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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內(nèi)容】 職責說明 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務合作關系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關 系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以 及復雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力 2,業(yè)務職責  (1)負責所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術問題的解答,維護、宣傳公司品牌與形象,傳達公司的各類政策; (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員,更好地推廣公司品牌; (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會、沙龍會、招商會等會議實施; (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店,并及時提報至上級領導; (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作; (6)負責所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷活動的推廣和執(zhí)行,及時匯總市場動態(tài)信息,并提報至上級領導。 3,市場管理 (1)收集、整理市場對公司的建議和投訴,協(xié)助跟進、解決投訴事宜; (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護,及對重要代理商、加盟店長期緊密的客情關懷工作; (3)負責所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作,對客戶檔案進行總結分析、信用評級等工作; (4)負責將公司目標任務分解,向區(qū)域代理商、加盟店傳達公司的各項運營事件,承擔公司下達的所轄區(qū)域業(yè)績?nèi)蝿肇熑危?(5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況; (6)積極配合公司的會議活動安排,做好邀約通知等。 4,團隊管理  負責所轄區(qū)域銷售團隊美導工作的落實、管理和考核等工作,帶領團隊完成任務。 需有同等崗位經(jīng)驗。提成獎金另算哈 職位標簽 分紅,年終獎,公積金,旅游,購買商業(yè)險,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    發(fā)布于 12-03
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    【職責內(nèi)容】 職位名稱:業(yè)務總監(jiān)/渠道拓展總監(jiān) 是否出差:不定時出差 工作內(nèi)容: 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售,負責開發(fā)加盟商,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關系,積極開發(fā)加盟商,并與之建立緊密合作關系。 職位要求: 1、有5年以上美業(yè)市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 2、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 工作時間:彈性工作制 職位標簽 分紅,年終獎,旅游,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,提供交通費,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓,業(yè)務總監(jiān)/渠道拓展總監(jiān)
  • 杭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。
  • 杭州 | 3年以上 | 高中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責內(nèi)容】 1、負責對服務商及店家進行凱麗品牌、專業(yè)品項、鋪墊及銷售方法的培訓。 2、對意向客人,針對需求項目進行溝通鋪墊,配合服務商邀約到院,協(xié)同成交。 3、根據(jù)集團會議安排,邀約服務商和客人參加名媛會、終端成交會、KSA豐胸直播會、私密及大健康會議等。 4、經(jīng)常跟服務商溝通和互動,解答其疑惑,盤點和分析客戶,制定鋪墊和成交計劃,建立和發(fā)展深度客情。 任職要求: 1、身高158以上,五官端正,熱愛醫(yī)美。 2、有良好溝通能力,強烈的事業(yè)心和企圖心。 3、有化妝品美妝、美容專業(yè)院線、醫(yī)美渠道、大健康、光電項目、奢侈品、高端百貨、品牌服裝等銷售經(jīng)驗尤佳。 我們提供給您: 1、卓越公平的內(nèi)部晉升機制,有能力就有位置,是金子就有舞臺,晉升路線:市場——帶教導師——團隊長——市場總監(jiān)——院內(nèi)咨詢總監(jiān),表現(xiàn)優(yōu)異者6個月-9個月即可成功晉升。 2、員工享受高增值學習機會,入職有系統(tǒng)培訓和市場總監(jiān)傳幫帶,表現(xiàn)優(yōu)異的由公司出資到匯成醫(yī)美、美沃斯、美博會等培訓和學習,聆聽大咖、高手分享,提升專業(yè),拓展視野。 3、員工享受免費的豐富工作餐,一葷一素一湯,每周一次或節(jié)假日加大餐; 4、為員工提供免費住宿; 5、員工享受社保五險; 6、每季度一次團建、聚餐; 7、享受內(nèi)部員工專屬的精細化醫(yī)美項目操作驚喜價; 凱麗國際是中國品牌高端渠道整形集團,是中央電視臺《對話中國品牌》醫(yī)美行業(yè)唯一受邀嘉賓,旗下有杭州凱麗整形醫(yī)院、寧波凱麗整形醫(yī)院,專注大醫(yī)美、大健康和私美大項目,有行業(yè)爆品KSA豐胸,桃花面、S體雕、蜜桃臀、私密和干細胞,其中KSA豐胸擁有22項國家核心專利,3次挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀錄!
