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    發(fā)布于 10-25
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    【崗位職責(zé)】 1、記賬并審計所有采購訂單,收貨記錄和供應(yīng)商發(fā)票、記賬并審計所有外運貨物和供應(yīng)商的信用票據(jù)、審查所有付款。 2、平衡每月的供應(yīng)商的報表與酒店應(yīng)付賬款記錄的核對。 3、及時完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 4、及時處理客人及信用卡的支付,確保酒店內(nèi)部應(yīng)收應(yīng)付賬目分配準(zhǔn)確。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,2年以上酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解應(yīng)付/應(yīng)收操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團隊合作意識。
  • 珠海 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各項營業(yè)收入的現(xiàn)款清點及匯總。 2、確保所有收入存入銀行。 3、及時完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 4、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對工作。 5、每月根據(jù)人力資源部審核后的考勤表,統(tǒng)計每位員工出勤情況,計算每月員工當(dāng)月工資。 6、確保正確代扣代繳員工對的個人所得稅并在規(guī)定日期前完成稅款申報。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,3年以上酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團隊合作意識。
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    發(fā)布于 10-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作; 2、解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法律法規(guī)和制度; 3、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及單據(jù)、帳務(wù)、公司財務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求: 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,1年以上會計經(jīng)驗,持有會計從業(yè)資格證者優(yōu)先; 2、持有懂財務(wù)全盤賬務(wù)處理,對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守,熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關(guān)法律法規(guī)。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1. 有相關(guān)會計工作經(jīng)驗; 2. 有服務(wù)連鎖行業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 3. 做事認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的溝通能力 4. 負(fù)責(zé)總賬往來賬,相關(guān)會計方面工作
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司的出納工作,根據(jù)會計的要求,做好日記帳; 2、負(fù)責(zé)公司采購,報銷等單據(jù)的收集,審核;費用支出; 3、負(fù)責(zé)公司客戶消費臺帳的建立和記錄; 4、公司交辦的其他工作任務(wù)。 職位要求: 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、具有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;  3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作; 2、解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法律法規(guī)和制度; 3、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及單據(jù)、帳務(wù)、公司財務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求: 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上會計經(jīng)驗,持有會計從業(yè)資格證者優(yōu)先; 2、持有懂財務(wù)全盤賬務(wù)處理,對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守,熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關(guān)法律法規(guī)。
  • 北京-大興區(qū) | 3年以上 | 大專

