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  • 發(fā)型師
    6千-7.9千
    信陽 | 5年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-18
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責為美發(fā)沙龍客人提供專業(yè)的美發(fā)服務； 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務，保持美發(fā)的高水準服務，維護店面聲譽； 3、定期建立貴賓及常客檔案，了解他(她)們的愛好、要求及發(fā)質(zhì)的特性，以便更好地提供服務； 4、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、3年以上工作經(jīng)驗，美發(fā)專業(yè)技術(shù)嫻熟，能獨立完成各種發(fā)型的設(shè)計； 2、個人形象好，儀表大方，溝通能力強； 3、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。
  • 信陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
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    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 美發(fā)助理主要負責協(xié)助美發(fā)師的發(fā)型設(shè)計工作。包括為顧客提供洗頭、燙染操作等。 職位要求： 1、善于洗發(fā)、護發(fā)、染燙等，具有較強的溝通能力和銷售意識。 2、有良好的執(zhí)行力，能較好的協(xié)助發(fā)型師為顧客提供更好的服務。 3、熱愛美發(fā)行業(yè)，能吃苦耐勞，有學習上進心，有團隊精神，服從安排； 4、有工作經(jīng)驗者從優(yōu)。
  • 信陽 | 2年以上 | 中專

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    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    藥品/醫(yī)療器械 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-19
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  • 信陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 晉升空間大
    • 五險
    • 周年福利
    • 年終獎金
    • 團建旅游
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    • 投遞簡歷
    1、分析各設(shè)施項目的客人需求、營業(yè)結(jié)構(gòu)、消費狀況及發(fā)展趨勢，研究并提出部門收入、成本與費用等預算指標，報給總經(jīng)理審批。納入酒店預算后，分解落實到各設(shè)施項目，并組織各級主管和領(lǐng)班完成預算指標。 2、根據(jù)酒店規(guī)章制度和各設(shè)施項目具體情況，提出部門管理制度和康體中心主管、領(lǐng)班的具體工作任務，并監(jiān)督貫徹實施，保證各設(shè)施項目管理工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。研究審核各項目的服務程序、質(zhì)量標準、操作規(guī)程。并檢查各設(shè)施項目的貫徹實施狀況，隨時分析存在的問題，及時提出改進措施，不斷提高服務質(zhì)量。制定各設(shè)施項目人員編制，安排員工培訓，根據(jù)業(yè)務需要，合理組織和調(diào)配人員，提高工作效率。 3、根據(jù)市場和客人需求變化，研究并提出調(diào)整各設(shè)施項目的經(jīng)營方式、營業(yè)時間、產(chǎn)品和收費標準等方案。根據(jù)酒店的銷售活動，配合有關(guān)部門組織康體設(shè)施銷售活動，適應客人消費需求變化， 4、提高設(shè)施的利用率和銷售水平審核簽發(fā)各崗位報來的物品采購、領(lǐng)用、費用開支單據(jù)，按部門預算控制成本開支，提高經(jīng)濟益。 5、做好直接下屬的工作考核，適時指導工作，調(diào)動各級人員積極性，做好巡視檢查工作，保證各設(shè)施項目管理服務工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。 6、隨時收集、征求客人投訴、分析康體部服務質(zhì)量的問題，適時提出改進措施。 7、每日監(jiān)督所屬員工的儀容儀表，禮節(jié)禮貌，勞動態(tài)度與工作效率，執(zhí)行考勤制度。 8、檢查并報告各種維修項目，確保所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備完好。 9、做好康體中心和酒店各部門的協(xié)調(diào)配合，完成上級指派的其它工作任務。 10、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作.
  • 信陽 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-18
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 負責發(fā)型設(shè)計的后續(xù)工作，配合發(fā)型師完成發(fā)型的軟化、上卷、上色等過程。 職位要求： 1、染燙技術(shù)熟練。 2、形象氣質(zhì)佳，有團隊合作精神，為人踏實誠懇。 3、吃苦耐勞，態(tài)度良好，有上進心。
  • 信陽 | 5年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-18
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、主要負責發(fā)型師及助理技術(shù)定期培訓和指導，定期的為員工講授理論方面的基礎(chǔ)知識，特別是要給助理講授系統(tǒng)的理論知識。 2、在為顧客服務過程中，解決一些技術(shù)問題，包括處理顧客不理想的發(fā)型。 3、給員工培訓專門技術(shù)的操作，如新儀器的使用、燙發(fā)的具體操作、染發(fā)的具體操作等等，特別是要加強培訓助理的專項技術(shù)的操作。 職位要求： 1、形象好氣質(zhì)佳，精通美發(fā)技術(shù)和專業(yè)技能； 2、具備5年以上大型美發(fā)沙龍工作經(jīng)驗，有良好的語言表達能力和演講授課能力； 3、具備較強的溝通能力，能夠為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務。
  • 信陽 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 有豐富的美業(yè)行業(yè)經(jīng)驗，在當?shù)貐^(qū)域美業(yè)圈有一定的影響力和帶動力，有一定的美容院網(wǎng)絡資源，熟悉市場開發(fā)，能協(xié)助廠家開展售后服務。有自己的美容院或服務團隊優(yōu)先考慮。 【產(chǎn)品/項目介紹】 美容院面部護理+身體護理+特色美容養(yǎng)生項目。廠家自營，自主研發(fā)和生產(chǎn)，每年推出新品。產(chǎn)品定位：縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)美容院、前店后院。包裝高端、價位中低、產(chǎn)品性價比高。每年保持5款以上特色特價產(chǎn)品常年不限量超低級直供，主要用于幫助店面拓客、留客與出貨促銷。 【合伙收益】 公司有專門的開發(fā)團隊協(xié)助合伙人開發(fā)市場，合伙人重點負責維護市場做售后服務。合伙人不承擔市場經(jīng)營風險，市場收益分紅不低于50%。

