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  • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 12-10
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    崗位職責： 1、向客人提供優(yōu)良及有效的服務(wù)素質(zhì)，聽取住客意見及解答住客的疑難問題。 2、接聽酒店內(nèi)部、外線電話、提供電話咨詢服務(wù)，熟記常用電話號碼及酒店內(nèi)線號碼。 3、了解酒店客房情況，幫助客人預(yù)訂房間。 4、記錄電話中會議、宴會等預(yù)訂，酒店各部門協(xié)調(diào)，落實各項預(yù)訂服務(wù)。 崗位要求： 1、具有高度的責任感和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度； 2、具有良好的口頭和書面表達能力、聲音甜美。 3、女，22歲-35歲之間 4、同崗位1年以上工作經(jīng)驗 5、大專及以上 6、同崗位3年以上工作經(jīng)驗 7、性格開朗外向 8、形象氣質(zhì)良好
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 員工健康體檢
    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 12-11
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    崗位職責 1.為賓客提供專業(yè)，友好，高效，熱情的電話叫早服務(wù)； 2.掌握每日抵電賓客名單，特別是重要賓客和回頭客，了解他們的特殊要求； 3.負責及時準確的將賓客的留言輸入系統(tǒng)中； 4.確保所有賓客的詢問和要求，都得到專業(yè)的幫助和熱情友好的態(tài)度； 5.確保所有電話的轉(zhuǎn)接是按專業(yè)標準，并且有禮貌； 6.熟知酒店所能提供給賓客和來訪者的服務(wù)和設(shè)施； 7.了解酒店的餐廳及營業(yè)時間和經(jīng)營范圍。 8.了解當天及近期的房間使用情況，預(yù)訂房間的客人到達的時間、人數(shù)，及時與相關(guān)崗位進行溝通聯(lián)系。 9.了解預(yù)定當天到店的VIP身份、房間號及抵離時間；確認是否已分好房及房間狀態(tài)，若尚未安排妥當，要通知接待崗位工作人員盡快安排。 崗位要求 1.中專及以上學歷； 2.說話口齒清楚，音質(zhì)優(yōu)美，反應(yīng)敏捷； 3.能適應(yīng)倒班工作； 4.有總機及預(yù)訂工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 前臺接待
    5千-6千
    深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    養(yǎng)生/護理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    崗位職責： 1.負責前臺賓客接待管理 2.負責前臺快遞、物品、文檔簽收分發(fā)、區(qū)域衛(wèi)生管理 3.負責宿舍管理、社保公積金辦理、考勤管理 任職要求： 1.愛笑，形象氣質(zhì)佳， 2.熟悉客戶接待流程，服務(wù)意識強 3.熟悉基本的辦公軟件操作 包食宿，八小時工作制，無夜班，月休6天
  • 深圳 | 5年以上 | 大專

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    養(yǎng)生/護理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    崗位職責： 1、全面負責管轄區(qū)域內(nèi)的所有在住客戶的各項服務(wù)工作，包括套餐內(nèi)各項基礎(chǔ)服務(wù)、個性化服務(wù)及區(qū)域內(nèi)的行政管理工作； 2、制定本區(qū)域內(nèi)具體工作計劃并組織實施，定期督促檢查，每月按期總結(jié)并向院長匯報； 3、負責檢查本區(qū)域的各項對客服務(wù)工作，回訪重點客戶，評估客戶需求及滿意度； 4、負責本區(qū)域人員管理，如人員的分工和排班，明確各崗位配置及職責，合理控制人力成本； 5、負責統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)其他各項工作。 任職資格： 1、3年以上醫(yī)院、月子中心、酒店等相關(guān)行業(yè)的管理經(jīng)驗。 2、護理、助產(chǎn)、臨床醫(yī)學、營養(yǎng)學等相關(guān)專業(yè)， 3、熟悉護理業(yè)務(wù)，熟悉孕、產(chǎn)婦及新生兒或嬰兒相關(guān)癥狀及常見表現(xiàn)，并能夠熟練應(yīng)付。 4、有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力，風險管控意識強。
  • 深圳 | 5年以上 | 大專

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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：制定和實施后勤管理的長期戰(zhàn)略和年度計劃，以支持公司的業(yè)務(wù)目標和增長計劃。 2、設(shè)施管理：負責月子中心門店設(shè)施的日常維護和保養(yǎng)，確保所有設(shè)施設(shè)備的正常運行和安全合規(guī)。 3、環(huán)境管理：監(jiān)督環(huán)境維護，負責管理月子中心門店的清潔和衛(wèi)生服務(wù)，確保門店的公共區(qū)域、客房和后臺區(qū)域達到清潔標準。 4、成本控制：控制后勤預(yù)算，進行成本分析和財務(wù)規(guī)劃，確保后勤費用支出控制在預(yù)算范圍內(nèi)。 5、食品安全與衛(wèi)生：全面負責客用廚房的管理，提高客戶用餐質(zhì)量，強化客用餐食成本核算，重視食品安全。 6、洗衣房管理：負責管理洗衣房的日常運營，確保洗滌、熨燙工作達到標準，并優(yōu)化洗衣房運營效率。 任職要求： 1、在國際連鎖酒店中管理后勤服務(wù)的經(jīng)驗 2、至少5年的酒店后勤管理經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉酒店后勤管理的實踐和行業(yè)標準。 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神。 5、有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力，風險管控意識強。

  • 客房主管
    9千-1.4萬
    深圳 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    養(yǎng)生/護理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.負責后勤保障全面管理工作，包括衛(wèi)生清潔消毒、安保、工程維保、餐飲供應(yīng)、洗衣房管理等，為客戶提供安全、舒適的入住環(huán)境，為一線服務(wù)部門提供支持； 2. 統(tǒng)籌廚房管理工作，管控食品衛(wèi)生安全，控制餐食異物，嚴控食品衛(wèi)生安全，確保客戶滿意度； 3. 配合保障供應(yīng)中心進行食材市場調(diào)研，規(guī)范食材原材料采購下單、驗收、領(lǐng)用，杜絕徇私舞弊違規(guī)行為； 4. 配合院內(nèi)處理各類突發(fā)事件，如停水停電等； 5. 負責安全管理工作，對接消防維保單位，定期檢查消防器材，做好防火、防盜，統(tǒng)籌組織每半年一次消防演習，確保客人及員工人身財產(chǎn)安全； 6. 組織本部門日、周例會，向員工傳達集團、院級最新發(fā)布的指令和通知， 7.負責跨部門溝通協(xié)調(diào)；確保問題得到及時有效解決，對工作中存在的問題立即組織整改，提升工作效率； 任職要求： 1.大專及以上學歷，3-4年相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉辦公軟件和電子表格，具備基本的財務(wù)管理和統(tǒng)計能力； 3.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，善于處理日常事務(wù)；
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