓計劃的制定與實施，協(xié)助代理商及大區(qū)經理組織、執(zhí)行的各類招商會及培訓會議，可主持會議 2、實現(xiàn)代理商及市場人員的服務禮儀、專業(yè)技能、產品知識、銷售技巧的有效提升，提升銷售業(yè)績，協(xié)助銷售目標的達成； 3、支援其他市場培訓，包括活動打板，新店開業(yè)培訓等 4、負責管轄區(qū)市場內的大、中型終端推廣活動，包括策劃、組織、執(zhí)行、控制 5、監(jiān)督檢查代理商及門店規(guī)范性、市場人員的專業(yè)水平與業(yè)務水平以及解答市場人員與終端客戶的疑難問題。 任職要求： 1、35歲以下，大專及以上學歷，有3年以上化妝品護膚品行業(yè)省區(qū)培訓經理工作經驗。 2、具備較強的專業(yè)知識，豐富的授課技巧、培訓經驗； 3、具有連鎖門店終端培訓經驗者優(yōu)先考慮；

1、負責所轄業(yè)主、客戶來訪接待工作，做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩(wěn)健 2、負責為業(yè)戶跟進裝修申請、報修手續(xù)、有償服務下單 3、按接待來訪客戶，做好來訪登記，對業(yè)主預約的來訪要及時通知相關業(yè)主,對突然來訪者，要征求業(yè)主的意見后,再放 行。 4、負責接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作，并定期進行回訪。 5、為業(yè)戶提供商務、票務、郵件收發(fā)等項服務工作. 6、熟悉了解責任業(yè)主(住戶)的基本信息，做好向用戶的各種宣傳工作并將住戶的意見和建議及時向客服領班反饋。 崗位要求： 1、大專以上學歷優(yōu)先； 2、五星級酒店或高端住宅服務前臺或客房服務經驗優(yōu)先