是否出差:不定時(shí)出差
崗位職責(zé):
一、員工培訓(xùn)
1.根據(jù)每月促銷內(nèi)容設(shè)計(jì)培訓(xùn)教案,分別對店長、顧問、理療師進(jìn)行專業(yè)理論和手法培訓(xùn)
2.對新員工進(jìn)行企業(yè)文化,專業(yè)理論及手法的培訓(xùn)
3.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和培訓(xùn)計(jì)劃對員工進(jìn)行輪訓(xùn),并對輪訓(xùn)員工進(jìn)行管理
4.對所管區(qū)域媽媽課堂進(jìn)行定期培訓(xùn)
5.根據(jù)公司的發(fā)展需要,對周邊市場初期開發(fā)時(shí)的培訓(xùn)支援
6.根據(jù)業(yè)務(wù)部門,配合進(jìn)行的其它培訓(xùn)工作安排
7.根據(jù)加盟業(yè)務(wù)對外地市場加盟店提供對外下店輔持。
二、考核監(jiān)督及輔導(dǎo)
1.針對門店的基礎(chǔ)工作進(jìn)行檢查及監(jiān)督,并能對店面問題進(jìn)行及時(shí)處理
2.根據(jù)公司制度針對門店業(yè)績及當(dāng)月的促銷業(yè)績跟蹤及輔導(dǎo)
3.根據(jù)實(shí)際需要,制定理療師轉(zhuǎn)正的理論和實(shí)操考核,及時(shí)提供轉(zhuǎn)正資格
4.根據(jù)公司制度對理療師進(jìn)行定期考核,比如晉級、及店內(nèi)的隨時(shí)考核
5.隨時(shí)關(guān)注各店員工心態(tài)及時(shí)疏導(dǎo)
6.下店檢查時(shí),在巡防的過程中檢查員工的手法標(biāo)準(zhǔn),便于與業(yè)務(wù)部門溝通
7.監(jiān)督和檢查各種的表格是否填寫完善
三、配合其它部門
1.配合推廣部、市場部做些對外公益講座
2.配合人事部做招聘的面試
3.配合業(yè)務(wù)部的要求提供針對性的培訓(xùn)
4.配合客服部存在的問題做專業(yè)解答培訓(xùn)
任職資格:
1.產(chǎn)康專業(yè)、心理學(xué)管理、行政管理及??萍耙陨蠈W(xué)歷
2.有2年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和1年以上美容培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉美容相關(guān)理論及實(shí)務(wù),熟悉美容企業(yè)主要業(yè)務(wù)、制度流程和培訓(xùn)工作要求
4.持有相關(guān)的美容資格證書,熟練使用MS office辦公軟件
5.有良好的表法能力、執(zhí)行能力、溝通能力有良好計(jì)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力
6.出差要求:市場加盟支持—全國市場
工作時(shí)間:10:00-6:30
職位標(biāo)簽
星期日休息,崗前培訓(xùn),多勞多得(底薪+提成),產(chǎn)康培訓(xùn)導(dǎo)師,上海,靜安區(qū)
所在地區(qū):上海浦東新區(qū)
員工人數(shù):50-199人
成立日期:2006-01-22
上海
上海靜安區(qū)
上海靜安區(qū)
上海寶山區(qū)
上海閔行區(qū)
上海虹口區(qū)