【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求： 市場(chǎng)管理，目標(biāo)管理，品牌管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè) 崗位職責(zé)： 是否出差：不定時(shí)出差 工作目的概述：通過對(duì)代理商、美容院等客戶的支持，完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)，從而實(shí)現(xiàn)公司及個(gè)人發(fā)展之目的。工作性質(zhì)駐省老師或駐省教練的工作，不定期出差，并與代理商、美容院打交道工作內(nèi)容根據(jù)區(qū)域省市發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并完成個(gè)人的銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo)；協(xié)助代理商或加盟店做全年的銷售計(jì)劃和方案并監(jiān)督完成月回款及年回款，不斷提醒和監(jiān)督，使目標(biāo)如期完成。做好與代理商或加盟店所有人員的人際關(guān)系并與其及時(shí)溝通解決市場(chǎng)問題。終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負(fù)責(zé)與代理商及店家的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作；全力配合代理商和美容院的市場(chǎng)支持工作，協(xié)助市場(chǎng)人員達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；加盟美容院、銷售人員中醫(yī)養(yǎng)生知識(shí)、產(chǎn)品排毒專業(yè)知識(shí)、六步成交系統(tǒng)及產(chǎn)品培訓(xùn)和考核；及時(shí)向上級(jí)反饋各店動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)問題，并針對(duì)問題闡述自己的見解了解當(dāng)?shù)仄渌袑?shí)力代理商或美容院所做養(yǎng)生品牌和運(yùn)作模式，以及重要人物聯(lián)系方式和市場(chǎng)運(yùn)作口碑，收集并及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)如有專家前往所負(fù)責(zé)市場(chǎng)，要提前協(xié)助代理商安排好專家的接待和食宿 面試時(shí)間：如果你符合以上條件請(qǐng)攜帶相關(guān)資歷證件于工作日周一至周五的每天10：00至16：00到本公司來參加面試 高底薪+高提成

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、女士優(yōu)先，年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)渠道客戶的產(chǎn)品宣傳及銷售團(tuán)隊(duì)的管理； 2、熟練掌握公司產(chǎn)品性能特點(diǎn)，根據(jù)客戶著習(xí)慣、積極與客戶交流，提供專業(yè)的著裝建議及服裝搭配建議，提升客戶滿意度 3、跟蹤產(chǎn)品從需求、設(shè)計(jì)、運(yùn)輸及定期跟蹤調(diào)整等工作，達(dá)到客戶的滿意。 4、參與客戶的二次開拓，關(guān)系維護(hù)工作，協(xié)助公司做好客戶積累與新客戶挖掘拓展工作。 5、分析市場(chǎng)、開發(fā)和評(píng)估重點(diǎn)行業(yè)的潛在客戶。 任職資格： 1、18~36歲女性，形象氣質(zhì)佳， 2、溝通能力強(qiáng)、有良好的服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致認(rèn)真； 3、具備良好的審美能力和服裝搭配意識(shí)。 薪酬福利及工作時(shí)間： 1、每個(gè)月6天休息； 2、客戶來源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護(hù)； 3、晉升空間： A.專業(yè)路線：銷售設(shè)計(jì)師（初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、首席）→培訓(xùn)講師→高級(jí)培訓(xùn)講師 B.管理路線：銷售設(shè)計(jì)師（初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、首席）→共享合伙人→區(qū)總→副總 4、公司安排專業(yè)培訓(xùn)。 5、薪資：底薪+交補(bǔ)+話補(bǔ)+獎(jiǎng)勵(lì)+提成+團(tuán)隊(duì)旅游 6、招聘城市：北京、上海、深圳、天津、長沙、南京、待開發(fā)區(qū)域。 面試時(shí)間由天津總部人事統(tǒng)一通知，請(qǐng)注意接聽022區(qū)號(hào)的號(hào)碼。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。   4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)代理商/加盟店的日常管理與維護(hù)，做好代理商加盟店與公司的溝通與反饋工作； 2、負(fù)責(zé)向代理商/加盟店傳達(dá)公司各類促銷活動(dòng)、方案政策，及做好店銷活動(dòng)的籌備、宣傳及售后工作； 3、負(fù)責(zé)代理商、加盟店的產(chǎn)品知識(shí)、手法技術(shù)等專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)與指導(dǎo)； 4、協(xié)助代理商做好招商會(huì)、省級(jí)培訓(xùn)會(huì)、加盟店的啟動(dòng)等市場(chǎng)工作。 任職要求： 1、形象好，氣質(zhì)佳，隨和親切，溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 2、從事過美容行業(yè)者優(yōu)先考慮，或喜歡銷售工作，敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀人員，無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)亦可； 3、能吃苦耐勞，有韌勁，適應(yīng)出差。 