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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-26
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    【職責內(nèi)容】 拓展新的合作店，負責對店里的培訓，指導；以及活動安排等；
  • 惠州 | 3年以上 | 本科

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    發(fā)布于 11-26
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    【職責內(nèi)容】 任職資格： 1、熱愛銷售，熱愛美容行業(yè)，吃苦耐勞，想要在美業(yè)長期發(fā)展； 2、有3年以上美容行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗，優(yōu)秀的目標達成和團隊領導力； 3、有良好的溝通能力，優(yōu)秀的銷售能力、團隊管理能力、顧客維護管理能力； 4、結(jié)果力，演講力，招聘復制力，office辦公能力（PPT，excel，word）； 5、有過成功的項目案例實施經(jīng)驗。 崗位職責： 1、完成月度、季度、年度的銷售任務； 2、每月業(yè)績目標、消耗目標、人次總目標、售前業(yè)績、嘉賓和激活業(yè)績考核。 3、落實每天三會，每月四會的有效實施。 4、落實人才復制、人才架構和梯隊建設； 5、落實轄區(qū)店內(nèi)20%高端顧客的維護和管理； 6、復制411表單、業(yè)務模式復制、企業(yè)文化宣講； 7、發(fā)現(xiàn)榜樣總結(jié)榜樣塑造榜樣推廣榜樣工作。 8、負責行政管理十大條例宣講和麗妍九大底線宣講； 9、處理顧客投訴和對外關系（商場、業(yè)主、政府機構） 10、遵守公司制度，宣講企業(yè)文化，嚴守公司機密。
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    發(fā)布于 11-27
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    【職責內(nèi)容】 職位要求： 1、女性，年齡25歲-50歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備有美業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；可以出差優(yōu)先；具有專業(yè)培訓能力 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干； 愛學習、懂感恩優(yōu)先 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；  6、’具有市場運營經(jīng)驗優(yōu)先 7、具有組織培訓與招商活動能力優(yōu)先
  • 廣州 | 2年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內(nèi)容】 1.負責廣東區(qū)域美容行業(yè)客戶開發(fā)工作  2.協(xié)助制定區(qū)域內(nèi)銷售計劃并執(zhí)行  3.負責轄區(qū)范圍內(nèi)新客戶的開拓與老客戶關系的管理  4.定期拜訪客戶,收集和反饋市場信息  5.完成上級領導交辦的其他任務 任職要求： 1.有美業(yè)店家資源或相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，市場推廣能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 2.誠信正直，有事業(yè)心，責任心。 3.能充分勝任市場開發(fā)，銷售工作。 公司福利： 1、企業(yè)針對每位員工制定成長進步計劃和職業(yè)生涯規(guī)劃，不斷提升個人的綜合能力與競爭力 2、選送優(yōu)秀員工外出學習進修，加快成長的步伐 3、每年安排員工團隊活動、戶外拓展培訓及帶薪國內(nèi)外旅游等 4、享受國家節(jié)假日及帶薪年假 5、購買社保 6、每月享受產(chǎn)品福利，國家節(jié)假日禮品福利，生日福利。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責和工作目標描述：  1.根據(jù)公司年度營銷、服務計劃，對指定VIP客戶（加盟店）制定專項年度營銷服務計劃與成本預算；  2.領導、監(jiān)督大客戶營銷服務計劃的實施，擴大企業(yè)、產(chǎn)品在市場中的影響力，提升品牌在大客戶中的影響力和重視度；  3.為大客戶導入/設計店務管理方案，并領導/指導部門成員為客戶提供管理服務；  4.開發(fā)、整理大客戶資料，維護與大客戶之間的良好關系；  5.總結(jié)、整理、分析各大客戶的需求，為產(chǎn)品研發(fā)部門提供新產(chǎn)品，新技術提供建設性建議；  6.