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  • 贛州 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    工作內(nèi)容:1.保持廚房環(huán)境整潔,確保廚具,部件等清潔完好 ,備好食材,并進行各式面點的制作; 2.愛護廚房設施設備,并對其實施保養(yǎng)、清潔,保證各種用品、調(diào)料的清潔和充足; 任職資格: 1.18-45歲,初中以上學歷 2.身體健康,五官端正 3.踏實肯干,誠實守信
  • 強電工

    4千-5千
    北京 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    1. 負責酒店范圍內(nèi)所有動力電氣設備的保養(yǎng)和故障檢修; 2. 做好設備的維修保養(yǎng)工作,確保設備正常運行; 3. 確保配電室二十四小時有人值守,同時,配電設備發(fā)生故障時不得離崗;做好班內(nèi)衛(wèi)生?; 4. 身體健康。
  • 制服房領班

    4千-5.5千
    杭州 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-21
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    崗位職責 1、 督導員工做好各類布草和工作服的質(zhì)量檢查和整理保管工作,防止短缺和不符合質(zhì)量要求的布草和工作服流入使用部門 2、加強成本費用控制,掌握各類布草和工作服的使用、損耗情況,及時提出更新、報廢和添置計劃,防止調(diào)換使用脫檔 3、督導洗滌組員工嚴格按照洗滌、熨燙工作流程,做好各類布草、客衣及工作服的洗滌熨燙工作,確保質(zhì)量標準 4、 負責洗衣房財產(chǎn)和設備的使用管理,督導員工做好日常的維護保養(yǎng)和清潔衛(wèi)生工作,做到賬物相符。、 5、溝通與各使用部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。
  • 保潔員

    4.2千-6千
    深圳 | 1年以上 | 初中 | 提供吃

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    會所 | 100-499人
    發(fā)布于 10-21
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    任職要求: 1. 初中學歷,一年以上相關工作經(jīng)驗; 2. 有游艇會、星級酒店、會所、航空服務、物業(yè)管理相關保潔經(jīng)驗優(yōu)先; 3. 能吃苦耐勞,服務意識強,有很強的責任心,身體素質(zhì)好,手腳麻利; 4. 包食宿,享受五險一金和節(jié)假日福利。
  • 蘇州 | 2年以上 | 初中

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-21
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    Job Purpose:? ? 工作目的 Work with cautiousness in order to produce the best result and good quality product using proper care of machine and chemical. 在工作中小心謹慎地使用各類機械和化學藥品,確保產(chǎn)品質(zhì)量達標。 KEY RESULT AREAS 主要工作職責 1.????Follow the hotel and hotel and HousekeepingDepartment Policies and Procedures. 服從酒店和客房部政策和稱序。 2.????To collect all Laundry from the guest services 收取所有客人要求的洗衣。 3.????To ensure that all laundered items are delivered tothere respective rooms correctly and on time。 確保所有洗衣都及時準確地返還房間。 4.????To use standard salutations at all times withguest.. 總是和客人使用標準的問候用語。 5.????To place all laundered items in the respectivelogbook 把所有的洗衣裝到有標記的袋子里。 6.????Filling in forms and checklists as required on time 按要求準時填寫表格和檢查表 7.????Any other duties assigned by the Laundry Supervisor。 其它任何洗衣房主管安排的工作。 8.????To maintain all records for the purpose of legal andgovernmental purposes. 保證各種記錄符合法律及政府的規(guī)定。 PERSONAL SPECIFICATION 個人能力描述 ·???? GoodEnglish language skills. 良好的語言技巧 ·???? Someorganizational skills. 一些組織技巧 ·???? Team-workspirit. 團隊合作精神 ·???? Abilityto cope with pressure. 應對壓力的能力
  • 管事員

    4千-5千
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 500-999人
    發(fā)布于 10-21
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    1、在管事部主管的直接督導下,進行餐廳、廚房餐具、用具的清洗工作。? 2、按操作程序進行餐具清洗,確保餐具達到衛(wèi)生標準,并協(xié)助各點將清洗后的? 餐具、用具放回餐具柜。? 3、負責指定的公共區(qū)域的衛(wèi)生及廚房的衛(wèi)生工作。 4、負責把清潔區(qū)域的垃圾及時送至垃圾房并隨時保持垃圾桶的清潔。? 5、保持良好的個人衛(wèi)生。
  • 保潔&洗碗

