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  • 清吧營銷
    4千-1萬
    陵水 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供住

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    酒吧 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-04
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    • 投遞簡歷
    1.工作內容: 負責清吧日常營銷工作，尋找客戶，累計客戶資源，接待客戶，為客戶提供豐富的情緒價值. 2.工作時間: 17:00-02:00 3.福利待遇:底薪+提成+績效（底薪面議）
  • 三亞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-30
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    • 投遞簡歷
    溫泉洗浴招聘服務員 男女不限，做事認真負責。 底薪：3700元/月。 保險補貼300元/月+ 工齡獎：滿半年300元/月，滿一年500元/月。 4天休，包吃包住，宿舍步行2分鐘，空調 WiFi 洗衣機 熱水器。

  • 救生員
    3.3千-4.5千
    三亞 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 節(jié)假日補貼
    • 生日會活動
    • 人性化管理
    • 高溫補貼
    • 包吃包住
    • 店齡工資
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-25
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.負責賓客游泳的絕對安全、勤巡視池內泳者的動態(tài)，發(fā)現溺水者要迅速處理，做好搶救工作并及時向領導報告。 2.認真做好每天的清場工作。 3.負責游泳池水質的測驗和保養(yǎng)及游泳場地的環(huán)境衛(wèi)生。 4.上班集中精神，不得與無關人員閑談，救生臺不得空崗，無關人員不得進入池面。 5.勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動向，防止發(fā)生意外，保證賓客的安全。對不會游泳者可作技術指導。 6.定時檢查更衣室，杜絕隱患。 7.持救生員證 崗位要求 熟悉游泳池服務知識、掌握游泳和救生急救技術，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識，取得救生證優(yōu)先考慮
  • ?？?| 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡歷
  • 三亞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 集團內部調動
    • 提供優(yōu)越食宿
    • 豐富員工活動
    • 重視員工培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 美女帥哥多
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.在任何時候都以友好、熱情和專業(yè)的態(tài)度去接待客人 2.為客人確認Spa護理的預訂，確定預約有效并為客人盡快安排理療師 3.合理安排時間表，按時完成當日收入報告并按制度上交 4.具備充分的產品、護理療程知識，具有高度的服務意識，了解護理價格 崗位要求 1.良好的服務意識，樂于從事水療工作。 2.良好的英語口語溝通能力。 3.有相關的工作經驗者優(yōu)先考慮。
  • 三亞 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 年終紅包
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡歷
    禮貌并有效地處理客人和員工的投訴或詢問，并將無法立即處理的客人投訴或困難時，需匯報至主管并持續(xù)跟進確保解決。 ?Handle guest enquiries in a courteous and efficient manner and report guest complaints or? problems to supervisors if no immediate solution can be found and assure follow up with guests. 明晰他/她的首要任務是為客人提供服務，并以客人的需求和安全為第一要務。 Realize that his/her primary role is to be of service to the guest and that their needs & safety come first. 確保告知酒店客人正確的消息和活動信息。 Must impart correct information & advise the guest on the various services/activities in the hotel. 確保所有區(qū)域時時整潔。 Must keep all areas clean at all time. 必須完全了解急救和救生的技術。 Must be completely conversant with first aid & life saving techniques. ?時刻關注客人發(fā)出的求救信號。 Must be attentive and alert for any signs from the guest.
  • 三亞 | 1年以上 | 高中

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 領導好
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-19
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責賓客游泳的絕對安全、勤巡視池內泳者的動態(tài)，發(fā)現溺水者要迅速處理，做好搶救工作并及時向領導報告。 2、認真做好每天的清場工作。 3、負責游泳池水質的測驗和保養(yǎng)及游泳場地的環(huán)境衛(wèi)生。 4、上班集中精神，不得與無關人員閑談，救生臺不得空崗，無關人員不得進入池面。 5、勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動向，防止發(fā)生意外，保證賓客的安全。對不會游泳者可作技術指導。 6、定時檢查更衣室，杜絕隱患。 【崗位要求】 1、中專以上學歷，或相關院校畢業(yè)生。 2、 熟悉游泳池服務知識、掌握游泳和救生急救技術，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識，取得白卡以上救生證書。 3、 能按服務工作規(guī)范的質量標準獨立進行工作。 4、 有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。

