崗位職責： 1. 負責SPA中心的電話預(yù)訂、接待、回訪細節(jié)工作。提供五星級酒店服務(wù)水平給每一位尊享貴賓； 2. 協(xié)助經(jīng)理完成制作每月銷售任務(wù)圖表，以及執(zhí)行完成每月理療療程銷售目標和產(chǎn)品零售目標； 3. 注重與上級和理療師之間在溝通和合作，合理安排接待貴賓。負責日常用品的管理，保證硬件環(huán)境安全清潔和充足。 崗位要求： 1. 大專以上文化程度，流利的粵語、普通話及良好的英語口語； 2. 性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務(wù)意識和責任感； 3. 具有品牌酒店賓客服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4. 形象氣質(zhì)佳； 5. 可接受輪班。

招聘：蹦床教練、滑板教練、體適能教練等(上6休1)... 崗位職責:? 1、負責課程的教學及專業(yè)技術(shù)的培訓與規(guī)劃； 2、負責教學方案的探索與研究，積累教學案例，提高教學質(zhì)量； 3、針對學員的特點與個性進行有效的備課與輔導； 4、參與門店宣傳推廣活動、市場招生活動，包括但不局限于機構(gòu)合作、大眾點評、有贊、地推采單、電話呼出等 5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位要求： 1、有零售服務(wù)業(yè)、體育行業(yè)、游樂場等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，尤其喜愛運動，樂于分享快樂； 2、具有較強的服務(wù)意識，以顧客服務(wù)為導向，執(zhí)行力強； 3、有教練從業(yè)經(jīng)驗，有賽事相關(guān)證書優(yōu)先。

崗位職責 1.在經(jīng)理帶領(lǐng)下，負責SPA部的日常經(jīng)營管理工作，對各項經(jīng)營管理指標負責 2.審定SPA部的市場營銷方案，不斷開拓市場 3.提高SPA部的管理水平、服務(wù)質(zhì)量 崗位要求 1.良好的英文書寫和表達能力 2.具有良好的協(xié)調(diào)溝通

崗位職責 1.負責健身中心各項目的經(jīng)營策劃，協(xié)助中心總監(jiān)完成銷售任務(wù)； 2.根據(jù)公司需要對員工進行各種培訓以提高工作水平，保護員工熱情及動力； 3.周邊市場拓展、合作及外銷工作； 4.處理重大賓客投訴，維護酒店利益。 崗位要求 1.大專以上學歷，有相同崗位工作經(jīng)驗3年以上； 2.有拓展市場，發(fā)展業(yè)務(wù)的能力； 3.掌握酒店基礎(chǔ)管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設(shè)施管理，了解市場營銷學和公關(guān)知識。

崗位職責 1.負責健身中心及水療中心的各項目的經(jīng)營策劃，協(xié)助房務(wù)總監(jiān)完成部門預(yù)算任務(wù)； 2.根據(jù)公司需要對員工進行各種培訓以提高工作水平，保護員工熱情及動力； 3.周邊市場拓展、合作及外銷工作； 4.處理重大賓客投訴，維護酒店利益。 崗位要求 1.大專以上學歷，有相同崗位工作經(jīng)驗3年以上； 2.有拓展市場，發(fā)展業(yè)務(wù)的能力； 3.掌握酒店基礎(chǔ)管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設(shè)施管理，了解市場營銷學和公關(guān)知識。

崗位職責 1.負責店內(nèi)制度的建立、修訂等行政工作。 2.敏銳的商業(yè)觸覺，和合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 3.負責SPA團隊的管理，建設(shè)團隊文化。 4.主要負責營運的服務(wù)和管理事務(wù)，如企業(yè)文化，員工人事管理、客服、行政、培訓、銷售。 5.負責店內(nèi)各部門以及與外部的協(xié)調(diào)和管理。 6.達成部門經(jīng)營目標，制定行業(yè)拓展策略。 崗位要求 1.大專及以上學歷，3年以上SPA行業(yè)的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗。 2.熟悉美容或相關(guān)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)，運營流程。 3.有相關(guān)工作成功案例。 4.對市場及產(chǎn)品有著豐富的知識。 5.極強的團隊領(lǐng)導技巧和管理才能，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

