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  • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
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    旅游/養(yǎng)生地產 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡歷
    工作地址:北京市朝陽區(qū)工體北路甲6號中宇大廈(可接受距離再投遞~) 崗位職責:? 1、全面統(tǒng)籌會所的經營管理工作,按照5星+的標準,建立、健全會所的工作流程和服務標準,帶領團隊對會所進行高效、高質量的運行。 2、了解市場同類產品營運動態(tài),確定運營目標、提升品牌形象,及時掌握會所經營狀況及相關數(shù)據(jù)等。? 3、按照會所的服務流程及規(guī)章,加強對人員進行培訓、培養(yǎng)以及監(jiān)督管理。以客為尊,及時收集賓客建議,不斷提高服務標準。建立一支優(yōu)質高效、有競爭力的經營團隊。? 4、建立和完善會所的企業(yè)文化和核心價值觀,形成特色、增加亮點。? ?任職要求:? 1、大專以上學歷,45歲或以下; ?2、具有5年以上五星級酒店或高端會所、康體健身類俱樂部的運營管理經驗;? 3、有會所籌建,組建團隊經驗者優(yōu)先,英語流利者優(yōu)先。? 4、耐心細致,品位高雅,善于與賓客溝通并提供高水準的服務;? 5、對于會所有熟練的運營管理能力,有較強的組織協(xié)調、溝通能力及應急事件處理能力;? 6、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。
  • 理療經理

    1萬-1.5萬
    廣州 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責理療部的日常管理工作,對酒店執(zhí)行總經理負責; 2、統(tǒng)籌部門工作,并對下屬工作進行指導、監(jiān)督等; 3、隨時收集、征求客人意見、處理客人投訴,做好客情維護; 4、完成上級領導委派的其他工作任務。 崗位要求: 1、男女不限,年齡35以下; 2、同等崗位工作經驗3年以上; 3、有保健、理療行業(yè)管理經驗,保健按摩店長經驗優(yōu)先。
  • 昆明 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    1.負責康養(yǎng)中心的整體運營規(guī)劃和日常管理工作,確保中心的高效運作。 2. 建立和完善康養(yǎng)服務標準和流程,監(jiān)督服務質量。 3.合理安排工作任務,確保團隊協(xié)作高效。 4.負責康養(yǎng)中心的設施設備的維護和管理,保證其正常運行和安全使用。維護中心的環(huán)境衛(wèi)生,營造舒適、安全、溫馨的環(huán)境。 5.應對和處理各類突發(fā)事件,保障中心的穩(wěn)定運營。
  • 佛山 | 5年以上 | 中專

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    1、具有4年以上的相關工作崗位經驗; 2、熟識并能主導性開展相關工作崗位職能工作; 3、具有較強的領導與溝通協(xié)調能力,善于帶領團隊;
  • 廣州 | 1年以上 | 學歷不限

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    桑拿/足浴 | 100-499人
    發(fā)布于 11-14
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    • 投遞簡歷
    薪資收入: 1、底薪+帶客提成+售卡提成+訂房提成 2、月收入:10000~20000,多勞多得 工作內容: 1、向客人推介公司消費項目,熱情周到引導客人消費。 2、努力促銷會員卡,完成銷售目標。 3、維護合作關系,解決客戶問題,擴大客戶的交易量。 職位要求: 1、有水療會所銷售經驗者優(yōu)先。 2、18歲~32歲左右,身體健康。 3、熱情大方,有良好的表達能力善于溝通,具有親和力。 工作時間: 每天工作九小時(包含吃飯休息時間),月休四天
  • 贛州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 11-02
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    崗位職責: 1、 執(zhí)行會員卡推廣及會員活動計劃,積極拓展合作渠道 ; 2、 執(zhí)行部門年度會員促銷計劃,積極完成訂立的會員消費目標值;  3、 制定會員體系,工作流程; 制定會員活動方案,并指導度假村活動及會員管理工作; 4、 會籍核心事務的執(zhí)行,線上線下的會員維護、會員精細化服務組織執(zhí)行;  5、 完善會籍管理流程,客觀分析各類會員報表; 6、對度假村員工進行會籍管理培訓,監(jiān)督并指導會員活動。 任職要求: 1、大專以上學歷,市場營銷,廣告策劃專業(yè); 2、熟悉商業(yè)項目會員體系;熟悉商業(yè)項目活動策劃; 3、熟悉新媒體營銷; 4、會員管理工作經驗,思維清晰,溝通能力強。
  • 會所營運經理

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    深圳 | 經驗不限 | 本科

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    發(fā)布于 11-15
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    任職資格: 1、 本科以上學歷,年齡28-38歲,形象佳,身高男:172cm以上,女1.65m以上; 2、 具有星級酒店、高級餐廳、私人會所5年以上同崗位工作經驗; 3、熟練掌握與運用餐飲、前臺服務與管理方面的知識與技能; 4、熱愛海洋生活方式,熱愛服務行業(yè),性格開朗,品行端正,誠實守信; 5、具備服務意識、責任心、主動性、進取心、合作精神。 任職技能: 1、具備領導力,有良好的溝通能力和處事應變能力,懂得接待禮儀、禮節(jié)。 2、能夠根據(jù)市場變化和客人需求,及時調整餐飲經營策略; 3、具有獨立編制及執(zhí)行部門預算,包括餐飲、前廳管理制度的能力,并且很好的執(zhí)行; 4、有較高的處理突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力,并且很好的執(zhí)行; 5、要求有成功、被認可的成績,且具備良好的合作能力 6、 對客人需求具有較強判斷力、有強烈的創(chuàng)新精神;
  • 會所經理

    1萬-1.5萬
    北京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-04
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.負責會所的接待和管理工作,熟知會所服務設施的功能,處于完好狀態(tài)。 2.進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。 3.使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。 4.督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。 5.保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴。 6.協(xié)助會所與更高一級領導處理突發(fā)事件。 崗位要求 1.大專以上學歷,五星級酒店,會所,高端接待工作經驗5年以上。工作地常駐上海 2.熟悉會所的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。 3.督導會所各分部員工服務質量標準、操作流程標準并對會所各項工作實施全面監(jiān)管。 4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 5.有較強的協(xié)調管理能力 6.全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。
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