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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
  • 武漢 | 2年以上 | 中專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識(shí)。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 武漢 | 2年以上 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
  • 武漢 | 1年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、為團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)培訓(xùn),為客戶提供專業(yè)的美膚方案; 2、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的激光美膚治療; 3、電話回訪,跟蹤客戶美膚進(jìn)程及效果,提供專業(yè)意見及建議; 4、協(xié)助銷售部促進(jìn)銷售并達(dá)到銷售業(yè)績。 5、 定期參加崗位職業(yè)培訓(xùn);
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
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    崗位職責(zé) 1. 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理。 2. 建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 3. 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)。 4. 負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計(jì)劃。 5. 落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。 6. 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 7. 負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。 8. 做好酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。 9. 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 崗位要求 1. 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè)。 2. 從事高星級(jí)酒店工作15年以上,具有10年以上相關(guān)高層管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程。 4. 善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng)。 5. 有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。
  • 武漢 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 10-31
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全省年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識(shí)。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 薪資待遇:30000以上
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院的管理運(yùn)營和定期培訓(xùn)
  • 武漢 | 1年以上 | 高中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng),并及時(shí)匯總市場活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動(dòng)態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨(dú)立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
  • 美導(dǎo)

    5千-2萬
    武漢 | 1年以上 | 初中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識(shí)。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 底薪4-5千,月收入12000至30000 崗位職責(zé):下店鋪墊銷售賣卡 任職資格:做過美導(dǎo),有賺錢欲望 工作時(shí)間:每周休一天,法定假日都有,一年之后有帶薪年假
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    【職責(zé)內(nèi)容】:負(fù)責(zé)公司醫(yī)美項(xiàng)目銷售及推廣; 歡迎勤快的小仙女、小鮮肉,對(duì)賺錢有欲望優(yōu)先 職位標(biāo)簽:星期日休息,提供住宿,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn)
  • 武漢 | 2年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格 :  1、2年美導(dǎo)及1年品牌經(jīng)理以上工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的客情關(guān)系、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立開拓、維護(hù)市場能力,能單獨(dú)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。  2.形象氣質(zhì)佳,性格開朗有激情,工作富有激情及事業(yè)進(jìn)取心,能吃苦耐勞,能適應(yīng)出差工作。    3.態(tài)度第一能力第二,具備不服輸、有挑戰(zhàn)精神,具備優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及培訓(xùn)能力。    4.熟悉醫(yī)美儀器專業(yè)知識(shí),熟悉終端市場,熱愛銷售工作。 崗位職責(zé) :  1、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);  2、與客戶進(jìn)行客情維護(hù),與各部門、各渠道進(jìn)行各項(xiàng)事務(wù)的協(xié)調(diào);   3、解決團(tuán)隊(duì)的銷售和服務(wù)問題;    4、能夠?qū)F(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)及工作指導(dǎo);  5、能獨(dú)立組織中小型規(guī)模培訓(xùn)會(huì)議。
  • 武漢 | 5年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):        1、根據(jù)顧客需求和特質(zhì),向顧客提供手術(shù)方案和專業(yè)性建議;  2、負(fù)責(zé)根據(jù)手術(shù)方案實(shí)施手術(shù),確保手術(shù)質(zhì)量 ;  3、負(fù)責(zé)根據(jù)醫(yī)院要求認(rèn)真做好病案等醫(yī)療文書記錄,執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作流程確保醫(yī)療安全提高醫(yī)療質(zhì)量;  任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),在整形美容外科有5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證和資格證,證件齊全可變更; 3、具有良好的親和力和個(gè)人職業(yè)形象氣質(zhì)、溝通表達(dá)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 4.熟悉各類整形手術(shù)并能獨(dú)立開展手術(shù)。 福利待遇:正式簽約后,薪資豐厚、享受生日福利、員工旅游、社保、帶薪年假、節(jié)假日福利、晉升機(jī)會(huì)、先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、國際學(xué)術(shù)培訓(xùn)、明星會(huì)及高端活動(dòng)參與等。 有意者可致電人事部咨詢,預(yù)約面試,一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
  • 招商專員