  • 活動副經理
    5.5千-7千
    三亞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 年終獎
    • 帶薪年假
    • 帶薪病假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡歷
    康樂部，有工作經驗
  • 三亞 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1. 確保酒店成人和兒童的活動有效的進行，有效加大兒童樂園的營業(yè)效應； 2. 在營運區(qū)域，積極與客人互動、溝通； 3. 組織策劃每月及假期客人活動計劃表； 4. 每月回顧上月的活動，根據客人及同事的反饋做出相應的調整； 5. 負責及時專業(yè)的回應所有電話和郵件詢問。在常規(guī)聯系方式無法發(fā)揮作 時，負責信息的分發(fā)及傳遞； 6. 確保遵循品牌承諾并始終提供優(yōu)異的對客服務； 7. 適當時為其他部門的內部客人提供優(yōu)質服務； 8. 禮貌而高效地處理所有客人和內部客人的投訴和詢問，確保問題得到圓滿解決。 【崗位要求】 1、有相同崗位工作經驗； 2、熟悉康樂部的服務特點和服務項目； 3、有耐心，喜歡與小朋友打交道，性格開朗，具備一定幼兒管理知識，幼師專業(yè)優(yōu)先考慮。
  • 三亞 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 人性化管理
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    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07:26
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.?制定年度水療中心商業(yè)計劃與月度水療市場推廣計劃，季度、年度部門營業(yè)預算、財務計劃等。確保部門開支得當，低于部門運作預算且嚴格控制成本。 2.?監(jiān)督，管理所有日常運作事宜。 3. 確保及時更新當前的推廣活動，政策改動和備忘錄。 4.?與各部門總監(jiān)/經理，包括市場傳訊經理密切合作，發(fā)展養(yǎng)生中心的各項推廣活動。 5.?關注本地競爭對手，將其養(yǎng)生運營情況與我們酒店情況進行對比，以便更好地發(fā)展養(yǎng)生項目。 【崗位要求】 1. 掌握酒店基礎管理知識，懂得成本管理與核算，具有與養(yǎng)生、溫泉和SPA專業(yè)知識，娛樂以及酒店服務相關的知識。 2. 熟悉養(yǎng)生中心管理及消防安全及公共衛(wèi)生安全相關政策法律。 3. 熟練應用電腦辦公軟件。 4.?具有解決問題，推理，號召，組織，領導，溝通和培訓能力。
  • 韶關 | 經驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    • 帶薪年假
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    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
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    • 人性化管理
    • 購買五險
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-03
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1. 保證用具和餐具的潔凈衛(wèi)生。負責布草的送洗、點數與記數工作。 2. 負責場所內物品的擺設，做好服務前準備工作，保證所有的器皿無斑無跡，準備營業(yè)所需物品。 3. 補充所缺的出售品。 4. 熟悉各項服務項目，了解其價格，掌握服務方式。 5. 按所規(guī)定的服務程序與規(guī)格，為賓客提供服務。 6. 將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放，并及時補充。 崗位要求 1.初中以上學歷。 2.熟悉溫泉部的服務特點和服務項目。 3.較強的酒店產品推銷能力。
