是否出差:無需出差
崗位職責(zé):
1)業(yè)績指標(biāo):確保所轄館有效完成銷售收入指標(biāo)任務(wù)
2)經(jīng)營管理指標(biāo):
①組織建設(shè):各崗位技能不斷優(yōu)化和提升,做好人才梯隊(duì)培養(yǎng)
②體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):確保各崗位按標(biāo)準(zhǔn)化流程、話術(shù)、動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保標(biāo)準(zhǔn)化有效落地
③客戶管理:維系好客情管理,確保客戶留存率,提高客頻率
④數(shù)據(jù)分析:經(jīng)營數(shù)據(jù)有效份薪,提出不斷優(yōu)化和改善建議,確保各館良性運(yùn)營
⑤店務(wù)管理:貨品、現(xiàn)場環(huán)境
崗位要求:
經(jīng)驗(yàn):兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷:中專及以上學(xué)歷,大專優(yōu)先
技能:具有很強(qiáng)的營銷推廣能力、店鋪經(jīng)營管理能力并能實(shí)踐運(yùn)用產(chǎn)生效果
知識:熟練掌握營銷推廣知識、經(jīng)營管理知識
中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(了解者優(yōu)先,若不了解,公司給與培訓(xùn))
專業(yè):營銷學(xué)、管理學(xué)、中醫(yī)等相關(guān)專業(yè)
計(jì)算機(jī):計(jì)算機(jī)1級水平
能力:具備良好的營銷推廣能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、人際交往能力、執(zhí)行能力(速度快)、抗壓性較強(qiáng)
薪水:10-15k
作息:單休,兩班倒(9點(diǎn)至18點(diǎn),12點(diǎn)至21點(diǎn))
食宿:包吃住
職位標(biāo)簽
所在地區(qū):浙江杭州
員工人數(shù):50-199人
成立日期:2020-05-19
浙江杭州
浙江杭州
浙江杭州
浙江杭州
浙江杭州
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