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已為您推薦以下相似職位

  • 健身教練

    2千-3千
    泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職要求: 1.具有良好的語(yǔ)言溝通和表達(dá)能力,形象佳。 2.熱愛(ài)健身,有一定的訓(xùn)練痕跡。 3.行業(yè)認(rèn)可的教練認(rèn)證。 福利待遇: 1.完善的培養(yǎng)體系和晉升機(jī)制 2.薪資:2500底薪+業(yè)績(jī)按40%分成?獎(jiǎng)金 3工作時(shí)間:13:00—22:00
  • 上海-閔行區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 100-499人
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    銷售工作 1.熟悉俱樂(lè)部所有產(chǎn)品包括相關(guān)的活動(dòng)和課程; 2.通過(guò)各模式面向客戶和學(xué)員進(jìn)行相關(guān)課程銷售推廣; 3.通過(guò)俱樂(lè)部提供的資源及渠道進(jìn)行課程介紹,完成銷售跟進(jìn)工作; 4.在團(tuán)隊(duì)主管帶領(lǐng)下,積極配合完成客戶資源的開(kāi)發(fā)及渠道合作; 5.向會(huì)員提供專業(yè)的課程體系講解,為用戶提供符合的課程規(guī)劃,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 6.跟進(jìn)和服務(wù)會(huì)員及潛在的客戶,維護(hù)良好關(guān)系,不斷優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高轉(zhuǎn)介紹頻率; 7.配合俱樂(lè)部教練的工作,共同服務(wù)會(huì)員,共同配合提高用戶滿意度、轉(zhuǎn)化率、續(xù)課率、轉(zhuǎn)介紹數(shù); 8.配合俱樂(lè)部日常運(yùn)營(yíng)工作; 9.配合上級(jí)完成公司各項(xiàng)政策的執(zhí)行 客服工作: 1.負(fù)責(zé)對(duì)接各課程的排課,與教練、會(huì)員、潛在客戶等多方協(xié)調(diào)溝通課程安排; 2.會(huì)員及潛客的服務(wù)與日常維護(hù),熱情及時(shí)地回應(yīng)客戶咨詢,解決客戶問(wèn)題; 3.進(jìn)行售后滿意度的回訪,維護(hù)俱樂(lè)部服務(wù)口碑及為銷售挖掘和鋪墊二次銷售機(jī)會(huì); 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,男女不限,英語(yǔ)口語(yǔ)流利者優(yōu)先考慮; 2.有機(jī)構(gòu)課程顧問(wèn)、同行業(yè)銷售、售后客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉銷售售前及售后流程; 3.熱愛(ài)運(yùn)動(dòng),樂(lè)觀外向,有較強(qiáng)的親和力與溝通表達(dá)能力; 4.誠(chéng)懇踏實(shí),工作積極肯干,有責(zé)任心耐心,用積極的心態(tài)對(duì)待困難,提升用戶滿意度; 5.執(zhí)行力強(qiáng),豐富的銷售能力和經(jīng)驗(yàn),以結(jié)果為導(dǎo)向; 6.具有服務(wù)精神,配合俱樂(lè)部要求共同提高用戶的滿意度。
  • 健身教練

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、需持有健身教練證書、急救證書 2、熟悉泳池安排及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 3、不限學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3、熱愛(ài)健身運(yùn)動(dòng),具有一定健身基礎(chǔ)理論知識(shí)。 4、與賓客的有效溝通能力強(qiáng),具有服務(wù)意識(shí),為人正直、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)。 5、具有良好的工作習(xí)慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。 注:面試后決定分配入職酒店
  • 健身中心主管

    4.5千-5.3千
    秦皇島 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 崗位要求 1、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 2、有救生員資格證。
  • 急招健身教練

    8千-1萬(wàn)
    上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的健康運(yùn)動(dòng)方案; 2、負(fù)責(zé)客戶健康方案的實(shí)施及指導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)使用健身器材的安全擺放與整潔管理。 任職資格: 1、年齡18-35歲,男不低于178cm,體脂15%以內(nèi),女不低于165cm,體脂23%以內(nèi);身體健康,五官端正,形體優(yōu)美; 2、2-4年工作同職工作經(jīng)驗(yàn); 3、 擁有國(guó)際四大認(rèn)證之一(NSCA、ACE、NASM、ACSM); 4、熟悉健身器材的使用,具有一定的健身基礎(chǔ)理論知識(shí)和銷售技巧; 5、性格開(kāi)朗、工作踏實(shí)、吃苦耐勞、誠(chéng)信友善。 【薪資待遇】 底薪3500+高提成+五險(xiǎn)一金,國(guó)企背景健身中心,工資按時(shí)發(fā)放無(wú)后顧之憂
  • 上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、中專以上學(xué)歷; 2、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包吃包住
