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  • 江門 | 1年以上 | 高中

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    • 帶薪年假
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 薪酬6k-8k
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-08
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    【職責內(nèi)容】 店長職責: 1、負責店鋪日常工作運行 2、負責店鋪銷售業(yè)績達成 3、負責店鋪服務(wù)團隊建設(shè) 職位要求: 1、1年以上美容、養(yǎng)生行業(yè)經(jīng)驗 2、具備較強的邏輯思維能力,做事嚴謹細心 3、熟悉基本的電腦辦公軟件 4、性格開朗,樂觀向上,抗壓力強,吃苦耐勞 5、年齡:25-35歲 男女不限 薪酬待遇: 1、底薪:1500-2000 2、補貼:房補300;餐補300 3、績效:全勤獎200;服務(wù)獎300 4、每月業(yè)績提成+季度獎金+年度獎金 晉升空間: 店長—區(qū)域督導(dǎo)—區(qū)域經(jīng)理—大區(qū)經(jīng)理
  • 惠州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 一、高薪等你來挑戰(zhàn)!月收入1萬以上不封頂!  二、今年公司將繼續(xù)開拓連鎖分店,需要更多的優(yōu)秀人才,希望更多的有夢想的親們      要抓住機遇,機會永遠只留給有準備的人。公司提供廣闊的發(fā)展平臺和優(yōu)越的晉      升平臺!良禽擇木而棲,千里馬常有,而伯樂不常有。不要猶豫,加入麗妍國際!  三、福利:優(yōu)秀的崗前與在職培訓(xùn),廣闊的發(fā)展空間,帶薪年假,,包吃住,,節(jié)假日福利,旅游等福利  任職資格:  1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和           力;  2、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案;  3、店面日常經(jīng)營管理,拓展及維護顧客,做好顧客管理;   4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;   5、以傳統(tǒng)型的美容院,月收入可達10000元以上。  6、曾在連鎖模式美容店擔任過美容店長(優(yōu)先考慮)  四、工作地點 東莞麗妍國際連鎖美業(yè)集團旗下20家直營分店。 歡迎大家來電咨詢。 福利: 1,每年集體出游,一起嗨皮 2,出國游學(xué),意大利,泰國,西班牙..... 3,藍鳳凰課程(管理技能培訓(xùn)) 4,手法技能提升班 5,手法技能大賽,一展雄風 6,超級演說家大賽,一展口才技能 7,女神節(jié)精美禮品 8,端午節(jié)大禮包 9,中秋節(jié)月餅尋家,還有大禮包 10,12+2天超長帶薪年假 11,包中餐,專屬飯?zhí)?,專人配餐,營養(yǎng)健康,美味好吃 12,包住宿,精美小區(qū),拎包入住,溫馨有愛 13,同事很奈斯(好),相親相愛一家人 14,工作環(huán)境很棒,新店開業(yè) 15,長達10多天的帶薪婚喪假 16,結(jié)婚禮金 ..... 更多福利,聯(lián)系我,讓我慢慢說與你聽。 工作地點:東莞東城,南城,莞城,長安,萬江,虎門,大朗,石龍,厚街,惠州,佛山,深圳,廣州.....
  • 美容店長

