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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.有超級開大單的能力 2.懂美學(xué)設(shè)計 3.能單獨坐診成交 4.氣場強(qiáng),形象好,皮膚好 5.有一定輕醫(yī)美經(jīng)驗者優(yōu)先
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    【職責(zé)內(nèi)容】 男士優(yōu)先,年齡20-35歲,大專以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的溝通談判能力及責(zé)任心,穩(wěn)重踏實,適應(yīng)省內(nèi)出差,有化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,年薪20-50萬以上。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)公司加盟合作店 的項目啟動培訓(xùn) 體驗卡電話爆破預(yù)售
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    【職責(zé)內(nèi)容】 薪資福利: 1.無責(zé)底薪 回款提成 獎金 補(bǔ)助 綜合月薪8000-15000,并享有年終福利 2.各類補(bǔ)助:交通補(bǔ)助、出差補(bǔ)助等 3.公司購買社保,不定期團(tuán)建聚餐,外出旅游! 4.上班時間:上午9:00-12:00,下午13:00-17:30,自由調(diào)休,出差上班時間根據(jù)店內(nèi)情況而定 5.公司晉升:美導(dǎo)-經(jīng)理-總監(jiān)-合伙人 崗位職責(zé): 1、對公司的加盟店/服務(wù)商進(jìn)行相關(guān)知識培訓(xùn) 2、下店做好鋪墊的籌備、宣傳及邀約售卡 3、為終端客戶提供專業(yè)的咨詢建議、進(jìn)行項目的前期銷售 4、通過沙龍會、終端培訓(xùn)會及各類店銷會議推廣公司的項目; 崗位要求: 1、有產(chǎn)品或項目銷售經(jīng)驗,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、熟悉健康管理相關(guān)知識,具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、培訓(xùn)及銷售能力; 3、能適應(yīng)不定期出差 4.有團(tuán)隊協(xié)作精神
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對公司的加盟店/服務(wù)商進(jìn)行相關(guān)知識培訓(xùn) 2、下店做好鋪墊的籌備、宣傳及邀約售卡 3、為終端客戶提供專業(yè)的咨詢建議、進(jìn)行項目的前期銷售 4、通過沙龍會、終端培訓(xùn)會及各類店銷會議推廣公司的項目; 崗位要求: 1、年齡25-35周歲 2.能適應(yīng)不定時出差 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神 4、形象氣質(zhì)佳、有同類 工作經(jīng)驗營者優(yōu)先 5、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌學(xué)校培訓(xùn)和招生工作,制定全年培訓(xùn)和招生方案; 2、美業(yè)專業(yè)培訓(xùn)課程的需求調(diào)研,課程開發(fā)、編制、調(diào)整、執(zhí)行,建立培訓(xùn)資料庫; 3、把握學(xué)員學(xué)習(xí)情況,各階段跟進(jìn)培訓(xùn)效果、收集學(xué)員需求; 4、管理培訓(xùn)講師、負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師的考核、晉升等; 5、制定招生計劃,開展招生推廣宣傳,把控招生進(jìn)度確保招生任務(wù)完成 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷 2、五年以上美業(yè)教務(wù),招生管理經(jīng)驗 3、有美業(yè)知識、熟悉美妝培訓(xùn)學(xué)校相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用辦公軟件 4、具備優(yōu)秀的溝通能力及演講能力,富有激情,較強(qiáng)的親和力感染力,文字表達(dá)能力
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、制定新品開發(fā)時間進(jìn)度表格,合理預(yù)計新品上市時間,有效把控新品在預(yù)計時間內(nèi)準(zhǔn)時上市,及時向生產(chǎn)部門傳遞產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度; 2.有效地跨部門溝通會議,明確不同團(tuán)隊的任務(wù)完成時間節(jié)點,主動跟進(jìn)不同團(tuán)隊的任務(wù)完成狀況; 3.主動研究行業(yè)內(nèi)各種“流行”的品牌,發(fā)掘市面的包材學(xué)習(xí)對象,提供有價值的訊息; 4.協(xié)助工廠研發(fā)新的產(chǎn)品配方,檢測產(chǎn)品穩(wěn)定性及相關(guān)問題; 5.把控整個產(chǎn)品研發(fā)環(huán)節(jié),對接備案檢測流程,直至安全上市 任職資格: 1.條理清晰,邏輯性好,工作主動,擁有良好的溝通態(tài)度和技巧 2.5年以上化妝品研發(fā)經(jīng)歷,有在化妝品OEM/ODM企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 3.熟悉包材開發(fā)設(shè)計要求,熟悉各種包裝測試要求; 4.具有化妝品產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的包裝能力,化妝品包裝相關(guān)塑料、軟管、玻璃、紙品等材料的加工工藝; 5. 