【職責(zé)內(nèi)容】
崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的推廣、品牌運(yùn)作;
2.?按照市場(chǎng)推廣計(jì)劃組織市場(chǎng)推廣活動(dòng),審核市場(chǎng)推廣方案;
3.?品牌策劃及實(shí)施(產(chǎn)品營銷、VI、廣告、公館);
4.?負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)品牌策劃相關(guān)項(xiàng)目日常跟進(jìn),對(duì)外的營銷活動(dòng)與媒體活動(dòng)的能力;
5.?協(xié)助銷售部門共同完成重大活動(dòng)的方案策劃、媒介推廣、效果評(píng)估,以及后續(xù)方案的優(yōu)化和完善;
崗位要求:
1.?工作經(jīng)驗(yàn):至少兩年以上大型企業(yè)任職工作經(jīng)驗(yàn),有營銷或品牌管理主管以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉美容化妝品行業(yè),做過市場(chǎng)推廣、策劃和拓展等優(yōu)先考慮;
2.?教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、廣告設(shè)計(jì)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.?工作能力:優(yōu)秀的創(chuàng)意、策劃能力;突出的指導(dǎo)、管理、提案能力;扎實(shí)的文字功底和較強(qiáng)的領(lǐng)悟力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;有責(zé)任心、較強(qiáng)的抗壓能力;具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力。
薪酬福利體系:
1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷售提成獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。
2、按國家規(guī)定繳交社保,享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。
3、各類帶薪假期,女員工帶薪產(chǎn)假最長(zhǎng)可達(dá)180天。
4、定期組織各類員工活動(dòng)及旅游。
5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃;子女教育基金;創(chuàng)業(yè)支持等……
培訓(xùn)教育及員工晉升:
1、公司成立智美教育學(xué)院,定期為入職及在職人員進(jìn)行崗位培訓(xùn);
2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)及項(xiàng)目,在豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能;
3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,員工可享各類外派培訓(xùn)機(jī)會(huì);
4、崗位架構(gòu)清晰,員工晉升機(jī)制完善。
上班時(shí)間:早上9:00-12:00 下午13.30-18.00 大小周