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    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    崗位職責(zé): 財務(wù)經(jīng)理(酒店板塊)的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)湯泉財務(wù)部門的日常運營和管理。具體職責(zé)如下: 1. 負(fù)責(zé)編制、執(zhí)行和監(jiān)督酒店財務(wù)預(yù)算,確保酒店財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合規(guī)性; 2.管理和監(jiān)督湯泉各項財務(wù)收支,處理和管理公司之間的財務(wù)結(jié)算; 3. 負(fù)責(zé)公司賬目的核對、記錄和及時處理,處理公司的財務(wù)報表; 4.管理酒店的銀行賬戶,處理銀行對賬和結(jié)算; 5.負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行和監(jiān)督酒店的財務(wù)管理制度,確保財務(wù)管理的規(guī)范性和有效性; 6.參與公司的物資采購和成本控制,協(xié)助制定預(yù)算和財務(wù)計劃; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,配合公司其他部門的運營和管理工作。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)背景,3年以上酒店財務(wù)工作經(jīng)驗; 2.熟悉財務(wù)會計準(zhǔn)則、稅法等相關(guān)法規(guī),具備較強的財務(wù)分析能力; 3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與財務(wù)部門及公司其他部門的同事進(jìn)行溝通; 4.熟練掌握財務(wù)軟件,如金蝶、用友等,具備熟練的計算機操作能力; 5.具有較強的風(fēng)險意識,熟悉公司的風(fēng)險管理和控制; 6.具有團隊協(xié)作精神,能夠履行好部門職責(zé),與同事保持良好的合作關(guān)系。
  • 廈門 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-25
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店的庫存物資的成本核算與控制,定期與有關(guān)帳目進(jìn)行核對、 2、編制配餐卡,對每一種食品菜肴按消耗量編出成本計算單,為制定銷售價格提供依據(jù)。 3、做好餐飲部總監(jiān)和總廚的業(yè)務(wù)溝通,對酒店飲食管理控制系統(tǒng)提出提出改進(jìn)意見。 4、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進(jìn)行調(diào)查、分析,更有效地控制進(jìn)價。 5、對倉庫、收貨部進(jìn)行工作檢查,嚴(yán)格各種物品、食品、飲料的購入、驗收、入庫、出庫等有關(guān)手續(xù)和標(biāo)準(zhǔn)。 6、減少庫存積壓,配合庫房每月匯總庫存物資積壓表,盡量利用庫存積壓物資以減低成本。 【崗位要求】 1、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,有會計從業(yè)資格者優(yōu)先。 2、具有一定的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識。 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識。 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地。 5、了解同類產(chǎn)品不同共應(yīng)商提供物資質(zhì)量及價格差別。 6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物資消耗的基本情況。
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    發(fā)布于 10-25
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    崗位職責(zé): 1.按要求監(jiān)控為某些團體和會議所做的特殊的賬單安排,確保賬單按客戶要求入賬。 2.聯(lián)絡(luò)會議/團體/銷售部門。每日核對店內(nèi)會議匯總賬目。 3.每天檢查“信用檢查或最高信用額度”報告,以確定信用限度和后續(xù)的收款安排。 4.每月檢查壞帳清單,為每月的可疑賬作收回的可能性分析。 5.催促過期未付的旅行社賬款。 崗位要求: 1.應(yīng)具備有至少1年在國際聯(lián)號酒店同等職位工作的經(jīng)驗。 2.優(yōu)秀的英語技巧。 3.大專及以上學(xué)歷。 4.熟練的電腦操作。
  • 廈門 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 10-25
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 與夜審員保持聯(lián)系,所有與夜審有關(guān)事項,必須與夜審員共同商討。 審核銷售憑單總額是否與夜班值班經(jīng)理和餐飲部報告的數(shù)據(jù)相符。 審核每個客房的顧客賬目余額和總賬余額是否與酒店系統(tǒng)記錄的顧客賬目余額和總賬余額相一致。 及時編制和發(fā)布酒店日常收入及統(tǒng)計報告。 確保所有交易活動都準(zhǔn)確計入收入日記賬,在銷售收據(jù)已被確認(rèn)后做出的調(diào)整應(yīng)準(zhǔn)確計入折扣賬目。 ?抽查已用的餐廳帳單。 崗位要求: 應(yīng)具備有至少3年在4星級或5星級國際性飯店同等職位工作的經(jīng)驗。 優(yōu)秀的英語技巧。 大學(xué)文憑或同等財務(wù)專業(yè)文憑。 會計從業(yè)資格證書, 助理會計師以上職稱。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-25
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    崗位職責(zé): 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理確保應(yīng)付帳款部門正常運行。 負(fù)責(zé)支票付現(xiàn),確保金額的正確,交易合法并附有完整的憑證資料。 準(zhǔn)備必要的日記賬分錄。 對原始發(fā)票進(jìn)行歸檔。 把分錄過賬到系統(tǒng)里。 必須在原始憑證上注明“已付款”和“已過賬”,防止重復(fù)付款。 應(yīng)付賬款應(yīng)與收貨記錄相匹配。 列出每月未付款報表。 追蹤,查詢臨時賬戶中物品的情況。 回答債權(quán)人的詢問并校對其余額。 準(zhǔn)備支付所有稅款。 完成指派的其它任務(wù)。