  • 美導

    3萬-6萬
    杭州 | 2年以上 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責內(nèi)容】 1、負責對服務商及店家進行凱麗品牌、專業(yè)品項、鋪墊及銷售方法的培訓。 2、對意向客人,針對需求項目進行溝通鋪墊,配合服務商邀約到院,協(xié)同成交。 3、根據(jù)集團會議安排,邀約服務商和客人參加名媛會、終端成交會、KSA豐胸直播會、私密及大健康會議等。 4、經(jīng)常跟服務商溝通和互動,解答其疑惑,盤點和分析客戶,制定鋪墊和成交計劃,建立和發(fā)展深度客情。 任職要求: 1、身高158以上,五官端正,熱愛醫(yī)美。 2、有良好溝通能力,強烈的事業(yè)心和企圖心。 3、有化妝品美妝、美容專業(yè)院線、醫(yī)美渠道、大健康、光電項目、奢侈品、高端百貨、品牌服裝等銷售經(jīng)驗尤佳。 我們提供給您: 1、卓越公平的內(nèi)部晉升機制,有能力就有位置,是金子就有舞臺,晉升路線:市場——帶教導師——團隊長——市場總監(jiān)——院內(nèi)咨詢總監(jiān),表現(xiàn)優(yōu)異者6個月-9個月即可成功晉升。 2、員工享受高增值學習機會,入職有系統(tǒng)培訓和市場總監(jiān)傳幫帶,表現(xiàn)優(yōu)異的由公司出資到匯成醫(yī)美、美沃斯、美博會等培訓和學習,聆聽大咖、高手分享,提升專業(yè),拓展視野。 3、員工享受免費的豐富工作餐,一葷一素一湯,每周一次或節(jié)假日加大餐; 4、為員工提供免費住宿; 5、員工享受社保五險; 6、每季度一次團建、聚餐; 7、享受內(nèi)部員工專屬的精細化醫(yī)美項目操作驚喜價; 凱麗國際是中國品牌高端渠道整形集團,是中央電視臺《對話中國品牌》醫(yī)美行業(yè)唯一受邀嘉賓,旗下有杭州凱麗整形醫(yī)院、寧波凱麗整形醫(yī)院,專注大醫(yī)美、大健康和私美大項目,有行業(yè)爆品KSA豐胸,桃花面、S體雕、蜜桃臀、私密和干細胞,其中KSA豐胸擁有22項國家核心專利,3次挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀錄!
  • 杭州 | 5年以上 | 本科

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    • 年度1至2次調(diào)薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.能熟練掌握微整形美容手術及注射美容技能,必須會做雙眼皮,注射,懂皮膚科手術 2.負責為顧客實施各類整形美容手術 3.指導下級醫(yī)生不斷提高業(yè)務技術水平,進行下級醫(yī)生帶教計劃 4.嚴格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度,保證醫(yī)療安全,避免醫(yī)療糾紛和事項 5.協(xié)助美容整形咨詢師進行手術咨詢 任職資格: 1.本科及以上學歷,臨床或醫(yī)學美容專業(yè),在整形美容·整形外科等有5年以上工作經(jīng)驗 2.獲得相關的行醫(yī)資格·資質(zhì) 3.具有良好的親和力和個人職業(yè)形象氣質(zhì).溝通表達能力,工作認真負責 4.具有較高的人體審美素養(yǎng)和高超嫻熟的美容技術,能獨立完成美容手術 5.具有良好的職業(yè)醫(yī)德,團隊精神與敬業(yè)精神,無不良執(zhí)業(yè)經(jīng)歷 6.有國內(nèi)高端微整、注射和皮膚科經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 會所負責人

    4.5萬-6萬
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-02
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    崗位職責: 1.制定會所的管理目標和經(jīng)營方針,負責統(tǒng)籌管理運營。 2.建立和健全會所的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 3.定期巡視公眾場所及各部門的工作情況,檢查服務態(tài)度和服務質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。 4.具備優(yōu)秀的團隊管理和領導能力,能夠有效地溝通和協(xié)調(diào)各部門之間的工作。 5.擁有強烈的服務意識和文化底蘊,能夠提供高品質(zhì)的服務體驗。 6.根據(jù)會所的收益情況制定經(jīng)營策略,包括會籍、餐飲、會所運營等日常管理工作。 任職要求: 1.負責店面的外圍關系協(xié)調(diào); 2.統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓、晉升、考核等工作; 3.完成上級領導交辦的其他任務。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 12-07
