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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.具有二年以上策劃經(jīng)驗及能力！ 2、有較強的策劃運作及品牌營銷創(chuàng)新能力！ 3、對目前化妝品行業(yè)的模式有較深的運營及把控能力！ 5、對（全國會、招商會、培訓(xùn)會）等各項會議有策劃統(tǒng)籌經(jīng)驗及運作能力！
  • 珠海 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、性別不性，23～35歲之間，形象良好。 2、大專以上學(xué)歷；具良好的職業(yè)操守； 3、3年以上企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗，1年以上區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗；有化妝品行業(yè)專業(yè)線市場銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先。 4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)。 5、性格開朗樂觀，積極進??；身體健康，能適應(yīng)不定期出差。 6、待遇：底新+提成6000—8000元，另加年底分紅。 任職資格： 1、對化妝品及市場情況和競爭環(huán)境有充分的了解； 2、具有3年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系；能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標(biāo)； 3、熟悉市場營銷工作，有較強的市場感知能力和敏銳度。 4、具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)及溝通與談判能力，敬業(yè)、能吃苦，具團隊協(xié)作精神。 職位描述：  1、配合市場總監(jiān)，制定公司的銷售戰(zhàn)略、負(fù)責(zé)區(qū)域市場的銷售運作及業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)各銷售團隊的組建與管理，開展員工教育訓(xùn)練，指導(dǎo)、管理下屬人員的業(yè)務(wù)工作，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對銷售目標(biāo)進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 5、策劃、組織和執(zhí)行各類渠道招商會、培訓(xùn)會及各類終端會議營銷活動，開發(fā)、維護客戶和鞏固提升加盟店終端銷售業(yè)線。
  • 珠海 | 5年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)公司的近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營目標(biāo)和規(guī)劃，負(fù)責(zé)整體銷售工作，做好市場周密分析，負(fù)責(zé)市場的業(yè)務(wù)拓展和方案實施； 2、負(fù)責(zé)銷售品牌代理商開發(fā)與維護，整理代理商信息，對代理商提出評價意見，負(fù)責(zé)持續(xù)掌握代理商情況，做好代理商與公司之間信息溝通； 3、按照公司市場規(guī)劃戰(zhàn)略，制定及完成品牌的銷售目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)運營品牌的各項工作進度計劃及銷售激勵的制定。 5、負(fù)責(zé)團隊的建設(shè)與培訓(xùn); 6、負(fù)責(zé)整理品牌的產(chǎn)品信息與銷售政策，協(xié)助下屬向代理商傳達(dá)，完成銷售目標(biāo)； 7、重點客戶建立穩(wěn)定的合作關(guān)系，定期走訪重點客戶，以確保各區(qū)對客戶提供最佳服務(wù)。 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售合同履行中與代理商接洽，促進貨款回收； 9、親自執(zhí)行招商會的啟動; 10、搜集行業(yè)內(nèi)競爭產(chǎn)品的價格、銷售通路、促銷手段等信息，調(diào)查、分析與預(yù)測本部市場狀況. 崗位要求： 1、男女不限， 5年以上的專業(yè)線化妝品企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗，熟悉化妝品專業(yè)線公司的運作流程; 2、具有敏銳的市場感知、以及會議營銷能力; 3、高度的工作熱情，成熟的團隊管理理念和實踐經(jīng)驗，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、開拓能力; 4、敢于挑戰(zhàn)，抗壓力強，具有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團隊合作精神; 5、擅長業(yè)務(wù)談判，擅長管理團隊，擅長協(xié)調(diào)各省代理商及加盟店。? 6、執(zhí)行力強，能全面執(zhí)行公司制定各項市場政策。 公司實力： 1、新加坡外資企業(yè)，待遇福利完備，發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年，客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿，總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力，你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水，你將在公司牢居一席。
