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    桑拿/足浴 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-25
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    【崗位職責(zé)】 1、了解公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目; 2、做好賓客接待、介紹工作; 3、協(xié)助做好辦卡推薦; 4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作 【崗位要求】 1、初中以上文化程度,溝通能力強(qiáng); 2、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷(xiāo)意識(shí)和責(zé)任感; 3、形象好,氣質(zhì)佳。
  • 哈爾濱 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 手法與養(yǎng)護(hù)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計(jì)劃;  2、負(fù)責(zé)制訂本區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、新產(chǎn)品推廣計(jì)劃,并組織實(shí)施與效果評(píng)估;  3、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;  4、負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸檔客戶(hù)需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息;  5、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商和客戶(hù)的業(yè)務(wù)接洽、咨詢(xún)及關(guān)系維護(hù);  6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估;  7、協(xié)助財(cái)務(wù)部做好經(jīng)銷(xiāo)商的信用管理工作;  8、負(fù)責(zé)正常類(lèi)、關(guān)注類(lèi)和可疑不良類(lèi)應(yīng)收賬款的催收,并協(xié)助做好呆賬催收工作;  9、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商和客戶(hù)的合同、資料和檔案管理;  10、負(fù)責(zé)品牌、價(jià)格管理,并協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)沖突;提供市場(chǎng)違規(guī)行為的信息,并協(xié)助處理。 
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專(zhuān)業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書(shū)者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 哈爾濱 | 1年以上 | 中專(zhuān)

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士?jī)?yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    發(fā)布于 12-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容 1.顧客治療后電話(huà)、微信的情況關(guān)心問(wèn)候 2.顧客生日、節(jié)日電話(huà)短信祝福 3.電話(huà)回訪(fǎng)收集客戶(hù)意見(jiàn)及術(shù)后滿(mǎn)意程度,及時(shí)向主管轉(zhuǎn)告客戶(hù)動(dòng)態(tài) 4.負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)投訴電話(huà),做好電話(huà)記錄,針對(duì)上門(mén)投訴的顧客做好各科室的治療安排的銜接 5.糾紛客戶(hù)的維護(hù)服務(wù)及處理過(guò)程全程陪同接待 崗位要求 整形行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.院內(nèi)展板設(shè)計(jì) 2.微信圖片設(shè)計(jì) 3.會(huì)議物料設(shè)計(jì) 4.H5設(shè)計(jì) 5.視頻剪輯及制作 6.有一定的文案基礎(chǔ),在醫(yī)美行業(yè)工作過(guò)優(yōu)先考慮
  • 哈爾濱 | 1年以上 | 初中

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    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 我們知道下面這些工作,對(duì)你來(lái)說(shuō)并不難: 1. 你將成為克萊氏集團(tuán)旗下克萊氏品牌的一名美容導(dǎo)師并負(fù)責(zé)相關(guān)工作; 2. 我們相信對(duì)于優(yōu)秀的你而言,公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)那都不是事兒; 3. 加盟店將成為你的親密對(duì)象,你需要進(jìn)行日常維護(hù)及管理,走訪(fǎng)及駐店培訓(xùn),培養(yǎng)及督促美容師對(duì)克萊氏品牌產(chǎn)品的推銷(xiāo)意識(shí); 4. 代理商的需求、意見(jiàn)和建議等情報(bào),請(qǐng)及時(shí)向公司反饋。 我們的任職門(mén)檻并不高,不信你看: 1. 高中以上學(xué)歷皆可,醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)更佳,經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬考慮; 2. 一年以上美導(dǎo)相關(guān)職業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可); 3. 形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗健談,擅長(zhǎng)或熱愛(ài)銷(xiāo)售領(lǐng)域。 我們的薪酬福利及晉升空間,可能是全行業(yè)最好的: l 薪酬福利體系: 1、基本工資+通訊補(bǔ)貼+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+工齡工資+銷(xiāo)售提成獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。  2、按國(guó)家規(guī)定繳交社保,享國(guó)家法定節(jié)假日及各類(lèi)法定福利; 3、享各類(lèi)帶薪假期,女員工帶薪產(chǎn)假最高長(zhǎng)達(dá)180天;  4、公司定期組織各類(lèi)員工活動(dòng)及員工旅游; 5、公司設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃、承包員工意外商業(yè)險(xiǎn); 6、公司承包年底回家往返車(chē)票; 7、公司固定每?jī)赡牦w檢一次,身體倍棒! 是個(gè)安全感爆棚的公司!??!  培訓(xùn)體系及晉升空間: 1、公司設(shè)立智美教育學(xué)院,定期為入職者及在職者進(jìn)行崗位培訓(xùn); 2、公司定期舉辦文化活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能; 3、公司長(zhǎng)期與各類(lèi)優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,員工可享各類(lèi)外派培訓(xùn)機(jī)會(huì); 4、公司崗位架構(gòu)清晰,員工晉升機(jī)制完善。
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    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差:不定時(shí)出差 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在18—35歲之間。 必須向上、向善。  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷;
  • 美容師

    6千-7.9千
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    • 年終獎(jiǎng)
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1、年齡18-38周歲 男女不限 2、品貌端正,形象氣質(zhì)佳 3、活波開(kāi)朗,有上進(jìn)心 崗位職責(zé): 1、熟練掌握皮膚管理的相關(guān)知識(shí),了解顧客需求, 3、手法熟練,善于操作儀器 早9:00——18:00,每月休息4天,法休,五險(xiǎn),員工福利 底薪5000+提成+滿(mǎn)勤+餐補(bǔ)+員工福利
  • 養(yǎng)生導(dǎo)師