  • 美容導師
    6千-7.9千
    鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿，五險
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】  是否出差：不定時出差 職責說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—35歲之間。 必須向上、向善。  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

  • 招商人員
    5千-1.2萬
    鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 下午茶會，全勤獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、針對公司線上引流的意向客戶進行溝通； 2、篩選意向客戶，開發(fā)新客戶、維護老客戶； 3、邀約客戶到公司或招商會現(xiàn)場洽談并促成成交。 任職要求： 1、年齡18至35周歲，男女不限；熱愛美業(yè)，對美業(yè)有一定的了解 2、有豐富的電銷經(jīng)驗優(yōu)先 3、身體健康、品貌端正、具備較強的學習、溝通能力和服務意識。 4、有行業(yè)招商,市場開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先，有美業(yè)或化妝品行業(yè)招商開發(fā)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 星期日休息
    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、負責所管轄區(qū)域市場的業(yè)績回款任務，完成公司年度出貨目標。 3、負責所管轄區(qū)域市場團隊的組建和培訓。 職位要求： 1、有2年以上專業(yè)美容市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗，有網(wǎng)絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。
  • 河南 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 公司做肝膽排毒 口服和身體都有  公司提供業(yè)內(nèi)頂級資源
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責內(nèi)容】 職位描述： 1、協(xié)助加盟店做好品牌宣傳、教育及駐店扶持工作； 2、?對加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、協(xié)助加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、協(xié)助加盟店策劃各類營銷活動方案并駐店執(zhí)行，扶持門店做好品牌銷售推廣工作； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗； 2、具備良好的溝通表達能力和學習能力； 3、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力； 4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神； 5、能適應短期出差 我們的優(yōu)勢： 1、無經(jīng)驗小白帶薪培訓 2、薪資結(jié)構(gòu)：底薪 提成 差補 獎金，綜合薪資8k-13k 3、包住宿（空調(diào)、熱水器、洗衣機等） 4、工作環(huán)境優(yōu)越，員工氛圍超級好 5、享有節(jié)假日福利（三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等多重禮品）以及公司特色福利（生日福利、親情孝工資） 6、清晰的晉升路徑：基礎(chǔ)美容導師-中級美容督導-儲備團隊長-運營/銷售總監(jiān)-分公司總經(jīng)理 薪資:你敢要我們就敢給，歡迎面談直接跟老板溝通
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡18歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 美導老師

    8千-9.9千
    洛陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責內(nèi)容】 去美容院做活動啟動，配合活動出業(yè)績。做售后服務。

  • 電話營銷
    1萬-1.5萬
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1.對接高端美容院，洽談合作； ?2.定期到合作的美容院進行醫(yī)美專業(yè)知識的培訓； ?3.實施市場調(diào)研，收集行業(yè)信息，為公司的發(fā)展決策提供信息支持； ?4.組織執(zhí)行公司公關(guān)策略及危機公關(guān)的應對處理方案。 任職要求： ?1.具備良好的溝通合作能力、資源整合能力和執(zhí)行力 ?2.20歲以上，35歲以下，市場營銷類、醫(yī)藥類或相關(guān)專業(yè)專科以上學歷； ?3.一年以上市場營銷工作經(jīng)驗，具有醫(yī)療/美容行業(yè)的從業(yè)背景者優(yōu)先； ?4.具備較強的渠道開發(fā)能力，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗； ?5.具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強； ?6.氣質(zhì)形象優(yōu)秀，有親和力者。 ?1-3個月轉(zhuǎn)正，待遇豐厚，底薪+提成
  • 鄭州 | 8年以上 | 大專

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    • 免費宿舍
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-16
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    【職責內(nèi)容】 1、八年以上醫(yī)療器械/醫(yī)美行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，其中三年以上帶團隊經(jīng)驗，有一定的客戶資源； 2、熟悉醫(yī)療器械/醫(yī)美推廣模式，具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導及監(jiān)管能力； 3、對產(chǎn)品具有極強的概括和演講能力； 4、具有較強的抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧： 5、具有較強的市場分析能力、談判能力與資源整合能力； 6、情商高，親和力強，能獨立應付各類突發(fā)事件； 7、具備吃苦耐勞的精神和良好的職業(yè)心態(tài)，能適應出差； 8、大專以上學歷，微生物學、醫(yī)學檢驗、生物工程、醫(yī)學、心理學等相關(guān)專業(yè)尤佳。
  • 河南 | 1年以上 | 中專

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    【職責內(nèi)容】 有兩年以上美業(yè)市場經(jīng)驗 對河南市場有一定的了解 適應出差 抗壓能力強  有責任心
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
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    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-16
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責開拓客戶群，維護客戶關(guān)系； 2、負責在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗； 2、具有組建團隊、并帶領(lǐng)團隊完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。

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    3千-4.4千
    鄭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。
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