    1.5萬-2萬
    武漢 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓所負(fù)責(zé)區(qū)域的招商加盟業(yè)務(wù),完成相應(yīng)的銷售業(yè)績; 2、對(duì)代理商進(jìn)行持續(xù)服務(wù),及時(shí)解決代理商的問題,指導(dǎo)其開拓市場。 3、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、一年以上銷售、招商、渠道開發(fā)等工作經(jīng)驗(yàn)。具備良好的形象氣質(zhì),熟練操作辦公軟件; 2、具有良好的溝通能力、客戶服務(wù)意識(shí)以及一定的商務(wù)洽談能力; 3、掌握銷售和談判技巧,具有客戶服務(wù)意識(shí)和商務(wù)談判及電話溝通技巧;
  • 武漢 | 8年以上 | 本科

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 帥哥多
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    • 包吃包住
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    Assistant Director of Sales - Corporate & Government 銷售副總監(jiān) - 公司及政府
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、年齡20-40歲,女士優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差。 1、熟悉美容市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。 5、2年以上專業(yè)美容或?qū)I(yè)微整形行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有會(huì)務(wù)經(jīng)歷優(yōu)先采納。 崗位職責(zé): 1、在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固已有市場,為公司提供市場競爭信息。 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的培訓(xùn)和推廣工作。 3、監(jiān)督客戶項(xiàng)目消耗及升單消費(fèi)跟進(jìn),指導(dǎo)店家做好項(xiàng)目咨詢?cè)O(shè)計(jì)工作。 4、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。 5、及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴,保障客戶及時(shí)回款
  • 武漢 | 5年以上 | 大專

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    崗位職責(zé) 1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售計(jì)劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3、分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),設(shè)立市場目標(biāo)。 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對(duì)外通過接待、出訪、新聞媒介等,對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。 崗位要求 1、大專以上文化程度;5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。
  • 武漢 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    崗位職責(zé):? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 1.負(fù)責(zé)酒店餐飲部的全面工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 2. 認(rèn)真執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指標(biāo),對(duì)餐飲部經(jīng)營銷售額負(fù)有重要的責(zé)任。 3. 制訂餐飲部的營業(yè)政策和經(jīng)營計(jì)劃。 4. 擬定餐飲部每年的預(yù)算方案和營業(yè)指標(biāo),審閱餐飲部各單位每天的營業(yè)報(bào)表,進(jìn)行營業(yè)分析,并作出經(jīng)營決策。 5. 主持日常餐飲部的部務(wù)會(huì)議,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各單位的工作,使工作能協(xié)調(diào)一致地順利進(jìn)行。 6. 審閱和批示部屬各單位和個(gè)人呈交的報(bào)告及各項(xiàng)申請(qǐng)。 7. 與行政總廚、大廚、宴會(huì)部研究如何提高食品的質(zhì)量,創(chuàng)制新的菜色品種;制定或修定年、季、月、周、日的餐牌,制定食品及飲料的成本標(biāo)準(zhǔn)。 8. 參加總經(jīng)理召開的各部經(jīng)理例會(huì)及業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會(huì)議,與各界建立良好的公共關(guān)系。 9. 對(duì)部屬管理人員的工作進(jìn)行督導(dǎo),幫助他們不斷提高業(yè)務(wù)能力。 10.負(fù)責(zé)督促部屬員工的服務(wù)情況,使餐飲部的服務(wù)檔次得以提高。?? 崗位要求: 1.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,高尚的職業(yè)道德。 2.身體健康,年齡35--45歲,有奉獻(xiàn)精神。 3.具有大學(xué)以上學(xué)歷或同等文化程度。 4.具有良好的溝通和組織能力。 5.具有8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,3年以上同星級(jí)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 6.熟悉中、西餐廳運(yùn)作管理,有大型宴會(huì)接待經(jīng)驗(yàn)。
  • Spa店長