  • 上海 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 10-25
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    Scope of Position This position entails conducting continuous verification of invoices, statements, and credits received, resolving any discrepancies with invoices, statements, credits and/or vendors, travel agents or any departments within the hotel.  This also includes preparing payments with proper documentation for signature.  Additional duties include creating and maintaining computerized records of expenses and payments, assisting in the preparation of various reports produced by the department and assisting in the month end closing process. Requirements Diploma in Accounting, Finance or Hospitality Management  1-2 years experience in Accounting, thorough understanding of purchasing and receiving procedures       Strong organizational and communication skills Ability to work flexible schedule to include weekends and holidays Working knowledge of computer software to include SUN Systems & All Windows applications Strong Level of Proficiency in Excel Good command of English and Mandarin Strong Team Player, enthusiastic to learn and accomplish the Accounting Department & Mandarin Oriental Overall Goals. 職責(zé)范圍 核對所有發(fā)票,對賬單,退貨單,處理供應(yīng)商,旅行社或酒店內(nèi)部所有部門的發(fā)票,對賬單,退貨單的差錯。另外還包括準(zhǔn)備付款憑證并獲得審批。建立和維護(hù)付款和費用的電腦記錄,準(zhǔn)備各類報表并協(xié)助月結(jié)。 職位要求 財務(wù)會計, 金融或酒店管理??飘厴I(yè) 1-2年財務(wù)工作經(jīng)驗, 精通采購和收貨程序  具備組織和溝通技巧 適應(yīng)靈活的工作時間, 包括周末和節(jié)假日 具備電腦知識, 包括SUN系統(tǒng)和WINDOWS應(yīng)用程序 熟練掌握Excel軟件 中文和英語良好  團隊合作者, 積極學(xué)習(xí), 完成財務(wù)部以及文華東方酒店的總體目標(biāo)
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    發(fā)布于 10-25
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    • 投遞簡歷
    Scope of Position  This position performs all of the daily audit procedures necessary to ensure the balance & accuracy of all the financial operations and corresponding records of the Mandarin Oriental Shanghai Hotel. Responsibilities include preparation of various daily reports, assisting in general ledger and month end closing activities and reporting and working closely with all revenue generating departments to ensure accurate daily reporting of Revenues for the Hotel.  This individual must ensure adherence to proper revenue policies & procedures in accordance with all GAAP, Governmental & Mandarin Oriental Hotel Group Standards.   Requirements  Educational level:  Diploma in Accounting,Finance,Hospitality or other business related field of study  Work experience: 1-2 years experience in Hospitality Accounting (income/night audit position) Job knowledge:  Effective management, organizational and communication skills Ability to work flexible schedule to include weekends and holidays Proficiency with all Windows Based software Applications.  