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1.制定并管理產(chǎn)后媽媽形象; 2.解決客戶疑難雜癥。 職位要求: 1.從事康復(fù),訓(xùn)練,瑜伽,普拉提行業(yè)1-3年經(jīng)驗(yàn)者; 2.懂得解剖學(xué),運(yùn)動(dòng)生理學(xué)者優(yōu)先; 3.抗壓性及責(zé)任心強(qiáng),樂(lè)于分享和付出,愿意幫助他人成功。 工作時(shí)間:8小時(shí)制 公司提供崗前培訓(xùn),就近安排
  • 福州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé): 根據(jù)希爾頓品牌建設(shè)及精神所述,秉承以客為先的宗旨,主動(dòng)及時(shí)關(guān)注意客人的需求。 具有積極的影響力,有責(zé)任心,主動(dòng)解決問(wèn)題,善于與客人及同事溝通。 工作中靈活變通,反應(yīng)敏捷,能果斷地根據(jù)具體情況而改變工作要求。 為部門的運(yùn)作程序,改善環(huán)境設(shè)施等提供意見(jiàn)。 隨時(shí)保持警惕性,具有責(zé)任心,保證所有設(shè)施及器材正常運(yùn)作,確??腿擞惺孢m安全的體驗(yàn),確保員工能在安全的環(huán)境中工作。 以熱情、友好和真誠(chéng)的笑容來(lái)迎接、問(wèn)候,歡送所有的客人。 當(dāng)游泳池區(qū)域沒(méi)有客人時(shí)協(xié)助前臺(tái)員工工作。 能協(xié)助并解釋健身中心設(shè)備的使用方法。 確??陀玫V泉水及毛巾準(zhǔn)備充足。 確保視聽(tīng)設(shè)備保存完好及能正常使用。 檢查與確所有保庫(kù)存及用品準(zhǔn)備充足,如毛巾和飲用水。 隨時(shí)警惕和負(fù)責(zé)游泳池區(qū)域內(nèi)客人的人身安全。 確保所有客人在使用健身設(shè)備時(shí)的安全。 游泳池的設(shè)備擺放整齊;保持游泳池區(qū)域干凈,將垃圾投放到垃圾桶內(nèi);運(yùn)用正確安全的技術(shù)確保所有的活動(dòng)及工作在安全的環(huán)境中進(jìn)行。 檢測(cè)水壓及氯氣含量,及時(shí)向健身中心副經(jīng)理報(bào)告。 主動(dòng)向客人介紹水療中心和健身中心的會(huì)員卡。 注意出故障的設(shè)備并跟進(jìn)其維修事宜。 如有必要,該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓救生員終要以賓客的利益為重并與其他團(tuán)隊(duì)成員密切合作。若要成功地應(yīng)聘這一職位,您的態(tài)度、行為、技能和價(jià)值觀應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn): 以較強(qiáng)的人際交往能力提高客人滿意度。 能持續(xù)因工作需要的站立,行走等。 懂得使用健身設(shè)備及游泳,面對(duì)大量工作時(shí),能承受工作壓力,能處理緊急情況。 擅長(zhǎng)于處理賓客關(guān)系,能快速有效的應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題。 能在強(qiáng)壓下勝任工作。 至少兩年的工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)技能的學(xué)習(xí)。 具有救生員證。
  • 青島 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,2年以上酒店健身房管理經(jīng)驗(yàn)。 2、有救生員資格證,教練員指導(dǎo)證;
  • 上海-閔行區(qū) | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    有投必應(yīng)
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    我們正在尋找一位賓客服務(wù)主管 - 健身中心加入我們健身中心團(tuán)隊(duì)。 作為賓客服務(wù)主管 - 健身中心,需要獨(dú)立承擔(dān)以下崗位職責(zé): 能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并了解客人的需求,并及時(shí)反饋給上級(jí),保證優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保達(dá)到福布斯標(biāo)準(zhǔn)。 與其他部門以及相關(guān)供應(yīng)商保持溝通,確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)。協(xié)調(diào)健身中心設(shè)施與設(shè)備的保養(yǎng)工作。檢查前臺(tái)各種表格,詢問(wèn)備用金、停車卷、會(huì)員及客人的簽到情況。 監(jiān)督并確保在所有班次中清潔維護(hù)工作均按照規(guī)定順利執(zhí)行。 熟知部門工作的標(biāo)準(zhǔn)程序。確保所有員工熟知香格里拉的品牌服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。按時(shí)參加并參與相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與開(kāi)展。負(fù)責(zé)制定實(shí)施新員工的詳細(xì)入職計(jì)劃。 保證泳池清潔設(shè)備的良好狀態(tài),存在問(wèn)題及時(shí)報(bào)修維護(hù)時(shí)刻關(guān)注老人、兒童在游泳內(nèi)的活動(dòng)情況,并對(duì)客人的安全問(wèn)題時(shí)刻保持高度警惕。 熟知公司安全條例,急救,防火及緊急事件處理程序,并能夠安全機(jī)智地操作相關(guān)設(shè)備。對(duì)危險(xiǎn)情況能夠隨機(jī)應(yīng)變采取行動(dòng),并將潛在危險(xiǎn)向主管報(bào)告 候選人應(yīng)具備以下特質(zhì): 良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 持有專業(yè)的健身理論和實(shí)操證書以及急救或心肺復(fù)蘇等相關(guān)證書(救生證)。 3年及以上的健身房工作經(jīng)驗(yàn)。有豐富的健身指導(dǎo)和器械運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。 熟悉基本辦公軟件。