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    一、崗位概述 負責為客戶提供專業(yè)的 Spa 護理服務,以滿足客戶的放松和健康需求。 二、主要職責 1. 服務提供 ? 為客戶進行各種 Spa 護理,如按摩、身體護理、面部護理等。 ? 根據(jù)客戶需求和身體狀況,制定個性化的護理方案。 ? 確保服務過程中客戶的舒適和安全。 2. 技術提升 ? 不斷學習和掌握新的 Spa 技術和護理方法。 ? 參加培訓課程和技術研討會,提高專業(yè)技能水平。 3. 客戶溝通 ? 與客戶進行良好的溝通,了解客戶需求和反饋。 ? 解答客戶關于 Spa 護理的疑問,提供專業(yè)建議。 4. 環(huán)境維護 ? 保持 Spa 區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。 ? 維護設備和工具的良好狀態(tài)。 5. 銷售與推廣 ? 向客戶推薦適合的 Spa 產(chǎn)品和套餐。 ? 協(xié)助會所進行促銷活動和客戶拓展。 三、任職要求 1. 專業(yè)技能 ? 具備專業(yè)的 Spa 護理技能和知識。 ? 持有相關的 Spa 技師證書優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 ? 有一定的 Spa 技師工作經(jīng)驗,熟悉高端會所服務流程者優(yōu)先。 3. 溝通能力 ? 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客戶建立良好的關系。 4. 形象氣質(zhì) ? 形象良好,舉止得體,具備專業(yè)的服務形象。 5. 團隊合作 ? 能夠與同事協(xié)作,共同為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務。
  • 杭州 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 年終獎
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    • 提供飯餐
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    • 崗前培訓
    • 父母養(yǎng)老金,工齡獎金
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.維護客戶、掌握團隊工作進度和方向;                                                                               2.制定團隊年度、季度目標以及團隊目標方案的制定和實施;                                           3.及時關注團隊客戶的要求及情況變化,提出解決方案,向客戶提供專業(yè)化的解決方案;                                                                                                                                              4..協(xié)調(diào)各部門關系,協(xié)調(diào)上級完成團隊目標并幫助團隊成員完成目標;                                           5.管理團隊美容導師,定期對團隊成員的產(chǎn)品知識進行培訓及考核。 崗位要求: 1.男女不限,年齡25-45,管理、營銷相關專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀者可以特殊考慮;                                      2.有兩年以上專業(yè)線品牌營銷和管理經(jīng)驗;                                                 3.具有較強的溝通能力、表達能力,同時應具有制定營銷策略以及完成的能力;            4.具有較強的團隊合作精神以及工作責任心,有較強的抗壓能力。 工作福利: 年薪范圍30-60萬,小老板分紅,年終分紅,團隊提成,出差補貼,父母養(yǎng)老金,服裝補貼,節(jié)日福利,周末休息,法定節(jié)假日休息,帶薪年假
