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  • 倉管員
    6千-8千
    杭州 | 2年以上 | 大專 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責商品和物品的保管和供應工作。 2、負責物料及商品的入庫驗收工作，不符合的貨物退回，嚴格把好質量關。 3、倉庫要保持通風干燥，要勤檢查、勤倒垛、勤晾曬，防止蟲蛀鼠咬霉爛變質。 4、執(zhí)行出入庫手續(xù)，匯總票據，按期登記三級明細賬，定期盤點，按時填寫報表，做到賬表清楚，賬物相符。 崗位要求 1、大專學歷，2年以上酒店、餐飲或超市食品倉庫管理工作經驗。 2、具備財務基礎知識，熟悉倉庫管理。 3、了解貨品進銷存流程。 4、電腦操作熟練，掌握辦公軟件運用。 5、有倉庫管理相關知識，具有良好的溝通和協(xié)調能力。

  • 采購員
    4千-5千
    杭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    物業(yè)管理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、按時按量按質完成采購供應計劃指標，積極開拓貨源市場，貨(價)比三家，選擇物美價平的物資材料，完成下達的降低采購購成本的責任指標。 2、負責與客戶簽訂采購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項。 3、嚴把采購質量關，選擇樣品供領導審核定樣，對購進物料均須附有質保書或當場(委托)檢驗。協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。 4、負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。 5、收集一線商品供貨信息，對公司采購策略、產品原料結構調整改進，對新產品開發(fā)提出參考意見。 6、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告。 【崗位要求】 1、有酒店采購經驗者、熟悉相關產品的采購流程者優(yōu)先。 2、有耐心、能吃苦、人品好、態(tài)度積極。
  • 杭州 | 經驗不限 | 大專

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    • 公積金
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 07-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、負責完成采購目標和計劃；（要有化妝品、美容產品行業(yè)經驗，不限于采購） 2、尋找供應商，價格談判。和供應商保持良好合作關系。并定時制作優(yōu)秀供應商的產品目錄； 3、分析供應商市場信息，及時收集相關信息,確定短期和長期的供 應商和供應渠道； 4、負責采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進，采購物品交貨期的跟蹤及 控制； 5、產品質量跟蹤及產品到達倉庫入庫情況的跟進； 6、處理退換貨及一般賠償事宜； 7、協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題 8、整理和登記采購合同及各類文件，記錄到貨時間； 任職要求： 1.大專及以上學歷，有化妝品、美容產品采購的經驗； 2.能熟練使用WORD、EXCEL、PPT、OUTLOOK等辦公軟件； 3.責任心強、具有較好的思維邏輯，自我歸零的精神和學習意識； 4.具有良好的協(xié)調、溝通、統(tǒng)籌及快速處理事務的能力以及團隊意識。
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    物業(yè)管理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、制定采購的方針、策略、程序文件，經管理當局批準后保證貫徹執(zhí)行。 2、審批所有采購申請單、定貨單。 3、根據酒店需求與市場供應審定價格合理、貨品質量可靠、信譽好、售后服務優(yōu)的供應廠商，確定供應關系。 4、負責與廠商進行大宗商品定貨的主要業(yè)務談判，審查所有合同及其他業(yè)務和約的執(zhí)行和落實。 5、負責組織市場調查研究，及時酒店提供市場信息，指導下屬按計劃完成酒店的各類采購任務，并在預算內盡量做到降低成本、節(jié)省開支。 6、積極開發(fā)貨源，不斷推薦新產品，擴大貨品國產化，負責國外定貨工作。 7、經常檢查本部門執(zhí)行經濟、海關、檢疫、衛(wèi)生等法律法規(guī)情況，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。 【崗位要求】 1、具有經濟類大專學歷。 2、具有3年以上酒店店各項物品的采購經驗。 3、對采購程序，采購合同的訂立比較精通。 4、具有較強的組織能力和溝通能力及管理能力。 5、具有食材、物品供應商資源

