【職責內容】 任職資格 1、形象氣質佳，身體健康，相貌端正； 2、具有營銷及團隊管理，有一定市場銷售經驗優(yōu)先；能接受不定期出差； 3、有邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統(tǒng)籌協(xié)調能力，書面及口頭表達能力優(yōu)秀； 職位要求 1、協(xié)助經理制定戰(zhàn)略規(guī)劃，年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 2、協(xié)助經理對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)調內部各部門關系； 3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議； 4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運營等方面向總經理提供具體的解決方案； 5、處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作； 6、安排各項會議的日程與議程，撰寫和跟進落實各主題會議等公司會議紀要；

【職責內容】 工作內容：收銀買單，數據整理和回訪，工作重點接待服務號每一位進店的顧客 職位要求：有責任心，熱情開朗，服務意識強，有餐飲或者酒店經驗優(yōu)先 工作時間 ：10個小時 鎮(zhèn)江吾悅，大市口附近

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 職位要求  1、身高160cm以上。 2、溝通能力好，形象氣質佳，為人誠懇，待人親切，具有良好的個人修養(yǎng)，做事認真。  3、較強的服務意識及應變能力。  4、從事過導醫(yī)、前臺、迎賓禮儀、酒店賓館服務臺等工作經驗者優(yōu)先。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責前臺服務熱線的接聽，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌；+　　 3、對客戶的電話，及時填寫登記表，并于第一時間時間傳達到客戶服務團隊。+　4、負責來訪人員的咨詢接待工作，做好來訪人員的疑問咨詢解答； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；+　　 6、負責公司辦公用品采買、發(fā)放管理。 7、負責完成領導交代的工作，辦理相關的業(yè)務。 任職要求： 1、大專以上學歷，28周歲以下，熟悉并熱愛美容行業(yè)，可接受應屆生 2、形象氣質佳，性格外向，熱情大方，細致認真，普通話標準，有親和力； 3、電腦操作熟練，工作認真，文筆較好，學習能力強。 4、有相關工作經驗優(yōu)先考慮。 工作時間+：++上午++9：00—-++12:00+++++++下午++13:00--++18:00

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 崗位職責： 1、及時、準確接聽/轉接電話，如需要，記錄留言并及時轉達； 2、門店顧客接待； 3、負責收銀、前臺資料維護 任職資格： 1、普通話標準； 2、具有良好的溝通能力和親和力。

【職責內容】 工作內容：1，及時，準確接聽電話，記錄留言并及時轉達                   2，負責前臺區(qū)域環(huán)境維護                   3，負責店內員工的表單錄入，統(tǒng)計                   4，完成上級主管交辦的其他工作 職位要求：1，有1年以上前臺經歷                    2，年齡19-30歲，形象好氣質佳，身高160cm以上                    3，具備良好的協(xié)調能力，溝通能力，有責任心，性格開朗，微                           笑甜美，具有親和力                    4，較強服務意識，熟練使用電腦辦公軟件                    5，普通話準確流利，具有一定商務禮儀知識 工作時間：早晚班，上六休一

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 一、在行政部主管的領導下，協(xié)助搞好辦公室的各項工作。 二、負責公司電話接線工作。對來往電話駁接準確及進、聲音清晰、態(tài)度和藹，恰當使用禮貌用語。 三、接待好公司來訪的客戶。 四、及時處理與打印公司相關文檔與資料等

【職責內容】 職位描述:  1、負責前臺接待入座、接聽電話、收銀報賬；  2、負責會所檔案的整理與歸集，每日項目錄入并整理與匯總；  3、負責前臺收入的發(fā)票開具，日用品保管；  4、負責辦理客戶登記、離店手續(xù)；  任職要求  1、崗位隸屬財務部，有會計證優(yōu)先  3、較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件；  4、負有責任心、具備一定溝通能力，具有親和力；  5、普通話準確流利；