    6千-7.9千
    廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休息
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    • 崗前培訓(xùn)
    • 國內(nèi)外旅游
    咨詢/調(diào)查 | 100-499人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責內(nèi)容】 職位描述: ?1、熱愛美容事業(yè),身體健康,性格開朗,尊重他人品行端正,無不良習慣,協(xié)作精神和集體意識強烈; 2、能獨立按要求完成儀器及手法服務(wù)操作; 3、能給提供顧客護膚、美體及化妝的服務(wù); 4、對美妝行業(yè)喜歡,能吃苦耐勞熱情接待顧客,態(tài)度真誠,負責在商場中對顧客介紹產(chǎn)品,并對顧客進行專業(yè)咨詢和講解; 5、進行銷售產(chǎn)品在商場的日常盤存管理,協(xié)助銷售團隊完成銷售目標; 6、代表公司品牌形象,傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁。 任職資格: 1、有高級美容師證者優(yōu)先錄用; 2、有5年以上美容美體/纖體,儀器操作經(jīng)驗; 3、熟悉美容保健、化妝品行業(yè),掌握基本醫(yī)學(xué)、美學(xué)知識,有較強的營銷能力; 4、具有較強的工作協(xié)調(diào)能力,敏銳的觀察力,富有邏輯性和技巧性; 5、具有較強的語言表達能力和親和力,能夠與顧客深入溝通。 公司福利: 1、出差有差旅補貼; 2、正式員工每年享受相應(yīng)的帶薪休假; 3、公司建立完善的培訓(xùn)管理機制,幫助員工持續(xù)提升發(fā)展自己; 4、表現(xiàn)優(yōu)秀者享有調(diào)薪與晉升機會; 5、定期舉行員工生日會、年會、戶外拓展、旅游等豐富多彩的員工活動; 6、良好的內(nèi)部晉升平臺,為有能力的員工搭造“雙贏的舞臺”。 公司簡介 美美企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2005年,12年專注中國大健康美行業(yè)顧問咨詢領(lǐng)域,已成為該行業(yè)的知名品牌。以“打造行業(yè)冠軍”為核心目標,覆蓋大健康產(chǎn)業(yè)、精準醫(yī)療、美容連鎖機構(gòu)、中大型整形機構(gòu)以及美容專業(yè)線上游供應(yīng)商、中游代理商。是大健康美行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)的專業(yè)咨詢及深度地推公司。目前共擁有200余位專職咨詢策劃師;國內(nèi)有5家實體分公司;1家教育學(xué)院及3大事業(yè)部分別坐落在北京、上海、廣州、深圳、成都。
  • 佛山 | 3年以上 | 高中

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    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責:  1、制定日、月工作計劃,帶領(lǐng)團隊達成月度、年度銷售目標;  2、帶領(lǐng)員工達成個人業(yè)績目標; 3、負責店內(nèi)各崗位專業(yè)技能與銷售能力的培訓(xùn)提升; 4、做好顧客客情分類與客情維護,定期完善客戶檔案;  5、做好店內(nèi)各類項目分析與銷售;  6、負責店內(nèi)日常管理與各崗位調(diào)配工作,確保分店服務(wù)標準化正常運行;  職位要求: 1、年齡20歲-40歲,五官端正,形象較好; 2、兩年以上大型美容連鎖機構(gòu)團隊管理經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗;  3、具有較強的溝通能力與親和力、團隊協(xié)作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力; 4、有責任心、事業(yè)心和自信心; 5、能有一定抗壓能力。 福利待遇: 1、早班09:30-18:00,晚班13:00-22:15,月休四天; 2、提供住宿,宿舍有空調(diào)、熱水器; 3、享受帶薪的假期,如婚假、產(chǎn)假等; 4、享受社保(五險:工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老); 5、享受帶薪培訓(xùn)學(xué)習機會(店長班、主任班等晉升課程學(xué)習); 6、公司提供報讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)(國家正規(guī)學(xué)歷); 7、豐富多彩的公司及部門活動(聚餐、戶外活動、團建等)。 歡迎熱愛美業(yè)的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價,源自寶娜 總部地址:廣東省江門市新會區(qū)會城城北45號(寶娜美業(yè))
  • 店長 美容師

