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  • 武漢 | 3年以上 | 中專

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    藥品/醫(yī)療器械 | 50-99人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 你關(guān)心的薪資福利?? 月薪??:正常工作10K-12K?? 努力努力15K-20K 福利待遇: 底薪+補(bǔ)助+提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+社保+住房基金 6天休息(調(diào)休) 每年一次全身體檢(30個(gè)項(xiàng)目)?? 一年3次旅游(五星級(jí)別待遇)?? 一年2-3次培訓(xùn)學(xué)習(xí)與自我提升?? 一年無(wú)限次晉升機(jī)會(huì)??1-2次漲薪 享受員工各種福利待遇(生日福利、員工內(nèi)購(gòu)、不定的期的各種福利) 你要的歸屬感、學(xué)習(xí)空間、發(fā)展空間、工資福利都能滿足您 如果您想充分的施展自己的能力及才華,如果您想找一個(gè)有前景的發(fā)展平臺(tái),請(qǐng)加入我們吧! 職位要求:? 1、人品端正、皮膚狀態(tài)良好、氣質(zhì)佳; 2、性格活潑開朗,善于溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在20—32歲之間。 能夠適應(yīng)省內(nèi)出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有2-3年美導(dǎo)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 美導(dǎo)職責(zé)說(shuō)明:? 1、有1-3年的市場(chǎng)美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn) 2、對(duì)代理商及加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 3、協(xié)助代理商旗下加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 4、協(xié)助代理商團(tuán)隊(duì)開展加盟店技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 5、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)好管轄區(qū)域市場(chǎng)的售后服務(wù); 6、協(xié)助代理商執(zhí)行及落實(shí)總部每個(gè)政策推進(jìn)與落地執(zhí)行 7、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 有機(jī)會(huì),有平臺(tái),就看你敢不敢來(lái)。 我們?nèi)比耍灰就篮?、?yōu)秀自信的人。 你缺的不是一份工作,而是一份事業(yè)。 挑戰(zhàn)高薪,我們等你加入。????
  • 武漢 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)院/醫(yī)療機(jī)構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小紅書平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),包括筆記內(nèi)容編寫、發(fā)布、后期數(shù)據(jù)維護(hù)等; 2、熟悉小紅書平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則和玩法,通過(guò)各種方法引流,提高轉(zhuǎn)換率,達(dá)到宣傳醫(yī)生的目的,促進(jìn)患者到院; 3、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容。 崗位要求: 1、有小紅書平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)玩法者優(yōu)先; 2、對(duì)美妝、醫(yī)美、護(hù)膚有運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、文字功底好,具備創(chuàng)新思維; 4、有基礎(chǔ)的圖片、視頻處理能力; 5、有IP運(yùn)營(yíng)成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、高度自律且執(zhí)行力強(qiáng)。 福利待遇: 1.醫(yī)院提供住宿,居住環(huán)境優(yōu)越; 2.醫(yī)院提供員工食堂,早中晚均有提供,菜品豐富; 3.繳納五險(xiǎn)一金,即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金; 4.員工享有:帶薪法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假; 5.節(jié)假日禮品+生日大禮包; 6.公司會(huì)組織員工不定期外出旅游。 醫(yī)院地址:楚河漢街(近漢秀)
  • 醫(yī)美咨詢主管

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    武漢 | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)院/醫(yī)療機(jī)構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)咨詢團(tuán)隊(duì)達(dá)成每月銷售目標(biāo); 2、進(jìn)行客戶關(guān)系管理,組織完善客戶信息、做好客戶分類、進(jìn)行客情關(guān)系維護(hù),適時(shí)適度開發(fā),促進(jìn)企業(yè)客戶資源價(jià)值***化; 3、及時(shí)處理顧客投訴及醫(yī)療糾紛初步處理,與其他部門緊密配合完善糾紛處理并上報(bào); 4、協(xié)調(diào)顧客接診服務(wù)中的各項(xiàng)事務(wù),并定期組織部門學(xué)習(xí)培訓(xùn); 5、對(duì)接顧客手術(shù)與治療問(wèn)題,及時(shí)與各科室負(fù)責(zé)人有效對(duì)接,確保各類項(xiàng)目治療安全、順暢完成; 6、日常的部門早交班及晚交班,周、月數(shù)據(jù)總結(jié)會(huì)的執(zhí)行,抽取案例進(jìn)行分析和教學(xué); 7、院內(nèi)營(yíng)銷活動(dòng)政策制定,對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)工作提供可參考性意見與解決方案。