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內(nèi)容】 職能: 銷售,管理團隊工作。 要求:性別(女) 從事私密行業(yè)銷售管理3年以上,有過出色的銷售大單戰(zhàn)績數(shù)據(jù)及帶團隊經(jīng)驗。 薪資:個人終端業(yè)績分潤+團隊業(yè)績提成+事業(yè)部利潤分紅。 綜合收入:35000元/月起--上不封頂! (備注:前兩個月有生活保障)
  • 寧波 | 2年以上 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責內(nèi)容】 1、到合作店家(美容院)進行凱麗品牌、專業(yè)品項、鋪墊及銷售方法的培訓。 2、對意向客人,針對需求項目進行溝通鋪墊,配合店家邀約到院,協(xié)同成交。 3、根據(jù)集團會議安排,邀約店家和客人參加名媛會、終端成交會、KSA豐胸直播會、私密及大健康會議等。 4、經(jīng)常下店跟店家溝通、互動,盤點和分析客戶,制定鋪墊和成交計劃,建立和發(fā)展深度客情。 任職要求: 1、身高158以上,五官端正,熱愛醫(yī)美。 2、有良好溝通能力,強烈的事業(yè)心和企圖心。 3、有化妝品美妝、美容專業(yè)院線、光電項目、大健康、奢侈品、高端百貨、品牌服裝等銷售經(jīng)驗尤佳。 我們提供給您: 1、卓越公平的內(nèi)部晉升機制,有能力就有位置,是金子就有舞臺,晉升路線:市場——帶教導師——團隊長——市場總監(jiān)——院內(nèi)咨詢總監(jiān),表現(xiàn)優(yōu)異者6個月-9個月即可成功晉升。 2、員工享受高增值學習機會,入職有系統(tǒng)培訓和市場總監(jiān)傳幫帶,表現(xiàn)優(yōu)異的由公司出資到匯成醫(yī)美、美沃斯、美博會等培訓和學習,聆聽大咖、高手分享,提升專業(yè),拓展視野。 3、員工享受免費的豐富工作餐,一葷一素一湯,每周一次或節(jié)假日加大餐; 4、為員工提供免費住宿; 5、員工享受社保五險; 6、每季度一次團建、聚餐; 7、享受內(nèi)部員工專屬的精細化醫(yī)美項目操作驚喜價; 凱麗國際是中國品牌高端渠道整形集團,是中央電視臺《對話中國品牌》醫(yī)美行業(yè)唯一受邀嘉賓,旗下有杭州凱麗整形醫(yī)院、寧波凱麗整形醫(yī)院,專注大醫(yī)美、大健康和私美大項目,有行業(yè)爆品KSA豐胸,桃花面、S體雕、蜜桃臀、私密和干細胞,其中KSA豐胸擁有22項國家核心專利,3次挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀錄!
  • 美導

    2萬-5萬
    寧波 | 2年以上 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 1、到合作店家(美容院)進行凱麗品牌、專業(yè)品項、鋪墊及銷售方法的培訓。 2、對意向客人,針對需求項目進行溝通鋪墊,配合店家邀約到院,協(xié)同成交。 3、根據(jù)集團會議安排,邀約店家和客人參加名媛會、終端成交會、KSA豐胸直播會、私密及大健康會議等。 4、經(jīng)常下店跟店家溝通、互動,盤點和分析客戶,制定鋪墊和成交計劃,建立和發(fā)展深度客情。 任職要求: 1、身高158以上,五官端正,熱愛醫(yī)美。 2、有良好溝通能力,強烈的事業(yè)心和企圖心。 3、有化妝品美妝、美容專業(yè)院線、光電項目、大健康、奢侈品、高端百貨、品牌服裝等銷售經(jīng)驗尤佳。 我們提供給您: 1、卓越公平的內(nèi)部晉升機制,有能力就有位置,是金子就有舞臺,晉升路線:市場——帶教導師——團隊長——市場總監(jiān)——院內(nèi)咨詢總監(jiān),表現(xiàn)優(yōu)異者6個月-9個月即可成功晉升。 2、員工享受高增值學習機會,入職有系統(tǒng)培訓和市場總監(jiān)傳幫帶,表現(xiàn)優(yōu)異的由公司出資到匯成醫(yī)美、美沃斯、美博會等培訓和學習,聆聽大咖、高手分享,提升專業(yè),拓展視野。 3、員工享受免費的豐富工作餐,一葷一素一湯,每周一次或節(jié)假日加大餐; 4、為員工提供免費住宿; 5、員工享受社保五險; 6、每季度一次團建、聚餐; 7、享受內(nèi)部員工專屬的精細化醫(yī)美項目操作驚喜價; 凱麗國際是中國品牌高端渠道整形集團,是中央電視臺《對話中國品牌》醫(yī)美行業(yè)唯一受邀嘉賓,旗下有杭州凱麗整形醫(yī)院、寧波凱麗整形醫(yī)院,專注大醫(yī)美、大健康和私美大項目,有行業(yè)爆品KSA豐胸,桃花面、S體雕、蜜桃臀、私密和干細胞,其中KSA豐胸擁有22項國家核心專利,3次挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀錄!