較強(qiáng)的團(tuán)隊合作能力,較強(qiáng)的分析問題解決問題的能力;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、全面負(fù)責(zé)公司化妝品品牌的建立,及營銷渠道的搭建,開拓; 2、負(fù)責(zé)渠道開發(fā)及品牌管理,制定并實施產(chǎn)品上市策略計劃及方案; 3、開拓、管轄及維護(hù)經(jīng)銷商渠道關(guān)系,并與客戶,同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系; 4、根據(jù)公司發(fā)展制定銷售計劃及目標(biāo),對外進(jìn)行商務(wù)談判; 5、負(fù)責(zé)公司化妝品渠道銷售業(yè)績發(fā)展,管理銷售團(tuán)隊,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司的銷售目標(biāo)。 任職要求: 1、熟悉化妝品行業(yè)商業(yè)運作模式及品牌公司營銷運作流程,有廣泛的人脈、行業(yè)資源,良好的渠道關(guān)系 2、豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗,熟悉營銷及管理相關(guān)知識,精通化妝品銷售渠道。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:  1、對公司項目合作伙伴進(jìn)行項目知識、營銷模式等相關(guān)知識培訓(xùn);  2、對所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升終端店業(yè)績;  3、針對合作店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場;  4、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。  職位要求:    1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷;    2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì);    3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠偶爾出差;     4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷;    5、有面部膏霜類或眼部廠家相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。  6、能夠接受安徽省內(nèi)出差。 晉升通道:督導(dǎo)——總監(jiān)——副總經(jīng)理
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)公司合作加盟店光電項目新老客戶咨詢服務(wù),有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先  具備店務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗的高薪  歡迎美業(yè)大咖  有志之士加入 共創(chuàng)美麗財富,讓你的努力 能夠在合肥這座城市生活的更加滋潤
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)一年以上經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差; 4、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)公司合作門店啟動培訓(xùn)  方案制定 體驗卡監(jiān)督預(yù)售
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)公司新老活動店的客戶咨詢 銷售
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗; 2、具有組建團(tuán)隊、并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.在各大直播平臺進(jìn)行直播,宣傳美林美妝,擴(kuò)大美林美妝美譽度,從而帶動產(chǎn)品銷售 2.負(fù)責(zé)各護(hù)膚彩妝產(chǎn)品相關(guān)視頻,圖片等在媒體中的展示 任職資格: 1.形象好氣質(zhì)佳,活潑開朗,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力 2.平時愛玩直播,短視頻拍攝的優(yōu)先考慮 3.口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備較強(qiáng)的親和力和感染力 4.18歲-30歲之間 工作地址:合肥經(jīng)開區(qū)容成路與九龍路交叉口東湖高新合肥創(chuàng)新中心6棟
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新開店的空間設(shè)計:平面圖、效果圖繪制; 2.有較強(qiáng)的日化店連鎖店設(shè)計經(jīng)驗,熟悉連鎖經(jīng)營和第三方對接流程; 3.開發(fā)道具、陳列廠商; 4.獨立負(fù)責(zé)新開門店設(shè)計、施工、營運點交、驗收等一切新開店事物; 5.能針對美林美妝的服務(wù)功能和空間做創(chuàng)新設(shè)計。 6.建立美林美妝門店設(shè)計手冊標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)不斷優(yōu)化設(shè)計手冊,所有能呈現(xiàn)在顧客和伙伴面前的材料、工藝都制定標(biāo)準(zhǔn)、美觀的模塊方案。 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、設(shè)計類專業(yè)優(yōu)先; 2.Office辦公軟件熟練,精通3d、cad、su、ps; 3.有良好的團(tuán)隊協(xié)調(diào)管理能, 有零售門店設(shè)計經(jīng)驗; 4.