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,***; 2、3-5年現(xiàn)場(chǎng)咨詢師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中不少于2年銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、充分掌握整外、皮膚、微整等相關(guān)專業(yè)知識(shí); 4、熟悉現(xiàn)場(chǎng)咨詢的知識(shí)、方法、流程、銷售技巧,目標(biāo)感強(qiáng); 5、了解與咨詢有關(guān)的經(jīng)營(yíng)、管理和技術(shù)知識(shí),具備服務(wù)禮儀和咨詢專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)能力。 福利待遇: 1、醫(yī)院提供住宿,居住環(huán)境優(yōu)越; 2、醫(yī)院提供員工食堂,早中晚均有提供,菜品豐富; 3、繳納五險(xiǎn)一金,即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金; 4、員工享有:帶薪法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假; 5、節(jié)假日禮品+生日大禮包; 6、公司會(huì)組織員工不定期外出旅游,帶薪年假。 醫(yī)院地址:楚河漢街(近漢秀)
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
    • 行業(yè)標(biāo)桿
    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長(zhǎng)快
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 500-999人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、每日于餐廳營(yíng)業(yè)前布置大廳、包廂內(nèi)各餐桌,按服務(wù)規(guī)程做好開餐前的準(zhǔn)備工作。了解每餐住戶預(yù)訂和桌位安排情況,按服務(wù)程序接待就餐住戶入座就席。 2、協(xié)助住戶點(diǎn)菜,向其介紹特色或時(shí)令菜點(diǎn),在住戶用餐過(guò)程中及時(shí)收換餐具,提供周到服務(wù)。 3、了解并熟記就餐住戶攜帶的隨身用品,餐后提醒老人,以防遺失衣物。 4、根據(jù)餐飲服務(wù)主管的安排,記錄訂餐需求并進(jìn)行送餐、收餐(含護(hù)理區(qū)),確保送餐餐品的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性。 5、維護(hù)餐廳設(shè)施,確保餐廳環(huán)境整潔,確保餐具、部件等清潔完好。 6、開展餐廳服務(wù)意見和建議的收集工作并匯總上報(bào)。 7、處理餐廳內(nèi)突發(fā)事件,迅速、有效第一時(shí)間處理并于規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)異常情況。 8、積極參加各種培訓(xùn)并通過(guò)考核,努力培養(yǎng)良好的顧客、服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)技能。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、中專及以上。 2、有餐飲服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、健康證。 4、熟悉餐飲服務(wù)的要求及流程規(guī)范。 5、堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 6、具備較強(qiáng)的溝通、適應(yīng)及細(xì)節(jié)處理能力。熱情、真誠(chéng)、耐心,有親和力,具備良好的禮儀規(guī)范。
  • 銷售顧問(wèn)

    8千-1.5萬(wàn)
    武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
    • 行業(yè)標(biāo)桿
    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長(zhǎng)快
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 500-999人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司整體的營(yíng)銷策略和要求,完成渠道開發(fā)及維護(hù)工作。 2、進(jìn)行渠道的溝通及對(duì)接(政府、院校、商會(huì)、企事業(yè)單位等),挖掘有養(yǎng)老需求的客戶。 3、通過(guò)接待渠道拓展客戶、場(chǎng)館客戶、住戶轉(zhuǎn)介紹客戶,做好客戶關(guān)系維護(hù)及客戶入住前服務(wù)對(duì)接工作,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 4、參與市場(chǎng)推廣和營(yíng)銷宣傳活動(dòng)的策劃和組織,樹立良好的品牌形象。 任職要求: 1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2、3年以上渠道拓展或個(gè)人客戶銷售經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)老、保險(xiǎn)、財(cái)富管理、醫(yī)療或文旅、地產(chǎn)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、業(yè)績(jī)導(dǎo)向,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、親和力和服務(wù)意識(shí);溝通表達(dá)能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,熱情、真誠(chéng)、耐心,具備良好的禮儀規(guī)范。
  • 武漢 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
    • 行業(yè)標(biāo)桿
    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長(zhǎng)快