負責部門成員的工作管理及人員擴充  任職專業(yè)資格描述： 1、2年以上化妝品專業(yè)線行業(yè)相關職位工作經(jīng)驗或3年以上大型店或大型連鎖美容院經(jīng)理、店長、顧問管理的實戰(zhàn)經(jīng)驗； 3、熟悉大型美容院管理，可提供店務管理顧問服務，具有豐富的客情資源 5、具個人開店經(jīng)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)及復制能力； 4、具備較強的規(guī)劃能力和分析能力； 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。 2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達188天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。 5、設立員工期權計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作，員工可享各類外派培訓機會； 4、崗位架構清晰，員工晉升機制完善。
  • 廣州 | 3年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內(nèi)容】 1.根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)驗計劃計招商項目，制定各階段的招商計劃； 2.參與招商談判，并簽訂招商合同； 3.做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應市場信息； 4.負責客戶定期拜訪、回訪客戶，并及時反映客戶問題； 5.完成招商工作，積累客戶并建立客戶檔案。
  • 廣州 | 5年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗，有網(wǎng)絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內(nèi)容】 .1根據(jù)公司提供新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)全國美容店新客戶 2.通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶要需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 3.維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力 4.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系 任職要求:銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有化妝品經(jīng)驗優(yōu)先.45周歲以下,普通活流利.口齒清析.較強的客戶服務意識,溝通能力以及應變能力.
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 一、崗位要求 1、體驗日、拓留會、終端門店銷售賣手能力； 2、品牌溝通、啟動、培訓能力，管理能力； 3、產(chǎn)品政策以及技術專業(yè)能力； 二、職責與工作任務 1、能100%掌握公司文化，100%執(zhí)行公司制度； 2、精通公司品牌的技術知識、理論知識、手法、技能，儀器及行業(yè)知識做掌握熟識到能復制傳播； 3、具備很強高端銷售的經(jīng)驗及方法，能非常熟識掌握到執(zhí)行出業(yè)績沒有任何借口； 4、執(zhí)行賣手，賣活力啟動力產(chǎn)品專業(yè)儀器手法專業(yè)技能力落地，賣手第一使命店銷賣貨； 5、熟悉公司促銷方案，及時傳達給各代理商或加盟商，并能提出提升方案和一線建議；
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 業(yè)務拓展專員 一、崗位要求 1.開發(fā)能力。 2.品牌溝通、啟動、培訓能力。 3.產(chǎn)品政策及技術專業(yè)能力。 二、崗位職責與工作任務 1.能100%掌握公司文化，100%執(zhí)行公司制度。 2.新客戶的開發(fā)，有效電話的跟進，上交工作報告。與客戶建立良好關系。 3.對加盟店進行技術指導、啟動培訓、產(chǎn)品鋪墊工作，協(xié)助專家賣手總監(jiān)做好店銷，做好售后服務，跟進好售后回款。 4.遵守公司各類制度，不擅自承諾客戶任何超制度的條件，如造成公司損失由個人承擔。
  • 廣州 | 3年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責內(nèi)容】 1.具備優(yōu)秀的市場洞察力，及談判能力和技巧，較好的人員團隊建設能力，熟練運用電腦等辦公軟件，優(yōu)秀的團隊領導能力. 2.團隊協(xié)作性強，幫帶團隊成員成長，構建人才梯隊，達成業(yè)績目標，服從公司統(tǒng)一管理. 3.配合公司落實相應活動，并指導團隊成員配合客戶活動開展.
