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    【職責(zé)內(nèi)容】 1. 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固已有市場(chǎng)基礎(chǔ)積極開發(fā)新客源。 2. 為公司提供市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)信息。 3. 監(jiān)督客戶產(chǎn)品消化情況及儲(chǔ)存情況避免積壓或脫銷。  4. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品使用工作。  5. 負(fù)責(zé)美容院持續(xù)性技術(shù)與培訓(xùn)工作。  6. 負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商及美容院提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場(chǎng)管理水平。 7. 指導(dǎo)美容院美容師做好店面推銷工作。  8. 配合公司做好新產(chǎn)品試用推廣工作。 9. 及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴。 10. 保障客戶及時(shí)回款
  • 南昌 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 能獨(dú)立省內(nèi)出差,有培訓(xùn)管理能力,并有下店活動(dòng)策劃能力,有此工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 以上職位一經(jīng)入用,南昌培訓(xùn),培訓(xùn)其間帶薪,并有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及升職機(jī)會(huì)
  • 南昌 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 能獨(dú)立省內(nèi)出差,有產(chǎn)品培訓(xùn)能力,有美容基礎(chǔ),性格陽光,有工作經(jīng)驗(yàn)1年左右 以上職位一經(jīng)入用,南昌培訓(xùn),培訓(xùn)其間帶薪,并有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及提升空間
  • 贛州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 能獨(dú)立省內(nèi)出差,有產(chǎn)品培訓(xùn)能力,有美容基礎(chǔ),性格陽光,有工作經(jīng)驗(yàn)1年左右 以上職位一經(jīng)入用,南昌培訓(xùn),培訓(xùn)其間帶薪,并有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 能獨(dú)立省內(nèi)出差,有培訓(xùn)管理能力,并有下店活動(dòng)策劃能力,有此工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 以上職位一經(jīng)入用,南昌培訓(xùn),培訓(xùn)其間帶薪,并有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士?jī)?yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差; ?4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 【公司福利】 ? 保險(xiǎn)福利:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、意外保險(xiǎn)。 舒適的辦公環(huán)境,高級(jí)商務(wù)寫字樓,地鐵直達(dá)、環(huán)境優(yōu)雅,美女如云; 每月會(huì)定期的組織團(tuán)隊(duì)聚餐活動(dòng),組建團(tuán)隊(duì)凝聚力; 每月會(huì)評(píng)比優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì),評(píng)比優(yōu)秀小組團(tuán)體獎(jiǎng)勵(lì); 為當(dāng)月生日員工舉辦精彩的生日PARTY與生日禮物;???????? 【職位晉升】 ?? ??初級(jí)美業(yè)導(dǎo)師—勤奮的你甘心做永遠(yuǎn)的基層嗎? ??高級(jí)美業(yè)導(dǎo)師—靈活頭腦與識(shí)人善用并存的你需要更大的挑戰(zhàn)嗎? ??美業(yè)導(dǎo)師總監(jiān)—優(yōu)秀的你帶領(lǐng)著團(tuán)隊(duì)為一個(gè)目標(biāo)前進(jìn); ??公司合伙人????—公司永遠(yuǎn)都是你事業(yè)上的家,您與公司密不可分啦^_^^_^ 公司現(xiàn)在飛速擴(kuò)展,晉升速度。???? ??只要您熱愛美容銷售行業(yè),愿意挑戰(zhàn)自我,有賺錢欲望,博美都會(huì)給予您一個(gè)舞臺(tái),心有多大,舞臺(tái)就有多大!
  • 江西 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:     1、配合合作代理商進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)及維護(hù);   2、帶動(dòng)合作代理商品牌小組進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)及手法培訓(xùn);    3、對(duì)所屬區(qū)域的加盟店開展產(chǎn)品技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī);   4、配合代理商做好所屬區(qū)域范圍的加盟店的售后服務(wù)工作;    5、協(xié)調(diào)廠家與代理商之間的關(guān)系,更好的幫助代理商出貨返單;    6、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。    職位要求:    1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷;    2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì);    3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;     4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷;    5、有面部膏霜類或眼部廠家相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。   晉升通道:督導(dǎo)——專家——大區(qū)經(jīng)理——品牌助理——品牌總監(jiān)——品牌合伙人
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    發(fā)布于 12-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1.指導(dǎo)規(guī)范合作門店日常經(jīng)營管理工作,輔助門店運(yùn)營,提升門店業(yè)績(jī)。 2.對(duì)門店工作人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),提升門店工作人員工作效率。 3.指導(dǎo)、輔助門店的日常營銷策劃活動(dòng)。 4.負(fù)責(zé)公司拓展門店的管理指導(dǎo),根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略對(duì)門店有維護(hù)能力和執(zhí)行力。 5.具備根據(jù)品牌市場(chǎng)戰(zhàn)略與目標(biāo),通過整合合作資源推動(dòng)落實(shí)公司的相關(guān)活動(dòng)。 6.負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)的有效開展,監(jiān)管活動(dòng)執(zhí)行過程和效果總結(jié)分析,并提出改進(jìn)措施,持續(xù)改進(jìn)和完善。 任職要求: 1.有一年以上經(jīng)驗(yàn)者,高中及中專以上學(xué)歷,未有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者,愿意從事并熱愛美業(yè)行業(yè)。 2.語言表達(dá)舒暢,具有一定說服力。 3.有較強(qiáng)的親和力和良好的服務(wù)意識(shí)。 6.性格開朗活潑,具備高度的責(zé)任心。 7.愛微笑。 8.能夠適應(yīng)出差。 9.提成獎(jiǎng)金另計(jì)。 上班時(shí)間9點(diǎn)半到5點(diǎn),月休4天底薪+提成獎(jiǎng)金