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 500-999人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)食堂日常整體運(yùn)營(yíng)工作,人員管理、食品安全管控等; 2、負(fù)責(zé)與甲方客戶溝通,處理突發(fā)事件; 3、負(fù)責(zé)與公司各職能部門溝通,與總公司緊密聯(lián)系; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格: 1、統(tǒng)招大專學(xué)歷,有團(tuán)膳行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、有系統(tǒng)的餐飲行業(yè)知識(shí)、技能,能獨(dú)立處理工作相關(guān)事務(wù); 3、具有較好的口頭和書面表達(dá)能力、抗壓能力以及人際關(guān)系處理能力。 工作地點(diǎn):光谷大道77號(hào)光谷金融港A1棟
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
    • 行業(yè)標(biāo)桿
    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長(zhǎng)快
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 500-999人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、依據(jù)餐飲清潔標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)手冊(cè),執(zhí)行相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及程序,帶領(lǐng)管事員定期對(duì)社區(qū)廚房進(jìn)行清潔、保潔工作。 2、帶領(lǐng)管事員負(fù)責(zé)餐廳每日餐具的洗滌、消毒工作,確保洗滌質(zhì)量,保證破損率在規(guī)定指標(biāo)下。 3、指導(dǎo)管事員正確使用清潔設(shè)備,進(jìn)行日常保養(yǎng)及維護(hù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況并聯(lián)系維修人員。 4、指導(dǎo)管事員控制清潔用品使用量,在保障清潔質(zhì)量前提下,降低清潔品消耗,節(jié)約成本。 5、統(tǒng)籌安排廚余垃圾清理。 6、安排組織員工餐廳的日常環(huán)境保潔工作。 7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)管事員,督導(dǎo)管事員在清洗操作工作中的規(guī)范性,落實(shí)清潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、3年以上大型酒店餐飲管事主管/領(lǐng)班崗位經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練使用電腦和辦公軟件。
  • 店長(zhǎng)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    武漢 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、提升會(huì)所的服務(wù)意識(shí)和銷售業(yè)績(jī)。 2、維護(hù)企業(yè)形象和品牌效應(yīng),竭力幫助公司形成獨(dú)特的企業(yè)文化。 3、日常營(yíng)運(yùn)等工作的合理安排。 4、控制各項(xiàng)成本核算。 5、內(nèi)部員工的定期培訓(xùn),員工潛力的挖掘與提升。 6、處理職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事件,超出職權(quán)范圍的投訴的妥善處理與協(xié)調(diào)。 崗位要求 1、美業(yè)、酒店、健身、餐飲等服務(wù)性行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)X年以上。 2、良好的,良好的接人待物及溝通協(xié)調(diào)技巧。 3、出色的計(jì)劃、分析、組織和資源整合能力,經(jīng)營(yíng)才能和執(zhí)行能力。 4、有知名度較高的餐飲、酒店、健身場(chǎng)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 武漢 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、有多年美容養(yǎng)生經(jīng)驗(yàn)。具備深厚的美容養(yǎng)生常識(shí),養(yǎng)生基本知識(shí)和技能,為顧客進(jìn)行身體健康的調(diào)理,緩解身體的亞健康狀態(tài)。 2、具備良好語(yǔ)言表達(dá)能力以及客情處理能力。 3、具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)、美容院店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)或者有養(yǎng)生館相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位要求 1、配合公司安排的各項(xiàng)專業(yè)咨詢工作,負(fù)責(zé)培訓(xùn)合作代理加盟店關(guān)于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能,完成培訓(xùn)及現(xiàn)場(chǎng)授課工作。 2、掌握運(yùn)用養(yǎng)生知識(shí)來(lái)為顧客進(jìn)行身體的調(diào)理,具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)。
  • 渠道經(jīng)理

    8千-1.5萬(wàn)
    武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
    • 行業(yè)標(biāo)桿
    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長(zhǎng)快
