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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.熱愛 健康和生物細(xì)胞領(lǐng)域;以創(chuàng)業(yè)者心態(tài)負(fù)責(zé)子公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)營28-45歲; 2.熟悉廣西和桂林當(dāng)?shù)氐氖袌霾碛嗅t(yī)院合作渠道優(yōu)先; 3.具有高端客戶群體的銷售服務(wù)經(jīng)驗; 4.較強(qiáng)抗壓能力,心態(tài)積極樂觀; 5.形象氣質(zhì)俱佳,溝通理解表達(dá)能力強(qiáng); 6.在廣西桂林擁有一定的高端渠道資源優(yōu)先; 7.享受子公司干股分紅; 工作地點:集團(tuán)廣西子公司  廣西桂林  年薪:50-100萬
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 全面負(fù)責(zé)公司的日常管理工作。包括制定各部門的年度、季度、月度工作計劃,并組織相關(guān)人員開展工作,保證目標(biāo)的實現(xiàn)。 職位要求: 1、操盤過大公司項目; 2、專業(yè)線護(hù)膚品五年以上市場經(jīng)驗,有成功案例; 3、具有對化妝品市場敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力; 4、具備一定的客戶資源; 5、善于應(yīng)對市場的變化,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成指標(biāo)業(yè)績,在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績,有獨立運(yùn)作一個或多個知名品牌的經(jīng)歷; 6、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和獨特的個人魅力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心及敬業(yè)精神,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問題解決問題能力。 福利待遇及其他: 1、員工每月生日會+生日紅包 2、每日豐富下午茶 3、公司員工每月聚餐 4、轉(zhuǎn)正后購買社保,每月父母可享受孝心補(bǔ)貼 5、帶薪年假+年終獎 6、國家節(jié)假日福利 7、每月一次公司產(chǎn)品體驗 工作氛圍輕松,都是90后,幽默風(fēng)趣 公司晉升制度透明,只要你有能力,有想法,歡迎加入我們這個大家庭 上班時間:9:00-12:00;13:30-18:00大小周休息
  • 市場主管

    1.5萬-3萬
    濟(jì)南 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
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    職位要求: 1、收集門店新客數(shù)字統(tǒng)計,制定有效新客轉(zhuǎn)換方案; 2、策劃、組織和協(xié)調(diào)配合各部門團(tuán)隊線上、線下說明會,沙龍會; 3、階段性開展適合門店的有效的異業(yè)合作活動; 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場開發(fā)工作。 任職資格: 1、具有較強(qiáng)的溝通能力,具有親和力; 2、具有一定的市場分析和判斷能力; 3、有責(zé)任心,可適應(yīng)出差; 4、有美容相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 甘肅 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 全面負(fù)責(zé)公司的日常管理工作。包括制定各部門的年度、季度、月度工作計劃,并組織相關(guān)人員開展工作,保證目標(biāo)的實現(xiàn)。 職位要求: 1、專業(yè)線護(hù)膚品五年以上市場經(jīng)驗,有成功案例; 2、具有對化妝品市場敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力; 3、善于應(yīng)對市場的變化,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成指標(biāo)業(yè)績,在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績,有獨立運(yùn)作一個或多個知名品牌的經(jīng)歷; 4、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和獨特的個人魅力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心及敬業(yè)精神,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問題解決問題能力。
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  • 河北 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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  • 福建 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)高端產(chǎn)品的全國推廣和銷售,進(jìn)行年度規(guī)劃及目標(biāo)達(dá)成; 2、打造團(tuán)隊,培養(yǎng)核心骨干,負(fù)責(zé)各區(qū)域市場; 3、開拓各種市場渠道,擴(kuò)大品牌影響力同時不斷擴(kuò)大市場占有率; 4、協(xié)助老板完成戰(zhàn)略規(guī)劃,逐步搭建公司架構(gòu)體系; 任職要求: 1、有過大型醫(yī)藥集團(tuán)、營養(yǎng)保健品集團(tuán)全盤營銷管理經(jīng)驗5年以上; 2、全國有一定相關(guān)渠道和資源優(yōu)先; 3、能夠從0到1搭建團(tuán)隊和體系優(yōu)先;
  • 總經(jīng)理

