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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 對產(chǎn)品技術(shù)推廣、市場培訓(xùn)需求及課程開發(fā)有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有一定的行業(yè)營銷和市場維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。同時,對于企業(yè)文化有深刻的領(lǐng)悟,具備豐富的產(chǎn)品、市場知識。   任職要求: 1、喜歡化妝品美容講師工作,向往高工資高收入; 2、具備優(yōu)秀的專業(yè)知識; 3、有化妝品美容講師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、善于進(jìn)行信息交流與溝通; 5、心態(tài)端正向上,善于語言表達(dá) 6、4000-20000元,底薪+餐補(bǔ)+出差補(bǔ)助+提成,具體工資面議。
  • 沈陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 出差補(bǔ)助,崗帶薪培訓(xùn)
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)培訓(xùn)工作,完成部門下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)指標(biāo);? 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的撰寫與整理;? 3、負(fù)責(zé)對代理商或其業(yè)務(wù)人員、銷售各環(huán)節(jié)人員的產(chǎn)品推廣、培訓(xùn)工作; 4、負(fù)責(zé)公司招商會、產(chǎn)品發(fā)布會、品牌推介會、合作洽談會、沙龍交流會等會議環(huán)節(jié)的培訓(xùn)工作;? 5、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),制定和優(yōu)化培訓(xùn)計(jì)劃;? 6、開展培訓(xùn)需求調(diào)研,改進(jìn)培訓(xùn)技巧;?  7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人安排的其他合理工作;  任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷;? 2、市場營銷、傳媒學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);? 3、具備市場培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),特別是健康、醫(yī)療、美容等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;? 4、性格外向、自信陽光、務(wù)實(shí)沉穩(wěn)、大方得體;
  • 遼寧 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 囗才好,心態(tài)好,會培訓(xùn),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)、懂化妝品知識、有事業(yè)心、肯付出,不出差。歡迎想掙錢的,想干事業(yè)的,有進(jìn)取心的, 加入廣州豐容浩。我們歡迎您。。 每人管50家到100家代理商。 1 .代理商后期續(xù)貨提成2%,首批4%。 2. 底薪3000元。第一個月試用期,2000元。 3 .另外給3家代理商分紅。每瓶10元,面膜5元。 上貨就結(jié)算。管吃管住。 市場經(jīng)理年收入明細(xì)。 A .50家代理商每家代理商年任務(wù)量10萬元。50代理商X10萬=500萬x%2=10萬元。 B 底薪5000X12個月=60000元。 C . 3家代理商分紅。每瓶10元,第一年代理商年任務(wù)量2000瓶。3個代理商Ⅹ2000瓶=6000瓶X10元分紅=6萬元。 D 首批提成。4%X12000元=480元X每月10個代理商=4800元。4800元X10個月=48000元。 E 以上底薪+提成+分紅=一年收入大約27.4萬左右 **1.以上敘述的是第一年代理商的任務(wù)量及回款數(shù)額, 2..第二年的任務(wù)量翻倍,縣級代理商年任務(wù)量5000瓶。
  • 廣州 | 3年以上 | 高中

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    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 上海 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1,制作美容相關(guān)培訓(xùn)課程和培訓(xùn)視頻; 2,輔導(dǎo)美容連鎖機(jī)構(gòu)做美容院的培訓(xùn)業(yè)務(wù)開展, 3,制定相關(guān)美容院培訓(xùn)課程 1,熟悉并了解美容院相關(guān)業(yè)務(wù)開展 2,有一定的美容培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 3,能夠熟練制作美容院培訓(xùn)課程與視頻 薪資結(jié)構(gòu): 1,本職位未兼職職位,酬勞按固定酬勞加分紅的模式給與 2,提供合作過程中一應(yīng)相關(guān)幫助和支持。
  • 重慶 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司的營銷策劃終端的執(zhí)行落地工作,主要板塊:圈客系統(tǒng),業(yè)績系統(tǒng),會銷系統(tǒng),工作具體:線上啟動會,會前監(jiān)管,會中執(zhí)行,會后跟進(jìn),客情維護(hù),公司定位是創(chuàng)業(yè)者孵化第一服務(wù)平臺,幫助80,90,00后有夢想的人實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢,我們招的不是打工者,而是有夢想的創(chuàng)業(yè)有心人,事業(yè)合伙人 職位要求: 1、年齡~成年了就可以 2、經(jīng)驗(yàn)~美業(yè)從事2年以上,有美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、吃苦耐勞,有野心,有決心,想在美業(yè)有自己的一份事業(yè) 4、想自己當(dāng)老板,態(tài)度端正,積極向上 5、缺錢,嚴(yán)重缺錢的,且愿意全力以赴拼搏的人 6、愿意跟隨公司一起發(fā)展一起進(jìn)步的人 7、能接受全國各地出差的,這不是出差,是游山玩水拿薪水 公司五不招: 1、視金錢如糞土的 2、身在曹營心在漢的 3、知足安逸,身體不健康的 4、負(fù)能量超標(biāo),憤世嫉俗的 5、表里不一,能力差不學(xué)習(xí)的   工作時間: 根據(jù)你想賺錢的多少來定