    4.5千-5.9千
    中山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責內(nèi)容】 1、負責店鋪銷售管理以及日常店務(wù)管理工作; 2、制定各項銷售營銷計劃并監(jiān)督執(zhí)行,帶領(lǐng)并且協(xié)助員工完成各項經(jīng)營指標; 3、負責店鋪客戶的管理工作,定期做回訪,加強客戶關(guān)懷工作; 4、嚴格按照公司規(guī)定規(guī)范店鋪經(jīng)營,維護、提升店鋪和品牌形象; 5、及時了解員工思想動態(tài),管理團隊,打造具有向心力的團隊。 6、溝通表達能力強,有一定的團隊協(xié)調(diào)能力,有親和力,有責任心。
  • 佛山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 中山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 出國游
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 【崗位職責】 1、執(zhí)行上級下達的工作目標,完成銷售業(yè)績; 2、負責會員資料、檔案的完善及管理; 3、負責維持及提升店鋪的業(yè)績,確保業(yè)績順利完成; 4、分析顧客、滿足顧客需求,為顧客設(shè)計合理的療程護理方案; 5、對店鋪人員進行管理,及公司各項流程的執(zhí)行監(jiān)督。 【任職資格】 1.女性,兩年以上美容顧問經(jīng)驗,熱愛美容行業(yè); 2.具備全面的美容養(yǎng)生知識,有中醫(yī)養(yǎng)生類工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3.良好的溝通能力和銷售能力,有一定的抗壓能力; 4.良好的職業(yè)道德風范,較好的親和力以及協(xié)調(diào)能力。 【晉升機制】 美容店長——店經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——運營經(jīng)理 薪資:基本工資4000-10000元,美容店長月薪30000-50000元(無限業(yè)績提成點上升) 上班時間:兩班制 早班:10:00—19:00; 晚班:12:30—22:30 ,中途吃飯各休息半小時 ,排班休。
  • 東莞 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公積金
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 佛山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責內(nèi)容】 高薪急聘美容店長,店經(jīng)理、顧問、儲備店長、保底6000-8000,工作環(huán)境 好,提供住宿,飯餐,交通便利,18年老店,客源穩(wěn)定!歡迎來電了解! 晉升空間:(店老大)(區(qū)域經(jīng)理)(股東)(合伙人)(分院老板)  崗位職責: 1、負責美容院店鋪運營; 2、協(xié)調(diào)美容院內(nèi)人員關(guān)系;  3、拓展新客及老客維護,做好客情維護和管理;  4、協(xié)助完成營銷計劃、業(yè)績銷售、管理人員工作;  5、店面日常管理。  任職資格:  1、有一年以上美容院店務(wù)管理經(jīng)驗;  2、良好的職業(yè)道德,有銷售、培訓(xùn)經(jīng)驗;  3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強;  4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。
  • 美容店長

    6千-7.9千
    廣州 | 5年以上 | 大專

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    咨詢/調(diào)查 | 100-499人
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    【職責內(nèi)容】 職位描述: ?1、熱愛美容事業(yè),身體健康,性格開朗,尊重他人品行端正,無不良習慣,協(xié)作精神和集體意識強烈; 2、能獨立按要求完成儀器及手法服務(wù)操作; 3、能給提供顧客護膚、美體及化妝的服務(wù); 4、對美妝行業(yè)喜歡,能吃苦耐勞熱情接待顧客,態(tài)度真誠,負責在商場中對顧客介紹產(chǎn)品,并對顧客進行專業(yè)咨詢和講解; 5、進行銷售產(chǎn)品在商場的日常盤存管理,協(xié)助銷售團隊完成銷售目標; 6、代表公司品牌形象,傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁。 任職資格: 1、有高級美容師證者優(yōu)先錄用; 2、有5年以上美容美體/纖體,儀器操作經(jīng)驗; 3、熟悉美容保健、化妝品行業(yè),掌握基本醫(yī)學(xué)、美學(xué)知識,有較強的營銷能力; 4、具有較強的工作協(xié)調(diào)能力,敏銳的觀察力,富有邏輯性和技巧性; 5、具有較強的語言表達能力和親和力,能夠與顧客深入溝通。 公司福利: 1、出差有差旅補貼; 2、正式員工每年享受相應(yīng)的帶薪休假; 3、公司建立完善的培訓(xùn)管理機制,幫助員工持續(xù)提升發(fā)展自己; 4、表現(xiàn)優(yōu)秀者享有調(diào)薪與晉升機會; 5、定期舉行員工生日會、年會、戶外拓展、旅游等豐富多彩的員工活動; 6、良好的內(nèi)部晉升平臺,為有能力的員工搭造“雙贏的舞臺”。 公司簡介 美美企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2005年,12年專注中國大健康美行業(yè)顧問咨詢領(lǐng)域,已成為該行業(yè)的知名品牌。以“打造行業(yè)冠軍”為核心目標,覆蓋大健康產(chǎn)業(yè)、精準醫(yī)療、美容連鎖機構(gòu)、中大型整形機構(gòu)以及美容專業(yè)線上游供應(yīng)商、中游代理商。是大健康美行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)的專業(yè)咨詢及深度地推公司。目前共擁有200余位專職咨詢策劃師;國內(nèi)有5家實體分公司;1家教育學(xué)院及3大事業(yè)部分別坐落在北京、上海、廣州、深圳、成都。
  • 店長

