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  • 暖通技工

    6千-8千
    溫州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    具體實施社區(qū)暖通維護保養(yǎng)、報修服務(wù)等工作,以保證社區(qū)工程整體工作目標的順利實現(xiàn)。 職位要求: 1、進行空調(diào)、通風、消防水、給排水系統(tǒng)、設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的正常運行。 2、掌握本專業(yè)設(shè)備及系統(tǒng)的原理、運行情況及應(yīng)急處理方法,確保所管轄的設(shè)備安全、可靠、高效的運行。 3、按時檢查和巡視社區(qū)的暖通設(shè)備設(shè)施的情況,發(fā)現(xiàn)異常,采取有效措施及時控制或解決,并做好記錄與報告。 4、負責泳池的水質(zhì)和水溫控制。 5、報修服務(wù):處理住戶日常報修需求。 6、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對房間內(nèi)設(shè)備進行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進行修繕工作。 7、二裝管理:協(xié)助二次裝修的技術(shù)交底、施工監(jiān)管及施工驗收工作。 8、認真填寫值班記錄和工作報表,按規(guī)定做好交接班工作,嚴格執(zhí)行材料、備件、工具、檔案等的管理規(guī)定。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 資格證書要求: 至少具備其一: 1、制冷與空調(diào)作業(yè)(空調(diào)設(shè)備運行操作證、制冷設(shè)備運行操作證); 2、制冷作業(yè)類(制冷安裝維修)。 能力要求: 1、具有扎實的暖通專業(yè)知識,熟悉暖通設(shè)備的安全操作規(guī)范; 2、堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學(xué)習能力,有較強的服務(wù)意識,責任心強,安全意識強。 福利待遇: 世界五百強企業(yè)平臺+同行業(yè)高標準薪酬+六險一金+ 包吃住+年度績效獎金+節(jié)日福利+員工關(guān)愛+專業(yè)培訓(xùn)
  • 暖通主管

    8千-1萬
    溫州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,具體管理社區(qū)暖通維護保養(yǎng)、報修服務(wù)、運行管理等工作,以保證社區(qū)工程整體工作目標的順利實現(xiàn)。 主要工作職責 1、負責社區(qū)內(nèi)空調(diào)、通風、消防水、給排水系統(tǒng)、設(shè)備的維護和保養(yǎng),確保各系統(tǒng)正常。 2、負責本專業(yè)系統(tǒng)、設(shè)備預(yù)防性維修計劃的制定和維修保養(yǎng)工作的落實,確保設(shè)備的正常運行。 3、掌握本專業(yè)設(shè)備及系統(tǒng)的原理、運行情況及應(yīng)急處理方法,確保所管轄的設(shè)備安全、可靠、高效的運行。 4、按時檢查和巡視社區(qū)的暖通設(shè)備設(shè)施的情況,發(fā)現(xiàn)異常,采取有效措施及時控制或解決,并做好記錄與報告。 5、負責泳池的水質(zhì)和水溫控制。 6、報修服務(wù):統(tǒng)籌處理住戶日常報修需求。 7、運行管理:運用統(tǒng)計技術(shù)對運行目標、指標進行管理,對設(shè)備運行模式、參數(shù)進行調(diào)整,對運行成本、能源消耗、材料消耗進行有效的監(jiān)視和控制。 8、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對房間內(nèi)設(shè)備進行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進行修繕工作。 9、二裝管理:協(xié)助社區(qū)二次裝修的技術(shù)交底、施工監(jiān)管及施工驗收工作。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 資格證書要求: 至少具備其一: 1、制冷與空調(diào)作業(yè)(空調(diào)設(shè)備運行操作證、制冷設(shè)備運行操作證); 2、制冷作業(yè)類(制冷安裝維修)。 能力要求: 1、具有扎實的暖通專業(yè)知識,熟悉暖通設(shè)備的安全操作規(guī)范; 2、堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學(xué)習能力,有較強的服務(wù)意識,責任心強,安全意識強。 福利待遇: 世界五百強企業(yè)平臺+同行業(yè)高標準薪酬+六險一金+ 包吃住+年度績效獎金+節(jié)日福利+員工關(guān)愛+專業(yè)培訓(xùn)
  • 工程主管

    5千-6千
    湖州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-04
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    • 投遞簡歷
    1.確保所有的維修和預(yù)防維修計劃都在該班內(nèi)按時執(zhí)行。 2.接受并且跟進所有的工作單核維修單。 3.故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。 4.在保證安全運行和營業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護的新概念。 5.確保酒店的采暖、通風、空調(diào)和冷凍系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作符合工程操作標準。 1.中專以上文化程度;有該崗位相關(guān)工作經(jīng)驗。 2.掌握本崗位專業(yè)知識與技能,確保本崗位相關(guān)工程工作的正常運轉(zhuǎn)。 3.有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,身體健康,精力充沛。 4.空調(diào)暖通制冷等設(shè)備的維修知識(精通小制冷)
