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面議 應(yīng)聘 營運副總經(jīng)理
更新于
職位類別:副總裁/副總經(jīng)理、營運總監(jiān)總助/CEO助理/董事長助理
工作地區(qū):廣東廣州
招聘人數(shù):1
學(xué)歷要求:大?;蛞陨?/em>
工作經(jīng)驗:八年
年齡要求:35到45
營運副總經(jīng)理招聘職位要求

是否出差:不定時出差

崗位職責(zé):
1.協(xié)助營運總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略計劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;
2.負責(zé)制定銷售政策,完成年度銷售目標(biāo);
3.負責(zé)提升營運區(qū)域連鎖店面的運營管理能力;
4.組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃及計劃的實施;
5.協(xié)助總經(jīng)理對公司的運作及公司各部門進行有效管理;
6.協(xié)助總經(jīng)理完成其他事項

任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,5年以上連鎖企業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
2.具有營運發(fā)展規(guī)劃及管理經(jīng)驗,對市場有很好的分析及掌控能力;
3.能獨立全盤統(tǒng)籌與管理公司項目的推進、管理、控制;
4.以實現(xiàn)各項目的營運管理符合公司既定目標(biāo);
5.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差或駐外工作。
職位標(biāo)簽

年終獎,公積金,旅游,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,雙休,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),營運副總經(jīng)理,廣東廣州

面試聯(lián)系方式
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