  • 珠海 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 直接電或微我：要傘傘，而留留，似零零，要要。 一、收入： 不是行業(yè)常規(guī)市場總監(jiān)收入可以比擬的。請不要在乎名義。 1、高于行業(yè)最少一倍的收入 2、事業(yè)型收入，長期甚至一輩子的收入，即特有的分錢的收入部分，可長期持有。 3、整個招商、渠道建立拓展、渠道裂變都有收入。 4、外地人員來珠海有3000-5000的補貼 二、工作職責(zé) 1、專職招商、渠道建立、可以干一輩子的招商 2、不是美容產(chǎn)品招商，而是營銷模式，營銷方法、營銷執(zhí)行的招商。不是咨詢公司的招商。即直接幫美容院一起搞定客戶并賣貨賺錢——賦能賺錢 3、全國代理商招商，和代理商的合作不是產(chǎn)品，而是代理商和企業(yè)融合一起，下沉市場賺錢。代理商從中間商變?yōu)槟芰ι?，做整個省的美容院的生意。 三、職位要求： 1、整個招商為會議營銷，要求會議營銷功夫特強 2、快速組織和邀約全國代理商 3、全國全線招商會執(zhí)行、代理商招商會布局和培訓(xùn)？美容院招商模式設(shè)計。 四、是傳統(tǒng)的市場總監(jiān)升級職位 1、拿捏美業(yè)市場經(jīng)脈，把控代理商和美容院的方向，引導(dǎo)新時代的賺錢點 2、切入代理商、美容院？品牌商的痛點。并準(zhǔn)確解決問題。 3、不需要進行產(chǎn)品的任何運營，純粹的營銷和渠道的大數(shù)據(jù)市場做市場。 五、新時代賺錢思想、大膽施展能力的魄力、創(chuàng)新能力，開放開明的時局觀?？吹枚罉I(yè)馬上就會它業(yè)被掐死，即有改革創(chuàng)新美業(yè)的洞見思想。
  • 珠海 | 2年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、2年以上美容專業(yè)線市場工作經(jīng)驗，有一定綜合管理素質(zhì)、規(guī)劃能力及執(zhí)行力，有開發(fā)和維護市場網(wǎng)絡(luò)經(jīng)驗！ 2、要求有帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗、有獨特的市場見解、能嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)定；  3、親和力強、執(zhí)行力強、反應(yīng)能力好，能帶領(lǐng)團隊開發(fā)市場能按時完成公司指定的任務(wù)；  4、能完成公司指定的任務(wù)、能獨立完成市場操作。
  • 珠海 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 11-28
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    職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 職位說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)市場服務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 公司實力： 1、新加坡外資企業(yè)，待遇福利完備，發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年，客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿，總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力，你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水，你將在公司牢居一席。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職奏： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場調(diào)研情況進行品牌定位； 2、對公司資源進行規(guī)劃， 制定品牌規(guī)劃及策劃方案； 3、組織人員進行品牌的設(shè)計與策劃，并制定策劃方案報領(lǐng)導(dǎo)審批； 4、負(fù)責(zé)品牌管理工作， 對品牌的使用進行規(guī)范； 5、對品牌人員進行相關(guān)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)導(dǎo)： 崗位要求： 1、具備2年以上品牌管理或者3年以上品牌管理工作經(jīng)驗； 2、有豐富專業(yè)的品牌定位、策劃方案等知識以及經(jīng)驗； 3、具備專業(yè)的市均理論知識，品牌運作成功經(jīng)驗， 4、有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；創(chuàng)新能力 5、具備中醫(yī)養(yǎng)生、精油、經(jīng)絡(luò)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果； 3、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃； 4、建立和管理銷售隊伍，規(guī)范銷售流程，完成銷售目標(biāo)； 5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況；  6、關(guān)注于維護和提高公司市場競爭力。  