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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求: 合伙人,事業(yè)部管理,業(yè)務(wù)流程管理,領(lǐng)導(dǎo)力,決策能力,戰(zhàn)略管理 工作職責(zé): 1、籌建研究院的科研規(guī)劃; 2、負責(zé)研究院的運營管理; 3、負責(zé)收集化妝品及醫(yī)學(xué)方面的研究信息,負責(zé)各種科研項目管理; 4、負責(zé)研究院各項目過程管理和結(jié)題,資源調(diào)配,成果規(guī)劃與管理; 5、負責(zé)生物醫(yī)藥類項目經(jīng)費管理; 6、負責(zé)研究院干細胞項目的建設(shè)和維護。 職位要求: 1、有5年以上美容行業(yè)運營管理經(jīng)驗;  2、具備良好的溝通能力,能承擔(dān)公司內(nèi)外經(jīng)營和管理的任務(wù);  3、具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和學(xué)科建設(shè)能力,熟悉醫(yī)療法律法規(guī);  4、有極強的宏觀控制能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊建議能力;  5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊精神;  6、有博士或教授或以上職稱。
  • 天津 | 3年以上 | 本科

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)院內(nèi)接待流程的順暢,前臺、導(dǎo)醫(yī)、咨詢部、市場部各個部門的銜接流暢,讓客戶感受到尊貴的服務(wù)體驗; 2、協(xié)調(diào)市場部、醫(yī)務(wù)部、咨詢部各部門的工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,并組織大家一起開會探討,及時有效解決問題,并將解決意見形成書面規(guī)范; 3、負責(zé)咨詢部與其他部門的協(xié)調(diào)管理工作,按時統(tǒng)計出咨詢部的成交率、復(fù)診率、投訴率,給到咨詢總監(jiān)工作的建議; 4、負責(zé)經(jīng)營狀況統(tǒng)計分析工作,查找問題,并提出調(diào)整解決意見,監(jiān)督執(zhí)行。 崗位要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷  2、有醫(yī)療背景學(xué)歷者優(yōu)先。  3、三年以上醫(yī)美運營管理相關(guān)經(jīng)驗。  4、擅長規(guī)劃和項目運營、數(shù)據(jù)分析等,個人綜合能力強。  5、具有良好的個人品質(zhì),競爭與危機意識,有很強的抗壓力能力與責(zé)任心。  6、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光,具備很好的決策能力和團隊管理協(xié)調(diào)能力。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案。 2、開發(fā)醫(yī)美相關(guān)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫。 3、負責(zé)集團專業(yè)技術(shù)完善、提升。 4、負責(zé)對培訓(xùn)老師管理及考核。 5、跟進培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進行改進。 職位要求: 1、要求精通醫(yī)學(xué)美容知識,行業(yè)趨勢,專業(yè)知識強。醫(yī)美行業(yè)五年以上。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術(shù)工作流程,能夠獨立編寫培訓(xùn)及授課教案。3、熱愛美容,形象佳,有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調(diào)及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經(jīng)驗。
  • 北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負責(zé)醫(yī)院醫(yī)生護士團隊管理工作。 2.手術(shù)室等規(guī)范管理。 3.操作規(guī)范管理。 4.醫(yī)護職業(yè)守則制定。 5.其他工作內(nèi)容。 要求: 1.對各種整形、美容項目熟知。 2.能根據(jù)客戶要求及客戶情況出具方案。 3.有醫(yī)美行業(yè)管理經(jīng)驗。 4.容易溝通,責(zé)任心強。
  • 北京 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標、預(yù)算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè); 6、負責(zé)醫(yī)院的流程管理,團隊建設(shè)及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求 1、年齡25-38 周歲,大專以上學(xué)歷,醫(yī)美/皮膚管理中心門店管理/咨詢師工作經(jīng)驗,有2年以上連鎖高端品牌美容機構(gòu)門店管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、了解醫(yī)美/皮膚科/輕醫(yī)美行業(yè),熟悉光電儀器及微整形項目; 3、具備獨立面診接待顧客的能力,對皮膚項目及微整形項目熟知 5、語言表達能力好,頭腦靈活,處事果斷聰穎6具有親和力和團隊精神,有上進心: 1、做好門店日常管理工作; 2、配合公司制定銷售計劃并輔助門店醫(yī)護完成銷售業(yè)績: 3、協(xié)助公司組織員工參加相關(guān)培訓(xùn),考核: 4、配合區(qū)經(jīng)理完成品項整合,顧客需求分析,制定公司年度運營規(guī)劃: 5、完成公司交付的其他工作
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標、預(yù)算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè); 6、負責(zé)醫(yī)院的流程管理,團隊建設(shè)及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 河南 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標、預(yù)算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè); 6、負責(zé)醫(yī)院的流程管理,團隊建設(shè)及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 天津 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標、預(yù)算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè); 6、負責(zé)醫(yī)院的流程管理,團隊建設(shè)及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和道德操守,強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,團隊協(xié)作能力強,工作嚴謹,高效務(wù)實。 2.大專及以上學(xué)歷,有醫(yī)學(xué)/生物學(xué)理論基礎(chǔ),熟練使用基本辦公軟件 3.10年以上同行同崗工作經(jīng)驗,無不良從業(yè)記錄 4.年齡要求45周歲以下
  • 武漢 | 3年以上 | 本科