公司福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)=高額底薪+雙向補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，額外再設(shè)置月度/季度/年度的業(yè)績現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)； 2、所有員工均有紅利基金，年終獎(jiǎng)金，和豐厚的年終禮品； 3、擁有廣闊的薪酬機(jī)制和多渠道的發(fā)展機(jī)會(huì)，員工可根據(jù)自己的興趣和特質(zhì)而定； 4、公司擁有合伙人機(jī)制、分紅機(jī)制、支持員工創(chuàng)業(yè)，自己當(dāng)老板； 5、每年擁有1-2次的國內(nèi)旅游機(jī)會(huì)，吃住行等旅游費(fèi)用公司全額包含； 6、提供各種專業(yè)技能培訓(xùn)班，考證班，幫助員工提升綜合職業(yè)素質(zhì)； 7、享受國家法定節(jié)假日，可以累計(jì)兩個(gè)月的假期連休； 8、新春福利，中秋福利、生日福利、月度福利發(fā)放各種豐富禮品； 9、公司每年進(jìn)行優(yōu)秀評(píng)級(jí)，提拔優(yōu)秀員工、頒發(fā)榮譽(yù)稱號(hào)及獎(jiǎng)勵(lì)； 10、提供入職帶薪培訓(xùn)； 11、提供住宿，拎包入住，就在公司附近； 12、公司組織安排年輕人喜愛的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、文娛活動(dòng)等。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)量體方法，負(fù)責(zé)客戶的量體服務(wù)； 2、熟練掌握公司產(chǎn)品性能特點(diǎn)，根據(jù)客戶使用要求，積極與客戶交流，提供專業(yè)建議，協(xié)助提升銷售的成功率； 3、可獨(dú)立完成客戶量體、調(diào)整，最大程度滿足客戶需求； 4、負(fù)責(zé)對(duì)所需量體工具的保管及使用。 任職資格： 1、22~36歲女性，體格勻稱，溝通能力強(qiáng)，工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)； 2、服裝設(shè)計(jì)專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、有奢侈品銷售經(jīng)驗(yàn)或高端定制行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪酬福利及工作時(shí)間： 1、每個(gè)月6天休息； 2、客戶來源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護(hù)； 3、晉升空間： C.專業(yè)路線：銷售設(shè)計(jì)師（初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、首席）→培訓(xùn)講師→高級(jí)培訓(xùn)講師 D.管理路線：銷售設(shè)計(jì)師（初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、首席）→共享合伙人→區(qū)總→副總 4、公司安排專業(yè)培訓(xùn)。 5、薪資：底薪+交補(bǔ)+話補(bǔ)+獎(jiǎng)勵(lì)+提成+團(tuán)隊(duì)旅游 6、招聘城市：北京、上海、深圳、天津、長沙、南京、待開發(fā)區(qū)域。 面試時(shí)間由天津總部人事統(tǒng)一通知，請(qǐng)注意接聽022區(qū)號(hào)的號(hào)碼。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、注重禮儀儀表，維護(hù)公司形象，愛護(hù)公司銷售物料，勤儉節(jié)約。 2、熟練掌握本公司專業(yè)知識(shí)、經(jīng)營模式。 3、在品牌經(jīng)理的指導(dǎo)下，對(duì)所管理的店完成店內(nèi)促銷等銷售推廣活動(dòng)的策劃、實(shí)施。 4、完成相關(guān)業(yè)務(wù)表格。 職位要求： 1、有美容師，美容導(dǎo)師，代理品牌從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流 3、語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 4、年齡25-35，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 薪資待遇：待遇從優(yōu)，多勞多得（底薪+提成+補(bǔ)助+福利）；單休，提供工作餐； 公司地址：天津市南開區(qū)通北路55號(hào)北方美博城1-19 1-26新云美業(yè) 聯(lián)系人：韓女士 18622690329

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)國內(nèi)市場(chǎng)，需要適應(yīng)出差； 2. 協(xié)助總公司對(duì)各分公司、加盟店、代理商、醫(yī)美生美機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)、鋪墊產(chǎn)品； 3. 協(xié)助以上各層級(jí)單位的店銷活動(dòng)； 4. 協(xié)助以上各層級(jí)單位的培訓(xùn)包括：專業(yè)知識(shí)、操作手法，銷售技巧等； 5. 參加公司安排的各種培訓(xùn)，并快速掌握產(chǎn)品的產(chǎn)品及專業(yè)知識(shí)； 6. 維系好與各層級(jí)單位的良好關(guān)系，提高滿意度，提升業(yè)績； 7. 市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集和反饋 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其它任務(wù)； 職位要求： 1. 人品正，形象好，氣質(zhì)佳； 2. 3年及以上美容店、美容導(dǎo)師、美容培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)，護(hù)理、美容、醫(yī)學(xué)衛(wèi)校專業(yè)優(yōu)先考慮； 3. 有良好的語言表達(dá)及溝通能力，并具有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 4. 掙錢欲望強(qiáng)烈，并適應(yīng)出差； 薪資結(jié)構(gòu)：底薪+ 提成 （上不封頂） *日本大型集團(tuán)公司在華控股子公司 ，全線產(chǎn)品 日本原裝進(jìn)口，現(xiàn)已引進(jìn)私密抗衰產(chǎn)品線和口服保養(yǎng)品線。全線產(chǎn)品涵蓋高端面部護(hù)理、高端身體護(hù)理、功能性食品、毛發(fā)再生項(xiàng)目等 *正式聘用，入職簽署勞動(dòng)合同，入職繳納五險(xiǎn)一金 待遇優(yōu)