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 500-999人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司整體的營(yíng)銷策略和要求,完成渠道開發(fā)及維護(hù)工作。 2、進(jìn)行渠道的溝通及對(duì)接(政府、院校、商會(huì)、企事業(yè)單位等),挖掘有養(yǎng)老需求的客戶。 3、通過(guò)接待渠道拓展客戶、場(chǎng)館客戶、住戶轉(zhuǎn)介紹客戶,做好客戶關(guān)系維護(hù)及客戶入住前服務(wù)對(duì)接工作,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 4、參與市場(chǎng)推廣和營(yíng)銷宣傳活動(dòng)的策劃和組織,樹立良好的品牌形象。 任職要求: 1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2、3年以上渠道拓展或個(gè)人客戶銷售經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)老、保險(xiǎn)、財(cái)富管理、醫(yī)療或文旅、地產(chǎn)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、業(yè)績(jī)導(dǎo)向,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、親和力和服務(wù)意識(shí);溝通表達(dá)能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,熱情、真誠(chéng)、耐心,具備良好的禮儀規(guī)范。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
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    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
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    養(yǎng)生/護(hù)理 | 500-999人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、依據(jù)社區(qū)廚房標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)手冊(cè),遵照相關(guān)規(guī)章制度,完成員工餐的烹調(diào)制作任務(wù)。 2、計(jì)劃食材用料、精工細(xì)作,改善烹調(diào)方法,做到菜品色香味俱佳及多樣化。 3、維護(hù)廚房環(huán)境,保持灶面及周邊環(huán)境清潔衛(wèi)生,做到操作工具用畢洗凈擦干,定位存放。 4 、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生責(zé)任制,注意個(gè)人衛(wèi)生,保證飲食操作安全,杜絕食物中毒事件。 5、 做好廚房?jī)?nèi)日常安全防范檢查,提高安全意識(shí),消除安全隱患。 6、 負(fù)責(zé)員工餐打餐服務(wù)。 7 、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
  • 武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
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    養(yǎng)生/護(hù)理 | 500-999人
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)壽險(xiǎn)行權(quán)客戶、壽險(xiǎn)現(xiàn)貨客戶、高客渠道客戶及其他渠道客戶的銷售工作,完成銷售目標(biāo)。 2、按照分工進(jìn)行渠道溝通及對(duì)接,做好客戶關(guān)系維護(hù),促進(jìn)客戶轉(zhuǎn)化入住。 3、確定客戶入住時(shí)間,負(fù)責(zé)與入住客戶簽署入住合同,做好入住前的服務(wù)對(duì)接工作。 4、參與市場(chǎng)推廣和營(yíng)銷宣傳活動(dòng)的策劃和組織,樹立良好的品牌形象。 任職要求: 1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)老、保險(xiǎn)、財(cái)富管理、醫(yī)療或文旅、地產(chǎn)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、業(yè)績(jī)導(dǎo)向,有較強(qiáng)的執(zhí)行力、親和力和服務(wù)意識(shí);溝通表達(dá)能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,熱情、真誠(chéng)、耐心,具備良好的禮儀規(guī)范。
  • 武漢 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 世界500強(qiáng)
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    崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)世界 500 強(qiáng)企業(yè)科技大健康總部綜合產(chǎn)業(yè)園整體三期項(xiàng)目的物業(yè)后勤服務(wù)前期規(guī)劃。 2.針對(duì)該綜合產(chǎn)業(yè)園,深入研究智慧物業(yè)、綠色雙碳物業(yè)理念,編寫相關(guān)方案,制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 3.積極與不動(dòng)產(chǎn)設(shè)計(jì)和項(xiàng)目部溝通協(xié)調(diào),保障物業(yè)后勤服務(wù)規(guī)劃與項(xiàng)目設(shè)計(jì)的完美融合。 4.開展市場(chǎng)調(diào)研,了解產(chǎn)業(yè)園內(nèi)各類企業(yè)對(duì)物業(yè)后勤服務(wù)的需求,為服務(wù)優(yōu)化提供依據(jù)。 5.整合各方資源,推動(dòng)物業(yè)后勤服務(wù)創(chuàng)新,提升產(chǎn)業(yè)園的整體服務(wù)品質(zhì)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 6.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成物業(yè)后勤服務(wù)的前期市場(chǎng)拓展工作,并清晰規(guī)劃前期拓展與后期運(yùn)營(yíng)的銜接流程,確保后期運(yùn)營(yíng)的順利開展。? 7.具備撰寫分析報(bào)告的能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),撰寫準(zhǔn)確、深入的分析報(bào)告,為決策提供有力支持。? 任職要求: 1.本科學(xué)歷,商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具有8年以上商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有五大行背景為佳。? 3.對(duì)智慧物業(yè)、綠色雙碳物業(yè)有一定了解,具備相關(guān)方案編寫和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定能力。 4.年齡 40 歲以下。? 5.具備卓越的溝通協(xié)調(diào)能力,能與不動(dòng)產(chǎn)設(shè)計(jì)和項(xiàng)目部等各方緊密合作。 6.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和資源整合能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場(chǎng)。? 7.熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析和處理能力。 8.具備良好的撰寫分析報(bào)告的能力,邏輯清晰,觀點(diǎn)明確。