    4千-5千
    杭州 | 1年以上 | 初中 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 500-999人
    發(fā)布于 10-21
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    1、在管事部主管的直接督導下,進行餐廳、廚房餐具、用具的清洗工作。? 2、按操作程序進行餐具清洗,確保餐具達到衛(wèi)生標準,并協(xié)助各點將清洗后的? 餐具、用具放回餐具柜。? 3、負責指定的公共區(qū)域的衛(wèi)生及廚房的衛(wèi)生工作。 4、負責把清潔區(qū)域的垃圾及時送至垃圾房并隨時保持垃圾桶的清潔。? 5、保持良好的個人衛(wèi)生。
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    崗位職責: 巡邏所有的區(qū)域包括員工更衣室、廚房、餐飲儲備室、停車場、逃生通道及一些偏僻的區(qū)域。 密切注意所在崗位管轄范圍的一切治安、消防隱患,做到及時發(fā)現(xiàn),迅速處理和匯報。 確保檢查好火災監(jiān)視盤,滅火水龍頭的出水口等所有的安全設備。 確保所有的區(qū)域在良好的運作中,如果任何設備出了問題,應及時匯報給值班主管。 注意高峰時段的車道安全,加強對車庫,車道的管理,做到井然有序和認真檢查每一輛停放車輛的車況。 做好認真查包工作。 崗位要求: 初中以上學歷。 保安員資格證。 熟悉消防設施、監(jiān)控設施。 良好的服務意識。
  • 廈門 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    崗位職責: 1. 負責客衣和制服的整理,擺放,熨燙,折疊。 2. 正確操作滾筒機確保機器能負荷正確和合適的溫度。 3. 折疊布草時,做最后的質(zhì)量檢查。 4. 將已折疊好的布草送到倉庫存放。 5. 在每天工作前排完污水,間歇清理機器,確保每天工作完后機器無積存污水。 崗位要求: 1. 相關職位一年以上工作經(jīng)驗。 2. 時刻提供禮貌和專業(yè)的服務。 3. 具有團隊合作精神。 4. 相關布料和化學用品的使用技巧。
  • 廈門 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    崗位職責: 收集和發(fā)放酒店員工的工裝,并作詳細記錄。 檢查所有新洗的工裝是否有缺陷。 負責接收和發(fā)放制服、鞋、襪等。 檢查員工交還的工裝是否有破損和染色。 發(fā)放過程中分開不能使用的制服以作修改或縫補。 崗位要求: 相關職位兩年以上工作經(jīng)驗。 技術服務能力。 具有團隊合作精神。 制服房設備管理。
  • 杭州 | 1年以上 | 初中 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-21
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    崗位職責 1.按照酒店規(guī)程清掃客房,及時補充客房用品,控制物料消耗。 2.發(fā)現(xiàn)房間設備損壞,地毯、墻紙污跡應做好記錄,及時通知客房中心。 3.嚴格執(zhí)行安全制度,確保客房安全。 4.及時反饋賓客信息和意見。 5.完成領導交辦的其它工作任務。 崗位要求 1.高中以上學歷。 2.有1年以上客房工作經(jīng)驗或相關經(jīng)驗。 3.身體健康,相貌端正。 4.接受過正規(guī)客房服務培訓。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-21
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.服從領班的工作安排。 2.按照客房清潔流程和質(zhì)量標準,做好客房和責任區(qū)內(nèi)日常清潔及計劃清潔工作。 3.保持樓層責任區(qū)域內(nèi)環(huán)境通道和工作間的干凈整潔。 4.負責退客房的檢查和報賬工作。 5.協(xié)助領班做好VIP房和有特殊要求房的布置。 6.協(xié)助洗衣房做好客衣的分送工作。 7.按照規(guī)格要求布置客房,檢查房內(nèi)各類家具和設備的完好情況,及時報告和報修。 8.負責及時上報,處理突發(fā)事故。 任職資格 1.初中畢業(yè)學歷或同等文化程度。善于領會賓客心理,掌握樓層服務操作規(guī)程、安全保衛(wèi)工作常識及各類清潔用具的性能、特點、使用方法和維修保養(yǎng)知識。 2.品行端正,熟練掌握打掃房間程序,能簡單運用英語對客服務。
  • 武漢 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 10-20
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    崗位職責 1、開好每餐班前會,帶領全班員工按照餐廳傳菜服務工作規(guī)程和質(zhì)量要求,做好接待服務工作。 2、了解每天客戶用餐情況及宴會預定要求和標準,做到心中有數(shù),并布置傳菜員工作,及時周到的為客人進行傳菜服務。 3、 掌握全班員工的出勤情況,檢查儀容儀表,對本班員工的工作表現(xiàn)作以評估,并能定期向餐廳經(jīng)理匯報,提出合理化建議。 4、妥善處理餐廳與廚房的上菜銜接問題,與廚房師傅處理好工作關系。了解當日廚房推薦及供應情況,開餐時及時與樓面管理人員對接,負責與廚房協(xié)調(diào),保證按時出菜。 5、 隨時注意餐廳動態(tài),進行現(xiàn)場指揮,負責隨時調(diào)配員工傳菜工作,遇有重要客人要親自劃單并最后審核菜單,以確保出品的高質(zhì)量,并妥善處理傳菜過程中發(fā)生的各種問題。 6、 每天做好營業(yè)前、營業(yè)中、營業(yè)后的檢查工作。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 7、負責對下屬員工的考勤考核工作,督導員工做好安全工作。 崗位要求 1、有較強的責任心,工作認真踏實。 2、熟悉各種餐用具,懂得餐用具的分類和保管方法。 3、具有初中以上學歷,以三年以上餐飲工作經(jīng)驗。 4、身體健康,精力充沛。
  • 保安員

