【職責(zé)內(nèi)容】 合伙人需要： 1、至少3年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn)，店務(wù)管理實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn)，店員管理實(shí)效實(shí)干經(jīng)驗(yàn)。 2、外在形象佳、內(nèi)涵素養(yǎng)佳、年齡要求：25歲-40歲 3、具備專(zhuān)業(yè)的親切溝通能力、美業(yè)銷(xiāo)售能力、目標(biāo)感強(qiáng)，美業(yè)使命感強(qiáng)。想創(chuàng)業(yè)沒(méi)有資金資本的創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先招募。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求： 1、形象好、氣質(zhì)佳、年齡25-35歲 2、兩年美業(yè)店長(zhǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備培訓(xùn)，店務(wù)管理，人員管理的經(jīng)驗(yàn) 4、有較強(qiáng)的溝通能力，銷(xiāo)售邏輯能力，目標(biāo)感強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng) 工作內(nèi)容： 1、完成所帶門(mén)店業(yè)績(jī)目標(biāo) 2、做好門(mén)店客戶渠道維護(hù)，門(mén)店會(huì)員管理 3、門(mén)店人員管理及留存，門(mén)店員工技能培訓(xùn)，保證門(mén)店員工的專(zhuān)業(yè)和滿意度 工作地點(diǎn)：長(zhǎng)沙岳麓區(qū)保利麓谷林語(yǔ) 地鐵6號(hào)線直達(dá)，交通便利（周邊商業(yè)設(shè)施齊全，客流量大） 免費(fèi)提供住宿，入職買(mǎi)五險(xiǎn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 具有兩年以上美容工作經(jīng)驗(yàn)以及一年以上門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?。。?！ 待遇：級(jí)別工資+績(jī)效+業(yè)績(jī)提成+分紅+附加獎(jiǎng)勵(lì)+豐厚福利，年薪15-30萬(wàn)。 福利多多：介紹新人獎(jiǎng)1000元+師帶徒獎(jiǎng)勵(lì)1000元   工作環(huán)境好，氛圍好，不定期舉行團(tuán)建 工作時(shí)間：早班：9：00—18：00 晚班：12：00—21：30

一、崗位職責(zé) 全面負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)和管理，包括員工管理、財(cái)務(wù)管理、客戶管理等。 制定門(mén)店的銷(xiāo)售計(jì)劃和營(yíng)銷(xiāo)策略，提升門(mén)店業(yè)績(jī)和客戶滿意度。 監(jiān)督門(mén)店的服務(wù)質(zhì)量，確保員工遵守服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程。 定期組織員工培訓(xùn)，提升員工的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)水平。 協(xié)調(diào)處理門(mén)店內(nèi)外的各種問(wèn)題和糾紛，維護(hù)門(mén)店的良好形象。 二、任職要求 具備豐富的門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)和養(yǎng)生行業(yè)知識(shí)。 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成任務(wù)。 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和營(yíng)銷(xiāo)能力，能夠制定有效的銷(xiāo)售策略。 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶問(wèn)題和投訴。 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的市場(chǎng)環(huán)境。 三、其他福利 提供帶薪年假等福利待遇。 提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。 定期組織員工團(tuán)建活動(dòng)和培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工的凝聚力和歸屬感。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn)，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡18歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的工作目標(biāo)，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 2、負(fù)責(zé)會(huì)員資料、檔案的完善及管理； 3、負(fù)責(zé)維持及提升店鋪的業(yè)績(jī)，確保業(yè)績(jī)順利完成； 4、分析顧客、滿足顧客需求，為顧客設(shè)計(jì)合理的療程護(hù)理方案； 5、對(duì)店鋪人員進(jìn)行管理，及公司各項(xiàng)流程的執(zhí)行監(jiān)督。 【任職資格】 1.女性，兩年以上美容顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)美容行業(yè)； 2.具備全面的美容養(yǎng)生知識(shí)，有中醫(yī)養(yǎng)生類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.良好的溝通能力和銷(xiāo)售能力，有一定的抗壓能力； 4.良好的職業(yè)道德風(fēng)范，較好的親和力以及協(xié)調(diào)能力。 【晉升機(jī)制】 美容店長(zhǎng)——店經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 薪資：基本工資4000-10000元，美容店長(zhǎng)月薪30000-50000元（無(wú)限業(yè)績(jī)提成點(diǎn)上升） 上班時(shí)間：兩班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，中途吃飯各休息半小時(shí) ，排班休。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、制定日、月工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度、年度銷(xiāo)售目標(biāo)；  2、帶領(lǐng)員工達(dá)成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各崗位專(zhuān)業(yè)技能與銷(xiāo)售能力的培訓(xùn)提升； 4、做好顧客客情分類(lèi)與客情維護(hù)，定期完善客戶檔案；  5、做好店內(nèi)各類(lèi)項(xiàng)目分析與銷(xiāo)售；  6、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理與各崗位調(diào)配工作，確保分店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化正常運(yùn)行；  職位要求： 1、年齡20歲-40歲，五官端正，形象較好； 2、兩年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；  3、具有較強(qiáng)的溝通能力與親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力； 4、有責(zé)任心、事業(yè)心和自信心； 5、能有一定抗壓能力。 福利待遇： 1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空調(diào)、熱水器； 3、享受帶薪的假期，如婚假、產(chǎn)假等； 4、享受社保（五險(xiǎn)：工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老）； 5、享受帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)（店長(zhǎng)班、主任班等晉升課程學(xué)習(xí)）； 6、公司提供報(bào)讀大專(zhuān)以上學(xué)歷的大學(xué)（國(guó)家正規(guī)學(xué)歷）； 7、豐富多彩的公司及部門(mén)活動(dòng)（聚餐、戶外活動(dòng)、團(tuán)建等）。 歡迎熱愛(ài)美業(yè)的你加入寶娜美業(yè) 美麗無(wú)價(jià)，源自寶娜 總部地址：廣東省江門(mén)市新會(huì)區(qū)會(huì)城城北45號(hào)（寶娜美業(yè)）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶的接待管理及養(yǎng)發(fā)護(hù)理技術(shù)指導(dǎo)； 2、負(fù)責(zé)管理及指導(dǎo)店員給客人提供頭部養(yǎng)護(hù)服務(wù)； 3、熟悉所有產(chǎn)品功效，能針對(duì)性給顧客； 4、負(fù)責(zé)會(huì)員管理，定期回訪及預(yù)約客戶； 5、推廣公司護(hù)理文化及療程。 任職要求 1、1-3年及以上大型連鎖美容/養(yǎng)發(fā)/美業(yè)/快消機(jī)構(gòu)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，有親和力、有良好的應(yīng)變能力、交流能力及協(xié)調(diào)能力; 2、良好的員工管理及門(mén)店管理能力; 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、善于學(xué)習(xí)新鮮事物。 4、形象氣質(zhì)佳。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn)，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格； 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式； 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 中專(zhuān)以上學(xué)歷，形象好，具親和力和溝通能力，銷(xiāo)售能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，多年店長(zhǎng)經(jīng)歷。

