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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-13
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    1.根據衛(wèi)生標準嚴格操作安全生產,保證食品的質量。 2.嚴格遵守每個工作流程,妥善保管食物原材料,合理用料,降低消耗成本。 4.檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補充。 5.配合食品檢驗部進行食品檢查,確保賓客食品的絕對安全。 6.領導、培訓和開發(fā)甜點師助理 7.參與自助餐服務 8.確保甜點擺放整齊美觀 職位要求: 1. 愿意每周工作6天 2. 相關烹飪證書 3. 有多年餅房工作經驗 4. 了解傳統(tǒng)糕點、膳食和維也納面包的制作 5. 懂英語者優(yōu)先
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-11
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    Reporting line : Based in APAC village/resort, and able to move to other resort for specific mission and for opening and closing of seasonal village if applicable -under the responsibility of the Chief of Village/General Manager,  with functional report to Hygiene and Food Safety Manager APAC  Purpose :   §  Ensure hygiene and food Safety of the village in a complex environment. §  Provide internal expertise to any problem related to hygiene and food safety §  Accompany the team for the control of hygiene and food safety. Responsibilities :   §  Implement the hygiene and food safety policy and monitor it, according to standards and regulations in force (Support of the country legal service for the regulation and local standards). §  Train and raise awareness amongst the team. §  Accompany and follow the laboratories controls in the village. §  Accompany and follow the health local authorities ( ex : FDA, CDC, sanitary office, health department, public health center…etc…). §  Improve continuously the hygiene level of the village. §  Prevent the risks to the community and individuals. §  Be involved in the management of a health crisis in the village.   Improve continuously hygiene and food safety in the village. Depending on the needs:   §  Propose material purchases. §  Propose equipment or structural modifications. §  Create / modify the procedures. §  Propose the purchase, substitution or removal of food, drinks or cleaning products. §  Be a technical support in general for Hygiene, Health and Safety matters when needed   Train :   §  In connection with the other actors for training (UDT, VTM, FTG, external corporate audit company etc.), raise awareness and train the team on food safety and hygiene apply in hotel departments. §  Create a training plan in collaboration with the team in place. §  Record the training performed. §  Control the acquisition of knowledge.   Accompany and follow the laboratories audit in the villages:   §  Accompany the auditor during the visit and report any non-compliance. §  Identify and propose food samples and swabs to be taken. §  Following the audit report, make an action plan defining the proper corrective actions and responsibilities.   Risks Prevention to the community and individuals:   §  Investigate and inform of the potential food risks to the health of the customers and employees in an anticipatory perspective (e.g. risks related to raw materials used, environment, staff ...). §  Follow closely with the nurse the diarrhea statistics of the village and be informed of reported cases of food-born illness and / or transmissible through food. §  Monitor and check the implementation of medical monitoring and health certificate of employees in the village in collaboration with the HR manager.   Objectives and evaluation criteria   §  Prevent the cases of gastroenteritis in the village, linked with hygiene and food safety §  Ensure the compliance of the laboratory analysis results achieved on food and water §  Decrease the non-conformities observed during external audits on Food, Aqua and Guest rooms. And reach the high level of satisfaction required. §  Guarantee of a high level of hygiene and food safety standard requirement     The know-how :   §  Background (food engineer degree, veterinary, Master, etc…) and/or the required experience for the job. §  Good knowledge about regulations, hygiene and food safety standards (e.g. local regulations, ISO 22000 and 22001-FDA regulation). Diploma or certificate related to food safety. §  Good knowledge about the good practices in the hotel/tourism industry.   Languages:   §  English (both speaking and Writing) §  Speaking local language is plus. For China villages/resorts Mandarin is mandatory.   Required qualifications for the job:  §  Adaptability. §  Precision. §  Organization. §  Confidentiality. §  Autonomy. §  Interpersonal skill.  
  • 巴中 | 1年以上 | 中專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-12
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    【職責內容】 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡,負責開發(fā)加盟店,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。   2、1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓;對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 3、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作;負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。  3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助完成公司調研工作。  4、負責維護區(qū)域內客戶關系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 【產品/項目介紹】 常規(guī)膏霜(面部/養(yǎng)生), 皮膚管理(問題性皮膚修護),生命能量大健康養(yǎng)生 ,儀器,彩妝,門店系統(tǒng),美容師相關證書,超聲刀,美牙,妊辰紋等項目 運營品牌:以晨水妍美,漢方芳朵圣雅,熹柏堂,西南花,純沅,涵贊彩妝…… 【合伙收益】 合伙人選擇的理由及收益: 1、時間自由,不用坐班, 2、0投入,0庫存, 3、高收益,高回報(30-50%利潤) 4、0風險 與公司共同整合資源、共同分享利潤。前期公司協(xié)助合伙人開發(fā)市場、合伙人做服務。后期公司協(xié)助合伙人組建團隊、公司提供統(tǒng)一市場維護。 面試地址:四川·成都市成華區(qū)羊子山路68號東立國際廣場4棟2單元1521-1522號 工作地址:合伙人常駐城市(川內區(qū)縣級城市)
  • 巴中 | 1年以上 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 11-10
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    【職責內容】 職責說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。 2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強,有領導能力和人格魅力。
  • 四川 | 經驗不限 | 中技

