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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.客戶接待引導(dǎo),協(xié)作服務(wù)流程。 2.每日更新房態(tài)、及時(shí)安排對(duì)接客戶入住房間安排; 3.統(tǒng)計(jì)每日入住客人早餐人數(shù)并領(lǐng)取餐券送到客房; 4.客房早餐水果申報(bào)對(duì)接,客房每日結(jié)算對(duì)接出納 5.負(fù)責(zé)登記員工生日福利統(tǒng)計(jì)表并通知于發(fā)放登記 6.行政類部門其他協(xié)作 崗位要求: 1. 中專以上學(xué)歷,酒店管理,旅游管理、服務(wù)類(如航空、文秘等)專業(yè)優(yōu)先 2. 年齡在20歲--28歲,凈身高160及以上 3. 普通話標(biāo)準(zhǔn),無(wú)不良嗜好 4. 熟練使用基本的辦公軟件 5. 形象氣質(zhì)佳
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、客戶預(yù)約、登記、調(diào)檔、排房等 2、各項(xiàng)數(shù)據(jù)登記、匯總等工作配合 3、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等) 4、協(xié)助行政做薪資數(shù)據(jù)提取和核對(duì)等工作 5、完成上級(jí)主管交辦的其它工作 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳; 2、1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件; 4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力; 5、普通話準(zhǔn)確流利; 6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。 工作時(shí)間: 早班9:00-18:30 晚班13:00-21:30 轉(zhuǎn)正后提供五險(xiǎn),綜合薪資待遇在5000加左右 公司介紹
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)總部及分公司日常行政管理及檔案管理、日常招聘工作 2、負(fù)責(zé)總部及分公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行店面排店工作。 3、負(fù)責(zé)日常對(duì)接各分公司的相關(guān)事宜 4、每日市場(chǎng)及銷售各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)及月統(tǒng)計(jì) 5、負(fù)責(zé)總部及分公司簽店合同的登記與錄入、管理 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他換工作 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.接聽(tīng)電話,安排好客人并預(yù)約時(shí)間,做好接待服務(wù); 2.管理產(chǎn)品進(jìn)出記錄; 3.遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序。 工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有一定的前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)。 工作技能要求:可培訓(xùn) 地址:溫州市蒼南縣靈溪
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽(tīng)和電話轉(zhuǎn)接,做好來(lái)電咨詢工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤; 2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件,收發(fā)各類信件、報(bào)刊和文件。 3、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌; 4、對(duì)客戶的投訴電話,及時(shí)填寫登記表,并于第一時(shí)間傳達(dá)到客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理; 5、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈; 6、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
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