【職責內容】
薪酬標準
1、1-2.5w+(根據(jù)店級別不同,薪資不同,薪酬內包含業(yè)績指標也有所不同)
二、招聘方向
1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè)
2、健康養(yǎng)生行業(yè)
3、月子會所
4、醫(yī)院的產(chǎn)康科室
5、奢飾品銷售(男性)
6、4星級及以上酒店(男性)
崗位職責: 杭州本地或者外地熟悉本地市場者優(yōu)先考慮
1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應適合的套餐;
2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑;
3、客戶護理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進成交;
4、運營管理門店基本事宜:員工培訓,考核,作息,衛(wèi)生,檢查等
任職資格:
1、年齡28——40歲
2、男女不限
3、品貌端正,形象氣質佳。男性身高175cm,女性身高160cm以上。
4、有門店管理運營經(jīng)驗2年以上。帶領團隊人數(shù)不少于8-10人。
5、相關行業(yè)經(jīng)驗或高端服務行業(yè)經(jīng)驗3-5年以上。
6、大專及以上學歷
7、已婚已育者優(yōu)先。工作時間:
早班:10:00-19:00
晚班:13:00-22:00
做六休一,周一至周天選休
節(jié)假日輪休,加班4小時可調休半天,8小時可調休一天