是否出差：無需出差

1、負責公司連鎖美容院項目的整體規(guī)劃，設定年、季、月，門店的業(yè)績指標，通過培訓與扶持，不斷提高連鎖體系各門店的銷售技能，提高業(yè)績管理水平，確保在規(guī)定時間內(nèi)完成業(yè)績指標。
2、負責對美容院的整體人員規(guī)劃及美容院的整體團隊建設，制定各種規(guī)章制度和服務操作規(guī)程，規(guī)定各級管理人員和員工的職責，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。
3、負責美容院的整體運營管控，及時處理運營過程中出現(xiàn)的各類問題
4、建立、健全各店的組織管理系統(tǒng)，使之合理、精簡、高效。
5、在連鎖體系管理過程中，針對銷售、人員管理、薪酬、項目方面存在問題的門店采取有效措施進行店務整合，提高員工的穩(wěn)定性，降低流失率。
職位標簽

節(jié)假日福利提供住宿，多勞多得(底薪+提成)，崗前培訓，公司產(chǎn)品福利，分紅/合伙人，美容連鎖總經(jīng)理，廣州，天河區(qū)