  • 廣州 | 2年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    其它 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-25
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    下店做業(yè)績 可以獨立操作祛疣祛痣。做過美導老師
  • 深圳 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    養(yǎng)生/護理 | 1000-2000人
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    崗位優(yōu)勢： 1、公司所屬母嬰大健康行業(yè)，成立17年，起步早扎根穩(wěn)，有雄厚的市場積累，屬于國家重點扶持行業(yè)，服務行業(yè)國家標準制定者。 2、公司定位中高端類高凈值客戶，客戶優(yōu)質(zhì)，且公司提供客戶資源。 3、公司內(nèi)部信息系統(tǒng)完善，成熟高效，百人團隊為你的成交保駕護航。 4、管理扁平化，內(nèi)部氛圍活躍，晉升空間大。 崗位要求： 1、有3年以上針對C端的高端客戶群體銷售經(jīng)驗，1年以上6人以上銷售團隊管理經(jīng)驗，團隊業(yè)績TOP 2、目標感極強，溝通表達能力強，客戶服務意識強 3、大專及以上學歷，形象氣質(zhì)佳 工作內(nèi)容： 1、帶領銷售團隊實現(xiàn)每月銷售目標 2、團隊人員的日常管理 3、重點客戶的協(xié)助跟進與維護等。 具體薪資面談，本崗位人資初試，總裁復試，歡迎您的加入！ 工作地點：（具體視情況而定） 福田區(qū)皇庭V酒店愛帝宮月子中心 南山區(qū)蛇口工業(yè)四路愛帝宮月子中心 南山區(qū)僑城坊愛帝宮月子中心 羅湖區(qū)銀湖獨家別墅區(qū)愛帝宮月子中心 本崗位深圳、成都、北京同步招聘，歡迎投遞簡歷或推薦！
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 職位信息 一、崗位薪酬及福利： 1、薪酬：底薪+高額提成+激勵； 2、福利：團建活動、五險、帶薪年假、安排人才公寓樓等 二、完善的培訓機制： 1、入職前提供專業(yè)的全方位、系統(tǒng)的培訓，入職后不間斷的培訓機會； 2、工作滿一年個人能力突出者將參加公司管理者選拔； 3、公司每年都會為符合晉升標準員工提供一到兩次的晉升機會 三、崗位職責： 1、 主要負責公司產(chǎn)品的銷售工作，確保各項市場活動準備有效執(zhí)行； 2、 開發(fā)渠道客戶，拓展分銷網(wǎng)及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率，挖掘市場及每個客戶的銷售潛力； 3、 按時完成分銷目標、銷量計劃及各項指標； 4、 及時回籠公司的應收賬款，確保資金運營安全。 四、任職要求： 1、 在美容院線、酒店、工裝、大健康、社群分銷等行業(yè)深耕渠道，擁有廣泛的人脈，并能迅速變現(xiàn)。 2、  具有獨立的分析和解決問題的能力，坦誠自信，樂觀進取。 3、年齡25-45周歲，勤奮踏實、吃苦耐勞； 4、 良好的溝通技巧和談判能力，能承受一定的工作壓力；
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    【職責內(nèi)容】 職位信息 一、崗位薪酬及福利： 1、薪酬：底薪+高額提成+激勵； 2、福利：團建活動、五險、帶薪年假、安排人才公寓樓等 二、完善的培訓機制： 1、入職前提供專業(yè)的全方位、系統(tǒng)的培訓，入職后不間斷的培訓機會； 2、工作滿一年個人能力突出者將參加公司管理者選拔； 3、公司每年都會為符合晉升標準員工提供一到兩次的晉升機會 三、崗位職責： 1、 主要負責公司產(chǎn)品的銷售工作，確保各項市場活動準備有效執(zhí)行； 2、 開發(fā)渠道客戶，拓展分銷網(wǎng)及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率，挖掘市場及每個客戶的銷售潛力； 3、 按時完成分銷目標、銷量計劃及各項指標； 4、 及時回籠公司的應收賬款，確保資金運營安全。 四、任職要求： 1、 在美容院線、酒店、工裝、大健康、社群分銷等行業(yè)深耕渠道，擁有廣泛的人脈，并能迅速變現(xiàn)。 2、  具有獨立的分析和解決問題的能力，坦誠自信，樂觀進取。 3、年齡25-45周歲，勤奮踏實、吃苦耐勞； 4、 良好的溝通技巧和談判能力，能承受一定的工作壓力；