    3千-4千
    贛州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    • 節(jié)日禮物
    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    職位描述: 1.根據(jù)安全管理相關規(guī)定,負責做好防火,防盜,防事故等工作,保障公司利益 2.每天需對園區(qū),宿舍進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報 3.做好外來人員的咨詢,接待來訪客人需文明服,禮貌待人,樹立公司良好形象 4.熟練各類應急預案,遇突發(fā)事件正確應對 5.完成領導安排的其他臨時性工作 職位要求: 25-45歲,形象良好,身高170cm,高中以上學歷 身體健康,視力良好,無不良嗜好及違法犯罪記錄 能吃苦耐勞,品格良好,有較強的組織紀律性,服從安排 有1年以上保安經(jīng)驗,退伍軍人優(yōu)先
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 10-20
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    崗位職責 1、檢查房態(tài)并記錄; 2、根據(jù)要求打掃房間衛(wèi)生,認真填寫房間狀態(tài)表; 3、按規(guī)定補足房間日用消耗品; 4、及時檢查退房房間是否有物品損壞; 5、對不能正常使用的設備要及時報工程維修; 6、拾到客人遺留物品要及時報上級領導,并做好登記工作; 7、按要求做好公區(qū)衛(wèi)生; 崗位要求 1、身體健康,能適應客房工作要求; 2、能承受一定工作壓力;
  • 保安員

    3.8千-4.2千
    武漢 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 10-20
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.疏導過往車輛,保障大堂門前過往車輛行人的安全,使門前暢通無阻。 2.保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 3.加強巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時向上級報告。 崗位要求 1.具有初中以上文化程度。退伍軍人優(yōu)先錄用。 2..要求身高不低于170CM,,無違法犯罪記錄,形象良好且具備一定工作經(jīng)驗的年齡可放寬至52歲。 福利待遇 1、包吃包住,月休4天,加班另算; 2、節(jié)假日福利; 聯(lián)系人:董隊長(18086360025)
  • 美容師