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    哈爾濱 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士?jī)?yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 區(qū)域經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、全面負(fù)責(zé)公司化妝品品牌的建立,及營(yíng)銷(xiāo)渠道的搭建,開(kāi)拓; 2、負(fù)責(zé)渠道開(kāi)發(fā)及品牌管理,制定并實(shí)施產(chǎn)品上市策略計(jì)劃及方案; 3、開(kāi)拓、管轄及維護(hù)經(jīng)銷(xiāo)商渠道關(guān)系,并與客戶(hù),同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系; 4、根據(jù)公司發(fā)展制定銷(xiāo)售計(jì)劃及目標(biāo),對(duì)外進(jìn)行商務(wù)談判; 5、負(fù)責(zé)公司化妝品渠道銷(xiāo)售業(yè)績(jī)發(fā)展,管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。? 任職要求: 1、熟悉化妝品行業(yè)商業(yè)運(yùn)作模式及品牌公司營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)作流程,有廣泛的人脈、行業(yè)資源,良好的渠道關(guān)系 2、豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn),熟悉營(yíng)銷(xiāo)及管理相關(guān)知識(shí),精通化妝品銷(xiāo)售渠道。
  • 哈爾濱 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿優(yōu)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士?jī)?yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 溫泉主管

    3.5千-4.6千
    哈爾濱 | 3年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報(bào)至部門(mén)經(jīng)理。 2、進(jìn)行部門(mén)財(cái)物的日常管理和月底盤(pán)點(diǎn)。 3、負(fù)責(zé)人員的日常管理。 4、協(xié)助部門(mén)對(duì)每日客流量進(jìn)行綜合分析,制定接待方案、部署工作,保證每日的營(yíng)運(yùn)正常。 5、 完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、年齡25-40歲,中專(zhuān)以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2、有1年以上溫泉管理或酒店管理等工作經(jīng)驗(yàn),懂溫泉管理軟件操作者優(yōu)先; 3、善于交際,待人熱情、禮貌,反應(yīng)敏捷,工作冷靜、仔細(xì),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),有良好的應(yīng)變能力、溝通能力和管理能力。
  • 美容師

    8千-9.9千
    哈爾濱 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 提供飯餐
    • 社保
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 美容師JD 薪資待遇: 5000元無(wú)責(zé)任底薪 上社保 管飯,實(shí)在不行住也能管,提成高,客量夠用。哈爾濱松北區(qū)融創(chuàng)茂附近。 工作職責(zé): 1、建立并完善顧客檔案(顧客療程產(chǎn)品檔案、個(gè)人信息檔案)。 2、完成既定的服務(wù)與項(xiàng)目。 3、平衡顧客心理與銷(xiāo)售目標(biāo)的統(tǒng)一。 4、不斷提高專(zhuān)業(yè)度,熟悉服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、流程化,熟悉店內(nèi)產(chǎn)品及服務(wù)內(nèi)容。 5、通過(guò)老顧客客情挖掘新顧客。 6、制定個(gè)人業(yè)績(jī)規(guī)劃并完成。 7、店內(nèi)日常。 崗位要求: 1、20-28歲,形象佳。 2、1-3年美容師工作經(jīng)驗(yàn)。 3、精通美容手法。 4、熟練使用至少兩種常見(jiàn)美容儀器(小氣泡、脫毛、熱瑪吉、嫩膚等)。 能力要求: 1、親和力強(qiáng),善于溝通,能抓住顧客潛在需求。 2、勤奮好學(xué),能迅速學(xué)習(xí)新的美容技巧與相關(guān)儀器。 3、不急不躁,性格溫和,有耐心,有服務(wù)意識(shí)。 4、有一定銷(xiāo)售能力。 5、善于總結(jié)工作中的問(wèn)題與不足。
  • 哈爾濱 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 星期日休息
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    咨詢(xún)/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 點(diǎn)擊以上崗位類(lèi)別可查看職位描述范本。
  • 哈爾濱 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 社保
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1、年齡18-39周歲+男女不限 2、品貌端正,形象氣質(zhì)佳 3、活波開(kāi)朗,有上進(jìn)心 崗位職責(zé): 1、熟練掌握皮膚管理的相關(guān)知識(shí),了解顧客需求,為顧客提供皮膚護(hù)理服務(wù) 3、手法熟練,善于操作儀器
  • 洗臉清顏師

    3千-4.4千
    哈爾濱 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求:1、女,18-38歲,2、學(xué)歷不限,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有親和力4、性格開(kāi)朗,有一定的溝通能力 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)店內(nèi)顧客的護(hù)理操作及充值辦卡工作;2、合理分解銷(xiāo)售目標(biāo),有計(jì)劃的完成目標(biāo);3、管理個(gè)人客戶(hù),定期做回訪(fǎng),邀約顧客回店護(hù)理,加強(qiáng)顧客關(guān)懷工作;4、維護(hù)店鋪和品牌形象。 薪資結(jié)構(gòu):底薪加提成加餐補(bǔ)加全勤加業(yè)績(jī)獎(jiǎng)。
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