  • 雅安 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 09-14
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    有投必應
    有投必應
    崗位職責： 1、為賓客提供“三項禮儀”服務，主動為賓客擺放拖鞋，整理浴巾浴袍；引導賓客正確泡湯并做好安全提示； 2、為每一位賓客做好的財務及人身安全提示工作； 3、主動為賓客介紹泡湯場景情況，并耐心回答賓客的問題； 4、當班人員首先對本崗位物品與衛(wèi)生進行檢查，在營業(yè)前做到崗位物品齊全，衛(wèi)生整潔，設備正常； 5、營業(yè)期間，為賓客提供標準和人性化的服務，認真做到“一個微笑、一句問候、一條毛巾、一杯水、一雙拖鞋”等各種人性化與個性化服務； 6、當班服務員應做到5分鐘巡視溫泉池；巡視內容包括水溫監(jiān)管、衛(wèi)生整理、賓客安全、設備運行，讓本區(qū)域所有開放溫泉池正常運行，發(fā)現問題及時上報資深員工協(xié)助處理； 7、協(xié)助領班負責區(qū)域各項管理制度的制定，并組織實施； 8、根據區(qū)域的分布情況，進行合理的人員和物資調配，確保接待工作的順暢； 9、熟悉轄區(qū)內各種溫泉池的功能與特點，根據季節(jié)氣候變化掌握控制各池水溫及特色池的加料； 10、定期對設備設施和水池進行檢查、保養(yǎng)，對事故防患于未然； 11、在崗位期間，服從當值領班所有的工作安排并主動配合開展所有工作； 12、早班人員下班前對本區(qū)域的衛(wèi)生檢查和物品進行補充，便于晚班同事開展工作； 13、晚班人員應跟進早班交接工作，做到今日事今日畢；班后對本區(qū)域衛(wèi)生及物品進行仔細檢查，做好收市工作； 14、完成上級領導交辦的其他事項。 崗位要求： 1.五官端正，處事靈活，團隊意識強； 2.通曉餐廳管理和服務方面的知識，具有熟練的動手服務技能； 3.具備一定的處理各項辦公軟件能力； 4.具有溫泉行業(yè)相關工作崗位經驗優(yōu)先； 5.具備一定的才藝、體育特長及對戶外活動感性興趣者優(yōu)先。
  • 太原 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 每周雙休
    • 帶薪年假
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    • 包吃包住
    • 人性化管理
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    • 技能培訓
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    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    • 投遞簡歷
    1、保持個人的職業(yè)形象，以大方得體的儀容儀表、親切自然的言談舉止； 2、努力推銷各項目的服務和產品，積極追求收入的最大化; 3、接待業(yè)主卡、溫泉年卡、養(yǎng)生年卡免費泡溫泉客人，指引客人從VIP通道刷身份證進入園區(qū)，業(yè)主卡及養(yǎng)生年卡免費泡溫泉可提供鑰匙牌; 4、耐心地傾聽客人的投訴，幫助客人解決問題； 5、熟練掌握各種類型客人入園接待流程及入園要求 6、管理好前臺所票券、溫泉手牌、備用金、營業(yè)款帳單及部門資產; 7、保持工作區(qū)域內的清潔衛(wèi)生，保持各種物品擺放整齊，并然有序;
  • 長沙 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、 保證用具和餐具的潔凈衛(wèi)生。負責布草的送洗、點數與記數工作。 2、 負責場所內物品的擺設，做好服務前準備工作，保證所有的器皿無斑無跡，準備營業(yè)所需物品。 3、 補充所缺的出售品。 4、 熟悉各項服務項目，了解其價格，掌握服務方式。 5、 按所規(guī)定的服務程序與規(guī)格，為賓客提供服務。 6、 將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放，并及時補充。 崗位要求 1、有相同崗位工作經驗2年以上。 2、熟悉康樂部的服務特點和服務項目。 3、較強的酒店產品推銷能力。
  • 上海 | 經驗不限 | 大專