    8千-1.5萬
    武漢 | 3年以上 | 大專

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    【崗位職責(zé)】 1. 門店整體管理與運(yùn)營?:負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營,包括衛(wèi)生清掃與檢查、早會(huì)等。 2. 提高營業(yè)額?:通過尋找其他商戶或不同業(yè)態(tài)的合作伙伴,提高店內(nèi)營業(yè)額。 3. 客戶維護(hù)?:負(fù)責(zé)客戶維護(hù)工作,保證門店正常運(yùn)營,處理和解決顧客投訴和問題,確保及時(shí)解決并提供滿意的解決方案。 4. 團(tuán)隊(duì)管理?:做好團(tuán)隊(duì)管理工作,指導(dǎo)和督察工作職責(zé)的落實(shí),組織店內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),部分對(duì)內(nèi)員工培訓(xùn),對(duì)外各項(xiàng)服務(wù)顧客的沙龍活動(dòng)。 5. 數(shù)據(jù)化管理?:管理和保障門店的日常運(yùn)營,做好數(shù)據(jù)化管理統(tǒng)計(jì),每日業(yè)績數(shù)據(jù)明細(xì),每日客戶數(shù)據(jù)分析,每日各項(xiàng)方案轉(zhuǎn)化率,每月耗材盤點(diǎn),新媒體賬號(hào)引流。 6. 營銷與促銷活動(dòng)?:制定和執(zhí)行店內(nèi)的營銷和促銷活動(dòng),提高店內(nèi)的知名度和銷售額。 7. 員工管理?:對(duì)門店內(nèi)員工進(jìn)行綜合管理(績效、考勤、培訓(xùn)、員工關(guān)懷等),了解員工各項(xiàng)工作狀態(tài),做好輔助與協(xié)調(diào)。 8.加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)、檢查與考核,確保服務(wù)符合要求標(biāo)準(zhǔn); 9.負(fù)責(zé)制定并落實(shí)SPA的培訓(xùn)計(jì)劃,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)培訓(xùn)指標(biāo); 【崗位要求】 1.教育背景和經(jīng)驗(yàn)要求?:大專及以上學(xué)歷,具備3-5年以上的星級(jí)酒店店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?; 2.品行和態(tài)度?:品行端正,態(tài)度積極; 3.管理能力?:具備制定和執(zhí)行門店各崗位工作流程及服務(wù)規(guī)范的能力?; 4.產(chǎn)品知識(shí)?:熟悉所有產(chǎn)品功效,能針對(duì)性向顧客推薦; 5.顧客服務(wù)?:負(fù)責(zé)會(huì)員管理,定期回訪及預(yù)約客戶,推廣護(hù)理文化及產(chǎn)品;
  • 武漢 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    崗位職責(zé) 1在每個(gè)主要控制領(lǐng)域下有一個(gè)對(duì)總體目標(biāo)的簡要說明,接下來是更加詳細(xì)的關(guān)于角色和責(zé)任的說明; 2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和控制; 3、在健康的控制環(huán)境中實(shí)踐最佳的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程; 4、全面管理酒店會(huì)計(jì)記錄和財(cái)務(wù)報(bào)告以確認(rèn)符合公司,法規(guī)和財(cái)政要求及時(shí)間要求; 5確認(rèn)資產(chǎn)負(fù)債表真實(shí)反映酒店的資產(chǎn)和負(fù)債、 資產(chǎn)負(fù)債表必須定期審查及進(jìn)行所有賬戶的調(diào)節(jié) 6、維護(hù)一個(gè)內(nèi)部控制的重點(diǎn)系統(tǒng),這將提供一個(gè)有效的及的對(duì)酒店資產(chǎn),負(fù)債,收入和成本的全面控制、 確保遵循公司政策; 9、代表經(jīng)營者保持對(duì)酒店資產(chǎn),負(fù)債,收入和支出的控制,并對(duì)酒店的財(cái)務(wù)業(yè)績提供管理,領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé); 10、確保遵循法律和稅收政策并保持足夠的保險(xiǎn)保障、管理養(yǎng)老金計(jì)劃,在適用情況下確保有足夠的會(huì)計(jì),精算和法律控制; 11、確保為進(jìn)口,貨幣轉(zhuǎn)移和酒店?duì)I運(yùn)(酒吧,俱樂部,娛樂場所等)業(yè)務(wù)獲得有效的許可證和執(zhí)照、 負(fù)責(zé)保管和更新所有會(huì)影響酒店的財(cái)務(wù)狀況的契約和合同; 12、與內(nèi)部和外部審計(jì)聯(lián)絡(luò)合作、 確保有效的酒店審計(jì)程序已到位,并在必要時(shí)及時(shí)糾正、 特別強(qiáng)調(diào)確保所有的營業(yè)收入被記錄、使用月度控制檢查單, 必要時(shí)進(jìn)行階段性自我審計(jì); 13、開發(fā)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和控制程序的最佳實(shí)踐、 財(cái)務(wù)報(bào)告和控制需持續(xù)審查和發(fā)展的領(lǐng)域,以達(dá)到影響和效率最大化、管理報(bào)告; 14、專注,創(chuàng)新和平衡報(bào)告以激勵(lì)管理行動(dòng); 15、制定高質(zhì)量的,及時(shí)準(zhǔn)確的管理信息和績效衡量、報(bào)告應(yīng)發(fā)人深省及面向行動(dòng)、實(shí)施報(bào)告應(yīng)包含關(guān)鍵性能指標(biāo)的基準(zhǔn),定義和衡量指標(biāo),并采用平衡記分卡。 