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    發(fā)布于 01-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【工作內(nèi)容】 1:通過電銷 網(wǎng)銷，抖音推廣，快手等線上溝通全國各地美容院、養(yǎng)生館等等，收取意向金以及后續(xù)的跟蹤。 我們先排老師下店做業(yè)績，做出結(jié)果在選擇加盟合作(邀約簡單提供資源）提成同行業(yè)最高(客戶安全感100%，合作之前零投資零成本零風(fēng)險）
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求： ①內(nèi)訓(xùn)、培訓(xùn)主持能力； ②員工手冊、市場規(guī)劃、商業(yè)模式、產(chǎn)品與操作培訓(xùn)能力； ③協(xié)調(diào)、計劃、執(zhí)行能力； 二、職責(zé)與工作任務(wù)： 1、能100%掌握公司文化，100%執(zhí)行公司制度； 2、100%精通公司各大品牌的技術(shù)知識、理論知識、及相關(guān)手法技能及儀器技能；精通掌握產(chǎn)品的理論、項目的流程、賣點及市場技術(shù)問題的解決。 3、負責(zé)公司內(nèi)部市場人員、在公司進行的代理商員工的產(chǎn)品技術(shù)知識、手法技能等市場相關(guān)知識的培訓(xùn)； 4、負責(zé)新入職市場人員的產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)、手法技能、員工手冊等相關(guān)知識的培訓(xùn)，不合格人員一律不給下市場； 5、協(xié)助策劃招商會、終端會、培訓(xùn)會的會議流程，并對會前、會中、會后的培訓(xùn)到實施； 6、能獨立完成課程課件的制作及授課能力； 7、維護公司形象和利益，引導(dǎo)員工正確的學(xué)習(xí)觀念和意識；
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求： ①品牌啟動、溝通培訓(xùn)能力； ②產(chǎn)品政策及專業(yè)熟悉度； 四、職責(zé)與工作任務(wù)： 1、能100%掌握公司文化，100%執(zhí)行公司制度； 2、掌握公司各品牌的技術(shù)知識、理論知識、及相關(guān)手法技能及儀器技能； 3、負責(zé)新入職市場人員的產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)、手法技能等相關(guān)知識的培訓(xùn)，不合格人員一律不給下市場； 4、協(xié)助策劃招商會、終端會、培訓(xùn)會的會議流程，并協(xié)助實施； 5、培訓(xùn)課程的開發(fā)與管理，能獨立完成課程課件的制作及授課能力； 6、培訓(xùn)資料及培訓(xùn)檔案的存檔與管理； 7、維護公司形象和利益，引導(dǎo)員工正確的學(xué)習(xí)觀念和意識；
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    發(fā)布于 01-16
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    崗位職責(zé)： 1.負責(zé)華南區(qū)技術(shù)督導(dǎo)美容專業(yè)技術(shù)指導(dǎo) 2.華南區(qū)技術(shù)督導(dǎo)的在職培訓(xùn) 3.配合支持華南區(qū)銷售方案的執(zhí)行 任職資格? 1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)或營養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.有培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)歷 3.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 4.精通辦公軟件，教師資格證書，高級美容師證書 5.良好的人際關(guān)系和溝通技巧能力，負責(zé)可靠，普通話標準，演講能力強，團隊合作精神佳

  • 招生咨詢師
    1萬-1.5萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 負責(zé)整個學(xué)校招生渠道開拓、招生計劃的制定以及招生策略和宣傳策略的制定，完成學(xué)校階段性和年度招生計劃。 職位要求： 1、具備一年以上相關(guān)招生工作經(jīng)驗，能夠獨立完成學(xué)校階段性和年度招生計劃； 2、語言溝通能力強，有組織策劃能力，有責(zé)任心及上進心，有一定創(chuàng)新意識及銷售能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1:負責(zé)加盟商的心態(tài)和營銷培訓(xùn) 2: 負責(zé)加盟商培訓(xùn)會的銷售技巧培訓(xùn) 3:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 崗位要求 1:形象好，邏輯思維強、性格開朗、臺風(fēng)幽默風(fēng)趣 2:有100人以上的講師經(jīng)驗。
  • 廣州 | 3年以上 | 中技

