是否出差：不定時(shí)出差

1、負(fù)責(zé)日常的會(huì)議經(jīng)營(yíng)、安排和主持，會(huì)議內(nèi)容的傳達(dá)和督促落實(shí)。 
2、宣導(dǎo)公司營(yíng)銷制度，講解公司產(chǎn)品，并進(jìn)行貫徹、培訓(xùn)、監(jiān)督、指導(dǎo)營(yíng)銷員落實(shí)； 
3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷員日常的活動(dòng)量管理、輔導(dǎo)、訓(xùn)練、陪訪等工作； 
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部業(yè)務(wù)推動(dòng)、追蹤、督導(dǎo)，并做好月度工作總結(jié)及階段工作評(píng)估； 
5、根據(jù)公司安排，承擔(dān)其它的培訓(xùn)或授課任務(wù)； 
任職要求：
1、有較強(qiáng)的的組織能力、感召力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 
2、熟練掌握Word、Excel、PowerPoint辦公軟件。 
3、積極向上，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任感和目標(biāo)感。
4、可適應(yīng)出差。
職位標(biāo)簽

節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，提供飯餐，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，星期日休息，提供住宿，管理培訓(xùn)崗，江蘇，蘇州