    5千-6千
    廣州 | 2年以上 | 初中 | 提供住

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-18
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    以女性美容美體為主,儀器之類
  • 佛山 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 全勤獎
    • 例休
    • 五險
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-18
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    • 投遞簡歷
    1. 檢查消防記錄及各項維修項目情況。 2. 了解當天值班人數(shù)及編排好下屬的各區(qū)域崗位職員分配。 3. 在下屬上下班時要親自召開餐前餐后的工作會議,下達上級要求及督導工作。 4. 檢查各員工的上下班簽到,了解是否存在遲到、早退、曠工現(xiàn)象。 5. 發(fā)揮帶頭作用,對自己要求嚴格,對屬下熱情幫助,耐心輔導,并帶領屬下員工嚴格按操作規(guī)程進行接待。 6. 熟悉菜牌,酒水牌的品種及價錢,熟記每天供應品種。 7. 做好餐飲部訂餐安排,了解當天營業(yè)情況。 8. 熟悉酒店多項服務設施,以便解答客人的咨詢。 9. 抓好員工紀律,服務態(tài)度,了解員工思想情緒業(yè)務技術水平和思想作風。 10. 落實每天衛(wèi)生工作計劃,保持餐廳整潔。 11. 開市前檢查餐臺擺設,臺凳是否整齊劃一,收市后檢查餐柜內(nèi)的餐具補充情況。 12. 完成經(jīng)理交給的各項工作任務。 13. 每天開市檢查廳、門、電開關、空調(diào)開關,音響情況,做好安全及節(jié)電工作。 14. 定期對新舊員工的服務培訓。 15. 要經(jīng)常檢查屬下員工的儀容儀表及工作“四寶”(開瓶匙、毛巾夾、打火機、圓珠筆)以及個人衛(wèi)生情況。 16. 負責督導檢查各部長管轄的物品及每月盤點數(shù)量。 17. 現(xiàn)場督導,檢查酒吧酒水產(chǎn)品質(zhì)量和工作效率,并同時檢查酒吧員紀律的執(zhí)行情況。 18. 控制水果、酒水的存貯量,使其合理化。 19. 定期檢查設備,并定期維修保養(yǎng)。 20. 控制水果、酒水的損耗和成本。 21. 在每晚收前要檢查好各區(qū)域的清潔,消防關好鎖并做好消防部的記錄,寫清楚當晚收市情況。 22. 準時參加酒店召開的月度工作總結、匯報會議。 23. 定期對自己的下屬進行月度工作表現(xiàn)評估,力求作到公平、公正、公開。 24. 逐步充實出品和營業(yè)知識。 25. 督導和指導部長的日常工作,關心員工的學習和生活,令新、舊員工團結、進步。令員工質(zhì)素不斷提升,增進疑懼力。
  • 保安員

    8千-1萬
    珠海 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供住

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    • 午餐補貼
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    發(fā)布于 10-17
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    【崗位職責】 站崗、巡邏、保衛(wèi)、訪客出入登記查問 【崗位要求】 1、45以下,男性,170。初中以上學歷。退伍軍人、警員、公安優(yōu)先。 2、處理事情要迅速,果斷、準確。 3、具有較好的協(xié)調(diào)能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識。 注:酒店分布不同區(qū)域,聘用將聽從分配。
  • 廣州 | 5年以上 | 初中

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    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-16
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責根據(jù)公司的招商政策來制定招商計劃,拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡,負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策; 2、熟悉所轄區(qū)域市場情況,及時建立代理商檔案,管理代理商等,迅速掌握市場行情動態(tài); 3、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 職位要求: 1、二年以上保健品項目的招商經(jīng)驗; 2、擁有豐富的保健品代理商資源; 3、掌握銷售和談判技巧,具有客戶服務意識和商務談判及電話溝通技巧; 4、具有獨立完成接待客戶與最后簽單的能力,有較強的團隊組織能力及合作意識。
  • 天津 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-18
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    【崗位職責】 1、熟悉并能正確處理各種不同的布巾; 2、確保正確使用設備和化學劑; 3、向洗衣房經(jīng)理和主管匯報有關設備故障的問題; 4、細心處理客人衣物,盡量避免損壞、縮水、丟失紐扣等; 5、在有要求時收集客人衣物,確保準確記錄客人房號。洗衣前后檢查所有項目并記錄損壞、褪色等,對自己不熟悉的衣料不能擅自處理; 6、核算客人洗衣的成本,并確保準確及時的寄出; 7、向客人提供優(yōu)質(zhì)服務。 【崗位要求】 1、具備1年以上的相關工作經(jīng)驗; 2、掌握簡單的縫紉技術; 3、有較好的服務精神和溝通技巧。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 初中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-16
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    【職責內(nèi)容】 崗位職位: 1、負責完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導師的相關工作; 2、負責完成公司下達的銷售任務; 3、負責加盟店的日常維護及管理; 4、負責對加盟店的走訪或駐店培訓; 5、負責加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促; 6、了解代理商需求以及意見和建議,及時向公司反饋市場 任職資格: 1、高中或以上學歷 醫(yī)學或相關專業(yè); 2、一年以上相關行業(yè)職位工作經(jīng)驗(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可) 3、形象好,個性開朗、健談,熱愛或?qū)︿N售工作感興趣; 4、可適應長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會,包括: 薪酬福利體系: 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保,享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期,女員工帶薪產(chǎn)假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設立員工期權計劃;子女教育基金;創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓教育及員工晉升: 1、公司成立智美教育學院,定期為入職及在職人員進行崗位培訓; 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目,在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能; 3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作,員工可享各類外派培訓機會; 4、崗位架構清晰,員工晉升機制完善。
  • 美容導師