  • 采購主管
    8千-1.2萬
    杭州 | 3年以上 | 大專 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 500-999人
    發(fā)布于 10-21
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責康養(yǎng)餐飲材料采購及生鮮物品的采購工作，制定采購戰(zhàn)略掌握主采商品市場價格波動情況； 2、建立和完善主采商品供應資料庫，以提升品質及降低成本； 3、負責康養(yǎng)籌備期中所有工程的招標合同及付款工作，以及設備、器械、耗材采購； 4、每月上報主采商品行情分析負責產品開發(fā)，供應商選擇，商務談判等工作； 5、負責康養(yǎng)物料庫存管理，康養(yǎng)設備設施維護保養(yǎng)，后續(xù)合同付款工作及日常管理。 崗位要求 1、本科以上學歷，3年以上相關品類采購經驗，英語CET-4優(yōu)先考慮； 2、熟悉采購流程，熟悉采購相關質量管理體系熟悉商品采購/供應鏈管理各個操作環(huán)節(jié)，具備供應鏈管理知識和技能。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、負責大健康類產品（艾灸、養(yǎng)生）的需求發(fā)現(xiàn)和分析，產品功能設計； 2、持續(xù)挖掘用戶需求進行產品創(chuàng)新，合理規(guī)劃產品發(fā)展與功能規(guī)劃，協(xié)調推動產品功能實施； 3、負責產品交互全局和細節(jié)設計，推動產品體驗持續(xù)提升； 4、規(guī)劃管理項目進度，推動項目的技術實現(xiàn)，管控項目實施質量和效率； 5、熟悉產品特性，提煉產品特點和優(yōu)勢，形成產品報告文件，對接品牌中心進行產品包裝宣傳策劃，指導和管理產品設計師，建設高品質產品VI； 6、對產品的長期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設性意見，進行相關市場調研，為公司決策層提供相應依據。 7、產品測試，跟進研發(fā)產品試用體驗并記錄分析，形成測試報告，以持續(xù)優(yōu)化產品； 8、負責生產產品及包材的價格采購及談判。 9、負責產品生產前的備案工作； 10、跟進產品生產過程的相關進程,確保及時到貨，滿足市場銷售需求； 11、關注運營數(shù)據、用戶調研與反饋等，持續(xù)優(yōu)化產品； 12、關注競爭對手的狀況，對市場變化反應敏銳； 13、協(xié)助領導處理日常工作。 任職資格： 1、25歲以上，大專以上學歷； 2、5年以上相關工作經驗； 3、了解艾灸相關知識者優(yōu)先； 4、性格外向，關于主動與企業(yè)內外相關部門建立良好的關系，認真細心，具有良好的自我驅動力；

  • 產品經理
    2萬-5萬
    杭州 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 父母養(yǎng)老金，工齡獎金
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 08-02
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1.維護客戶、掌握團隊工作進度和方向；                                                                               2.制定團隊年度、季度目標以及團隊目標方案的制定和實施；                                           3.及時關注團隊客戶的要求及情況變化，提出解決方案，向客戶提供專業(yè)化的解決方案；                                                                                                                                              4..協(xié)調各部門關系，協(xié)調上級完成團隊目標并幫助團隊成員完成目標；                                           5.管理團隊美容導師，定期對團隊成員的產品知識進行培訓及考核。 崗位要求： 1.男女不限，年齡25-45，管理、營銷相關專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者可以特殊考慮；                                      2.有兩年以上專業(yè)線品牌營銷和管理經驗；                                                 3.具有較強的溝通能力、表達能力，同時應具有制定營銷策略以及完成的能力；            4.具有較強的團隊合作精神以及工作責任心，有較強的抗壓能力。 工作福利： 年薪范圍30-60萬，小老板分紅，年終分紅，團隊提成，出差補貼，父母養(yǎng)老金，服裝補貼，節(jié)日福利，周末休息，法定節(jié)假日休息，帶薪年假
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