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責內容】 崗位職位: 1、負責完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導師的相關工作; 2、負責完成公司下達的銷售任務; 3、負責加盟店的日常維護及管理; 4、負責對加盟店的走訪或駐店培訓; 5、負責加盟店美容師對本公司產品推銷意識的培養(yǎng)與督促; 6、了解代理商需求以及意見和建議,及時向公司反饋市場 任職資格: 1、高中或以上學歷 醫(yī)學或相關專業(yè); 2、一年以上相關行業(yè)職位工作經驗(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可) 3、形象好,個性開朗、健談,熱愛或對銷售工作感興趣; 4、可適應長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會,包括: 薪酬福利體系: 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保,享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期,女員工帶薪產假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設立員工期權計劃;子女教育基金;創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓教育及員工晉升: 1、公司成立智美教育學院,定期為入職及在職人員進行崗位培訓; 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目,在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能; 3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作,員工可享各類外派培訓機會; 4、崗位架構清晰,員工晉升機制完善。
  • 成都 | 8年以上 | 初中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內容】 本公司服務全國超A類美容門店,大項目大業(yè)績,招聘頂級賣手,做賣手或者專家美導老師5年以上的從業(yè)經驗,做過高端儀器類項目和高端連鎖美容店銷的老師優(yōu)先,最好是18般武藝都會的綜合經驗強的賣手,收入不是問題,保底2萬,月入10萬+都有可能,主要能力和團隊意識服務意識要很強,形象氣質要好,會培訓,會店銷。
  • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內容】 ①對公司加盟店進行教育培訓 ②定期組織沙龍會
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡,負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。? 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗,有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉四川區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
  • 四川 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-05
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    【職責內容】 職責: 達成負責門店業(yè)績目標、成交率、平均客單價;配合團隊經理達成團隊月業(yè)績目標  要求:  有私密項目經驗,責任心強,銷售能力強,個人氣場強,能控場,業(yè)績目標感強
  • 美容師