Experience in Springer Miller Systems or similar front Office system Strong level of proficiency in Excel Good command of English and Mandarin Personal qualities: Strong Team Player, enthusiastic to learn and accomplish the  Accounting Department & Mandarin Oriental Overall Goals. 職責(zé)范圍 本崗位執(zhí)行酒店每日收入的審計程序, 確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確, 結(jié)平帳戶, 憑證完整無缺. 工作職責(zé)包括編制每日收入報告, 協(xié)助總帳和月結(jié)的工作, 與運作部門緊密合作, 確保酒店日報表和收入準(zhǔn)確無誤. 遵守基本會計準(zhǔn)則, 政府和文華東方酒店集團操作標(biāo)準(zhǔn)中與收入相關(guān)的規(guī)定和程序。 職位要求 教育水平: 財務(wù)金融,酒店或其他商業(yè)學(xué)科畢業(yè) 工作經(jīng)驗: 1-2 年酒店財務(wù)工作經(jīng)驗(日審或夜審) 工作知識:                    具備有效的管理,組織,溝通技巧 適應(yīng)靈活的工作時間,包括周末和節(jié)假日 熟悉Windows應(yīng)用軟件,Springer Miller系統(tǒng)或類似的前臺系統(tǒng) 精通Excel軟件中文和英語良好 個人品質(zhì): 團隊合作者,積極學(xué)習(xí), 努力完成財務(wù)部和文華東方酒店的總體目標(biāo)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 公司位于廣州CBD珠江新城富力盈凱廣場,從事護(hù)膚品行業(yè),致力于做專業(yè)線,是一家以美容健康產(chǎn)業(yè)人才輸出、技術(shù)輸出、以面部修護(hù)為主,博生能為基礎(chǔ)護(hù)膚的前三名,現(xiàn)有多個品牌運營(品牌:博生能/蜜娜/即美/博麗嘉/俏若時),歡迎各路喜歡美業(yè)的伙伴加入! 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)審核分公司的費用報銷單 2.負(fù)責(zé)核算應(yīng)收往來賬 3.負(fù)責(zé)核算客戶返利 4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計銷售報表,提供銷售報表給上級 5..工商稅務(wù)事物 崗位要求: 1、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè) 2、對數(shù)據(jù)敏感,能熟練操作財務(wù)軟件和熟悉掌握EXCEL 3、有初級會計職稱優(yōu)先 4、熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī),企業(yè)財務(wù)制度和流程 福利待遇 1.工作時間:9:00-17:30,雙休 2.基本福利:全勤獎、工齡獎、飯補、住宿補貼、完善的社保制度+額外的意外險。 3.帶薪假期:法定假期、帶薪年假、帶薪婚假、帶薪產(chǎn)假等。 4.團建活動:下午茶、國家法定節(jié)日活動、員工大會、特訓(xùn)營。 5.佳期好禮:新年開門紅包、員工生日禮物、各類傳統(tǒng)節(jié)日禮品。 6.內(nèi)購福利:2.5折購買公司產(chǎn)品。 這里沒有高姿態(tài)的上司,沒有勾心斗角的同事,只有一群熱愛美業(yè)的伙伴等你來撩! 公司地址:廣州市天河區(qū)珠江新城華夏路16號富力盈凱廣場901-902室 乘車路線:坐公交到花城廣場西總站下車步行150米即可到達(dá) 地鐵:3/5號線珠江新城站富力中心出口***個入口(標(biāo)志性建筑:全家店)即刻到達(dá)
  • 蘇州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    General Cashier 總出納 1.?To collectand count with a witness the contents of all cashiers’ daily remittanceslips.? 與見證人一起收取并清點所有收銀員的每日繳款袋內(nèi)內(nèi)容。 2.?To depositdaily revenue to bank on a daily basis. 每天將每日收入存入銀行。 3.?To preparethe Daily General Cashier’s collection and deposit report and post to SUN. 編制每日總出納收款與存款,并錄入SUN系統(tǒng)。 4.?To provideall cashiers with required change, including extra changes for long weekends orspecial occasions. 為所有收銀員提供零鈔,包括在長周末或特殊時期需用的額外零錢。?? 5.?To reimburseFO cashiers for disbursements made by them. 償還前廳收銀員墊付出的款項。 6.?To maintainthe General Cashier’s house fund. 保管總出納備用金。 7.?To exchangelocal currency or small notes for FO and F&B cashiers. 為前廳及餐飲部收銀員更換本國貨幣或小額鈔票。 8.?To prepareDaily Foreign Currency Collection Report. 編制每日外幣收銀報告。 9.?To receivecash and checks for advance deposit and city ledger payments. 收取預(yù)存和支付掛賬的現(xiàn)金和支票。 10.To pay pettycash, cash advance, or payments to suppliers for amount below Rmb500. 支付低于人民幣500元的零用金、現(xiàn)金預(yù)支、或應(yīng)付供貨商款。 