  • 安保主管

    6千-8千
    武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    1、在經(jīng)理的帶領(lǐng)下,完成各項(xiàng)工作,包括但不限于:制定各項(xiàng)工作計(jì)劃、執(zhí)行規(guī)章制度、指導(dǎo)培訓(xùn)員工等工作。 2、配合建立健全社區(qū)的安全保衛(wèi)組織;協(xié)助制定各項(xiàng)安全管理制度和各項(xiàng)防范預(yù)案;指導(dǎo)和協(xié)助社區(qū)各部門的安全管理工作,監(jiān)督檢查安全制度的落實(shí)情況,對(duì)安全隱患提出解決辦法,督促整改直至消除。 3、負(fù)責(zé)社區(qū)各出入口、大堂、停車場(chǎng)的安全保衛(wèi)管理工作,確保無(wú)閑雜人員進(jìn)入及治安事件發(fā)生。 4、負(fù)責(zé)按照巡視路線和頻次要求對(duì)社區(qū)進(jìn)行全覆蓋的巡視、簽到或巡更對(duì)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違章、可疑情況及時(shí)進(jìn)行勸阻、制止。 5、負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)安全保衛(wèi)設(shè)備、設(shè)施的使用、維護(hù)與保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系相關(guān)部門進(jìn)行維修,并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。 6、負(fù)責(zé)對(duì)社區(qū)內(nèi)重點(diǎn)部位、平臺(tái)制高點(diǎn)、設(shè)備機(jī)房等重要部位進(jìn)行安全檢查,形成檢查記錄報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 7、對(duì)裝修改造等施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全管理,做好社區(qū)大型活動(dòng)和重要來(lái)賓的安全保衛(wèi)工作。 8、處理各類報(bào)警,按時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),維護(hù)秩序,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并逐級(jí)報(bào)告。 9、熟知各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)、有效處理各類突發(fā)事件、案件等,及時(shí)上報(bào)火災(zāi)隱患。 10、對(duì)社區(qū)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)及考核。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
  • 武漢 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    崗位職責(zé): 1、進(jìn)行空調(diào)、通風(fēng)、消防水、給排水系統(tǒng)、設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。 2、掌握本專業(yè)設(shè)備及系統(tǒng)的原理、運(yùn)行情況及應(yīng)急處理方法,確保所管轄的設(shè)備安全、可靠、高效的運(yùn)行。 3、按時(shí)檢查和巡視社區(qū)的暖通設(shè)備設(shè)施的情況,發(fā)現(xiàn)異常,采取有效措施及時(shí)控制或解決,并做好記錄與報(bào)告。 4、負(fù)責(zé)泳池的水質(zhì)和水溫控制。 5、報(bào)修服務(wù):處理住戶日常報(bào)修需求。 6、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對(duì)房間內(nèi)設(shè)備進(jìn)行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達(dá)到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進(jìn)行修繕工作。 7、二裝管理:協(xié)助二次裝修的技術(shù)交底、施工監(jiān)管及施工驗(yàn)收工作。 8、認(rèn)真填寫值班記錄和工作報(bào)表,按規(guī)定做好交接班工作,嚴(yán)格執(zhí)行材料、備件、工具、檔案等的管理規(guī)定。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1、中專及以上,統(tǒng)招大專優(yōu)先,工程、暖通相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上寫字樓、物業(yè)、酒店等行業(yè)同類崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)的暖通專業(yè)知識(shí),熟悉暖通設(shè)備的安全操作規(guī)范。 3、持有制冷與空調(diào)作業(yè)或壓力容器操作證優(yōu)先。