  • 江西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)加盟店的培訓(xùn)        2.負(fù)責(zé)加盟店的活動(dòng)策劃      3.協(xié)助加盟店的出貨和公司回款 職位要求: 1.具有責(zé)任心,親和力,具有良好的服務(wù)意識(shí)。 2.能勝任省內(nèi)出差. 3.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 4.有美容經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
  • 江西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】   我們提供獨(dú)一無二的雙薪雙福利。  可選擇短期出差  一樣拿高薪 高福利。  職責(zé)說明:  1、管理美容院店面的日常經(jīng)營、完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo);  2、積極召開晨會(huì)  周會(huì)  月會(huì) ,并做好培訓(xùn);  3、能獨(dú)立完成店內(nèi)營銷策劃。  4、做好公司的品牌宣傳、維護(hù)店面和自己職業(yè)經(jīng)理人形象、服從公司安排。  5、完成上級(jí)安排的其他工作。  職位要求: 1、儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2.至少3年以上的美容院店長 或者4年以上專業(yè)線導(dǎo)師經(jīng)驗(yàn), 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致;  4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德;  5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 督導(dǎo)

    1萬-1.5萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)辰田集團(tuán)(媚惑時(shí)鮮)品牌統(tǒng)籌,客情維護(hù),店家培訓(xùn),活動(dòng)策劃,業(yè)績(jī)銷售
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    發(fā)布于 12-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)加盟店專家坐診,銷售賣手,協(xié)助店家出貨,A類店活動(dòng)促銷,專業(yè)技能培訓(xùn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 適應(yīng)江西省內(nèi)出差,服務(wù)加盟門店培訓(xùn)教授手法,跟蹤出貨回款政策,能吃苦耐勞,招聘美導(dǎo)老師做養(yǎng)生項(xiàng)目耳療
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 具體職責(zé): 1、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護(hù)與管理。 2、負(fù)責(zé)向加盟店傳達(dá)公司各類促銷、活動(dòng)方案。 3、負(fù)責(zé)不定期的向客戶進(jìn)行電話詢?cè)L,及時(shí)為客戶解答產(chǎn)品使用中遇到的疑難問題。 4、對(duì)加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)。 5、及時(shí)處理并向客服主管匯報(bào)在走訪或駐店培訓(xùn)中遇到的問題,并提出相關(guān)建議。 6、定期收集客戶反饋意見及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,并將總結(jié)結(jié)果報(bào)于客服主管。 7、負(fù)責(zé)加盟店美容師對(duì)本公司產(chǎn)品推銷意識(shí)的培養(yǎng)與督促。 8、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系的直接調(diào)理維護(hù)。 9、負(fù)責(zé)維護(hù)公司形象和產(chǎn)品品牌形象,注重個(gè)人修養(yǎng)、形象禮儀、工作態(tài)度等綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。 10、負(fù)責(zé)提供客戶支持活動(dòng)計(jì)劃,并制定每次下店的工作計(jì)劃與每月的工作計(jì)劃。 11、做好每次下店的工作總結(jié)與每月的工作總結(jié)。 12、認(rèn)真完成公司各項(xiàng)任務(wù)流程,客戶反饋表的填寫。 13、認(rèn)真籌備每次下店培訓(xùn)或促銷所需物料。 14、對(duì)正在使用產(chǎn)品的客戶或需要協(xié)同業(yè)務(wù)人員做產(chǎn)品演示時(shí),美導(dǎo)要及時(shí)出勤協(xié)助。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    發(fā)布于 12-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)合作渠道商的專業(yè)和銷售培訓(xùn) 2.做好顧客售后服務(wù) 3.幫助店家做好本項(xiàng)目店務(wù)管理 4.外表形象氣質(zhì)佳,有團(tuán)隊(duì)精神,有責(zé)任心善于溝通 5.入職后公司統(tǒng)一培訓(xùn),學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù),不斷學(xué)習(xí)提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能
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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品培訓(xùn)以及公司銷售模式培訓(xùn),包括內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn); 2.與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作; 3.負(fù)責(zé)沙龍講座,招商會(huì)和戶外促銷策劃及主持工作。 崗位要求: 1.專業(yè)不限,年齡在25-35歲,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2.具備兩年以上化妝品、大型項(xiàng)目培訓(xùn)管理與組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉美容行業(yè)市場(chǎng)操作及銷售模式; 3.形象佳,熱愛美容行業(yè),具有較強(qiáng)的親和力和敬業(yè)精神,性格開朗,思維敏捷; 4.能適應(yīng)出差。
  • 清顏師

    3千-8千
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、男女不限,18-38歲, 2、學(xué)歷不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可 3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有親和力 4、性格開朗,有一定的溝通能力 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)顧客的護(hù)理操作及充值辦卡工作; 2、合理分解銷售目標(biāo),有計(jì)劃的完成目標(biāo); 3、管理個(gè)人客戶,定期做回訪,邀約顧客回店護(hù)理,加強(qiáng)顧客關(guān)懷工作; 4、維護(hù)店鋪和品牌形象。
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