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  • 美容店長

    8千-9.9千
    清遠 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 分紅
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    • 崗前培訓
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。7、選擇優(yōu)質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 9、.三年以上美容美體連鎖店相關工作經。
  • 銷售經理

    1萬-1.5萬
    清遠 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、有一定的銷售能力 2、有一定的行業(yè)經驗
  • 美容師

    6千-7.9千
    清遠 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 健康體檢
    • 社保
    • 崗前培訓
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 為顧客提供美容美體服務; 1.五官端正,熱情真誠,有上進心好學 ; 2.工作積極主動,細致認真,責任心強; 3.具備良好的執(zhí)行力、解決問題能力、組織協(xié)調能力; 4.熟悉美容、美體手法; 5.有團隊意識; 6.保持工作環(huán)境的干凈整潔; 7.學習產品知識和專業(yè)技術,不斷提高自身職業(yè)素質和技能;
  • 清遠 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 領導好
    • 具競爭力薪資
    • 宿舍環(huán)境舒適
    • 免費房晚體驗
    • 五險一金
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.協(xié)助經理指導并管理全體水療部員工:確保每日運作工作及時完成并獲得客人滿意; 2. 協(xié)助并引導理療師行使工作職責; 3. 監(jiān)督所有療程:確保員工按照服務標準執(zhí)行,或服務超出客人預期. 4. 協(xié)助準備部門排班表,安排假期計劃和公休假日程; 5. 檢查水療部各區(qū)域的服務流程,衛(wèi)生標準,維修保養(yǎng),員工儀表,禮儀規(guī)范,并在必要時給予協(xié)助; 崗位要求 1.形象氣質佳,大專及以上學歷,管理專業(yè)優(yōu)先; 2.良好的組織溝通能,英語良好; 3.掌握水療部各項業(yè)務標準化操作程序、知識、了解顧客心理和推銷技巧; 4.有1年以上同等職位工作經驗者優(yōu)先。
  • 美容師

    6千-7.9千
    清遠 | 經驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。   4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質,較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 美容學員

    6千-7.9千
    清遠 | 經驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-19
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    【職責內容】 職責說明: 1、作為美容院的儲備人才力量,在美容院里學習相關美容護理手法以及知識。 2、經過學習,可以成為美容師或者是美容顧問。 職位要求: 1、能吃苦,學習能力比較強,皮膚好。 2、具有責任心和團隊合作精神,服務意識強。
  • 清遠 | 1年以上 | 中專

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】  職位描述: 1、向顧客提供美容、美發(fā)、美體及化妝品的專業(yè)知識;  2、培訓店鋪員工在美容,美發(fā)及化妝品的知識,塑造萬寧專業(yè)形象;  3、提升萬寧專業(yè)形象及顧客滿意度。  職位要求: 1、身體健康;中專及以上文化程度;  2、形象氣質佳,五官端正,皮膚姣好;  3、從事化妝品銷售或顧問工作一年以上,有店鋪管理經驗者優(yōu)先考慮;  4、持有美容師資格證書優(yōu)先考慮;  5、擁有較良好的團隊精神及服務意識;  6、良好的協(xié)調能力、團隊管理能力,以及良好的溝通能力與銷售技巧;  薪資福利待遇:  基本工資+獎金+年底13薪+五險一金  社會養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/失業(yè)/生育保險/住房公積金  補充商業(yè)保險  法定假期/有薪年假  -每天工作時間7個小時,每月休息6天  工作地點:廣東省清遠市佛岡縣石角鎮(zhèn)環(huán)城中路209號駿業(yè)銀座大廈一層1F14、15號商鋪 應聘方法: 1.請聯(lián)系萬寧人力資源部:020-83181388-277 賴小姐 2.直接到店鋪找值班經理面試
  • 全國 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.全面負責溫泉部的經營管理; 2.建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3.指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高服務質量和員工素質; 4.參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5.負責溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 崗位要求 1.3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關工作經驗; 2.受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術和管理能力開發(fā)等方面的培訓。
  • 清遠 | 5年以上 | 學歷不限

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    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。 4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質,較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 清遠 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。 4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質,較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 清遠 | 8年以上 | 學歷不限