【職責(zé)內(nèi)容】 全面負(fù)責(zé)分店日常運(yùn)營(yíng)管理，培養(yǎng)美容師，美容顧問(wèn)，維護(hù)分店形象，協(xié)調(diào)分店各個(gè)環(huán)節(jié)及崗位之間的運(yùn)作，完成公司的銷(xiāo)售服務(wù)指標(biāo)，保障分店持續(xù)、健康發(fā)展。

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位職責(zé) 1.通過(guò)專(zhuān)業(yè)手法、產(chǎn)康設(shè)備等理療方式改善產(chǎn)婦健康狀況 2.通過(guò)有效溝通，與客戶建立良好關(guān)系，幫助客戶解決問(wèn)題 3.遵守店鋪制度，不斷學(xué)習(xí)和培訓(xùn)提高技巧 4.給客戶介紹適合的理療項(xiàng)目和服務(wù)。 二、任職要求 1.熟練掌握技術(shù)手法和產(chǎn)后恢復(fù)設(shè)備，學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2.年齡在18-35歲，形象好，氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、技術(shù)手法好、有服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神 4.具備母嬰行業(yè)、中醫(yī)理療、產(chǎn)康服務(wù)，養(yǎng)生、美容美體經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5.可免費(fèi)提供崗前培訓(xùn)，快速掌握全套手法，公司包吃包住 三、員工福利 1、底薪+銷(xiāo)售提成+手工提成。 2、包吃包住、月休4天。 3、工齡、節(jié)日禮品/福利、獎(jiǎng)金、帶薪年假。 4、不定期組織團(tuán)建、旅游、輕松良好的工作環(huán)境。 5、提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、完善的晉升機(jī)制。 地址：廣東佛山市南海區(qū)里水鎮(zhèn)里廣路8號(hào)金名都17-18棟商鋪 聯(lián)系人周小姐   ******

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn)，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