報(bào)告應(yīng)不僅反映酒店的歷史業(yè)績,并應(yīng)反映外部及今后的內(nèi)容、確保公司報(bào)告及時(shí)和正確。確保所有公司報(bào)告與內(nèi)部一致的,尤其是HLBFS報(bào)告,管理報(bào)告,營運(yùn)趨勢(shì)報(bào)告,逐步轉(zhuǎn)換報(bào)告,損益表,資產(chǎn)負(fù)債表和現(xiàn)金流報(bào)告與試算平衡表調(diào)節(jié)、 維持每月進(jìn)行這些調(diào)節(jié)的依據(jù); 16、營業(yè)支持為經(jīng)營提供最高標(biāo)準(zhǔn)的財(cái)務(wù)和商業(yè)支持,為酒店總經(jīng)理和團(tuán)隊(duì)提供關(guān)于財(cái)務(wù)和商業(yè)事項(xiàng)的支持 崗位要求 1、本科或同等學(xué)歷 2、至少5年相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)
  • 武漢 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1,有美容專業(yè)線同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)以及專業(yè)知識(shí)。 2,有一定售后及客服解決問題能力。溝通能力強(qiáng) 3,從事過多年美導(dǎo)不愿意出差優(yōu)秀人士。 3,愿意穩(wěn)定工作與企業(yè)一起長期發(fā)展。
  • 武漢 | 5年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識(shí)。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)市場服務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 公司實(shí)力: 1、新加坡外資企業(yè),待遇福利完備,發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年,客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿,總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵(lì)體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè),解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力,你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水,你將在公司牢居一席。
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休息
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有較強(qiáng)的美容專業(yè)知識(shí)及良好的專業(yè)技能,且能適應(yīng)出差。 2、良好團(tuán)隊(duì)精神及個(gè)人形象,并有意往講師方面發(fā)展的優(yōu)秀人士 3,我司經(jīng)營多個(gè)?知名美容專業(yè)線品牌。可幫助自身迅速成長! 4,待遇從優(yōu)。 以上職務(wù)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,一經(jīng)錄用公司將提供完善的培訓(xùn)體系及良好的發(fā)展空間。
  • 咨詢師

    1萬-1.5萬
    武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、第一個(gè)接觸前來的客人,了解客人的需求。 2、為客人介紹他們所需要的美容治療知識(shí),方法,療效。幫助客人確定診療方向。 3、向客人介紹單位內(nèi)的有關(guān)的專家并帶領(lǐng)客人會(huì)見專家。 4、幫助客人和專家之間的溝通,為他們做好服務(wù)工作,完成所需的治療。 5、在完成治療之后對(duì)客人進(jìn)行隨訪,對(duì)我們的的工作能做出客觀的評(píng)價(jià)。 職位要求: 1、具備2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、醫(yī)學(xué)或護(hù)理專業(yè)畢業(yè)、應(yīng)變及溝通能力強(qiáng)、有親和力。 3、熟悉掌握整形美容專業(yè)理論知識(shí)。
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