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    • 旅游
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    • 節(jié)假日福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。 4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質,較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 清遠 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。   4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質,較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 清遠 | 1年以上 | 中專

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    • 五險
    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、負責為美容院客人提供專業(yè)的美容服務。???? 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。?? 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解顧客愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。??? 4、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表。? 5、完成店長安排的其他工作。? 職位要求:? 1、熟悉美容產品和手法;? 2、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮;? 3、良好的語言表達能力,親和力強,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致;? 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質,較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德;? 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 清遠 | 3年以上 | 大專

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    • 年終獎
    • 公積金
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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 五險
    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、根據公司的整體的發(fā)展策略,制定市場營運有關的戰(zhàn)略、政策及有挑戰(zhàn)性的銷售目標。 2、負責所屬區(qū)域的產品宣傳、推廣以及負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、了解美容市場運作規(guī)則,負責開拓市場客戶,維護客戶關系。 4、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高。 5、負責銷售團隊的管理以及考核、規(guī)劃,制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施。 6、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 7、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力。 8、根據產品屬性及市場格局,建立營銷網絡及完善的相關分銷體系。
  • 溫泉經理

    7千-1.1萬
    清遠 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 湖光山色
    • 環(huán)境優(yōu)美
    • 星級酒店
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-10
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責溫泉部經營管理; 2、建立健全溫泉、康體中心的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3、指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高服務質量和員工素質; 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5、負責溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,旅游管理或相關專業(yè); 2、6年以上酒店溫泉旅游管理相關工作經驗; 3、受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術和管理能力開發(fā)等方面的培訓。
  • 溫泉主管

    7千-1.1萬
    清遠 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 湖光山色
    • 環(huán)境優(yōu)美
    • 星級酒店
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-10
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責溫泉部兼康體中心的經營管理; 2、建立健全溫泉、康體中心的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3、指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高服務質量和員工素質; 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5、負責溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,旅游管理或相關專業(yè); 2、5年以上酒店溫泉旅游管理相關工作經驗; 3、受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術和管理能力開發(fā)等方面的培訓。
  • 溫泉經理

