是否出差：無(wú)需出差

期員工進(jìn)行考核監(jiān)督，建立考核記錄，分析員工培訓(xùn)、考核情況，改善培訓(xùn)方法；
3、負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目、新產(chǎn)品，內(nèi)部老員工回爐培訓(xùn)，并考核監(jiān)督；
4、宣傳公司的企業(yè)文化，核心價(jià)值觀滲透，及時(shí)了解培訓(xùn)期員工思想動(dòng)態(tài)并給予有效疏導(dǎo)；
5、對(duì)公司培訓(xùn)模式存在的問(wèn)題進(jìn)行分析、總結(jié)，及時(shí)提出改善措施，不斷創(chuàng)新。
任職要求：
1、25-38歲，大專及以上學(xué)歷，具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有一定的美容專業(yè)知識(shí)與授課技能；
3、熟練掌握授課技巧及現(xiàn)場(chǎng)氛圍調(diào)控并具有不斷創(chuàng)新授課模式的能力；
4、熟練掌握公司的專業(yè)手法及問(wèn)題皮膚處理方法與產(chǎn)品搭配；
5、了解營(yíng)銷知識(shí)與技巧并適應(yīng)市場(chǎng)變化需要不斷總結(jié)與創(chuàng)新；
6、人品端正，心態(tài)積極，踏實(shí)肯干，具備良好的職業(yè)素質(zhì)、操守。
職位標(biāo)簽

旅游，提供飯餐，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，美容培訓(xùn)師，北京，朝陽(yáng)區(qū)