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責內(nèi)容】 具備經(jīng)營思路銷售思維,有帶團隊經(jīng)驗,有相關戰(zhàn)績可加微信后截圖提供
  • 浙江 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1.維護老市場開拓新市場【打江山容易守江山難】 2.每月1-2家新客戶入賬【美業(yè)老板娘都容易變心,還是多多益善】 3.制定公司品牌年度業(yè)績目標協(xié)助團隊達成目標【女朋友電話號碼告訴你不是讓你寫在紙上,是讓你打給她,所以目標制定不能紙上談兵,要實踐執(zhí)行】 4.會主持或者會會銷策劃優(yōu)先考慮【這一點沒啥其他說明,純粹是老板太摳,為了省錢,以后開會不用花錢請主持人】 5.能喝酒的優(yōu)先考慮【美業(yè)不喝兩杯,生意談不下來】 6.公司團建聚餐一直都是長的帥的優(yōu)先動筷子【絕對沒有顏值歧視,因為美業(yè)客戶都是女性老板娘,異性相吸,要是男的長的再好看一點,我滴媽,你叫她刷多少,她只會多不會少】 7.可以沒學歷,但不能沒素質(zhì)【以身作則才能征服團隊成員服從你,個人魅力才能打動客戶信任你】 職位要求: 1.沒有三年工作經(jīng)驗,那你是一廂情愿了。 2.沒有從事過美業(yè),那芝麻不會開門。 3.沒有175海拔,是會被美女總裁嫌棄的 4.沒有上臺發(fā)過言,規(guī)劃都講不明白求放過 5.滴酒不沾玩笑臉紅的,公司沒有白素貞不招許仙。 6.敢說萬里長城瓷磚是你貼的,我們不要大話精 7,顏值不求太高,撞臉肖戰(zhàn)最好。 工作時間: 1.身體是革命的本錢,每個月你可以睡4天懶覺。 2.年輕就得敢拼,出差下店客戶不睡你不睡。 3.國家規(guī)定的法定節(jié)假日,我們從不違規(guī)。 4.告訴你個好消息,超長的年假,可以比被人多玩半個月。 公司福利: 1.老板陽光奶爸,性格幽默,動不動就發(fā)福利 2.公司蘋果電腦,華為電腦,小米電腦送不停。 3.老板夫妻喜歡旅游,怕寂寞,出國都會帶上你。 4.每年兩次旅游,三亞,新加坡,印尼我們?nèi)ミ^了。 5.每月1次團建,租個大別墅,讓你嗨翻天。 6.你加入我們最大收益肯定是越來越漂亮 7.只要你敢來,包你家娘子護膚品省1部手機錢。 8.公司美女如云,一不小心就解決了人生大事。 9.干的好,老板辦公室隨你坐,能力強的滿2年可成為公司合伙人。 10.公司有個小福娃,工作壓力大的時候,她可以讓你萌翻天。
  • 杭州 | 5年以上 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、與顧客進行醫(yī)美整形項目的有效溝通,為顧客提供整形咨詢服務,保證咨詢服務質(zhì)量  2、負責對客戶面診設計,并提出合理意見,滿足顧客對美的追求; 3、協(xié)助邀約、接待、設計、成交;有良好的審美觀,能較好把握客戶心理,能獨立進行面部設計和完成成交;  4、項目知識和專業(yè)技術的學習,不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 職位要求: 1、大專以上學歷,五年以上醫(yī)美咨詢師工作經(jīng)驗優(yōu)先;  2、責任心強,有較強的交際能力和溝通技巧;  3、凈身高165cm,形象姣好,身材勻稱,口齒伶俐,親和力強。
  • 杭州 | 5年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-21
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    管理目標與方針:制定酒店或會所的管理目標和經(jīng)營方針,負責統(tǒng)籌管理運營。 組織管理系統(tǒng):建立和健全會所的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 巡視與監(jiān)督:定期巡視公眾場所及各部門的工作情況,檢查服務態(tài)度和服務質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。 團隊管理:具備優(yōu)秀的團隊管理和領導能力,能夠有效地溝通和協(xié)調(diào)各部門之間的工作。 服務意識:擁有強烈的服務意識和文化底蘊,能夠提供高品質(zhì)的服務體驗。 高端酒店背景:候選人需要具有高端酒店(五星級或以上)的工作經(jīng)驗,特別是客房或餐飲部負責人的工作經(jīng)歷。 經(jīng)營策略:根據(jù)會所的收益情況制定經(jīng)營策略,包括會籍、餐飲、會所運營等日常管理工作。 年度預算:根據(jù)經(jīng)營目標制定年度預算并有效監(jiān)控。 強烈的客戶服務和關系管理能力,以提升客戶滿意度和忠誠度。 物資管理、團隊組建、服務崗位業(yè)務流程制定、服務禮儀培訓等。 良好的溝通能力,能夠配合策劃活動的實施。