  • 武漢 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 世界500強
    • 朝陽行業(yè)
    • 行業(yè)標桿
    • 七險一金
    • 商業(yè)保險
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長快
    養(yǎng)生/護理 | 500-999人
    發(fā)布于 09-10
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、進行空調(diào)、通風、消防水、給排水系統(tǒng)、設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的正常運行。 2、掌握本專業(yè)設(shè)備及系統(tǒng)的原理、運行情況及應(yīng)急處理方法,確保所管轄的設(shè)備安全、可靠、高效的運行。 3、按時檢查和巡視社區(qū)的暖通設(shè)備設(shè)施的情況,發(fā)現(xiàn)異常,采取有效措施及時控制或解決,并做好記錄與報告。 4、負責泳池的水質(zhì)和水溫控制。 5、報修服務(wù):處理住戶日常報修需求。 6、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對房間內(nèi)設(shè)備進行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進行修繕工作。 7、二裝管理:協(xié)助二次裝修的技術(shù)交底、施工監(jiān)管及施工驗收工作。 8、認真填寫值班記錄和工作報表,按規(guī)定做好交接班工作,嚴格執(zhí)行材料、備件、工具、檔案等的管理規(guī)定。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1、中專及以上,統(tǒng)招大專優(yōu)先,工程、暖通相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上寫字樓、物業(yè)、酒店等行業(yè)同類崗位相關(guān)工作經(jīng)驗,具有扎實的暖通專業(yè)知識,熟悉暖通設(shè)備的安全操作規(guī)范。 3、持有制冷與空調(diào)作業(yè)或壓力容器操作證優(yōu)先。
  • 蘇州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
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    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險一金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    1.Conducts routineproperty inspections as directed to determine maintenance requirements orupgrades and improvements to the property and its assets. 進行設(shè)備設(shè)施的日常檢查, 決定對資產(chǎn)的維修需求升級和提高。 2.Responsible forensuring that all rules and regulations regarding safe working practices arecomplied with. 負責確保安全操作的規(guī)章制度落到實處。 3.Handles specificjob requests as directed in an efficient and timely manner. 用有效和及時的方式, 有引導(dǎo)地處理具體的工作要求。 4.Participates inpreventative maintenance procedures as directed. 有引導(dǎo)地參與預(yù)防性維護程序。 5.Assigns specifictasks and job requests to subordinate associates? and supervises their day to dayactivity. 委派具體的任務(wù)和工作要求給下屬員工, 并監(jiān)督他們每天的行動。 6.Co-ordinates withDepartment Heads regarding specific maintenance activities. 和部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)關(guān)于具體的維修事宜。 7.Report unusual orspecial incidents to duty engineer, chief engineer for action and follow up. 向值班工程師、總工程師匯報異常的或特別的事件, 以便其行動和跟進。 8.Assists in themaintenance of efficient administration preparing and submitting reports ontime as directed. 協(xié)助有效的維修管理, 準時準備并遞交報告。 9.Checks andmaintains the electronic systems to ensure they are functioning properly. 檢查并保持酒店的弱電系統(tǒng). 