任職資格 ：  1、大專以上學(xué)歷，35歲以下；   2、具3年以上化妝品專業(yè)線產(chǎn)品銷售和渠道管理經(jīng)驗；  3、優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作；   4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力，學(xué)習(xí)能力強；邏輯性強和良好的語言表達(dá)能力；  5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達(dá)，富有開拓精神；   6、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 （1）負(fù)責(zé)部門團隊專業(yè)知識和技能提升的管理、組建及日常工作安排；  （2）負(fù)責(zé)加盟店的的各種客戶關(guān)系維護的策劃及活動執(zhí)行； （3）協(xié)助市場和團隊完成集團制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)業(yè)績  崗位要求：   (1) 本職3年工作經(jīng)驗，做過高端養(yǎng)生項目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質(zhì)佳，年齡28歲以上女性；   (3) 責(zé)任心強，忠誠；   (4) 有一定的組織能力及管理能力；   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪；   (6) 工作敬業(yè)，有團隊合作精神；  薪資待遇：   （1）年薪30-50萬 （2）季度獎+年終獎：  （3）辦理社保；  （4）出差補助50+100。  注：加入花盛，無限可能，只要您足夠優(yōu)秀，您就能得到您想要的一切
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  推動大健康項目營銷推廣工作，提升產(chǎn)品價值及品牌形象；  負(fù)責(zé)制定大健康事業(yè)部的運營目標(biāo)，并落實相關(guān)團隊管理制度；  根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)擬定部門的年度計劃并落實；  負(fù)責(zé)督導(dǎo)大健康項目業(yè)績增長目標(biāo)并開展提高客戶滿意度的相關(guān)舉措；  監(jiān)督落實各類營銷推廣方案的執(zhí)行，做好協(xié)調(diào)、督促、監(jiān)控、評估、反饋等工作。 崗位要求：  1、5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場管理經(jīng)驗； 2、具有敏感的市場意識，分析問題及解決問題能力強，良好的業(yè)務(wù)推進能力；  3、具有良好的溝通合作能力和維護良好的客戶關(guān)系能力； 4、擅長策劃終端成交會議、招商會；熟悉大健康項目營銷推廣、售后推廣策略 5、有大健康項目（干細(xì)胞、口服抗衰、血凈）品牌運作經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)廣東省市場推廣計劃的制定和實施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述 工作內(nèi)容：1、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制定預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃。 2、協(xié)助總經(jīng)理簡歷、拓展、調(diào)整美導(dǎo)部門 3、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)，并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制 4、負(fù)責(zé)與美容院線建立良好的合作關(guān)系和戰(zhàn)略聯(lián)盟 職位要求： 1、溝通能力強、具有統(tǒng)籌能力和抗壓力 2、形象氣質(zhì)佳 3、相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上
  • 廣州 | 8年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定集團旗下品牌的年度運營規(guī)劃及中長期的發(fā)展計劃； 2、全面負(fù)責(zé)品牌的運營管理，制定年度的業(yè)績目標(biāo)，帶領(lǐng)團隊完成公司年度銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤目標(biāo)； 3、制定全年度的營銷策略及終端市場的營銷推廣模式； 4、維護現(xiàn)有客戶，及開發(fā)新的渠道資源，提高品牌的銷售增長及市場占有率； 5、全面策劃統(tǒng)籌公司的營銷會議，包括全國會，招商會等大型會議； 6、擅長講招商會、營銷類等各種大型會議的課程； 7、組織建立、管理及培養(yǎng)階梯團隊； 8、分析行業(yè)發(fā)展趨勢、全面把控公司品牌的發(fā)展方向。 任職要求： 1、有8年以上美容行業(yè)專業(yè)線經(jīng)驗，具備2年以上養(yǎng)生品牌操盤實戰(zhàn)經(jīng)驗； 2、深知美容行業(yè)專業(yè)線的運營模式，對行業(yè)動態(tài)、及發(fā)展趨勢有較強的判斷與分析能力； 2、擅長營銷策劃、銷售管理、渠道招商、售后管理、團隊管理等模塊； 3、有魄力，號召力，敢于拼搏奮斗，有較強的談判技巧及危機處理能力。
  • 清遠(yuǎn) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有一定的銷售能力 2、有一定的行業(yè)經(jīng)驗