  • 浙江 | 5年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.參與公司經(jīng)營模式、品牌戰(zhàn)略、市場策略的制定和設計 2.負責拓展、跟進、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場,負責開發(fā)加盟商,貫徹與執(zhí)行公司戰(zhàn)略政策。  3.負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù) , 4.管理區(qū)域內(nèi)的市場開發(fā)人員 ,銷售人員,帶領團隊完成公司經(jīng)營目標, 5.清醒頭腦,時刻保持市場敏感性;常態(tài)分析企業(yè)現(xiàn)狀、目標市場動態(tài)、行業(yè)變化以及競爭對手,以保持企業(yè)和品牌的市場有利位置 崗位要求: 1、熟悉專業(yè)線品牌的市場操作,擁有專業(yè)線美容行業(yè)同等職位3年以上的從業(yè)經(jīng)歷;   2、熟悉專業(yè)線市場的開發(fā)拓展和銷售行為,善于溝通,擅長各種會議的操作與促銷方案的制定;   3、具備優(yōu)秀的團隊管理能力,積極熱情的工作態(tài)度,踏實、敬業(yè),能長期出差。   4、有一定的客戶資源者優(yōu)先
  • 杭州 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 主要負責合作美容機構的項目培訓技術,教學指導,健康咨詢管理及售后服務,公司主要以排毒項目為主 工作要求:吃苦耐勞,工作經(jīng)驗3年以上者優(yōu)先,從事過醫(yī)學,營養(yǎng)學,美業(yè)者優(yōu)先,帶過團隊者優(yōu)先 薪資待遇:基本工資+崗位工資+差旅補貼+高提成 福利待遇:提供住宿,帶薪培訓,帶薪休假,境外旅游,健康體檢,意外保險,節(jié)假日福利等
  • 杭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1,產(chǎn)品的銷售情況及任務的追蹤。 2、終端加盟各項培訓工作(專業(yè)培訓或銷售技巧培訓)。  3、傳達上級工作的指令或檢查工作執(zhí)行情況。  2、負責品牌市場推廣計劃的制定,實施及成果跟進。  3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標及完成策略  4、負責新老客戶的維護,跟進和客戶銷售;  5、負責指定區(qū)域門店專業(yè)技巧培訓工作。 任職資格:  1、女性,人品端正,形象氣質(zhì)佳,有專業(yè)線美容行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗者公司可提供帶薪培訓。 2、性格活潑開朗,具備優(yōu)秀的溝通與表達能力,有較強的銷售能力和團隊合作精神;  3、事業(yè)心強,能承受壓力,能夠適應出差。  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)者優(yōu)先; 5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間:1個月休息4天+法定節(jié)假日 無經(jīng)驗者  提供帶薪培訓,手把手復制專業(yè)技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:  1、零底薪+保底二個月,金額以實際能力為準:2500-8000元。提點可享受美業(yè)最高待遇. 2、帶薪崗前專業(yè)系統(tǒng)培訓,手把手復制專業(yè)技巧; 3、完善的培訓制度及晉升空間; 4、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利 5、公司提供宿舍(高檔小區(qū),設備齊全,環(huán)境良好,有空調(diào)和熱水器,拎包入住) 6:轉介紹新員工滿3個月累積3萬以上,獎勵300元。 面試時間: 如果你符合以上條件請攜帶相關資歷證件于工作日周一至周六的每天10:00至17:00到本公司來參加面試。 乘車路線:乘車路線:公交123路,322路,419路,407路,511路,705路到地鐵振寧路站。 地鐵2號線振寧路E出口
  • 營銷專家

    2萬-4萬
    杭州 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責:優(yōu)秀人才可保底:8000-15000元 1、全中國20個分公司辦事處出差任選,讓你在家門口上班; 2、店家現(xiàn)場接待客戶,做好客戶的會診、產(chǎn)品搭配建議等。 3、協(xié)助完成店家計劃業(yè)績和管理工作,做好顧客跟進服務。 4、對所管理的加盟店制定活動方案,提升加盟店業(yè)績; 崗位要求: 1.能適應長期出差  2.對美容行業(yè)熱愛,有3年以上經(jīng)驗 3.盡職盡責,語言表達能力強,積極樂觀,有正能量 有上進心 4.吃苦耐勞,知道收入的爆發(fā)就是能力的爆發(fā) 福利待遇: 1.包住,住宿環(huán)境好,小區(qū)和別墅,周邊配套設施齊全,交通方便 2.高薪酬高底薪高提成 提成15%,無階梯,行業(yè)最高 3.法定節(jié)假日、年假、婚嫁、產(chǎn)假等各類有薪福利假期  4.享受五險+其他商業(yè)保險 5.節(jié)假日禮品:享受各類節(jié)日禮物等,讓你感受到公司對你無微不至的關懷 6.不定期的公司產(chǎn)品福利 7..2年一次國外游,一年一次國內(nèi)游,季度團建活動、可以來一場說走就走的旅程,感受各種旅行的美好 8.多元化活動(生日會,BBQ,K歌,別墅轟趴等)