    4千-8千
    惠州 | 3年以上 | 初中

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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 店長

    2萬-3萬
    深圳 | 8年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 中專以上學(xué)歷,形象好,具親和力和溝通能力,銷售能力強,團隊意識強,多年店長經(jīng)歷。
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
    深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 產(chǎn)康師

    8千-9.9千
    佛山 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責內(nèi)容】 一、崗位職責 1.通過專業(yè)手法、產(chǎn)康設(shè)備等理療方式改善產(chǎn)婦健康狀況 2.通過有效溝通,與客戶建立良好關(guān)系,幫助客戶解決問題 3.遵守店鋪制度,不斷學(xué)習和培訓(xùn)提高技巧 4.給客戶介紹適合的理療項目和服務(wù)。 二、任職要求 1.熟練掌握技術(shù)手法和產(chǎn)后恢復(fù)設(shè)備,學(xué)習能力強 2.年齡在18-35歲,形象好,氣質(zhì)佳,性格開朗 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、技術(shù)手法好、有服務(wù)意識和團隊精神 4.具備母嬰行業(yè)、中醫(yī)理療、產(chǎn)康服務(wù),養(yǎng)生、美容美體經(jīng)驗者優(yōu)先 5.可免費提供崗前培訓(xùn),快速掌握全套手法,公司包吃包住 三、員工福利 1、底薪+銷售提成+手工提成。 2、包吃包住、月休4天。 3、工齡、節(jié)日禮品/福利、獎金、帶薪年假。 4、不定期組織團建、旅游、輕松良好的工作環(huán)境。 5、提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和公平的競爭環(huán)境、完善的晉升機制。 地址:廣東佛山市南海區(qū)里水鎮(zhèn)里廣路8號金名都17-18棟商鋪 聯(lián)系人周小姐   ******
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
    東莞 | 3年以上 | 初中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女士優(yōu)先,年齡22歲-45歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備相當于高級美容師資格;? 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 彈性工作制
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責內(nèi)容】 工作職責: 1,代表公司運營和管理公司所有合作美容院,加盟美容院,直營美容院等美業(yè)門店。 2,管理所有美容院的人員調(diào)配以及銷售業(yè)務(wù)和方法,制定發(fā)展法向。 3,制作美容院培訓(xùn)課程,講解美容院的經(jīng)驗管理,操作營銷等方式方法。 崗位要求: 1,必須要有店長工作經(jīng)驗,包括但不限于連鎖美容院,連鎖化妝品公司,連鎖酒店,連鎖餐飲機構(gòu)等,同時擁有培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2,統(tǒng)招本科畢業(yè),一本及其以上(特別優(yōu)秀人員可適當放寬,但必須統(tǒng)招二本及其以上) 3,了解美容院的工作業(yè)務(wù),熟悉美業(yè)行業(yè)的發(fā)展和操作模式,并有自己獨特的見識和領(lǐng)悟。 薪資待遇: 1,固定工資+績效+相應(yīng)提成+獎金 2,五險一金,入職即交 3,彈性工作,可在家上班。對于所在區(qū)域無特別要求,不限制工作地點。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 全方位系統(tǒng)培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關(guān)系; 2、向客戶介紹公司療養(yǎng)項目,以及帶客戶體驗療養(yǎng)項目 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗; 2、具有組建團隊、并帶領(lǐng)團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 東莞 | 1年以上 | 中專

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    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 50-99人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、制定整店的工作計劃,分工明確,協(xié)助并督促店員完成銷售目標。 2、分析顧客的意見,采集店員的建議,制定改善的方法。 3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。   4、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 5、督導(dǎo)日常工作,保證會所各環(huán)節(jié)的正常營運。 6、定期培訓(xùn),提升店員的技術(shù)和銷售能力。 職位要求: 1、年齡25歲-40歲,有1年以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)全職工作經(jīng)驗。 2、性格開朗,表達能力強,善于各類溝通協(xié)調(diào); 3、敢于成擔,能夠獨立帶領(lǐng)團隊進行各類拓展與業(yè)績突破。 4、有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)管理能力和不折不扣的執(zhí)行力。 5、具有較強的感染力,能夠建立、完善企業(yè)文化。
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