溝通能力強(qiáng),具有親和力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1 、全面負(fù)責(zé)和主持直營店和加盟店的管理工作; 2 、全面負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、制定公司運營部管理體系的搭建和工作流程并領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊貫徹執(zhí)行;實現(xiàn)加盟店運營管理的統(tǒng)一、規(guī)范;提升公司品牌影響力; 3 、發(fā)布和完善各項店面運營管理的標(biāo)準(zhǔn),組織指導(dǎo)、監(jiān)督、實施各項標(biāo)準(zhǔn),并按照標(biāo)準(zhǔn)檢查各連鎖店面的各項工作流程及標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,就公司有關(guān)運營政策、標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度等提供咨詢服務(wù)或收集反饋相關(guān)信息; 4 、收集、整理各店面運營管理問題,組織擬定整改方案并監(jiān)督、跟進(jìn)、指導(dǎo)整改落實情況; 5 、配合相關(guān)部門完成市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò)等工作; 6 、根據(jù)公司要求制訂月度及年度經(jīng)營業(yè)績指標(biāo),據(jù)此實施日常考核并反饋考核結(jié)果督導(dǎo)促進(jìn)業(yè)績改進(jìn)和提升; 7 、依據(jù)公司的標(biāo)準(zhǔn)及店面人員的實際情況,擬定、實施店面負(fù)責(zé)人及員工的培訓(xùn)計劃并進(jìn)行效果評估; 8 、完善部門員工的日常管理機(jī)制、獎懲機(jī)制,負(fù)責(zé)下屬人員日常管理及培養(yǎng),負(fù)責(zé)運營體系人才梯隊的培養(yǎng),建立及培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)、高效的運營管理團(tuán)隊; 9、對公司店面運營管理部門的成本進(jìn)行評估,合理配置資源; 10 、與公司其它部門配合到位,協(xié)助公司高層擬定公司的長、中、短期經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略方針。 任職條件: 1 、5 年以上連鎖店面運營管理部門管理經(jīng)驗,具有連鎖直營性質(zhì)店面運營管理部門管理崗位經(jīng)驗者優(yōu)先; 2 、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、團(tuán)隊建設(shè)能力,善于目標(biāo)跟進(jìn)和監(jiān)督、反饋,敏銳的數(shù)據(jù)收集和分析能力,積極主動,注重細(xì)節(jié),務(wù)實, 具有良好的系統(tǒng)性行事效率高,能接受挑戰(zhàn)和承受高壓; 3 、能夠適應(yīng)到一線考察、調(diào)研工作; 4 、有創(chuàng)新能力,并能適應(yīng)快節(jié)奏的工作; 5 、有一定的培訓(xùn)經(jīng)驗,能夠給加盟店進(jìn)行培訓(xùn)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1. 主持全國加盟連鎖門店全面工作,擬定年、月工作計劃及年、月工作總結(jié),保證貫徹執(zhí)行公司的各項經(jīng)營方針、政策,執(zhí)行上級部門的指示和決策 2. 負(fù)責(zé)公司經(jīng)營特色服務(wù)項目的開發(fā)、項目手冊的編寫和培訓(xùn)工作的執(zhí)行 3. 負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商市場的指導(dǎo)和銷售。 4. 熟悉美容行業(yè)專業(yè)線產(chǎn)品的開發(fā)及培訓(xùn)、能有效的結(jié)合市場需要進(jìn)行推廣 5. 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定有效的市場營銷計劃和全過程的跟進(jìn)與執(zhí)行 6. 能夠籌備策劃院線各類會議銷售 7. 擅長團(tuán)隊激勵與管理,具有良好的溝通,執(zhí)行力和協(xié)調(diào)管理。 職位要求: 1. 五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 2. 熟練制訂企業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃及課程教案 3,必須有店務(wù)管理經(jīng)驗(無經(jīng)驗勿擾) (年前面試,年后上崗) 工作時間:正常工作時間
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團(tuán)隊協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)專業(yè)線美容護(hù)膚品品牌運營體系構(gòu)建,實施市場銷售戰(zhàn)略,市場開拓,品牌建設(shè)工作; 2.負(fù)責(zé)新店開發(fā)計劃與執(zhí)行,管轄合作加盟店活動策劃、安排、售后服務(wù)工作的總體協(xié)調(diào)與指導(dǎo); 3.完成公司要求的月度,季度,年度銷售目標(biāo);做好銷售成本和費用控制 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性工作. 任職資格: 1.有美容美體品牌運營工作經(jīng)驗2年以上;? 2.主導(dǎo)過品牌運作,在行業(yè)里具有一定影響力;? 3.數(shù)據(jù)敏銳度高,籌劃能力強(qiáng),善于跨部門協(xié)調(diào)合作;? 4.執(zhí)行力強(qiáng)責(zé)任心強(qiáng),樂于追求不斷更好解決方法,有創(chuàng)業(yè)心態(tài);? 5.有全局對整體效率,整體提升出優(yōu)化建議并能落地.