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 11-25
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    【前臺接待】 崗位職責： 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2、熟悉會員資料，了解客情，尤其要記住貴賓、?？偷男彰私饩频甑乃谢顒?； 3、熟悉酒店產品銷售的各項政策，向來訪賓客推銷酒店產品，努力爭取最好的經濟效益 4、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 5、負責部門鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴格遵守驗證制度； 6、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度； 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規(guī)范。
  • 深圳 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-26
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    【露營營地主管/專員】 崗位職責： 1. 負責營地賓客接待，包含入住退宿、簡易早餐制作、帳篷搭建及帳篷內被褥和垃圾的更換清理等； 2. 為賓客露營活動提供相關指引； 3. 搭建帳篷，營地環(huán)境維護； 4. 配合營地經理完成其他工作等。 崗位要求： 1. 有一定戶外營地、酒店、民宿等相關住宿行業(yè)從業(yè)經歷； 2. 身體健康、熱情活潑、有較強服務意識； 3. 可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生、實習生； 4、有一定面客技巧及銷售經驗更佳。

  • 康體服務員
    2.8千-3千
    東莞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 社保福利
    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-26
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    崗位職責 1、 保證用具的潔凈衛(wèi)生。負責布草的送洗、點數與記數工作。 2、 負責場所內物品的擺設，做好服務前準備工作，保證所有的器皿無斑無跡，準備營業(yè)所需物品。 3、 補充所缺的出售品。 4、 熟悉各項服務項目，了解其價格，掌握服務方式。 5、 按所規(guī)定的服務程序與規(guī)格，為賓客提供服務。 6、 將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放，并及時補充。 崗位要求 1、形象良好，溝通能力較強，服從領導管理。 2、熟悉康樂部的服務特點和服務項目。 3、較強的酒店產品推銷能力。
  • 上海-閔行區(qū) | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-26
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    我們正在尋找一位賓客服務員?- 健身中心加入我們健身中心團隊。 作為賓客服務員?- 健身中心，需承擔以下主要工作職責： 對任何安全隱患保持關注和警惕性，杜絕一切安全隱患。 確保所有的安全警示標志完好，積極配合工程部發(fā)現和報告不符合安全標準的標識并及時更換。 確保健身區(qū)的每一臺器材每個班次都進行清潔，并保證器材的運動良好。 確保清潔用品和保養(yǎng)用品的完好和充足，并進行定期的維護保養(yǎng)以延長其使用壽命。 確保更衣室的一次性用品數量充足，及時更新即將用完的物品，而不需要等到客人要求才進行。 候選人應具備以下特質： 有相關工作經歷者優(yōu)先 積極主動和活潑開朗的性格 簡單英語交談
  • 杭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 11-27
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    崗位職責： 1.對任何安全隱患保持關注和警惕性，杜絕一切安全隱患。 2.確保所有的安全警示標志完好，積極配合工程部們發(fā)現和報告不符合安全標準的標識并及時更換。 3.確保健身區(qū)的每一臺器材每個班次都進行清潔，并保證器材的運動良好。 4.確保清潔用品和保養(yǎng)用品的完好和充足，并進行定期的維護保養(yǎng)以延長其使用壽命。 5.確保更衣室的一次性用品數量充足，及時更新即將用完的物品，而不需要等到客人要求才進行。 ? 職位要求： 1.有相關工作經歷者優(yōu)先 2.積極主動和活潑開朗的性格 3.英語日常交談 4.大專以上學歷

  • 健身前臺
    4千-5千
    北京 | 經驗不限 | 學歷不限

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 04-23
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    接待顧客并登記。熱情地接待來訪的顧客，進行基本咨詢和引導，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范。 記錄來訪會員信息。及時準確地記錄健身會員的來訪信息，并按時錄入系統(tǒng)。 接待會員并反饋結果。對于VIP會員提供特別的接待服務，并將會員鍛煉的效果反饋給他們。 維護區(qū)域衛(wèi)生。負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護，保證設備的安全和正常運轉。 接聽電話和轉接。負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，并將重要事項認真記錄并傳達給相關人員。 收發(fā)郵件。收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉遞工作，負責快件收發(fā)、機票及火車票的準確預定。 復印文件和傳真。協(xié)助公司員工的復印、傳真工作。 記錄并管理員工考勤。負責員工考勤系統(tǒng)的維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理。 其他行政工作。協(xié)助人事文員或行政經理完成其他行政部的日常工作。
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