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外聯(lián)經(jīng)理（對外政府事務(wù)）

1萬-1.5萬

廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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廣州元生態(tài)大健康科技有限公司

有限服務(wù)中檔酒店 | 1000-2000人
發(fā)布于 10-30
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1、負責組織參與公司與政府有關(guān)的日常溝通，包括日常接待、會議參與、活動組織等； 2、建立與各級政府、業(yè)務(wù)主管部門的溝通渠道，維護融洽的關(guān)系，營造良好的運營環(huán)境； 3、及時獲悉政府的相關(guān)政策指令、法律法規(guī)，分析對公司發(fā)展有重要影響的相關(guān)政策、計劃和趨勢走向等，并做合理部署與應(yīng)對，承擔部分對外公文及材料的撰寫工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他外聯(lián)工作。崗位要求： 1、三年以上政府事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；大專及以上學歷； 2、熟悉有關(guān)部門的工作流程，對國家政策具有極高的敏感性，有相關(guān)政府人脈資源；（重點對口公安、食藥監(jiān)、市場監(jiān)督等政府部門） 3、有較強的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，可接受商務(wù)應(yīng)酬； 4、性格開朗，形象良好，具備良好的職業(yè)儀表，言談舉止穩(wěn)重大方，工作認真仔細，紀律性強，抗壓能力強，有良好的保密意識。
線下渠道專員

5千-7千

上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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上海海昌海洋公園主題度假酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
發(fā)布于 10-09
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1、負責與企事業(yè)單位、公司、親子機構(gòu)、教育培訓機構(gòu)、學校等渠道進行合作； ?2、根據(jù)公司制定的銷售任務(wù)，進行走訪開發(fā)，完成所負責渠道客戶銷售任務(wù)； ?3、能獨立開發(fā)、建立新客戶關(guān)系，并針對性策劃相關(guān)銷售方案及報價； ?4、根據(jù)公司制定的銷售任務(wù)指標完成銷售任務(wù)；? ?5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，根據(jù)客戶需求安排、落實團隊接待等工作； ?6、維護個人銷售數(shù)據(jù)，及時跟進潛在客戶并有效回訪及維系老客戶； ?任職要求：? ?1、家住附近者優(yōu)先；? ?2、具有大專及以上學歷，1年以上相關(guān)銷售或其他銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； ?3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓、吃苦能力； ?4、能適應(yīng)出差，個人綜合素質(zhì)較高，有團隊協(xié)作精神，工作積極主動有責任心，思路清晰； ?5、必須熟練使用Microsoft Office專業(yè)辦公軟件；
健身中心主管

4.5千-5.3千

秦皇島 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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秦皇島萬豪度假酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 12-02
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崗位職責 1、全面負責健身中心的日常運行和管理； 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計劃制定健身計劃，提供針對性的服務(wù)； 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應(yīng)的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系，做好運動器材設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。崗位要求 1、有一級以上教練員指導(dǎo)證； 2、有救生員資格證。
康樂主管

4千-6千

秦皇島 | 1年以上 | 中專

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北戴河健康谷榮逸酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 10-28
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1、全面負責康樂部工作； 2、根據(jù)市場和客人需求變化,研究并提出調(diào)整各設(shè)施項目的經(jīng)營方式,營業(yè)時間,產(chǎn)品和收費標準等管理方案； 3、配合酒店銷售活動,配合有關(guān)部門組織泳池邊食品銷售,泳衣，奶茶，咖啡等銷售活動,適應(yīng)客人消費需求變化,提高設(shè)施利用率和銷售水平； 4、本部門員工培訓及工作安排等； 5、庫存管理，賬目核對等
湯泉經(jīng)理-必須高端溫泉/湯泉度假區(qū)背景

8千-1.1萬

秦皇島 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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- 五險一金
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- 技能培訓
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- 管理規(guī)范
- 領(lǐng)導(dǎo)好
- 員工生日禮物
- 包吃包住
秦皇島阿那亞酒店管理有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
發(fā)布于 11-24
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此崗位base在承德霧靈山或金山嶺。不接受勿投！崗位職責： 1、確保酒店湯泉部分營銷計劃的實施，提高設(shè)施利用率和銷售水平。能夠完成湯泉部經(jīng)營指標； 2、做好與客人、員工和酒店資產(chǎn)有關(guān)的安全管理和監(jiān)督檢查工作，確保安全工作達標； 3、組織做好湯泉部營業(yè)區(qū)域內(nèi)的安全、衛(wèi)生的巡視與檢查工作，做好設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)工作； 4、制定并嚴格落實規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，使各項管理和服務(wù)工作規(guī)范化、細節(jié)化、效率化； 5、定期梳理SOP和對運營中發(fā)現(xiàn)的新問題進行SOP的編寫； 6、有處理賓客投訴的能力，盡量滿足賓客要求，同時能夠維護酒店的利益； 7、做好成本管控，制作周復(fù)盤會和月度經(jīng)營分析報表； 8、負責本部門編制的制定、日常管理，在保證運營的前提下，提高人效； 9、跟進部門員工的招聘及錄用，制定有效的培訓計劃和培訓周期，組織員工培訓。任職要求： 1、3年以上度假型溫泉或大型溫泉同崗位管理經(jīng)驗； 2、Office等辦公軟件熟練使用； 3、掌握酒店基本知識，熟悉湯泉部管理； 4、具有較強的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)能力、文字組織能力、語言表達能力、執(zhí)行力； 5、良好的心里承受能力，在工作中始終保持積極的態(tài)度，良好的溝通能力，善于觀察分析。