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與代理商溝通共同做好新客戶的開發(fā)和已有客戶的維護(hù)工作，完成銷售任務(wù)； 2、配合代理商和區(qū)域經(jīng)理計(jì)劃、準(zhǔn)備、組織、實(shí)施招商會(huì)、終端會(huì)并跟蹤會(huì)議效果，及時(shí)反饋和修正會(huì)議內(nèi)容、形式等； 3、完成品牌產(chǎn)品在本區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品知識(shí)、操作方法、銷售技巧培訓(xùn)； 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷； 2、有意從事化妝品行業(yè)的應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生； 3、較強(qiáng)的溝通能力和培訓(xùn)技巧； 4、能適應(yīng)長期出差，工作地點(diǎn)根據(jù)求職者自身情況進(jìn)行區(qū)域劃分。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.將公司策略及指令及時(shí)有效地傳送到所轄區(qū)域的直營市場(chǎng)客戶；???????????? 2.整合公司及客戶資源，達(dá)成銷售目標(biāo)，提高產(chǎn)品、項(xiàng)目在終端店家的覆蓋率； 3.將公司的產(chǎn)品知識(shí)、操作技能及銷售技巧培訓(xùn)至終端店家； 4.針對(duì)終端店家制定活動(dòng)方案及開展店家動(dòng)銷活動(dòng)、區(qū)域招商及培訓(xùn)會(huì)議，提升市場(chǎng)業(yè)績； 5.關(guān)注所轄區(qū)域終端客戶競爭品牌動(dòng)態(tài)、客戶經(jīng)營情況，收集各類信息并及時(shí)反饋給公司； 職位要求： 1、 男女不限，年齡：20周歲以上。  2、 有2年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（美容、美體、護(hù)膚、銷售等經(jīng)驗(yàn)）。 3、 能適應(yīng)長期或駐地出差（可選擇您喜愛的省份）。 4、月薪待遇：行業(yè)中最具競爭力的薪酬——高底薪，高提成（按月度提成，季度提成，年度提成發(fā)放）。 公司實(shí)力： 1、新加坡外資企業(yè)，待遇福利完備，發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年，客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿，總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵(lì)體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力，你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水，你將在公司牢居一席。

【職責(zé)內(nèi)容】 高級(jí)美容導(dǎo)師招聘職位要求 德國原裝純進(jìn)口高端產(chǎn)品，高薪聘請(qǐng)高級(jí)美容導(dǎo)師，要求皮膚好，形像佳、身高160以上，90后，有美導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，銷售能力強(qiáng)、懂彩妝者優(yōu)先！ 年薪20萬以上不封頂?。?！  條件不適者 勿擾！謝謝！ 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—32歲之間。能夠經(jīng)常出差； 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)代理商培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施，協(xié)助代理商及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行的各類招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議，可主持會(huì)議 2、實(shí)現(xiàn)代理商及市場(chǎng)人員的服務(wù)禮儀、專業(yè)技能、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧的有效提升，提升銷售業(yè)績，協(xié)助銷售目標(biāo)的達(dá)成； 3、支援其他市場(chǎng)培訓(xùn)，包括活動(dòng)打板，新店開業(yè)培訓(xùn)等 4、負(fù)責(zé)管轄區(qū)市場(chǎng)內(nèi)的大、中型終端推廣活動(dòng)，包括策劃、組織、執(zhí)行、控制 5、監(jiān)督檢查代理商及門店規(guī)范性、市場(chǎng)人員的專業(yè)水平與業(yè)務(wù)水平以及解答市場(chǎng)人員與終端客戶的疑難問題。 任職要求： 1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷，有3年以上化妝品護(hù)膚品行業(yè)省區(qū)培訓(xùn)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)，豐富的授課技巧、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、具有連鎖門店終端培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：不定時(shí)出差 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—35歲之間。 必須向上、向善。  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)對(duì)接市場(chǎng)店家，給店家做培訓(xùn)，活動(dòng)政策方案，指導(dǎo)店家店內(nèi)運(yùn)營，人員培訓(xùn)，負(fù)責(zé)店內(nèi)產(chǎn)品輔助店家進(jìn)行銷售。