  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷; 2、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證尤佳。
  • 珠海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    崗位職責(zé): 1、提供全面的教練服務(wù),場(chǎng)內(nèi)常規(guī)技術(shù)輔導(dǎo)及健身器械使用指導(dǎo)。 2、為賓客科學(xué)制訂體能營(yíng)養(yǎng)訓(xùn)練計(jì)劃。 3、負(fù)責(zé)訓(xùn)練、指導(dǎo)工作及賓客服務(wù)工作。 4、指導(dǎo)賓客正確的鍛煉,作好賓客的健身記錄。保證賓客絕對(duì)安全。 5、推廣并銷售與健身有關(guān)的系列產(chǎn)品。 崗位要求: 熱愛(ài)健身運(yùn)動(dòng),具有一定健身基礎(chǔ)理論知識(shí)。 工作勤奮,肯吃苦,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 與賓客的有效溝通能力強(qiáng),具有服務(wù)意識(shí),為人正直、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)。 具有良好的工作習(xí)慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。
  • 北京-東城區(qū) | 1年以上 | 中技

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    • 六險(xiǎn)一金
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    • 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
    • 人性化管理
    • 多彩員工活動(dòng)
    • 優(yōu)越薪金
    • 員工特惠房?jī)r(jià)
    • 伙食好
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
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    【崗位職責(zé)】 1、提供全面的教練服務(wù),場(chǎng)內(nèi)常規(guī)技術(shù)輔導(dǎo)及健身器械使用指導(dǎo)。 2、為客戶科學(xué)制訂體能營(yíng)養(yǎng)訓(xùn)練計(jì)劃。 3、負(fù)責(zé)訓(xùn)練、指導(dǎo)工作及客戶服務(wù)工作。 4、指導(dǎo)客戶正確的鍛煉,做好客戶的健身記錄,保證客戶絕對(duì)安全。 5、推廣并銷售與健身有關(guān)的系列產(chǎn)品。 【崗位要求】 1、中專學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、熱愛(ài)健身運(yùn)動(dòng),具有一定健身基礎(chǔ)理論知識(shí)。 3、工作勤奮,肯吃苦,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、具備與客戶有效溝通的能力,具有服務(wù)意識(shí),為人正直、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)。 5、具有良好的工作習(xí)慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。
  • 上海-浦東新區(qū) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-20
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    【崗位職責(zé)】 1、服從領(lǐng)班的工作安排,按照工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真做好賓客健身服務(wù)和清潔衛(wèi)生工作。 2、根據(jù)賓客要求,認(rèn)真做好健身服務(wù)示范、指導(dǎo)工作。 3、負(fù)責(zé)做好各類健身設(shè)施設(shè)備的檢查、保養(yǎng)、報(bào)修工作,正確使用健身設(shè)施設(shè)備,確保完好有效。 4、嚴(yán)格執(zhí)行健身服務(wù)各項(xiàng)規(guī)定,做好健身活動(dòng)的安全防范工作,確保賓客安全。 5、熱情快捷地為賓客提供飲料服務(wù)時(shí),并認(rèn)真做好飲料記帳工作。 6、及時(shí)做好預(yù)訂記錄,保證工作無(wú)差錯(cuò)。 【崗位要求】 1、學(xué)歷不限,1年以上同類型工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉健身服務(wù)和健身器材的使用,保養(yǎng)知識(shí),了解衛(wèi)生保健知識(shí)。 3、熟悉健身房的基本知識(shí)和服務(wù)技能。 4、能按服務(wù)工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立進(jìn)行工作。
  • 岳陽(yáng) | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-22
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    有救生員資格證有限考慮
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 穩(wěn)定國(guó)企
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪病假
    • 人才培養(yǎng)