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 1、中專以上學歷，有一定的文字功底。 2、能吃苦耐勞，形象好，有一定的溝通、協(xié)調及管理能力。 3、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可考慮。

【職責內容】 職位描述： 1、負責前臺收銀，遵守財務制度和操作流程，如實登記流水、會員結算、收銀單復核等，會操作前臺收銀系統(tǒng)優(yōu)先； 2、接聽來電、填寫登記表、收發(fā)快遞； 3、負責辦公用品采購、資料整理等； 4、訂餐、店鋪考勤統(tǒng)計； 5、接待客戶對接安排美容師； 6、領導安排的其他工作。 職位要求： 1、18歲以上，身高155cm以上，中專以上學歷，行政、會計相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上前臺收銀、客服等服務工作經驗； 3、工作細致嚴謹，服務意識較好； 兩班制—早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，月休4天； 集團福利： 1、餐飲福利：公司免費提供中、晚餐； 2、住宿福利：公司免費提供小區(qū)住房； 3、假期福利：帶薪年假及各法定假期； 4、旅游福利：每月公共休息日活動、每年獎勵員工至少一次的境內外游； 5、保險福利：為員工購買意外險，及社會保險； 6、活動福利：不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動，員工生日會，節(jié)日禮物等； 7、獎勵機制：公司設優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等，員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻，還可給予股權期權激勵； 8、公司有完善的培訓與職業(yè)發(fā)展通道，集團提供內部晉升、內部轉崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展； 9、資源共享：集團員工可享受集團旗下所有產品和服務3折優(yōu)惠。

【職責內容】 JK奇積直營連鎖前臺收銀 崗位職責： 1、負責前臺收銀； 2、接聽來電、填寫登記表、收發(fā)快遞； 3、負責辦公用品采購、資料整理等； 3、訂餐、店鋪考勤統(tǒng)計： 5、接待客戶對接安排發(fā)型師; 6、領導安排的其他工作。 工資標準： 1、基本工資3500元以上，可協(xié)助銷售，有銷售提成18-25%，月薪酬3500--4500，包吃包??； 上班時間：兩班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，中途吃飯各休息半小時 ，排班休。 【工作地址】 本招聘為公司直招，集團旗下JK造型連鎖直營連鎖店鋪(以下工作地點隨機安排) 1、越秀區(qū)小北店：越秀區(qū)法政路60號101鋪 2、越秀區(qū)農林店：越秀農林下路56號 3、番禺區(qū)星河灣店：番禺區(qū)大石鎮(zhèn)迎賓路星河灣1期四季會所 4、天河區(qū)匯景亞太店：天河區(qū)匯景新城匯景北路74號太盛匯25-26鋪 5、天河區(qū)天壽店:天河區(qū)天壽路8號朝暉苑首層 6、天河區(qū)珠江新城一店：珠江新城海業(yè)路3號首層 7、天河區(qū)珠江新城二店：珠江新城海安路2號丹頓陽光10鋪 8、天河區(qū)天河北店：天河北路595創(chuàng)新科技廣場首層 9、天河移動店:天河區(qū)高唐路333號中國移動南方基地6.2棟2樓 10、天河區(qū)時尚天河店：天河區(qū)299號體育中心南門地下負一層時尚天河商業(yè)廣場中一街037號檔口 11、天河廣粵店：天河區(qū)海月路407號首層（廣粵天地旁） 12、濱江二店:海珠區(qū)濱江東路明康街16號 13、百信店：白云區(qū)新市百信廣場西區(qū)L3-023 集團官網：http://www.ljy61.com/col.jsp?id=228 集團理念： 陸加壹使命:為健康與美麗提供不可取代的系統(tǒng)和保障。 陸加壹目標:打造互聯(lián)網不可取代的專業(yè)性商業(yè)平臺。 陸加壹價值觀:誠信、認真、專注、細節(jié) 陸加壹管理文化:世事皆有因果，快來之本源于心態(tài)面對的過程，注重其因便能碩果累累，專注理想，努力，拼搏，開心，堅定，忘己的朝自己的理想前進。 集團福利： 1、食宿福利：集團免費提供食宿，提供午、晚健康工作餐，小區(qū)宿舍，環(huán)境好，配有空調、熱水器、洗衣機、沙發(fā)等設施，標準2-4人間； 2、假期福利：每周調休（單休）、帶薪年假4天、春節(jié)9天（春節(jié)正常放）及各法定假期（調休制度）； 3、旅游福利：每月公共休息日活動、每年獎勵優(yōu)秀員工至少一次的境內外游； 5、社保福利：公司為員工購買社會保險基本醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育； 6、活動福利：不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動； 7、資源共享：集團員工可享受集團旗下所有產品和服務3折優(yōu)惠； 8、全勤獎：每月發(fā)放全勤獎50元； 9、獎勵機制：公司設優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等，員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻，還可給予股權期權激勵。 10、公司有完善的培訓與職業(yè)發(fā)展通道，集團提供內部晉升、內部轉崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展。 集團總部面試地址：廣州市海珠區(qū)江海路158號2樓全層 附近乘坐路線：地鐵曉港A/C出口走路10分鐘，東湖A出口轉44路（一站）到海印橋南，附近公交站名：濱江東、海印橋南、海聯(lián)路總站等可乘坐24/264/864等 人事部：18929551811