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)各品牌的培訓(xùn)教育工作,并帶新員工一起成長 2.負(fù)責(zé)全體員工公司文化和理念的培訓(xùn)、提升 3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)的選拔、培養(yǎng)、考核工作 4.負(fù)責(zé)公司各事業(yè)部工作標(biāo)準(zhǔn)和流程標(biāo)準(zhǔn)化課件的編寫、完善、培訓(xùn)、考核工作; 5.及時跟進(jìn)、處理各品牌出現(xiàn)的市場問題,并督促相關(guān)部門及時整改完善 6.能協(xié)助團(tuán)隊(duì)做適當(dāng)?shù)匿N售。 職位要求: 1.有從事美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上,做過美容導(dǎo)師或者顧問的優(yōu)先錄取 2.誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng); 3.很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 50-99人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:  1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。  2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能        力。   3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方        法, 以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾  4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。   5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。   6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。   7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。  8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。  職位要求:  1、年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;   2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;    3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;   4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;   5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;    6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【薪酬福利】 1、 薪資豐厚 (基本底薪+績效工資+補(bǔ)貼),包食住。 2、社保齊全,外加各種生日禮金、結(jié)婚禮金、寶寶禮金、節(jié)日慰問禮品等; 3、每天工作8小時,國家法定節(jié)假日+帶薪年假5-15天+帶薪病假+不定期旅游、拓       展活動; 4、一系列的激勵晉升機(jī)制和提升發(fā)展空間,各種帶薪專業(yè)培訓(xùn)和培訓(xùn)津貼,為您打      造一個良好的學(xué)習(xí)平臺; 5、高素質(zhì)、專業(yè)化的工作團(tuán)隊(duì),優(yōu)美整潔的辦公環(huán)境,融洽和諧的工作氛圍為您提       供良好的工作環(huán)境。 PS:公司給予每個員工實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會,如果你不怕辛苦,不怕吃苦,那么加入我們一起實(shí)你的夢想吧!加油吧少年!
  • 東莞 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 要求懂微商新零售運(yùn)營,有培訓(xùn)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    藥品/醫(yī)療器械 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、培訓(xùn)公司新員工(含操作老師、美導(dǎo)、市場拓展等不同崗位); 2、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公司活動組織、入職培訓(xùn); 3、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程; 4、能培訓(xùn)光電項(xiàng)目實(shí)操,比如超聲刀、博瑞萊、水光、熱瑪吉、BTL等; 5、擅于溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德,形象良好; 6、有美容行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7、年齡22-38歲。
  • 南昌 | 1年以上 | 初中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、獨(dú)立編制培訓(xùn)課程,為代理商、加盟商及導(dǎo)購進(jìn)行美容及產(chǎn)品知識的培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)對代理公司一線銷售人員進(jìn)行各類培訓(xùn)授課工作(主要包括產(chǎn)品知識及推廣、銷售技巧、形象禮儀); 3、負(fù)責(zé)與代理商人員一起確定門店促銷活動,完成相應(yīng)的準(zhǔn)備工作和現(xiàn)場督導(dǎo); 4、主持主講各類型招商會、培訓(xùn)會。 任職要求: 1、男女不限,學(xué)歷不限,三年以上專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 2、對時尚、潮流有豐富的洞察力; 3、性格外向,形象氣質(zhì)佳。 4、親和力好,口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn); 5、能適應(yīng)出差;
  • 西安 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    日化廠家 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 2、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 職位要求: 1、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 南寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職崗簡介:負(fù)責(zé)鳳妃堂品牌在廣西市場的推廣、終端客戶沙龍講座、售后的總體工作;抓好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 職崗要求:1、有一定的中醫(yī)養(yǎng)生知識,熟悉人身經(jīng)絡(luò)診斷           2、具有一定的店銷,市場方案策劃能力           3、有二年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或一年以上類似工作經(jīng)驗(yàn)           4、能適應(yīng)廣西省內(nèi)出差工作 福利待遇:底薪+提成+津貼+福利+社保+年假+外派學(xué)習(xí)(月均收入6000—9000元以上)