會計工作職責： 1、銷售往來賬記賬對賬、貨款催收，采購?fù)鶃碣~對賬審核； 2、銷售訂單及采購訂單復(fù)核； 3、公司內(nèi)部賬目審核； 4、完成公司安排的其他事務(wù)。 出納工作職責： 1、負責工資核算、社保申報繳費； 2、負責公司個稅、稅務(wù)申報等事務(wù)辦理； 3、負責供應(yīng)商貨款及公司其他往來賬付款，供應(yīng)商對賬； 4、負責公司和門店營業(yè)執(zhí)照年審工作； 5、負責系統(tǒng)采購入庫單錄入； 6、負責公司內(nèi)部費用支出報銷、內(nèi)賬記賬； 7、負責業(yè)務(wù)員銷售業(yè)績統(tǒng)計及提成核實及各部門人員績效核實； 8、負責開票工作； 9、負責月度、季度、年度賬目報表、數(shù)據(jù)報表提交； 10、公司及領(lǐng)導安排的其他事務(wù)等。 任職資格： 1、要求會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè)中專、大專及以上學歷； 2、具備會計證等相關(guān)證書； 3、具備相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上； 4、為人正直、誠懇，有較強的責任感，有耐心工作認真、細致，公司利益為重，有團隊合作精神； 5、邏輯思維清晰，對數(shù)字敏感。 福利待遇： 1、提供工作餐/有餐補； 2、依法享受國家法定節(jié)假日：元旦、春節(jié)、清明、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等； 3、 更多福利：節(jié)日福利、過節(jié)費等； 4、公司日漸發(fā)展，待遇福利日漸完善激增，讓我們一起攜手共創(chuàng)美好未來。 上班時間和地點： 1、上班時間：9:00-18:00（12:00-13:00晚餐+午休，18:00-18：30晚餐），周日休息 2、面試地址： （1）廣州市白云區(qū)白云大道北匯金廣場F座401-402 3、工作地址： 工作地址：佛山市南海區(qū)里水鎮(zhèn)里水東部工業(yè)園20號創(chuàng)美產(chǎn)業(yè)園A區(qū)五層1號 乘車方式： 1）6號線地鐵潯峰崗A出口，轉(zhuǎn)佛里07路短線支線公交車到“中央綠色總部”站下車后走幾分即到。 2） 導航搜索“創(chuàng)美產(chǎn)業(yè)園”

- 協(xié)助經(jīng)理確保水療的正常運營,指導監(jiān)管員工的日常工作,熟悉當?shù)卣腿f豪的標準并按要求對員工進行培訓，確保員工的工作表現(xiàn)滿足相應(yīng)的標準和程序。 - 各項經(jīng)營設(shè)備物品的養(yǎng)護及保管監(jiān)查工作，并確保設(shè)備的安全使用。 -?維持對產(chǎn)品和服務(wù)的高度了解以便于向客人解釋和銷售服務(wù)和設(shè)施。

崗位職責 1.負責店內(nèi)制度的建立、修訂等行政工作。 2.敏銳的商業(yè)觸覺，和合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 3.負責SPA團隊的管理，建設(shè)團隊文化。 4.主要負責營運的服務(wù)和管理事務(wù)，如企業(yè)文化，員工人事管理、客服、行政、培訓、銷售。 5.負責店內(nèi)各部門以及與外部的協(xié)調(diào)和管理。 6.達成部門經(jīng)營目標，制定行業(yè)拓展策略。 崗位要求 1.大專及以上學歷，3年以上SPA行業(yè)的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗。 2.熟悉美容或相關(guān)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)，運營流程。 3.有相關(guān)工作成功案例。 4.對市場及產(chǎn)品有著豐富的知識。 5.極強的團隊領(lǐng)導技巧和管理才能，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

崗位職責： 1.負責后勤保障全面管理工作，包括衛(wèi)生清潔消毒、安保、工程維保、餐飲供應(yīng)、洗衣房管理等，為客戶提供安全、舒適的入住環(huán)境，為一線服務(wù)部門提供支持； 2. 統(tǒng)籌廚房管理工作，管控食品衛(wèi)生安全，控制餐食異物，嚴控食品衛(wèi)生安全，確保客戶滿意度； 3. 配合保障供應(yīng)中心進行食材市場調(diào)研，規(guī)范食材原材料采購下單、驗收、領(lǐng)用，杜絕徇私舞弊違規(guī)行為； 4. 配合院內(nèi)處理各類突發(fā)事件，如停水停電等； 5. 負責安全管理工作，對接消防維保單位，定期檢查消防器材，做好防火、防盜，統(tǒng)籌組織每半年一次消防演習，確保客人及員工人身財產(chǎn)安全； 6. 組織本部門日、周例會，向員工傳達集團、院級最新發(fā)布的指令和通知， 7.負責跨部門溝通協(xié)調(diào)；確保問題得到及時有效解決，對工作中存在的問題立即組織整改，提升工作效率； 任職要求： 1.大專及以上學歷，3-4年相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉辦公軟件和電子表格，具備基本的財務(wù)管理和統(tǒng)計能力； 3.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，善于處理日常事務(wù)；

【崗位職責】 1、提升會所的服務(wù)意識和銷售業(yè)績； 2、維護企業(yè)形象和品牌效應(yīng)，竭力幫助公司形成獨特的企業(yè)文化； 3、穩(wěn)定店內(nèi)各部門人員的不安定情緒，不斷對員工工作熱情進行提升； 4、日常營運等工作的合理安排； 5、控制各項成本核算； 6、內(nèi)部員工的定期培訓，員工潛力的挖掘與提升； 7、處理職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事件，超出職權(quán)范圍的投訴的妥善處理與協(xié)調(diào)； 【崗位要求】 1、大專學歷，酒店、健身、餐飲等服務(wù)性行業(yè)工作經(jīng)驗5年以上； 2、良好的英文聽、說能力，良好的接人待物及溝通協(xié)調(diào)技巧； 3、出色的計劃、分析、組織和資源整合能力，經(jīng)營才能和執(zhí)行能力； 4、有知名度較高的餐飲、酒店、健身場所工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。