  • 浙江 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 社保
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 社保(五險)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職能: 1. 自行組建業(yè)務經(jīng)理團隊(兩名業(yè)務經(jīng)理以上即可) 2. 帶領團隊負責固定區(qū)域內(nèi)美容院渠道開發(fā)、選擇、管理的總體方案、實施, 尋找并管理潛在合作伙伴。  3. 渠道管理成本分析和控制,策略的改進以及分析  4. 搜集地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。 5. 制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案及組織執(zhí)行當?shù)氐纳鲜型茝V方案 崗位要求: 1. 較強的商務談判和獨立的市場開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2. 具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊管理及合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);  3. 能適應出差
  • 浙江 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 社保
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    • 社保(五險)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責內(nèi)容】 崗位職能: 1. 自行組建高級咨詢師團隊(兩名咨詢師以上即可) 2. 店家、客戶的培訓及營銷服務 3. 在市場總監(jiān)的領導下,負責規(guī)定區(qū)域的銷售管理工作,對渠道客戶進行開拓、溝通,并制定合作方案; 4. 執(zhí)行所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、區(qū)域銷售和市場推廣方案,完成銷售的任務指標; 5. 進行市場調(diào)查,挖掘有市場潛力的地域和客戶,提供渠道服務支持計劃,維護與渠道客戶關系; 6. 及時溝通客戶,反饋市場信息,做出處理意見; 7. 建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關銷售報表不斷學習行業(yè)知識,不斷提高業(yè)務素質(zhì); 8. 店家、客戶的培訓及營銷服務 9. 需適應出差、駐店駐點服務、為合作伙伴提供跟蹤服務 崗位要求: 1. 至少3年以上美容專業(yè)線開拓經(jīng)驗,有一定的業(yè)務資源,可以出差發(fā)展業(yè)務; 2. 具敏銳的市場開拓能力,敢于挑戰(zhàn)高薪高提成高獎金; 3. 從事過高端美容抗衰老行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。我們包吃包住,朝九晚五,不需要值晚班,福利待遇優(yōu)!5險    浙江上善健康產(chǎn)業(yè)綜合醫(yī)療中心是西溪濕地5A級養(yǎng)生國家公園的必備設施,擁有國際先進的設備設施及高品質(zhì)產(chǎn)品,及優(yōu)秀的專家團隊!我們鄰近桂花城,文三路文二路,或者城市銀泰,龍舍嘴,五常大道,武林廣場杭州大廈來這邊也非常方便~ 5:我們有門診,醫(yī)學整形美容,調(diào)理中心,璞素養(yǎng)生素食餐廳,餐廳環(huán)境高雅,在這里可以慢慢品嘗咖啡,也有高品質(zhì)的蛋糕甜點及芝士面條素食類! 6;我們歡迎有志于這行業(yè)發(fā)展,勇于挑戰(zhàn)的人事加入我們優(yōu)秀的團隊!微信:A13760609015 另外明年的加盟發(fā)展需要;我們還招聘:整形中醫(yī)生,全科醫(yī)生,護士,護理,護士長,整形美容抗衰老高級咨詢師,咨詢師,咖啡師,醫(yī)生助理,總裁助理,歡迎應屆畢業(yè)生或者有一年以上工作經(jīng)驗的專業(yè)人士加入我們的隊伍!