11.To monitorthe exchange rate fluctuation and report to Area Financial Controller. 監(jiān)督匯率浮動,并向區(qū)域財務(wù)總監(jiān)匯報。 12.To count FOand F&B cashiers’ house fund on a monthly and random basis. 每月隨機清點前廳與餐飲部收銀員的備用金。 13.To reconcilethe House Fund and Cash-in-Bank accounts.? 調(diào)整備用金與銀行現(xiàn)金賬戶。 14.To assist ChiefAccountant, Paymaster Supervisor withother job-related matters 接受總會、薪資主管安排的與工作相關(guān)其他事宜。 15.To guide,advise and manage cashier staff. 對收銀員工做出指導(dǎo)、給出建議,進(jìn)行管理。
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    發(fā)布于 10-24
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    崗位職責(zé): 1. 將會所每日全部的收入正確匯報。 2. 核對各運營收入單位交來的文件與收入記錄報表內(nèi)的已賺取的收入完全相符。 3. 為確保內(nèi)部監(jiān)控制度的有效性,經(jīng)常進(jìn)行突擊/定點檢查相關(guān)文件、現(xiàn)金及各職/員工的行使權(quán)。 4. 按時向管理層提供報告以便做出決定。 任職要求: 1、大專學(xué)歷,財務(wù)或相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉國家相關(guān)法規(guī),熟練掌握相關(guān)軟件技能。 3、熟悉酒店財務(wù)與稅收制度,能夠全面掌控整套財務(wù)流程。 4、具有良好的溝通與表達(dá)能力、較高的專業(yè)技巧、對工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強。
  • 上海-靜安區(qū) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下,保持所在部門的高效營運,并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 You will be responsible for?the efficient running of?the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting?employee, guest and owner expectations.? 以凱悅國際高標(biāo)準(zhǔn)的財務(wù)管理確保財務(wù)部高效、順利營運。 To ensure the smooth and efficient operation of the Finance & Accounting Division, while maintaining Hyatt Hotels Corporation's high standards of Financial Management.
  • 廣州 | 2年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、協(xié)助企業(yè)制定年度財務(wù)預(yù)算的編制; 2、活動的審核與費用評估,成本的管理、分析、考核,確保公司利潤指標(biāo); 3、各類費用、賬目的核算; 4、各類財務(wù)報表的編制,管理與操作一般納稅人企業(yè)全盤賬、 5、年度與半年度的財務(wù)分析與給予企業(yè)運營合理化建議; 6、部門的管控:A、核算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;B、物流:貨品準(zhǔn)確性,滯銷品的處理;C、 財務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1.要求是財務(wù)會計類專業(yè)本科學(xué)歷 2.有5年以上的會計工作,同等職位3年以上的管理經(jīng)驗 3.熟悉財務(wù)核算流程,有處理稅務(wù)的豐富經(jīng)驗 4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和承壓能力 我們的優(yōu)勢:  1、 企業(yè)文化:公司秉承“愛 感恩 付出 責(zé)任”的核心經(jīng)營理念,弘揚家的文化,讓每一位員工感受到家的溫暖。  2、 培訓(xùn)機會:公司注重員工自我提升和培訓(xùn),由資深教育部總監(jiān)(從業(yè)經(jīng)驗14年)全方位培訓(xùn)指導(dǎo)。  3、福利待遇超多:  (1)包食宿:每天有住家可口飯菜提供,公司免費提供優(yōu)雅的宿舍。  (2)購買保險:員工轉(zhuǎn)正后可購買社保。 (3)生日福利:你的生日當(dāng)天會收到公司特意為你準(zhǔn)備的驚喜禮物。  (4)湯水福利:每周有營養(yǎng)的老火湯或者滋潤的糖水送到店面供員工享用。  (5)節(jié)日福利:傳統(tǒng)節(jié)日公司會派送應(yīng)節(jié)禮物(中秋節(jié)和春節(jié)員工家人會收到公司派發(fā)禮物);春節(jié)公司還會派發(fā)新年開門利是給員工。  (6)員工關(guān)懷:婚喪嫁娶公司會發(fā)放慰問金。  (7)員工旅游:定期一年一次集體旅游,一年一次的優(yōu)秀員工出國旅游,平日外出游玩活動,快樂工作快樂生活。 (8)年資獎勵:入職滿一年獎勵1200元,入職滿兩年獎勵2400元,入職滿三年獎勵3600元,滿三年以上封頂獎勵3600元。  公司氣氛活躍,小伙伴們團結(jié) 溫暖有愛,俏紅坊大家庭張開雙臂,盼你加入!  交通指南:  1 、線路:坐地鐵到八號線沙園地鐵站A出口出來后,往左手邊上樓梯(一直上樓梯到樂峰廣場南門),上完樓梯后往左手邊馬路走,樂峰廣場南門斜對面有個中國銀行,靠銀行往左怪50米即到。(我司隔壁有個百果園) 2 、公交線超多:搭乘以下公車到鳳凰新村站,往樂峰廣場方向走350米可到達(dá)公司。  9路、10路、16路、31路、75路、79路、121A路、220路、288A路、288路、487路、489路、521路、780路、811路、813路、963路、967路、995路、高峰快線16路、高峰快線58路、廣商務(wù)專線4路、夜3路、夜7路。