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、.基本素質(zhì)要求： （1）良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)； （2）認(rèn)同公司的戰(zhàn)略方向，有共同的使命感； （3）有很強的組織管理協(xié)調(diào)能力； （4）市場運營，開發(fā)、變現(xiàn)能力； （5）極強的責(zé)任心及服務(wù)意識和成本管控意識，懂營銷管理。 （6）美容行業(yè)管理經(jīng)驗5年以上。 二、崗位職責(zé)： 1、組建并完善分公司組織架構(gòu)，確保良性運營； 2、做好年度規(guī)劃，帶領(lǐng)團隊完成月度、季度、年度業(yè)績目標(biāo)（利潤指標(biāo)），確定達(dá)成率。 3、支持和指導(dǎo)團隊，完成銷售目標(biāo)，確?？蛻魸M意度； 三、工作內(nèi)容： 1、帶領(lǐng)團隊嚴(yán)格執(zhí)行訓(xùn)、練、考、管； 2、做好客戶管理； 3、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶； 4、具有跨區(qū)域支持、合作、協(xié)調(diào)精神。 5、無條件服從并支持總部所有的決策及方針，并積極做好貫徹落實。 6、維護好公司品牌形象和總部領(lǐng)導(dǎo)人形象。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、新品立項開發(fā)及流程追溯。 2、負(fù)責(zé)OEM"ODM客戶的對接服務(wù)工作。 3、負(fù)責(zé)新老客戶接待、服務(wù)工作。 4、新品上市的課件開發(fā)及培訓(xùn)。 5、熟悉化妝品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)法規(guī)，對化妝品鍵功效的各類成分有清晰認(rèn)識。 學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熟悉 office辦公軟件2、工作經(jīng)驗 任職要求： 1、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，知名化妝品品牌產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗，熟悉化妝品開發(fā)流程、行業(yè)產(chǎn)品知識、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)先錄用。 2、具有化妝品公司培訓(xùn)講師崗位2年以上經(jīng)驗，優(yōu)先錄用 3、具備較強的溝通能力、表達(dá)能力及談判能力。 工作態(tài)度：工作認(rèn)真細(xì)心，執(zhí)行力強，有責(zé)任心，抗壓能力強。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 需市場經(jīng)驗三年以上
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、根據(jù)集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃，做好年度目標(biāo)計劃； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)績目標(biāo)計劃，做好會議培訓(xùn)安排； 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)品牌團隊人員的管理及培養(yǎng)，工作監(jiān)督與指導(dǎo)，共同完成目標(biāo)； 4、品牌現(xiàn)有客戶維護和管理； 5、傳達(dá)與落實公司的銷售政策； 6、負(fù)責(zé)管理好直營市場加盟商及問題處理 任職要求： 1、3年以上美容、養(yǎng)生、化妝品等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗； 2、優(yōu)秀的計劃、組織及溝通表達(dá)能力； 3、形象氣質(zhì)良好，責(zé)任心強，較強銷售管理能力及培訓(xùn)能力； 4、接受不定期出差。
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    發(fā)布于 11-28
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、帶領(lǐng)本部門主管，管理本部門成員，確保本品牌人員凝聚力及戰(zhàn)斗力，降低員工流失率； 2、帶領(lǐng)售后主管維護本團隊客戶，達(dá)成本品牌月度、季度、年度銷售指標(biāo)； 3、根據(jù)客戶實際狀況，帶領(lǐng)各部門人員實施策劃各類產(chǎn)品大型推廣活動，并保證活動成果； 4、對本部門開展的各種開展客戶提升培訓(xùn)進行指導(dǎo)，并對成果給予檢查與監(jiān)督； 5、集中解決本品牌客戶消費者咨詢以及相關(guān)問題； 6、指導(dǎo)本團隊成員參與處理客戶投訴，并提供本團隊客戶訂貨、退貨建議； 7、領(lǐng)導(dǎo)本團隊成員參與客戶銷售方案策劃，尤其是大客戶策劃方案，并與大客戶定期保持經(jīng)?；?，支持大客戶內(nèi)部人員培訓(xùn)。 8、匯總本團隊客戶所在區(qū)域的相關(guān)信息，并根據(jù)相關(guān)信息作出相應(yīng)的市場規(guī)劃； 9、定期組織本部門成員進行各種專業(yè)培訓(xùn)，不斷提升下屬成員的各種知識與技能，并檢查培訓(xùn)成果； 10、配合上級領(lǐng)導(dǎo)及其它部門同事，參與公司各品牌產(chǎn)品的市場開發(fā)與推廣； 11、以身作則，向團隊成員宣導(dǎo)、執(zhí)行公司各種規(guī)章制度； 12、定期制作各種報表給到上級領(lǐng)導(dǎo)。
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    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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