    6千-7.9千
    成都 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 醫(yī)學專業(yè)技能培訓
    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-05
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    【職責內容】 顧客的接待 手法的操作 產品以及項目的基本介紹 衛(wèi)生打掃
  • 四川 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 任職資格: 1、具備良好的溝通能力; 2、親和力強,形象氣質佳(需提供照片),性格開朗 3、能適應經常性出差工作,熱愛醫(yī)療美容事業(yè),對皮膚分析準確到位,吃苦耐勞; 4、學習能力強,心態(tài)好,有夢想、有追求,服從上級領導及公司整體規(guī)劃安排; 5、喜歡與人交談,溝通能力強,具備一定的培訓演講能力; 崗位職責: 1、掌握美導/形象設計師崗位技能,到自己負責的美容院駐店提供客人項目咨詢服務; 2、引導客戶提供有效的客戶需求信息,針對客戶需求提供建設性意見; 3、對有消費意向客戶,根據情況推薦設計師進一步達成訴求,促成銷售; 4、為店家及客人提供公司項目的教育培訓工作; 5、與服務商、店家、客人建立良好的關系,維護公司形象; 6、掌握和學習各種銷售技能及技巧,有效提升個人綜合素養(yǎng);
  • 四川 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 職位描述 崗位職責: 1、負責公司產品的銷售及推廣; 2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
  • 四川 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 會有經常出差
  • 四川 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 職責說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負責公司產品的業(yè)務拓展; 2、負責各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標; 3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產品策略,根據不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導相應部門實施市場推廣計劃; 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據; 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網絡關系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調能力,能夠帶領團隊完成公司經營目標; 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責任感,與客戶溝通能力強。
  • 成都 | 經驗不限 | 中專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 工作職責: 1、按照公司標準化服務流程,給顧客提供美容、美體、減肥、保健服務,做到溫馨、周到、細致、專業(yè); 2、根據每位顧客的具體身體狀況,為顧客制定個性化的服務方案,滿足顧客需求; 3、不定期和顧客聯(lián)絡溝通,保持良好的客情關系; 4、接受顧客預約,合理安排顧客到店時間; 5、根據顧客的具體情況,配合院長進行銷售工作; 6、做好各項服務記錄工作及顧客療效記錄; 任職資格 1、女性,年滿18周歲,中專/初中及以上學歷,醫(yī)學、美容、護理類相關專業(yè)優(yōu)先; 2、良好的服務意識、積極主動的工作態(tài)度 3、學習能力強(公司免費提供帶薪培訓)、善于溝通、親和力強; 4、熱愛美容行業(yè),致力于健康事業(yè)的發(fā)展
  • 成都 | 8年以上 | 高中

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    • 出國、團體活動包住
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 職責說明: 1、完成下達的市場目標任務的分解、管理與考核。  2、負責分公司與其他部門的溝通、協(xié)調。  3、負責分公司的市場營銷成本預算和控制。 4、負責根據市場變化進行營銷策略的診斷、修正和優(yōu)化。 5、根據公司經營戰(zhàn)略及市場狀況,自動自發(fā)地執(zhí)行市場營銷策略和品牌推廣策略。 6、對團隊人員進行產品知識和業(yè)務知識的培訓。  職位要求:  1、8年以上美容行業(yè)經驗,3年以上管理崗位工作經驗;  2、具備市場開發(fā)及維護能力、培訓能力、管理能力。  3、具有良好的職業(yè)操守,能領導團隊完成公司銷售指標,勇于承擔責任。
  • 理療師

    6千-7.9千
    成都 | 經驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-07
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    【職責內容】 崗位職責: 1、從事艾灸或推拿、藥浴等亞健康調理工作 2、針對顧客的身體健康狀況,通過專業(yè)調理手法減輕顧客病癥,改善健康狀況 崗位要求: 1、熟悉人體經絡,穴位等中醫(yī)基礎知識 2、熟練操作推拿,艾灸等傳統(tǒng)技法,能有效調理常見的亞健康問題(頭頸肩腰背疼痛、腸胃不適、失眠多夢、經期不適等) 3、勤奮上進,有良好的服務意識及較強的溝通能力 薪資待遇: 1、學習期一個月,生活補貼1000元,轉正底薪3000-5000元+高額提成,包食宿,購買五險 2、表現(xiàn)優(yōu)異者可入股門店享受分紅 職業(yè)培養(yǎng)目標:高級理療師,店長,區(qū)域經理
  • 成都 | 1年以上 | 學歷不限

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    發(fā)布于 11-07
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    【職責內容】 有美發(fā)的工作經歷和技能,熟練頭皮頭發(fā)相關專業(yè)。
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    【職責內容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質; 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經常出差;  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關經驗優(yōu)先。
  • 成都 | 1年以上 | 大專