  • 會計

    6千-7.9千
    廣州 | 2年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對接各經(jīng)銷商、代理商的進(jìn)貨、出貨及進(jìn)出貨款的核查、匯報等日常賬務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)合同資料的整理、歸納、臺賬建立及查詢、更新工作; 3、負(fù)責(zé)市場部各團隊的業(yè)績核查、統(tǒng)計、匯報工作,以及報銷費用的核查; 4、編制會計報表,保證財務(wù)報表的真實性,準(zhǔn)確性和合法性; 5、上級交代的其它臨時性事項。 崗位要求: 1、23-38歲,財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、能熟練處理財務(wù)內(nèi)賬,統(tǒng)計匯總相關(guān)報表,熟悉國家財稅政策法規(guī),具有會計從業(yè)資格證書; 3、工作細(xì)心、責(zé)任心強,有一定的溝通表達(dá)能力,良好的團隊協(xié)作精神及職業(yè)操守; 4、熟練操作OFFICE(例如:Excel等 )及相關(guān)財務(wù)軟件,熟悉各項銀行業(yè)務(wù)。 該工作崗位上班時間為:09:30-12:00,13:00-17:30,周日休息。
  • 財務(wù)

    3千-4.4千
    太原 | 1年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司部門的全面財務(wù)會計工作,負(fù)責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法,分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 2、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù),編制公司的會計報表,報送分管副總及總經(jīng)理; 3、編制、核算每月的工資、獎金發(fā)放表; 4、定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符,不定期檢查統(tǒng)計崗位的商品是否帳實相符等。 職位要求: 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具備1年以上崗位實操經(jīng)驗; 2、具備全盤帳目操作能力,熟練操作office辦公軟件和財務(wù)軟件(有使用用友ERP軟件經(jīng)驗者優(yōu)先); 3、為人正直,責(zé)任心強,具備較強的組織管理能力和團隊合作精神。
  • 出納

    3千-4.4千
    長沙 | 1年以上 | 大專

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    • 帶薪進(jìn)修、旅游
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、20-40歲,親和力強,原則性強、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、反應(yīng)迅速。 2、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷 3、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn) 4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力;工作細(xì)致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神 工作職責(zé): 1、每日核查統(tǒng)計現(xiàn)金賬流水,并做好登記核對 2、審核釘釘系統(tǒng)費用報銷明細(xì),登記核對,并做好報銷發(fā)放 3、企業(yè)與內(nèi)部核算單位之間的款項結(jié)算 4、企業(yè)與外部的款項結(jié)算 5、對購銷業(yè)務(wù)以外的各種應(yīng)收、暫付款項,要及時催收結(jié)算 應(yīng)付、暫收款項,要抓緊清償 6、根據(jù)批準(zhǔn)的工資計劃,會同勞動人事部門,嚴(yán)格按照規(guī)定掌握工資和獎金的支付,分析工資計劃的執(zhí)行情況。對于違反工資政策、濫發(fā)津貼獎金的,要予以制止或向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報告 7、根據(jù)實有員工人數(shù)、工資等級和工資標(biāo)準(zhǔn),審核工資獎金計算表,辦理代扣款項(包括計保險金等),計算實發(fā)工資 8、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn) 9、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力; 10、工作細(xì)致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神 11、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
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    3千-4.4千
    南寧 | 1年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作; 2、解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法律法規(guī)和制度; 3、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及單據(jù)、帳務(wù)、公司財務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求: 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上會計經(jīng)驗,持有會計從業(yè)資格證者優(yōu)先; 2、持有懂財務(wù)全盤賬務(wù)處理,對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守,熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關(guān)法律法規(guī)。