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團(tuán)旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護(hù)及管理； 4、負(fù)責(zé)對(duì)加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對(duì)本公司產(chǎn)品推銷意識(shí)的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時(shí)向公司反饋市場(chǎng) 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個(gè)性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷售提成獎(jiǎng)+績效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動(dòng)及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)及項(xiàng)目，在豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機(jī)會(huì)； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機(jī)制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位: 日化美容督導(dǎo) 職位要求： 1.協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作；  2.對(duì)加盟店的美導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)（包括企業(yè)文化，產(chǎn)品知識(shí)和銷售技巧的講解，終端活動(dòng)支持）； 3.針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 4.代理商終端數(shù)據(jù)的收集和反饋； 5.協(xié)助代理商開展訂貨會(huì)相關(guān)工作，落實(shí)分管客戶指標(biāo)任務(wù)； 6.售后問題的及時(shí)處理和客情關(guān)系維護(hù)，樹立良好的品牌與公司形象； 7.根據(jù)公司制定區(qū)域銷售目標(biāo)完成每季度的區(qū)域出貨任務(wù)。 任職資格： 1.人品端正、形象氣質(zhì)佳，有化妝品行業(yè)同等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3.男女不限，適應(yīng)長期出差。 待遇：基本工資+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金+工齡工資+公司福利產(chǎn)品+社保+年終分紅 以上職位為克萊氏集團(tuán)下屬日化公司招聘：廣州市克萊氏美容科技有限公司，日化品牌：素蓮絲，全國區(qū)域招聘美導(dǎo)； 聯(lián)系人：范小姐，18620200125、020-38886145 公司網(wǎng)址：http://solace.com.cn

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位：  1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團(tuán)旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作；  2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；  3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護(hù)及管理；  4、負(fù)責(zé)對(duì)加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)；  5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對(duì)本公司產(chǎn)品推銷意識(shí)的培養(yǎng)與督促；  6、了解代理商需求以及意見和建議，及時(shí)向公司反饋市場(chǎng) ； 任職資格：  1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)；  2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）  3、形象好，個(gè)性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣；  4、可適應(yīng)長期出差  公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括：  薪酬福利體系：  1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷售提成獎(jiǎng)+績效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。   2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。   3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。   4、定期組織各類員工活動(dòng)及旅游。   5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等……  培訓(xùn)教育及員工晉升：  1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)；  2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)及項(xiàng)目，在豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能；  3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機(jī)會(huì)；  4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機(jī)制完善。