以確保其運行良好。 10.Ensures that theplant room, work shop and related areas, and tools and equipment are kept in aclean and tidy manner. 確保設(shè)備房, 工作間及相關(guān)區(qū)域, 工具和設(shè)備保持清潔整齊。 11.Liaise withchief engineer to order specific spare parts or equipment essentials to carryout effective maintenance. 和總工程師聯(lián)系定購具體備件或設(shè)備必需品, 以執(zhí)行有效的維修。 崗位要求 1.Min 2 years’ experiencein hotel engineering operation in similar capacity, preferably withinternational hotel chain. 至少2年酒店相關(guān)運做經(jīng)驗,最好具有國際連鎖酒店工作經(jīng)驗。 2.Holder ofengineering related certificate. 持有工程相關(guān)的證書(如高低壓電工證/特種設(shè)備操作等)。 3.Sound judgment,and strong decision-making, problem-solving and follow up skills. 合理的判斷力,決策力,問題的解決和跟進技巧。 4.Excellent guestservice skills Ability to respond to and handle difficult or stressfulsituations with tact and diplomacy. 出色的對客服務(wù)技能機智靈活處理工作中遇到的難題和壓力。
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 員工活動多
    • 五險一金
    • 龍頭酒店
    • 晉升快
    • 福利多
    • 包吃住
    • 出國培訓(xùn)
    • 提成較高
    • 節(jié)日禮物
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、根據(jù)酒店的運作要求,制定各系統(tǒng)設(shè)備的運行計劃; 2、任命、督導(dǎo)、管理員工正確操作各系統(tǒng)設(shè)備,保證各系統(tǒng)設(shè)備安全、正常、有序地運行; 3、依照標準維護保養(yǎng)程序進行維護; 4、與相關(guān)部門就職責范圍內(nèi)的事宜進行協(xié)調(diào); 5、確保能源的合理運用,杜絕能源的浪費; 6、貫徹執(zhí)行崗位責任制、安全責任制,督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保設(shè)備及人員不發(fā)生安全事故; 7、確保酒店的采暖、通風、空調(diào)和冷凍系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作符合工程操作標準; 8、按照現(xiàn)定的時間表,清潔全部風柜、盤管風機、冰箱、冷柜和冷庫以及窗式或分體式空調(diào)及展示柜的過濾器、蒸發(fā)器盤管和冷凝器盤管; 9、確保與其工種有關(guān)的工作單進行迅速、精確、精心、經(jīng)濟和有效率地工作; 10、在所有空調(diào)和冷凍設(shè)備出現(xiàn)異常情況,立即匯報值班工程師; 11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具有該崗位相關(guān)工作經(jīng)驗 2、持有相關(guān)操作證書 3、空調(diào)暖通制冷等設(shè)備的維修知識
  • 暖通主管

    6千-8千
    惠州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
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    • 技能培訓(xùn)
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-05
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    • 投遞簡歷
    1.執(zhí)行部門經(jīng)理的指令,并報告工作; 2.貫徹執(zhí)行國家政府主觀部門,對有關(guān)空調(diào)設(shè)備設(shè)施管理,節(jié)能、環(huán)保方面工作的政策、法規(guī)和標準; 3.確保所轄空調(diào)系統(tǒng)及其設(shè)備設(shè)施(包括四臺空調(diào)主機機組及其設(shè)備設(shè)施、空調(diào)冷凍水系統(tǒng)及其設(shè)備設(shè)施、冷卻水系統(tǒng)及其設(shè)備設(shè)施、空氣處理系統(tǒng)及其設(shè)備設(shè)施、通風及防火排煙系統(tǒng)人防通風系統(tǒng)及其設(shè)備設(shè)施、所有新風機組、空調(diào)機組風機盤管、冷庫、冰箱、制冷機、分體式空調(diào)機和其它制冷設(shè)備等)的安全運行,并使其運行狀況良好,對下屬人員和本系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施負有全面管理的責任,每天必須做好以下各項管理工作: (1)每天至少二次檢查所轄系統(tǒng)主要設(shè)備的運行技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)問題立即組織處理; (2)檢查下屬崗位紀律,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象立即糾正; (3)現(xiàn)場督導(dǎo)下屬員工維修保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率,發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施; (4)酒店的重大活動前期準備和進行過程中,均應(yīng)全程跟蹤和現(xiàn)場督導(dǎo)、指揮,確保萬無一失; (5)每天關(guān)注對客服務(wù)和對兄弟部門的日常維修工作,發(fā)現(xiàn)同一故障重復(fù)報修,或遇客人和兄弟部門的投訴,應(yīng)親自查詢、處理,并將處理結(jié)果反饋給相關(guān)投訴人員并上報部門;