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 從事醫(yī)療整形美容行業(yè)、對于中醫(yī)正骨按摩整形有10年以上的工作經(jīng)驗,能夠?qū)ι虒W(xué)院學(xué)員進行專業(yè)的培訓(xùn)。對于美業(yè)行業(yè)的發(fā)展有自己的想法和見解,對于美業(yè)領(lǐng)域有很深的沉淀,能夠完成商學(xué)院的內(nèi)部建設(shè),并且?guī)ьI(lǐng)商學(xué)院的發(fā)展不斷壯大。
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    北京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 根據(jù)醫(yī)院的總體目標和計劃制定醫(yī)療工作目標、工作計劃以及落實措施,并定期回顧總結(jié); 制訂醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范、疾病醫(yī)療常規(guī)、醫(yī)療質(zhì)量考核標準等各項醫(yī)療制度; 督促醫(yī)療法規(guī)、醫(yī)療規(guī)范的執(zhí)行,監(jiān)督醫(yī)療工作的開展; 負責(zé)組織臨床
  • 河北 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標、預(yù)算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè); 6、負責(zé)醫(yī)院的流程管理,團隊建設(shè)及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 西安 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 負責(zé)美容整形醫(yī)院的所有經(jīng)營和管理。 職位要求: 1、有3年以上美容整形醫(yī)院管理經(jīng)驗;  2、具備良好的溝通能力,能承擔(dān)醫(yī)院內(nèi)外經(jīng)營和管理的任務(wù);  3、具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和學(xué)科建設(shè)能力,熟悉醫(yī)療法律法規(guī);  4、有極強的宏觀控制能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊建議能力;  5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊精神;  6、副主任醫(yī)師以上職稱。
  • 院長

    1萬-1.5萬
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有相關(guān)工作經(jīng)驗,有責(zé)任心,團隊意識強
  • 南寧 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 11-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、 在公司培訓(xùn)部里學(xué)習(xí)相關(guān)儀器操作手法及知識;經(jīng)過學(xué)習(xí),成為合格儀器操作老師。 2、 下店服務(wù)好終端客戶,配合銷售老師工作、專注自己的各項專業(yè)技術(shù)精益求精。 3、 講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),維護公司聲譽。   4、 定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   5、 負責(zé)保管、維護好光電美容的儀器、產(chǎn)品、工具、美容用品。   6、 清點店家的儀器及耗材,安裝并檢測儀器是否能正常運作。 7、 完成上級安排的其它工作。
  • 光電操作師

    1.5萬-2萬
    南寧 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 不定時技術(shù)培訓(xùn)。
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.熟練操作光電類項目儀器,熟悉激光美容設(shè)備,光電設(shè)備理論知識; 2.熱愛美容養(yǎng)生行業(yè),對所負責(zé)的客戶進行專業(yè)、細致的操作及服務(wù); 3.能做到承上啟下作用,連接好公司與客戶的關(guān)系,維護公司最大利益; 4.愛護公司各設(shè)備,能及時清楚各耗材情況,能獨立培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)技術(shù); 5.熟悉皮膚,能獨立處理肌膚問題,從事本行業(yè)3年以上經(jīng)驗。 任職要求: 1.皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2.性格活潑開朗,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3.醫(yī)學(xué)、護理、美容等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 4.能適應(yīng)短期出差。
  • 操作老師

    1萬-1.5萬
    南寧 | 1年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-03
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.具有皮膚相關(guān)知識,有護士資格證,有美容行業(yè)儀器實際操作經(jīng)驗優(yōu)先。 2.形象氣質(zhì)佳,有良好的溝通能力和應(yīng)變能力。 3.對皮膚光電儀有所了解,并對基礎(chǔ)款懂原理,會操作。 4.工作認真負責(zé),掌握疑難問題性皮膚解決方案。 5.能熱情周到的服務(wù)顧客,善于溝通,主動維護客情關(guān)系。 注:有意者歡迎投遞簡歷或電話咨詢,一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)!
  • 咨詢師

    1萬-1.5萬
    南寧 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 12-02
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1. 與客戶進行有效溝通,根據(jù)客戶的需求進行有效的現(xiàn)場咨詢設(shè)計; 2. 填寫美學(xué)設(shè)計的服務(wù)文案,保證咨詢服務(wù)的質(zhì)量; 3. 對合作伙伴行培訓(xùn)和指導(dǎo),并提出合理的建議和分析報告; 4. 負責(zé)拓展業(yè)務(wù),維持老客戶; 5.為顧客安排好醫(yī)療整形專家。 任職要求: 1. 熟練掌握醫(yī)療美容專業(yè)知識和溝通技巧,具備良好的醫(yī)學(xué)審美及設(shè)計能力,5年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2. 擅長電話及現(xiàn)場咨詢服務(wù); 3. 具備良好的職業(yè)道德、工作嚴謹、為人踏實、認真負責(zé); 4. 熱愛本職工作,有客戶至上的服務(wù)意識; 5. 具備團隊精神和學(xué)習(xí)能力,形象好、親和力強。
  • 南寧 | 2年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、達成每月基礎(chǔ)項目的銷售任務(wù)(年卡、護膚品等基礎(chǔ)生美業(yè)績),開發(fā)美容顧客的醫(yī)美項目需求; 2、遵守公司各項制度(包括且不限于管理制度和銷售制度); 3、服飾、妝容標準,言談、舉止得體,時刻樹立公司良好形象; 4、按照各項護理的標準流程,為顧客進行服務(wù); 5、規(guī)范填寫各項工作報表和總結(jié)報告,并及時上交; 6、顧客的管理和服務(wù),包括且不限于顧客預(yù)約、療效追蹤、定期回訪、客情維護; 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、在美容行業(yè)1--2年工作經(jīng)驗; 2、與客戶具備較強溝通能力,具有美容項目的銷售經(jīng)驗,具備開發(fā)顧客循環(huán)消費; 3、年齡20--30歲,形象氣質(zhì)佳,普通話流利; 4、服從公司各項管理制度,能夠適應(yīng)工作環(huán)境調(diào)動; 5、學(xué)習(xí)能力強。
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