一、崗位職責(zé)： 【日常管理】 1.監(jiān)督美容院的日常運(yùn)營(yíng)，包括預(yù)約管理、顧客接待、服務(wù)流程等。 2.制定工作日程，分配員工任務(wù)，確保工作高效進(jìn)行。 【業(yè)績(jī)監(jiān)控】 1.跟蹤銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和服務(wù)記錄，分析業(yè)績(jī)趨勢(shì)，制定改進(jìn)措施。 2.定期向高層匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展和財(cái)務(wù)狀況。 【員工培訓(xùn)與發(fā)展】 1.組織定期的培訓(xùn)課程，提升員工的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)水平。 2.激勵(lì)員工，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，提高整體工作效率。 【顧客服務(wù)與溝通】 1.親自接待重要顧客，了解他們的需求和期望，提供個(gè)性化服務(wù)。 2.解決顧客問(wèn)題，處理不滿和投訴，維護(hù)良好的顧客關(guān)系。 【市場(chǎng)調(diào)研與競(jìng)爭(zhēng)分析】： 1.定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì)。 2.根據(jù)市場(chǎng)變化，調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)項(xiàng)目。 【創(chuàng)新與改進(jìn)】 1.鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，不斷探索新的美容技術(shù)和服務(wù)模式。 2.實(shí)施持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃，提升美容院的競(jìng)爭(zhēng)力和盈利能力。 二、任職要求： 1.年齡35-45周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象良好 2.熱愛(ài)美容事業(yè)，擅長(zhǎng)銷(xiāo)售、管理、培訓(xùn) 3.5-10年同崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉美容院營(yíng)運(yùn)模式 4.具備良好的溝通能力、業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力 三、酒店福利： 1.生活保障：提供住宿（空調(diào)、洗衣機(jī)、免費(fèi)WiFi）、免費(fèi)三餐、免費(fèi)行李被褥； 2.社會(huì)保障：五險(xiǎn)一金； 3.培訓(xùn)晉升：組織各項(xiàng)員工帶薪培訓(xùn)，提高公平、公正的晉升機(jī)會(huì)和空間，每半年一次儲(chǔ)備干部考試，員工-領(lǐng)班-主管-副理-經(jīng)理，晉升體系完善； 4.員工福利：免費(fèi)游泳健身、生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)建旅游等員工福利。

【職責(zé)內(nèi)容】 有美容店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)驗(yàn)不限 只要你愿意，韻美美容連鎖歡迎你的加入！ 1、學(xué)歷不限 2、熱愛(ài)美容行業(yè) 3、有勇氣 有夢(mèng)想 加入我們，你將和我們一樣快來(lái)！ 福利待遇： 1、完善的培訓(xùn)管理，良好的晉升機(jī)制，員工合伙人福利 2、薪酬：底薪+高提成+消耗提成+獎(jiǎng)金 3、社保：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 4、福利：節(jié)日福利，月休4天、帶薪年假，婚假，產(chǎn)假 定期團(tuán)建活動(dòng) 5、其他：提供吃?。ㄋ奚醿?nèi)設(shè)空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器等） 工作地點(diǎn)：深圳、廣州、東莞、佛山、梅州、惠州等各個(gè)區(qū)域可就近工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 有美容店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)驗(yàn)不限 只要你愿意，韻美美容連鎖歡迎你的加入！ 1、學(xué)歷不限 2、熱愛(ài)美容行業(yè) 3、有勇氣 有夢(mèng)想 加入我們，你將和我們一樣快來(lái)！ 福利待遇： 1、完善的培訓(xùn)管理，良好的晉升機(jī)制，員工合伙人福利 2、薪酬：底薪+高提成+消耗提成+獎(jiǎng)金 3、社保：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 4、福利：節(jié)日福利，月休4天、帶薪年假，婚假，產(chǎn)假 定期團(tuán)建活動(dòng) 5、其他：提供吃?。ㄋ奚醿?nèi)設(shè)空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器等） 工作地點(diǎn)：深圳、廣州、東莞、佛山、梅州、惠州等各個(gè)區(qū)域可就近工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 招聘！招聘！招賢納士！ 年底想跳槽的，想創(chuàng)業(yè)的，想發(fā)展的！歡迎到店面試！ 《秀麗美容》榮獲顧客認(rèn)可，顧客流量逐漸增大，需要運(yùn)營(yíng)發(fā)展，急需美容美體老師3名，顧問(wèn)1名，店長(zhǎng)1名！ 美容師3000-5000！ 顧問(wèn) 4000-7000！ 店長(zhǎng)5000-1萬(wàn) 待遇：底薪+提成 +績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+手工?。己撕罂少I(mǎi)社保） 有能力者有機(jī)會(huì)晉升分店店長(zhǎng)或是上升管理層！詳情到店內(nèi)咨詢 ！ （幫忙轉(zhuǎn)發(fā)此招聘信息，可到店付郵免費(fèi)領(lǐng)取399元防護(hù)隔離泡泡兒一支） 地址：瀘州市江陽(yáng)區(qū)

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求: 1、五官端正，學(xué)歷不限,熱愛(ài)美業(yè)，年齡20-35歲之間（情況特殊可放寬） 2、兩年以上美容業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較豐富的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行; 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 二、崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作，配合總公司的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和業(yè)績(jī)指標(biāo); 3、做好門(mén)店各個(gè)人員的分工管理工作，以及會(huì)員客戶的有效管理; 4、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度; 5、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 6、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 ?三、工作時(shí)間： 早班：10:00-19:00 ；晚班13:00-22:00，法定節(jié)假日排休。?月休4天+1天公休 ?四、薪酬福利： 1.包住宿，底薪+提成，綜合薪資******-******元/ 月五、 晉升空間： 店長(zhǎng)～區(qū)域主管～城市經(jīng)理～大區(qū)總監(jiān)～運(yùn)營(yíng)部總監(jiān)～副總裁

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