  • 武漢 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    崗位職責(zé): 1、進(jìn)行社區(qū)土建結(jié)構(gòu)、金屬結(jié)構(gòu)、內(nèi)外裝飾、屋頂平臺(tái)、辦公家具、機(jī)械的維修檢查保養(yǎng)工作,并做好相關(guān)記錄。 2、熟悉本專業(yè)的安全操作規(guī)程與運(yùn)作手冊(cè)并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正、及時(shí)整改、及時(shí)上報(bào)。 3、熟悉轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安裝、使用、維修情況,掌握各種設(shè)備的操作方法及安全注意事項(xiàng),照章進(jìn)行操作。 4、報(bào)修服務(wù):處理住戶日常報(bào)修需求。 5、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對(duì)房間內(nèi)設(shè)備進(jìn)行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達(dá)到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進(jìn)行修繕工作。 6、二裝管理:協(xié)助二次裝修的技術(shù)交底、施工監(jiān)管及施工驗(yàn)收工作。 7、嚴(yán)格執(zhí)行材料、備件、工具、檔案等的管理規(guī)定。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1、中專及以上,工程技術(shù)相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專優(yōu)先。 2、3年以上寫字樓、物業(yè)、酒店等行業(yè)同類崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、持有電工證優(yōu)先。
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    一、崗位職責(zé) 1、進(jìn)行社區(qū)土建結(jié)構(gòu)、金屬結(jié)構(gòu)、內(nèi)外裝飾、屋頂平臺(tái)、辦公家具、機(jī)械的維修檢查保養(yǎng)工作,并做好相關(guān)記錄。 2、熟悉本專業(yè)的安全操作規(guī)程與運(yùn)作手冊(cè)并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正、及時(shí)整改、及時(shí)上報(bào)。 3、熟悉轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安裝、使用、維修情況,掌握各種設(shè)備的操作方法及安全注意事項(xiàng),照章進(jìn)行操作。 4、報(bào)修服務(wù):處理住戶日常報(bào)修需求。 5、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對(duì)房間內(nèi)設(shè)備進(jìn)行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達(dá)到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進(jìn)行修繕工作。 6、二裝管理:協(xié)助二次裝修的技術(shù)交底、施工監(jiān)管及施工驗(yàn)收工作。 7、嚴(yán)格執(zhí)行材料、備件、工具、檔案等的管理規(guī)定。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 二、崗位要求 1、中專及以上;工程、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè) 2、具備家具、電器等的綜合維修技術(shù)。 堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),安全意識(shí)強(qiáng)。 三、福利待遇 1、基本福利 安心工作:有競(jìng)爭(zhēng)力的起薪標(biāo)準(zhǔn)、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng); 2、補(bǔ)充福利 快樂工作:年度體檢、生日禮物、節(jié)日福利、員工宿舍、食堂; 3、超級(jí)福利 人生保障:補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn); 4、成長(zhǎng)福利 進(jìn)步動(dòng)力:試用期全薪、司齡獎(jiǎng)金;
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    工作職責(zé): 1、案場(chǎng)銷售:負(fù)責(zé)壽險(xiǎn)行權(quán)客戶、壽險(xiǎn)現(xiàn)貨客戶、高客渠道客戶、400客戶、場(chǎng)館客戶、住戶轉(zhuǎn)介紹客戶及其他渠道客戶的案場(chǎng)銷售工作,完成銷售目標(biāo)。 2、預(yù)訂客戶關(guān)系維護(hù):與預(yù)訂客戶簽署預(yù)訂合同并做好關(guān)系維護(hù),使其轉(zhuǎn)換為入住客戶。 3、客戶入住達(dá)成:確定客戶入住時(shí)間,負(fù)責(zé)與入住客戶簽署入住合同,做好入住前的服務(wù)對(duì)接工作。 4、營(yíng)銷宣傳:社區(qū)公共形象的樹立,配合公司品牌宣傳活動(dòng);參與社區(qū)重大突發(fā)事件緊急處置和善后處理活動(dòng),做好危機(jī)公關(guān),樹立良好的品牌形象。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、學(xué)歷背景:大專以上學(xué)歷。 2、工作經(jīng)歷:1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有養(yǎng)老、保險(xiǎn)、房地產(chǎn)大健康行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、能力要求:堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),溝通表達(dá)能力強(qiáng),能快速獲得客戶信任。 4、其它要求:性格外向,熱情、真誠(chéng)、耐心,有親和力,具備良好的禮儀規(guī)范。 福利待遇: 1、基本福利,安心工作:有競(jìng)爭(zhēng)力的起薪標(biāo)準(zhǔn)、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng); 2、補(bǔ)充福利,快樂工作:?jiǎn)T工宿舍、食堂、年度體檢、生日禮物、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建; 3、超級(jí)福利,人生保障:補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn); 4、成長(zhǎng)福利,進(jìn)步動(dòng)力:試用期全薪、司齡獎(jiǎng)金、年度差異化調(diào)薪。
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