  • 浙江 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 負(fù)責(zé)提供各類專業(yè)整形美容咨詢服務(wù),跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議,有效并安全地指導(dǎo)客戶進(jìn)行整形與美容。 職位要求: 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)學(xué)或護(hù)理專業(yè)背景,專業(yè)美容整形理論知識扎實(shí),技術(shù)底蘊(yùn)深厚,熟悉美容行業(yè)運(yùn)作; 2、形象好,熱情開朗,親和力強(qiáng),能很好與客戶溝通,做人誠實(shí)正直,勇于承擔(dān)責(zé)任,能承擔(dān)壓力。
  • 佛山 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)于美容事業(yè)部技術(shù)教育部的培訓(xùn)工作。 2、制定培訓(xùn)講師的工作計(jì)劃安排。 3、負(fù)責(zé)美容企業(yè)培訓(xùn)講師的團(tuán)隊(duì)管理工作。 4、主抓于項(xiàng)目的研發(fā)、引進(jìn)及對現(xiàn)有項(xiàng)目的整合,要求具有極強(qiáng)的技術(shù)專業(yè)知識; 5、對美容連鎖事業(yè)部各個會所的技術(shù)到位傳播考核; 職位要求: 1、要求具備資深的行業(yè)知識及較強(qiáng)的培訓(xùn)以及管理能力。 2、技術(shù)手法嫻熟,并有技術(shù)研發(fā)能力。 3、熱愛美容,專業(yè)知識強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng),有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
  • 培訓(xùn)師

    4.5千-5.9千
    蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位內(nèi)容: 1、各美容店經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,獨(dú)立制作相應(yīng)的課件; 2、區(qū)域美容門店巡店,針對特殊地區(qū)制作培訓(xùn)課件,進(jìn)行培訓(xùn)的實(shí)施和效果跟蹤; 3、整合不同的培訓(xùn)需求,結(jié)合公司的實(shí)際情況,采取適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)方式開展培訓(xùn); 4、每月常規(guī)培訓(xùn)計(jì)劃的擬定,培訓(xùn)的實(shí)施,培訓(xùn)效果的跟蹤反饋; 職責(zé)要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、醫(yī)療美容等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、二年以上美容行業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的語言溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、問題分析能力,親和力好; 4、具備一定的抗壓能力,能夠適應(yīng)短期出差; 5、熟練操作office辦公軟件,PPT制作等。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    其他 | 1000-2000人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)培訓(xùn)工作,完成部門下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)指標(biāo);? 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的撰寫與整理;? 3、負(fù)責(zé)對代理商或其業(yè)務(wù)人員、銷售各環(huán)節(jié)人員的產(chǎn)品推廣、培訓(xùn)工作; 4、負(fù)責(zé)公司招商會、產(chǎn)品發(fā)布會、品牌推介會、合作洽談會、沙龍交流會等會議環(huán)節(jié)的培訓(xùn)工作;? 5、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),制定和優(yōu)化培訓(xùn)計(jì)劃;? 6、開展培訓(xùn)需求調(diào)研,改進(jìn)培訓(xùn)技巧;?  7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人安排的其他合理工作;  任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷;? 2、市場營銷、傳媒學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);? 3、具備市場培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),特別是健康、醫(yī)療、美容等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;? 4、性格外向、自信陽光、務(wù)實(shí)沉穩(wěn)、大方得體;
  • 太原 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:   主要負(fù)責(zé)對新進(jìn)員工進(jìn)行企業(yè)文化,下店禮儀,美容手法及基礎(chǔ)理論知識的培訓(xùn)工作。 任職資格: 1.有一定美容經(jīng)驗(yàn),形象好,氣質(zhì)佳; 2.熱愛美容行業(yè),喜歡培訓(xùn)工作或有過美容培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.有團(tuán)隊(duì)意識,善于溝通,有親和力,具有一定抗壓能力; 4.為人真誠,能吃苦耐勞,工作勤奮踏實(shí); 福利:社會保險(xiǎn)、年終分紅,國內(nèi)國外旅游、節(jié)假日休假;
  • 南京 | 3年以上 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、與市場運(yùn)營協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人員及市場人員培訓(xùn)。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、3年以上產(chǎn)康、中醫(yī)養(yǎng)生行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)康市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)短期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
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