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    發(fā)布于 11-19
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 負責公司招商加盟業(yè)務的開展，負責制定招商加盟策略，推動業(yè)務增長。負責招商渠道的拓展，進行合作伙伴的維護和升級。 主要職責： - 制定公司招商加盟業(yè)務的發(fā)展策略，負責項目推進和運營管理。 - 建立并維護與合作伙伴的關系，進行業(yè)務拓展和合作。 - 撰寫招商加盟合同，進行商務談判和簽約。 - 調(diào)研市場情況，跟進項目進展，提供市場分析和數(shù)據(jù)支持。 - 制作招商加盟宣傳資料，包括公司品牌形象、產(chǎn)品宣傳等。 - 配合其他部門的運營，為公司提供增值服務。 職位要求： - 大專以上學歷，市場營銷、商業(yè)管理等相關專業(yè)背景。 - 1-3年以上招商加盟行業(yè)工作經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先。 - 熟悉招商加盟業(yè)務流程，具備較強的商務談判和合同處理能力。 - 具備市場分析能力，擅長市場推廣和品牌宣傳。 - 具備團隊協(xié)作能力，有獨立項目管理經(jīng)驗。

  • 合伙人
    2萬-3萬
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-20
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    職位要求：?? 1.熟悉美容專業(yè)線經(jīng)營體系，有5年以上美容行業(yè)經(jīng)驗 2.具備帶動團隊整體營銷布局能力 3.提供不同品項（項目）經(jīng)營完善策略思路 4.帶動團隊拿到業(yè)績結(jié)果

  • 店務部主管
    8千-9.9千
    佛山 | 5年以上 | 中專

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    • 薪酬6k-8k
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責內(nèi)容】 1.帶領團隊，負責店務管理-八大系統(tǒng)工作，對店家店務管理店提供服務與落地執(zhí)行。 2.解決店務管理店的問題處理，對部門轄店家維護良好合作關系。 3.完成店家培訓資料收集，在行政部的領導下，負責建立完整的客戶檔案。 4.協(xié)助公司組織活動順利開展，及時向總理經(jīng)反饋問題并向下級員工傳達公司主旨。 5.參加公司組織的培訓，并接受考核過關 6.完成部門負責人下達的工作任務。
  • 廣州 | 3年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責內(nèi)容】 崗位要求： 1、能獨立啟動培訓 2、有銷售溝通能力 3、有團隊管理能力 4、有大健康經(jīng)驗優(yōu)先 5、廣東省內(nèi)短期出差 福利： 社保、意外險、帶薪年假、高提成、出差補助、孝順金、年終獎、生日福利、節(jié)日福利、員工旅游、自駕車補貼、
  • 佛山 | 5年以上 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責內(nèi)容】 【工作要求】三年以上美容行業(yè)、醫(yī)美咨詢、銷售經(jīng)驗，兩年以上管理經(jīng)驗，團隊管理能力強 。 【工作內(nèi)容】珠海澳門區(qū)域市場業(yè)績、團隊管理。 【福利待遇】收入：2-6萬/月（底薪+提成+獎金）。    1）、購買社保；提供住宿，出差補助。    2）、節(jié)日：發(fā)放春節(jié)、端午、中秋過節(jié)費或禮品；    3）、豐厚獎金：全勤獎，工齡獎，補貼，話費補助，包住，月度績效獎，長期服務獎（豐厚獎金+旅游）等；    4）、員工活動：拓展訓練，旅游活動，聚餐活動等；    5）、激勵政策：公司每年將根據(jù)員工的貢獻度發(fā)放豐厚的獎金等；    6）、晉升空間：只要你敢想，敢做，提供晉升平臺。 月休：6天（節(jié)假日除外），春節(jié)假15天（帶薪）
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