  • 三亞 | 1年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    TheRole 崗位職責(zé): Finalize Food Cover Report and photocopyingof various documentation for F&B Control and Finance Department 完成餐飲人數(shù)報告并且為餐飲的管控和財務(wù)部復(fù)印各種文件 Keying Revenue Journal and distributing tothe relevant managers 輸入收入日報并分發(fā)到相關(guān)經(jīng)理處 Control of dockets used in all Outlets,maintaining correct sequence used at all times. Account for all dockets andmaking sure canceled dockets recorded accordingly 管控各營業(yè)部門使用的單據(jù),始終保持正確的使用順序。對作廢賬目做出說明并且確保做好相應(yīng)的記錄 Control all Food and Beverage sales by: 管控所有的餐飲銷售: Correct recording of guest checks on atimely basis 及時正確地記錄客人的賬單 Perform spot checks on outlet checks used 對已使用過的餐廳賬單進(jìn)行抽查 Having all voided checks, corrections andunsettled checks approved by the Restaurant Supervisor or Manager 所有的作廢賬單、修改和未結(jié)賬的賬單都要有餐廳主管或經(jīng)理的批準(zhǔn) Monitoring the buffet controls, especiallyover cash settled checks to prevent re-use ensuring all revenue is recorded 監(jiān)督自助餐的管控,尤其是現(xiàn)金結(jié)算的賬單,防止重復(fù)使用,確保所有的收入都被記錄 Ensure banquet controls are being adheredto 確保宴會的管控 Reconciling total outlet sales to totalcharges 調(diào)節(jié)餐廳銷售總額至總銷售額中 Ensure all rebates and miscellaneouscharges are support by documentation detailing the charges.? All Rebate Credits must be process inaccordance with Resort Policy & Procedure.?The Rebate Credits, Miscellaneous Charges and Paid Outs must besummaries and set to the Director of Finance and General Manager for reviewdaily 確保所有折扣和雜費有費用詳細(xì)文件的支持。所有減免必須按照酒店的政策和程序處理。對于減免、雜費費用和退款必須每日做好匯總提交給財務(wù)總監(jiān)和總經(jīng)理查閱. ? TalentProfile任職資格: Collegedegree and above 大專學(xué)歷及以上 Preferably has experience in Finance IncomeAudit, Account Receivable, FD Cashier or Reservations background. 有財務(wù)日審/應(yīng)收/前臺收銀或預(yù)訂部工作經(jīng)驗者優(yōu)先 Opera System Skills Opera系統(tǒng)技能
  • 清遠(yuǎn) | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 具競爭力薪資
    • 宿舍環(huán)境舒適
    • 免費房晚體驗
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    崗位職責(zé) 1、協(xié)助準(zhǔn)備包含每日食品消費成本的食品和酒水報告,以及員工餐廳的成本。 2、協(xié)助每月食品和酒水盤點,以及每半年一次的營運物資盤點。 3、如必要時,參加每月食品/酒水和總倉物品的市場調(diào)查。 4、協(xié)助準(zhǔn)備每月食品和酒水成本及制作相關(guān)的分類賬憑證。 5、成本控制經(jīng)理分配的其他工作、靈活的工作時間,特別是在月末和年末、及時,有效,友好地處理所有的要求和詢問、確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風(fēng)險和員工賠償費用最小化、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作 崗位要求 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、承擔(dān)個人責(zé)任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、自我激勵和承諾,主動承擔(dān)所有工作并抓住機會學(xué)習(xí)新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績。 