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    【職責內容】 導醫(yī),接待,咨詢顧問 崗位職責: 1、負責顧客來院和離院時的迎送、接待、引領工作。 2、維護顧客等候區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序,為候診顧客及家屬提供飲品服務。 3、負責初次來院顧客的相關信息資料登記。 4、處理工作相關來訪電話。   任職要求: 1、具備專業(yè)接待禮儀知識,服務意識強。 2、語言表達能力好,普通話流利,溝通能力強。 3、1年以上導醫(yī)、星級酒店前臺接待、高級會議接待、航空服務類相關工作經驗,有醫(yī)療或大健康行業(yè)從業(yè)經歷尤佳。     4、 形象氣質佳,長相甜美,親和力強,善于傾聽,愛崗敬業(yè)。   工作時間及福利: 1、工作時間與休假:排班工作制,一月休息6天。底薪加業(yè)績獎金,另有帶薪年假、調休假、婚假、產假、護理假、喪假等。 2、員工關懷:餐補、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展:良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺。 4、員工培訓:入職培訓、崗位培訓、職業(yè)化培訓、外部培訓等。
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    【職責內容】 整形外科醫(yī)生 崗位職責: 1、根據顧客的具體情況,全面完成手術前檢查、診斷、治療與服務工作。 2、根據顧客需求和特質,向顧客提供專業(yè)性建議和手術方案,為顧客提供專業(yè)咨詢,解除顧客疑惑。 3、根據手術方案實施手術,確保手術質量。 4、根據醫(yī)院要求,認真做好病案等醫(yī)療文書記錄;督促、檢查、審定助理醫(yī)生書寫的醫(yī)療文書。 5、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,確保醫(yī)療安全,提高醫(yī)療質量。   任職要求: 1、30歲以上,臨床醫(yī)學、整形外科專業(yè)本科及以上學歷,3-5年美容外科工作經驗。 2、持有《醫(yī)師資格證》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證》,具有主治醫(yī)師及以上職稱;持有《醫(yī)療美容主診醫(yī)生職業(yè)資格證書》尤佳。 3、掌握系統(tǒng)的整形外科理論知識,手術技法熟練,注重醫(yī)療安全。 4、具備良好的執(zhí)業(yè)素養(yǎng),頭腦思維敏捷,熱情誠懇,正直耐心,勤奮敬業(yè);以及良好的顧客溝通能力。   工作時間及福利: 1、工作時間與休假:排班制,月休6天。法定假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。另有帶薪年假、調休假、婚假、產假、護理假、喪假等。 2、員工關懷:餐補、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展:良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺。 4、員工培訓:入職培訓、崗位培訓、職業(yè)化培訓、外部培訓等。 薪酬面議,底薪+提成。
  • 成都 | 2年以上 | 本科

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    【職責內容】 崗位職責: 1、根據客戶要求提供相應的美容方案,并負責注射微創(chuàng)美容治療,及術后評估和答疑解惑。 2、嚴格執(zhí)行并監(jiān)督各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,嚴防差錯事故。 3、做好與顧客、咨詢、醫(yī)助及科室負責人的溝通工作,協(xié)助醫(yī)務部處理醫(yī)療糾紛。   任職要求: 1、25歲以上,臨床醫(yī)學、美容醫(yī)學、皮膚與性病學等相關專業(yè)本科及以上學歷,2年以上微整形注射、無創(chuàng)美容及醫(yī)學美容臨床經驗。 2、持有《醫(yī)師資格證》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證》,初級及以上職稱。 3、具備良好的執(zhí)業(yè)素養(yǎng),頭腦思維敏捷,熱情誠懇,正直耐心,勤奮敬業(yè)。 4、形象氣質佳,客戶溝通能力強,具有較強的親和力。   工作時間及福利: 1、工作時間與休假:排班制,月休6天。法定假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。另有帶薪年假、調休假、婚假、產假、護理假、喪假等。 2、員工關懷:餐補、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展:良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺。 4、員工培訓:入職培訓、崗位培訓、職業(yè)化培訓、外部培訓等。   薪酬面議,底薪+業(yè)績獎金。
  • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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    咨詢/調查 | 1-49 人
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    【職責內容】 崗位職責說明: 1、負責加盟店業(yè)績規(guī)劃,店務管理 2、協(xié)助店內員工,提升加盟店業(yè)績; 3、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 4、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質佳,有相關美容行業(yè)經驗或美容導師從業(yè)經歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質; 3、有3—5年美業(yè)賣手市場銷售經驗。
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