    6千-7.9千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 初中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-16
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    【職責內(nèi)容】 崗位職位: 1、負責完成克萊氏集團旗下克萊氏或娜緹芙品牌美容導師的相關工作; 2、負責完成公司下達的銷售任務; 4、負責對加盟店的走訪或駐店培訓; 5、了解代理商需求以及意見和建議,及時向公司反饋市場 8、在美容院對美容師介紹產(chǎn)品和培訓銷售技巧,并對顧客進行專業(yè)咨詢和講解;  9、協(xié)助代理商銷售團隊完成銷售目標;  10、代表公司品牌形象,傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁。 任職資格: 1、高中或以上學歷 醫(yī)學或相關專業(yè); 2、一年以上相關行業(yè)職位工作經(jīng)驗(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可) 3、形象好,個性開朗、健談,熱愛或?qū)︿N售工作感興趣; 4、可適應長期出差
  • 黔南 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 五險
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-16
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    1、負責提醒區(qū)域客人財產(chǎn)監(jiān)管保證財產(chǎn)安全。 2、做好區(qū)域安全防護工作,遇緊急事件必須上報上級。 3、負責崗位物品的添補、領取與保管。 4、熟悉掌握操作規(guī)程、經(jīng)營項目、配套設施,各特色加料溫泉位置及功效,主動向客人介紹各池特色、療效以及沐浴溫泉的基本常識。認真熱情耐心回答客人的詢問。 5、負責引導客人正確沐浴溫泉,并負責溫泉客人的安全衛(wèi)生工作。 6、保持與客人良好的溝通,收集意見、建議,可適當推廣酒店項目、設施。 7、負責所轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生工作。 8、嚴格遵守部門各項規(guī)章制度,服從上級工作安排,熱情接待每位客人。 要求: 1、高中及以上學歷,有酒店工作經(jīng)驗。 2、有強烈的服務意識,性格外向,能吃苦耐勞。 3、身體健康,相貌端莊,年齡18-35歲。 工作地址:云從朵花溫泉度假中心
  • 客服

    3千-4.4千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 初中

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
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    • 星期日休息提供住宿
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    【職責內(nèi)容】 是否出差:無需出差 要求: 1、負責代理商出貨以及公司倉庫的庫存的統(tǒng)計初審工作; 2、負責年度代理商下單出貨的統(tǒng)計工作; 3、負責市場市場反潰產(chǎn)品質(zhì)量問題、過敏問題的登記,跟蹤處理; 4、負責公司所有政策、方案的初步執(zhí)行; 5、負責公司所有退換貨審核,促銷品、包材外發(fā)審核工作; 6、完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職資格: 1、有在美容、化妝品等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、工作細心,有使用過財務類軟件的優(yōu)先考慮; 3、形象端正,18-35歲之間,初中以上學歷; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 上班時間:早上9:00-12:00 下午13.30-18.00  大小周 薪酬福利體系: 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保,享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期,女員工帶薪產(chǎn)假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設立員工期權計劃;子女教育基金;創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓教育及員工晉升: 1、公司成立智美教育學院,定期為入職及在職人員進行崗位培訓; 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目,在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能; 3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作,員工可享各類外派培訓機會; 4、崗位架構清晰,員工晉升機制完善。
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