  • 私密賣手

    2.5萬-3.5萬
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內(nèi)容】 薪資: 個人終端業(yè)分潤+介紹團隊業(yè)績提成+年終業(yè)績分紅。 綜合收入:25000元/月起--上不封頂! 職能: 啟動培訓,輔助賣卡,獨立銷售壓單,服務工作。 要求:性別(女) 從事私密行業(yè)3年以上者,有獨立啟動培訓,銷售壓單,服務能力,并且有過相應合理的業(yè)績數(shù)據(jù)戰(zhàn)績者。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內(nèi)容】 薪資待遇: 底薪:10000-20000元/月+團隊提成+業(yè)績分紅。 綜合收入:35000元/月起--上不封頂! 職能: 負責醫(yī)美市場團隊下店啟動培訓,賣卡,銷售,營銷管理工作。 要求:性別:(不限,女士優(yōu)先) 3年以上醫(yī)美市場運營管理經(jīng)驗,有過行業(yè)知名品牌機構任職履歷,或者有實戰(zhàn)經(jīng)驗數(shù)據(jù)支撐。
  • 杭州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
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    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 12-07
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    一、崗位概述 負責管理和領導酒店服務技術板塊(足療、spa)的日常運營,確保提供高品質(zhì)的服務體驗,實現(xiàn)業(yè)務目標并提升客戶滿意度。 二、主要職責 1. 服務管理 ? 制定和執(zhí)行服務標準和流程,確保服務質(zhì)量的一致性和高水平。 ? 培訓和指導員工,提升服務技能和專業(yè)素養(yǎng)。 ? 監(jiān)督服務過程,及時處理客戶投訴和問題。 2. 技術管理 ? 負責技師團隊的管理和技術提升。 ? 制定技術培訓計劃,確保技師掌握最新的按摩和 spa 技術。 ? 評估技師的技術水平,提供反饋和改進建議。 3. 運營管理 ? 制定和執(zhí)行會所的運營計劃,包括銷售目標、成本控制和利潤增長。 ? 管理庫存和采購,確保物資供應充足且成本合理。 ? 監(jiān)督設施設備的維護和保養(yǎng),確保安全和正常運行。 4. 客戶關系管理 ? 建立和維護良好的客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 收集客戶反饋,改進服務和產(chǎn)品。 ? 策劃和執(zhí)行客戶活動,提升客戶體驗。 5. 團隊管理 ? 招聘、培訓和激勵員工,打造高效的團隊。 ? 設定員工績效目標,進行績效評估和反饋。 ? 營造積極的工作氛圍,促進員工的職業(yè)發(fā)展。 三、任職要求 1. 教育背景 ? 中專及以上學歷,酒店管理、健康管理,有籌備開業(yè)工作相關經(jīng)驗優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 ? 具有三年以上 spa、足療或會所管理經(jīng)驗。 ? 有高端會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能 ? 熟悉 spa、足療等服務行業(yè)的運營管理。 ? 具備良好的服務意識和客戶關系管理能力。 ? 擁有一定的技術知識和培訓能力。 4. 其他要求 ? 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和領導能力。 ? 有較強的抗壓能力和問題解決能力。 ? 形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
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