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    養(yǎng)生/護(hù)理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員簡歷的篩選、初面,向用人部門推薦合適人選。 2、執(zhí)行招聘工作流程,負(fù)責(zé)人員的招聘與選撥。 3、負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù)。 4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)及宣傳推廣相關(guān)工作。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源等相關(guān)專業(yè)。 2、良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能承擔(dān)工作壓力。 3、一年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀者可接受應(yīng)屆生。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶,建立客戶資料及檔案 。 2、負(fù)責(zé)整理客戶資料、銷售協(xié)議、合同等存檔管理。 3、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺(tái)支持。 4、做好辦公室行政工作 。 任職資格:  1、大專以上學(xué)歷,衛(wèi)校畢業(yè)佳;  2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn),懂養(yǎng)生、護(hù)理、醫(yī)學(xué)優(yōu)先;  3、工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),善于溝通;  4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力;  5、熟悉各種辦公設(shè)備及常用的辦公軟件。
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