    1.5萬-2萬
    廣州 | 3年以上 | 碩士

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司整體部門的統(tǒng)籌規(guī)劃以及全面性管理工作,(管理質(zhì)量和業(yè)績目標(biāo)) 2.負(fù)責(zé)制定并主導(dǎo)公司日常運(yùn)行相關(guān)的制度、流程等管理工作,并不斷優(yōu)化 3.負(fù)責(zé)公司的全面運(yùn)營管理工作,制定發(fā)展規(guī)劃完成既定的各項經(jīng)營指標(biāo)和管理指標(biāo)并定期向公司匯報執(zhí)行情況 4.負(fù)責(zé)各經(jīng)營項目的協(xié)調(diào)與統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)各部門工作的開展與配合 5.熟悉醫(yī)美機(jī)構(gòu)的各項業(yè)務(wù)、項目及各科室的經(jīng)營管理,帶領(lǐng)各科室人員完成整體經(jīng)營目標(biāo) 6.提高管理服務(wù)質(zhì)量,保證客戶滿意度,完成既定的各項服務(wù)質(zhì)量指標(biāo),負(fù)責(zé)重大事故、客戶糾紛等事件的處理 7.負(fù)責(zé)人力、財務(wù)、客服等整體部門的統(tǒng)籌優(yōu)化建設(shè)工作,對各部門工作進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)全面落實推進(jìn),對執(zhí)行進(jìn)度和結(jié)果全面統(tǒng)籌和執(zhí)行 8.負(fù)責(zé)醫(yī)師的招聘質(zhì)量。 任職要求: 1.MBA學(xué)歷及以上 2.醫(yī)美或高端服務(wù)機(jī)構(gòu)運(yùn)營管理經(jīng)驗,并具有大型項目商務(wù)談判經(jīng)驗 3.具備系統(tǒng)的銷售管理、企劃管理、運(yùn)營管理知識;具備良好的行業(yè)發(fā)展的前瞻意識,在經(jīng)營管理、市場企劃營銷管理、客戶服務(wù)等方面具有實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉各種營銷方式 4.具有卓越的經(jīng)營團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、計劃能力、市場感知及較強(qiáng)的市場分析能力、執(zhí)行力以及優(yōu)秀的人格魅力和人才培養(yǎng)能力 5.較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力及活動策劃和調(diào)控能力 6.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守
  • 貴陽 | 8年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)院/醫(yī)療機(jī)構(gòu) | 500-999人
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    工作職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營管理工作,確保酒店運(yùn)營順暢高效;? 2. 制定并實施酒店的長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃,達(dá)成既定的財務(wù)目標(biāo)與業(yè)務(wù)指標(biāo);? 3. 領(lǐng)導(dǎo)并激勵酒店管理團(tuán)隊,提升員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量,建立積極向上的企業(yè)文化; ?4. 管理客戶關(guān)系,維護(hù)酒店品牌形象,處理顧客投訴,確保高水平的客戶滿意度; ?5. 分析市場趨勢,制定銷售與營銷策略,拓展銷售渠道,提高市場份額; ?6. 監(jiān)控預(yù)算和財務(wù)報告,有效控制成本,提高盈利能力; ?7. 確保酒店遵循所有相關(guān)的法律法規(guī)及安全標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)良好的公共關(guān)系。 任職要求: 1. 擁有酒店管理、工商管理或相關(guān)領(lǐng)域的大專及以上學(xué)歷; ?2. 至少8年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少3年在高級管理崗位上的成功經(jīng)歷; ?3. 精通酒店運(yùn)營管理的各個環(huán)節(jié),具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力;? ?4. 強(qiáng)大的商業(yè)意識和市場分析能力,能夠敏銳捕捉市場動態(tài)并作出快速反應(yīng); ?5. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,能夠有效處理內(nèi)外部關(guān)系; ?6. 良好的財務(wù)知識,能熟練運(yùn)用財務(wù)管理工具進(jìn)行預(yù)算控制和成本分析; ?7. 流利的中英文溝通能力,能夠與國際客戶和團(tuán)隊有效交流; ?8. 具備創(chuàng)新思維,能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中引領(lǐng)酒店持續(xù)發(fā)展。
  • 廣西 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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