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    1萬-1.5萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)店整體與單品頁面視覺及排版設(shè)計日常維護(hù)與更新,提升店鋪美觀與整體轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運行的安全性、可靠性及穩(wěn)定性; 3、監(jiān)控和收集日常效果數(shù)據(jù),并及時作出調(diào)整。 4、負(fù)責(zé)網(wǎng)店各類活動的運行安排 任職資格: 1、有2年以上網(wǎng)站與網(wǎng)店建設(shè)經(jīng)驗,有大型網(wǎng)站或網(wǎng)店如,淘寶,天貓,京東等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、可以獨立完成網(wǎng)站前后臺工作,熟悉互聯(lián)網(wǎng)的運營及推廣營銷; 3、良好的溝通能力及團(tuán)隊組織能力,富有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 4、對淘寶會員的購物心理有充分的認(rèn)知,細(xì)致、耐心,良好的溝通能力 5、邏輯思維能力強(qiáng),具有較強(qiáng)執(zhí)行力、服從上級安排。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 美容院院長

    1.5萬-2萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】  崗位職責(zé): 1、 解釋美容院的經(jīng)營理念及服務(wù)意識,訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維持良好的紀(jì)律。 2、 定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,拿出對策。 3、 督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務(wù)。 4、 選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值 5、 定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 6、 依照市場情況,制定合理收費價格;并明碼標(biāo)價(包括護(hù)理項目、產(chǎn)品),樹立良好的信譽。 7、 定期考核美容院店長、代店長的工作業(yè)績,并形成考核材料。 任職要求: 1.同行同崗位經(jīng)驗兩年以上 有一定的團(tuán)隊管理及營銷管理能力,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行; 2.有親和力,形象膚質(zhì)佳,個人綜合素質(zhì)佳,團(tuán)隊意識強(qiáng) 3.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)及溝通能力,賦挑戰(zhàn)性。認(rèn)同公司發(fā)展理念,愿與公司共同成長
  • 蚌埠 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、學(xué)習(xí)新產(chǎn)品,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的介紹和使用; 2、根據(jù)公司安排,到店對新客戶進(jìn)行產(chǎn)品體驗; 3、維護(hù)現(xiàn)有市場客戶群,無需獨立開拓市場,新手保底5000,年收入不低******,無銷售業(yè)務(wù)指標(biāo); 4、新人有專業(yè)導(dǎo)師親自帶隊培訓(xùn); 5、上班時間早9點晚5.30,每周單休一天,法定節(jié)假日輪休。 任職說明: 1、18-40周歲,無經(jīng)驗要求,公司提供帶薪培訓(xùn); 2、喜歡美容行業(yè),服務(wù)意識強(qiáng),性格外向,善于溝通,對工作負(fù)責(zé); 3、能接受不定期出差,維護(hù)公司形象和品牌形象; 4、出差交通費用報銷。 福利: 免費住宿,五險,生日福利,產(chǎn)品獎勵,年終獎,工齡獎。
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