2、對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應(yīng),包括要求的任何任務(wù)、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標(biāo)為追求,保持以團隊為重點、提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序、積極推銷酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商、執(zhí)行所有義務(wù)和責(zé)任以確保工作中自身和他人安全、通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    Position Overview: 職位描述: To process all invoices and statements in accordancewith authorized purchase instructions.?Record and process payment of goods and services incurred by the Resort,according to appropriate terms and to take advantage of available discounts 按照授權(quán)的采購指示處理發(fā)票和結(jié)算單。記錄并處理度假酒店購買貨物或勞務(wù)所產(chǎn)生的費用付款,根據(jù)適用的條款使用可用的折扣優(yōu)惠。 The Role: 崗位職責(zé): ESSENTIAL FUNCTIONS 基本職責(zé): ·????????Collate suppliersdocumentation for processing, matching invoices and delivery dockets with thecorresponding purchase order. 收集供應(yīng)商的相應(yīng)材料,匹配發(fā)票、送貨單和采購訂單相對應(yīng)。 ·????????Ensure a “3-way match”– a properly approved (and issued) purchase document and a properly signedreceiving document, both of which match the invoice submitted by the supplier. 確?!叭ヅ洹报C 經(jīng)過所有審批流程的采購批準(zhǔn)文件,一份有簽字收貨文件,兩者都與供應(yīng)商提交的發(fā)票相符。 ·????????Review edit report fromstore man, check that general ledger codes are correct, and check to ensurethat invoices are total correctly. 回顧倉管員出具的報告,檢查總賬代碼是否正確,并且保證發(fā)票準(zhǔn)確無誤。 ·????????Ensure all credit notesare posted correctly to reconcile against suppliers statements and printed onthe remittance advice. 確保所有貸記單被準(zhǔn)確地錄入,與供應(yīng)商的結(jié)算單一致并打印在匯款單上。 ·????????Balance receivingreports to stores. 平衡收貨入庫報告。 ·????????Reconcile Food,Beverage and General inventory items and Food & Beverage direct items withFood and Beverage Control Department on a Daily / Weekly purchase Log. 調(diào)節(jié)食品、酒水和總庫貨品的項目,餐飲管控部門將餐飲直接相關(guān)的食品和酒水記錄在每日/周采購記錄上。 ·????????Input Information intothe A/P system. 將信息輸入到應(yīng)付系統(tǒng)中。 ·????????Reconcile invoices tostatements. 核對發(fā)票和結(jié)算單。 ·????????Cancellation ofInvoices after payment. 付款后取消發(fā)票。 ·????????Maintain batch registerand balance daily to General Ledger. 維護(hù)批量登記并平衡每日總賬。 ·????????Maintain an effectivefiling system.? For unpaid supplierinvoices the filing is by supplier code and for paid invoices by month whichthe invoices were paid.? Records must beretained for auditing and tax purposes for up to ten years. 維護(hù)有效的存檔系統(tǒng)。對于未支付的供應(yīng)商發(fā)票,按照供應(yīng)商代碼存檔,對于已支付的發(fā)票則按照月份存檔。所有記錄都必須保存十年以作審計和稅務(wù)用途。 ·????????Answer all reasonablesupplier requests in a professional and courteous manner. 專業(yè)禮貌地回應(yīng)供應(yīng)商的合理需求。 SECONDAY FUNCTIONS其它職責(zé): 1.???Does any special assignment as assigned by the AccountsPayable Supervisor. 做好應(yīng)付主管交辦的其他事務(wù)。 Talent Profile: 資質(zhì)要求: Education:? Collegediploma required.? ?? ?大專及以上學(xué)歷 ????????????????????? Licenses orcertificates: Accountant Certificationrequired.? ?? ?會計從業(yè)資格證
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