    7千-9千
    清遠 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 湖光山色
    • 環(huán)境優(yōu)美
    • 星級酒店
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-10
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    崗位職責 1、全面負責溫泉部的經營管理; 2、建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3、指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高服務質量和員工素質; 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5、負責溫泉部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 崗位要求 1、大專以上學歷; 2、3-5年溫泉度酒店管理相關工作經驗; 3、受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術和管理能力開發(fā)等方面的培訓。
  • 清遠 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 湖光山色
    • 環(huán)境優(yōu)美
    • 星級酒店
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-10
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    崗位職責 1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。 2.對員工進行業(yè)務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。 3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 4.班前、后檢查水、電、空調節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作。 5.落實衛(wèi)生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。 6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。 崗位要求 1.中專以上學歷,有相同崗位工作經驗3年以上。 2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規(guī)范和質量標準,懂得衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4.有較好的業(yè)務指導和組織協(xié)調能力。 5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。 6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
  • 清遠 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 員工生日金
    • 購買社保
    • 帶薪年假
    • 市區(qū)班車接送
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-09
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    【崗位職責】 1、溫泉經理/康樂經理協(xié)助康娛總監(jiān)負責溫泉、棋牌、游泳池、健身房、康娛部的經營管理; 2、建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3、指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高服務質量和員工素質; 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5、負責溫泉康娛部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、旅游管理或相關專業(yè)??埔陨蠈W歷; 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關工作經驗; 3、受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術和管理能力開發(fā)等方面的培訓。
  • 清遠 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 購買社保
    • 帶薪年假
    • 市區(qū)班車接送
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-09
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    崗位職責: 1、負責泳池和其他物業(yè)經營點位的日常管理及安全保護工作。 2、負責制定泳池的管理體系、流程和表單,并按國家規(guī)定落實相關證件的資格審查,維護泳池正常運營。 3、負責泳池和其他物業(yè)經營點位日常人流和物流的管理,及時申報采購并完成收貨;按公司規(guī)定完成季度、月度和周報的編制和分析,報告公司管理層。 4、負責對下屬員工進行定期或不定期的培訓和考核。 5、負責泳池和其他物業(yè)經營點位的客訴處理,及時反饋公司管理層,并改進公司的經營措施。 6、完成其他上級領導安排的工作。培訓和管理健身中心的員工,在自己的工作職責當中自豪的發(fā)揚工作效率和彬彬有禮的精神。具體職責。 7、監(jiān)督并確認健身中心每一位員工認真的對待和服務每一位到來的客人 8、遇到投訴或在健身中心運動受傷的客人要及時解決,隨后跟進客人關注客人并給與客人更好的服務。并及時匯報給副經理經理 9、有效的處理對重要客人熱情好客的服務 要知道健身中心的所有服務和標準及服務技巧 10、在工作執(zhí)行期間有能力的對團隊成員起到帶領和有效溝通作用。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 有美容店長經驗,經驗不限 只要你愿意,韻美美容連鎖歡迎你的加入! 1、學歷不限 2、熱愛美容行業(yè) 3、有勇氣 有夢想 加入我們,你將和我們一樣快來! 福利待遇: 1、完善的培訓管理,良好的晉升機制,員工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+獎金 3、社保:購買五險 4、福利:節(jié)日福利,月休4天、帶薪年假,婚假,產假 定期團建活動 5、其他:提供吃?。ㄋ奚醿仍O空調、洗衣機、熱水器等) 工作地點:深圳、廣州、東莞、佛山、梅州、惠州等各個區(qū)域可就近工作。
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  • 全國 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 度假村酒店
    • 一價全包
    • 海外工作機會
    • 每年輪換酒店
    • 大中華區(qū)3家
    • 多元化團隊
    • 員工全球免費
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-22
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    卓越雇主
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    崗位職責 1.為客人及員工提供現(xiàn)場醫(yī)療救援服務,在醫(yī)務室提供服務以及在其它時間按需提供服務:接待、檢查、照顧、支持、建議和治療 2. 就發(fā)生意外事件的處理方法為所有部門經理提供培訓 3. 對所有員工提供預防服務 4. 確保符合度假村的衛(wèi)生和安全流程 5. 保持醫(yī)務室設備、醫(yī)療箱和急救箱處于正常工作狀態(tài) 6. 管理庫存和訂購補給 7. 在日志本上記錄日常記錄過程 8.與當地醫(yī)生和醫(yī)療機構保持良好的關系、為度假村醫(yī)生提供技術援助(兒科醫(yī)生、潛水醫(yī)生等)  崗位要求 1. 具有相關專業(yè)背景及資質 2. 須掌握基礎英語及流利普通話,掌握其它外語者更佳  3. 該崗位需每周工作6天  【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國際自助餐廳; 吧臺飲料暢飲; 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用; 機場接送服務; 工作滿一年往返度假村和住址機票; 完善的工作意外傷害保險及社會保險; 國際化G.O團隊; 擁有登臺演出的機會; 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機會; Club Med海外度假村免費房間; 快速晉升通道。
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    卓越雇主
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    【職位描述】: 1. 接待顧客、為顧客提供建議、銷售產品以滿足客戶需求和期待 2. 接受貨物、核對交貨單 3. 根據Club Med的標準和商品銷售流程布置產品陳列、存放 4. 通過宣傳度假村所在地區(qū)和國家的美麗風景和豐富文化銷售旅行部門的所有產品,促進俱樂部內的文化活動 5. 關注客戶、客戶需求和客戶期待以維護老客戶 6. 考慮客戶的評價和建議,并將相關評價和建議反饋給經理 7. 在度假村和旅行時確保遵守相關衛(wèi)生和安全標準 【任職要求】: 1. 愿意每周工作6天 2. 有零售銷售經驗優(yōu)先 3. 旅游行業(yè)相關文憑 4. 良好的相關軟件應用 5. 須同時掌握英語和普通話兩種語言,掌握其它外語者更佳 【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國際自助餐廳; 吧臺飲料暢飲; 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用; 機場接送服務; 工作滿一年往返度假村和住址機票; 完善的工作意外傷害保險及社會保險; 國際化G.O團隊; 擁有登臺演出的機會; 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機會; Club Med海外度假村免費房間; 快速晉升通道。
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