  • 溫州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    工作職責:1.負責社區(qū)土建結(jié)構(gòu)、金屬結(jié)構(gòu)、內(nèi)外裝飾、屋頂平臺、辦公家具、機械的維修檢查保養(yǎng)工作,并做好相關(guān)記錄。2.負責本專業(yè)系統(tǒng)、設(shè)備預(yù)防性維修計劃的制定和維修保養(yǎng)工作的落實,確保設(shè)備的正常運行。3.熟悉本專業(yè)的安全操作規(guī)程與運作手冊并在工作中嚴格執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、及時整改、及時上報。4.熟悉轄區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安裝、使用、維修情況,掌握各種設(shè)備的操作方法及安全注意事項,照章進行操作。5.報修服務(wù):統(tǒng)籌處理住戶日常報修需求。6.運行管理:運用統(tǒng)計技術(shù)對運行目標、指標進行管理,對設(shè)備運行模式、參數(shù)進行調(diào)整,對運行成本、能源消耗、材料消耗進行有效的監(jiān)視和控制。7.空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對房間內(nèi)設(shè)備進行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進行修繕工作。8.二裝管理:協(xié)助社區(qū)二次裝修的技術(shù)交底、施工監(jiān)管及施工驗收工作。9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格:教育背景要求:大專及以上;工程、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)。工作歷練要求:2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。能力要求:具備家具、電器等的綜合維修技術(shù);熟練使用電腦和辦公軟件;堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學(xué)習能力,有較強的服務(wù)意識,責任心強,安全意識強。
  • 強電技工

    6千-8千
    溫州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    • 午餐補貼
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    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】? 1、進行社區(qū)內(nèi)高壓供電系統(tǒng)、低壓配電系統(tǒng)和柴油發(fā)電機系統(tǒng)等設(shè)備的維護和保養(yǎng),確保各系統(tǒng)安全正常的運行。 2、報修服務(wù):處理住戶日常報修需求。 【崗位要求】? 1、至少具備其一:高壓運行維護作業(yè)操作證、低壓電工作業(yè)操作證(僅具備低壓證不能進配電室);視地方規(guī)定:電工進網(wǎng)作業(yè)許可證。 2、具備扎實的強電專業(yè)知識,掌握基本操作技能,熟悉安全操作規(guī)程; 3、堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學(xué)習能力,有較強的服務(wù)意識,責任心強,安全意識強。 【福利待遇】? ?世界五百強企業(yè)平臺、五險一金、補充商業(yè)險、交通補貼、通訊補貼、餐費補貼、生日津貼、節(jié)日津貼/禮包、健康體檢、員工宿舍等。? 【公司簡介】 泰康保險集團股份有限公司成立于1996年,總部位于北京,至今已發(fā)展成為一家涵蓋保險、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心業(yè)務(wù)的大型保險金融服務(wù)集團。 泰康保險集團連續(xù)六年榮登《財富》世界500強榜單,位列第431位。面向長壽時代,泰康創(chuàng)新商業(yè)模式,整合保險支付與醫(yī)養(yǎng)服務(wù),打造長壽、健康、財富三大閉環(huán)。 泰康之家是泰康保險集團旗下專注養(yǎng)老、護理、康復(fù)實體建設(shè)運營和創(chuàng)新服務(wù)的專業(yè)品牌,目前已在全國35個核心城市布局40個項目。 泰康之家·甌園是泰康保險集團在長三角布局的第7家,全國布局的第22家,大規(guī)模、全功能、國際標準的高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)社區(qū),社區(qū)嚴格遵循美國CCRC持續(xù)照料退休社區(qū)的養(yǎng)老理念,秉持"五位一體"的服務(wù)理念,打造國人退休生活的新方式。 泰康之家·甌園總投資近20億元。園區(qū)總占地面積約7.5萬平米,總建筑面積約18.5萬平米,容積率1.8,可提供約1500個養(yǎng)老單元,社區(qū)一期預(yù)計于2024年8月投入使用。
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