    • 員工活動(dòng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)確保成都空港會(huì)議中心及酒店健身房設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)行; 2.負(fù)責(zé)健身房員工的管理; 3.負(fù)責(zé)向健身房員工傳達(dá)企業(yè)的重要精神、重大事件等信息; 4.負(fù)責(zé)健身房的安全保障工作; 5.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作; 7.負(fù)責(zé)向客房部經(jīng)理匯報(bào)每日工作; 8.負(fù)責(zé)向客房部經(jīng)理提交運(yùn)營(yíng)分析報(bào)表和工作總結(jié); 9.負(fù)責(zé)健身房每月的物品盤點(diǎn)工作; 10.負(fù)責(zé)向客房部經(jīng)理提出健身房的改進(jìn)和發(fā)展建議; 11.負(fù)責(zé)區(qū)域的人員招聘和面試工作; 12.負(fù)責(zé)健身房物品采購(gòu)的申報(bào)工作; 13.應(yīng)熟悉業(yè)務(wù),認(rèn)真準(zhǔn)確地按客人要求安排健身課程,并專業(yè)的指導(dǎo)客人完成課程內(nèi)容; 14.幫助客人了解和認(rèn)清自身的身體狀況; 15.以專業(yè)的知識(shí)幫助客人達(dá)到目標(biāo); 16.對(duì)初學(xué)的客人,如要求指導(dǎo),教練應(yīng)給予規(guī)范服務(wù)。 任職要求 1.高中以上學(xué)歷(含高中) 優(yōu)先; 2.有兩年工作經(jīng)驗(yàn)及一年以上相同職位工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟練使用微軟辦公軟件; 4.擁有溝通技能,具有組織和培訓(xùn)能力; 5.形象健康,相貌端正; 6. 有健身教練資格證的優(yōu)先。
  • 泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    1、省隊(duì)退役球員、國(guó)家一、二級(jí)運(yùn)動(dòng)員,有2年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),女性優(yōu)先,有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)孩子有耐心,責(zé)任心的教練優(yōu)先
  • 泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    1.省隊(duì)退役球員、國(guó)家二級(jí)運(yùn)動(dòng)員優(yōu)先,有2年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn) 有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)孩子有耐心,責(zé)任心的教練優(yōu)先
  • 重慶-巫山 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
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    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-08
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、開(kāi)朗健談,有責(zé)任心; 2、一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
  • 蘇州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 行業(yè)領(lǐng)先者
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 康養(yǎng)課程
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 12-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、擅長(zhǎng)瑜伽/普拉提/舞蹈/操課 2、管理客人健身計(jì)劃的開(kāi)發(fā)和銷售及其執(zhí)行,并根據(jù)健身和運(yùn)動(dòng)治療,提供個(gè)人培訓(xùn)和治療性拉伸的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 3、與健康計(jì)劃、課程和促銷活動(dòng)保持一致和支持,并與營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)合作制定新的計(jì)劃。 4、照顧酒店客人、俱樂(lè)部成員和業(yè)主,同等關(guān)注細(xì)節(jié)。 5、負(fù)責(zé)以專業(yè)的方式解決任何客人的投訴,及時(shí)記錄并向高級(jí)健康經(jīng)理報(bào)告所有反饋。 6、了解作為僧伽健身俱樂(lè)部設(shè)施、服務(wù)和課程的一部分提供的所有健身方式。 7、隨時(shí)了解市場(chǎng)上的行業(yè)最佳實(shí)踐和最新的健身技術(shù)、設(shè)備和服務(wù)。 8、根據(jù)需要履行開(kāi)店和關(guān)店職責(zé),并填寫所有相關(guān)清單。 9、組織和指導(dǎo)所有健身水平的鍛煉課程 10、負(fù)責(zé)確保運(yùn)動(dòng)區(qū)和設(shè)備安全清潔。 11、確保報(bào)告所有維護(hù),并一直持續(xù)到完成。 12、在系統(tǒng)中指定的時(shí)間開(kāi)始您的鍛煉預(yù)訂 13、確保所有客人服務(wù)品牌標(biāo)準(zhǔn) 14、使用客人問(wèn)候/告別、使用客人姓名、毛巾、水等,以實(shí)現(xiàn)最高水平的服務(wù) 崗位要求 1、大專學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、熱愛(ài)健身運(yùn)動(dòng),具有一定健身基礎(chǔ)理論知識(shí)。 3、工作勤奮,肯吃苦,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、與賓客的有效溝通能力強(qiáng),具有服務(wù)意識(shí),為人正直、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)。 5、具有良好的工作習(xí)慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。
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