崗位職責
1 .在總經(jīng)理領(lǐng)導下,全面負責酒店市場開發(fā)、客源組織和產(chǎn)品銷售組織工作。定期組織市場調(diào)研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢。制定市場銷售策略,確定主要目標市場、市場結(jié)構(gòu)和銷售方針,報總經(jīng)理審批后組織實施;
2. 組織策劃、視訊、銷售、電商各分部的全面工作,制定部門管理制度、工作程序,合理安排部門人員的工作,明確規(guī)定各成員的職責和權(quán)限并監(jiān)督貫徹實施;
3.根據(jù)目標客戶群體,有針對性的在各種社會化媒體網(wǎng)絡平臺進行專題策劃和活動策劃,提高公司品牌及知名度。
4.微博、微信等媒體資源拓展,渠道運營及管理,策劃執(zhí)行在線推廣活動,收集推廣反饋數(shù)據(jù),即時提出網(wǎng)絡推廣改進建議給出實際可行的改進方案。
5.不斷了解及掌握廣告,品牌,營銷管理新思想并創(chuàng)造性地融入觀點模式的框架體系,最新材料,最新技術(shù),最新形式與方法。
6.負責制定、完善營銷部部門各項規(guī)章制度,不斷改進工作方法和服務程序,努力提高銷售水平保持協(xié)議銷售回款;
7. 主持本部門的工作例會,審查每天的營業(yè)報表,督促工作進度,解決工作中的問題;
8.與酒店總經(jīng)理、財務經(jīng)理、各營業(yè)部門配合,確定酒店產(chǎn)品的價格以及調(diào)價和價格折扣的策略和幅度;
9.定期走訪客戶,征求客戶意見;掌握其它酒店出租率、平均房價水平、上座率、客戶組成特點、各項營銷策略等內(nèi)容,分析競爭態(tài)勢,調(diào)整酒店銷售策略,適應市場競爭需要;
10.與酒店其它部門一起,為酒店各種慶?;顒蛹按黉N活動制定促銷計劃;進行公關(guān)、宣傳、推廣活動。
崗位要求
1.自然條件:男女不限,35歲以上,精神面貌、形象氣質(zhì)佳;
2.文化程度:大專及以上學歷,市場營銷或酒店管理專業(yè)優(yōu)先;
3.工作經(jīng)驗:五年以上同職位工作經(jīng)驗;
4.語言能力:能熟練使用普通話、英語進行口頭和書面溝通;
5.業(yè)務素質(zhì):熟悉酒店部門運作,有較強的銷售、管理、協(xié)調(diào)能力,熟悉市場銷售工作。
6.客戶資源:有一定的客戶資源。