【職責內容】 職位描述： 1、負責前臺收銀； 2、接聽來電、填寫登記表； 3、負責辦公用品采購、資料整理等； 4、訂餐、店鋪考勤統(tǒng)計； 5、接待客戶對接安排發(fā)型師； 6、領導安排的其他工作。 職位要求： 1、18歲以上，身高155cm以上，中專以上學歷，行政、會計相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上前臺收銀、客服等服務工作經驗； 3、工作細致嚴謹，服務意識較好。 兩班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，排班休； 集團福利： 1、餐飲福利：公司免費提供中、晚餐； 2、住宿福利：公司免費提供小區(qū)住房； 3、假期福利：帶薪年假及各法定假期； 4、旅游福利：每月公共休息日活動、每年獎勵員工至少一次的境內外游； 5、保險福利：為員工購買意外險，及社會保險； 6、活動福利：不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動，員工生日會，節(jié)日禮物等； 7、獎勵機制：公司設優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等，員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻，還可給予股權期權激勵； 8、公司有完善的培訓與職業(yè)發(fā)展通道，集團提供內部晉升、內部轉崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展； 9、資源共享：集團員工可享受集團旗下所有產品和服務3折優(yōu)惠。

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 1、此崗位為門店行政主管類職務，協(xié)助店長全面負責門店各類行政事務? 2、負責管理門店的店務助理、倉管、保潔的日常工作的指導、監(jiān)督、培訓 3、工作范圍內容包括但不限于：門店的工程設備的維護、報修；門店的衛(wèi)生、日常用品的申領；報表的處理等。 崗位要求： 1、女士優(yōu)先，年齡在25-35歲之間，熟練操作電腦、容貌端莊、有良好的服務意識? 2、工作認真負責、細心、有耐心 3、要求至少1年以上行政類工作經驗?3.穩(wěn)定性強 薪資待遇： 試用期2個月，試用期3000元/月。試用期過后交五險 工作滿一年以后，5天帶薪年假、工齡工資和13薪 試用期過后工資為3500-4500元/月，根據實際績效考核分數發(fā)放。 職位標簽 星期日休息，提供住宿，公司產品福利，崗前培訓，

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務、熱線的接聽，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、負責店內商品采購、出庫及銷售的數據及時準確的錄入進銷存系統(tǒng)。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，協(xié)助店內的銷售工作； 4、接受經理工作安排并協(xié)助作好其他行政工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。