崗位職責(zé)： 1、協(xié)助負(fù)責(zé)部門管理工作，制定部門工作流程及規(guī)章制度并不斷完善優(yōu)化； 2、負(fù)責(zé)客戶入住前評估、入住后健康檔案建立、慢病管理、健康宣教等； 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊不斷提升專業(yè)度，積極參與健康管理工作，應(yīng)用中醫(yī)理論的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合方法，為客戶提供相關(guān)健康管理服務(wù)； 4、熱情接待客戶，保持良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，建立融洽的客戶服務(wù)關(guān)系，提升客戶滿意度； 5、參與制定和執(zhí)行部門專業(yè)知識和全員健康產(chǎn)品知識的培訓(xùn)計劃； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)及公司交辦的其它工作； 任職資格： 1、30-45歲以內(nèi)本科以上學(xué)歷，中級及以上職稱，中醫(yī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書，執(zhí)業(yè)證可變更注冊； 2、具有5年以上中醫(yī)臨床工作經(jīng)驗，3年以上部門管理經(jīng)驗，熟悉臨床診療流程，對院前急救、應(yīng)急處理業(yè)務(wù)技能熟練，有醫(yī)康養(yǎng)籌建運營工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、具備扎實的中醫(yī)學(xué)理論基礎(chǔ)，熟練掌握中醫(yī)診療方法； 4、具有豐富的臨床工作經(jīng)驗，能夠主動積極配合其它部門的工作，具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，思路清晰，有責(zé)任心和敬業(yè)精神； 5、認(rèn)可公司團(tuán)隊、企業(yè)文化，能快速適應(yīng)工作環(huán)境；