Job Duties (including but not limited to)?主要工作職責(zé)（包括但不限于以下內(nèi)容）： 1. Maintain complete knowledge of and comply with all departmental policies, service procedures and standards. 1.?確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時(shí)執(zhí)行。 2. Inspect supply levels, cleanliness and organization of storage areas; assign designated personnel to rectify any deficiencies. 2.?檢查確保庫(kù)房干凈，整潔，保證有足夠的庫(kù)存。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)安排人員做出糾正。 3. Conduct weekly inventory on equipment and supplies; prepare requisitions for reordering of shortages. 3.?每周對(duì)設(shè)備及庫(kù)存進(jìn)行盤點(diǎn)，及時(shí)購(gòu)買庫(kù)存量低的產(chǎn)品。 4. Observe staff performance of job functions and ensure all procedures are completed to departmental standards; rectify deficiencies with respective personnel. 4.?檢查部門工程師是否按要求完成工作，發(fā)現(xiàn)并及時(shí)糾正不按要求的工程項(xiàng)目。 5. Complete all paperwork and closing duties before leaving; review status of assignments and any follow-up action with manager and/or on-coming supervisor. 5.?在離開(kāi)工作崗位前，檢查督導(dǎo)重要維修及增改工程施工，控制質(zhì)量與進(jìn)度。 ? Requirements?任職資格： 1. Education: Diploma or above. 1.?大專以上文化程度。 2. General Skills: Must be able to perform job functions with attention to detail, speed and accuracy. 2.?能準(zhǔn)確，迅速，細(xì)致的完成本職工作。 3. Technical Skills: Basic working knowledge of building maintenance, electrical, plumbing and refrigeration equipment; delegate work, direct performance of assigned staff and follow up with corrections where needed, instruct/direct staff in the operation, maintenance and repair of equipment, motivate assigned staff and maintain a cohesive team, ascertain staff training needs and provide such training, understand guest inquiries, provide responses and interact positively. 3.?必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。能充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)，能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神;?了解客人需求，對(duì)客人的疑問(wèn)給予積極，專業(yè)的回復(fù)。身體健康，精力充沛。 ? Experiences?經(jīng)驗(yàn)要求： Minimum 3 years’ experience in Drainage or HVAC. 至少3年以上排水或暖通工作經(jīng)驗(yàn)。

北京四季酒店 概要 我們?cè)趯ふ夜こ滩考夹g(shù)員，需要你對(duì)工作具有熱情，熱愛(ài)你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進(jìn)的員工作培訓(xùn)，在一個(gè)能令他們盡展所長(zhǎng)的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè)，并給予多方面的回報(bào)。我們希望員工能夠: 擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識(shí)到自己行為所代表的責(zé)任及會(huì)導(dǎo)致的后果 充分了解自己行為會(huì)對(duì)客人、同事以及公司的形象產(chǎn)生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對(duì)于員工，我們同樣是，己所不欲，勿施于人，待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關(guān)懷，四季酒店從 1998 年起。獲“財(cái)富”雜志評(píng)為一百家最理想的工作機(jī)構(gòu)之一 工作職責(zé) 1.在整體工程系統(tǒng)下提供日常的維護(hù)，確保所有設(shè)備的正常使用 2.不斷地幫助和提高工程服務(wù)，高效地處理關(guān)于客人及同事的問(wèn)題。 3.愿意根據(jù)自身知識(shí)和技能培訓(xùn)及指導(dǎo)其他部門成員。此外，以利用工程培訓(xùn)圖書(shū)館及承包商的資源幫助自己成長(zhǎng)。 工作要求 1.學(xué)歷: 高中及以上學(xué)歷 2.工作經(jīng)驗(yàn): 五星級(jí)酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年及以上 ，有高壓電工證。 3.良好的人際交往能力，具有親合力。 4.良好的組織和協(xié)調(diào)技巧，能夠堅(jiān)持到底完成工作。 5.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)素質(zhì) 加入我們你能夠享有： 建立一個(gè)長(zhǎng)期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì) 優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)入住四季酒店，餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務(wù)獎(jiǎng) 年度員工派對(duì)/社交和體育活動(dòng) 想要了解更多，請(qǐng)登錄以下網(wǎng)站并關(guān)注我們： 四季酒店官網(wǎng)職位空缺：http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領(lǐng)英網(wǎng)站：https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號(hào)：北京四季人文部

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