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、主管美容企業(yè)的部門培訓(xùn)工作。 2、制定培訓(xùn)講師的工作計劃安排。 3、負責(zé)美容企業(yè)培訓(xùn)講師的團隊管理工作。 職位要求： 1、要求具備資深的行業(yè)知識及較強的培訓(xùn)以及管理能力。 2、技術(shù)手法嫻熟，并有技術(shù)研發(fā)能力。 3、熱愛美容，專業(yè)知識強，表達能力強，有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗。
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    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有養(yǎng)生講師從業(yè)經(jīng)驗即可！
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、建立及完善各項技術(shù)、研發(fā)相關(guān)課件，并監(jiān)督實施; 2.統(tǒng)籌技術(shù)、通用管理類課程體系，整理療程項目、產(chǎn)品銷售話術(shù)，談單技巧、指導(dǎo)門店操作手法、產(chǎn)品售賣培訓(xùn);案例分析等工具，組織公司案例庫的收集、整理和編輯工作， 3.發(fā)掘內(nèi)部講師資源，內(nèi)部講師管理，儲備外聘講師及機構(gòu)的開拓及維護; 4.制定年度、季度、月度培訓(xùn)計劃，監(jiān)控教育部門及代理商體系(包括新員工)各項培訓(xùn)的達標率、覆蓋率， 5.負責(zé)對外課程管理及技能培訓(xùn)工作的組織和開展; 6、培訓(xùn)組織內(nèi)部員工潛能開發(fā)。 任職要求: 1、具有3年以上美容面部培訓(xùn)管理經(jīng)驗。 2、精通美容專業(yè)線或皮膚科管理模式，能夠?qū)⑵放铺厣谌肫渲?，并落地?zhí)行。 3、綜合素質(zhì)佳,具有課程開發(fā)和體系搭建的能力有良好的團隊管理能力。 4、能獨立操作大型培訓(xùn)會議、集中訓(xùn)練等,有大型聯(lián)動活動、微沙龍經(jīng)驗。 5、具有很強的感染力，具備良好的邏輯思維能力、抗壓能力.
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、通過調(diào)研分析市場競爭，結(jié)合市場需求，確定課程開發(fā)、項目開發(fā)方向，開發(fā)適合當(dāng)下市場的項目和課程 2、制定課程、項目開發(fā)計劃 3、負責(zé)產(chǎn)品課件、項目課件、銷售課件、店務(wù)管理課件、營運課件的開發(fā)、編寫、修訂等 4、負責(zé)新項目操作流程、儀器搭配、銷售話術(shù)、操作流程話術(shù)的開發(fā)、編寫修訂等 5、引進新課題，推動課程內(nèi)容，授課呈現(xiàn)的不斷優(yōu)化 6、協(xié)助講師組做好案例庫 7、完成上級交代的其他工作。 崗位要求： （1）自我激勵、自我管理、上進心、責(zé)任心 良好的溝通表達力； （2）市場敏銳、邏輯思維清晰、一定的行政能力； （3）美容、養(yǎng)生、皮膚管理行業(yè)相關(guān)知識、店務(wù)管理知識、銷售知識； （4）4年以上美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，2年以上美業(yè)課程及項目開發(fā)經(jīng)驗，有中大型教研開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取 （5） 經(jīng)歷過全程開發(fā)過程，市場調(diào)研，整合，開發(fā)，落實，打版，臨床反饋等

  • 美甲老師
    1萬-1.5萬
    東莞 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)為零基礎(chǔ)的學(xué)員教授美甲技術(shù)教學(xué)、實操教練。 4、負責(zé)學(xué)員班級管理，維護校風(fēng)校紀。 任職資格： 1、形象好，身高155以上，年齡22-40歲之間； 2、美甲技術(shù)功底好，熱愛美甲教育事業(yè)，熱愛職業(yè)培訓(xùn)講師職業(yè) 3、具備美甲職業(yè)講師的專業(yè)素養(yǎng)，主動性強，善于溝通。
  • 東莞 | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要，搭建商學(xué)院的課程體系； 2、負責(zé)加盟商的系統(tǒng)化培訓(xùn)； 3、組織商學(xué)院和市場部門的各種培訓(xùn)活動； 4、為公司的招商會、沙龍會、年會等會議提供高品質(zhì)的培訓(xùn)課程。 任職要求 1、5年以上培訓(xùn)經(jīng)驗，美業(yè)公司同等崗位1年以上優(yōu)先考慮； 2、精通課程開發(fā)，擅長帶領(lǐng)和培養(yǎng)培訓(xùn)師； 3、邏輯思維能力強，有很清晰的表達能力，熱愛學(xué)習(xí)，知識體系扎實； 4、形象較好。
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    • 提供包吃包住，假期多
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    崗位職責(zé)： 1、配合培訓(xùn)總監(jiān)制訂公司培訓(xùn)規(guī)劃及制度、政策與流程。 2、負責(zé)培訓(xùn)工作具體實施及執(zhí)行。 3、開發(fā)部分培訓(xùn)課程、講座、研討、進行培訓(xùn)效果評估。 4、建立員工的入職、崗位技能、能力提升培訓(xùn)體系，建立員工培訓(xùn)檔案。 5、組織收集、篩選、編寫、制作各類培訓(xùn)教材和資料，建立公司培訓(xùn)資料庫。 6、負責(zé)培訓(xùn)供應(yīng)商的組建與管理。 7、負責(zé)開發(fā)編寫專業(yè)教程教案，能夠獨立編寫課程教學(xué)講義（電子文檔）。 8、配合外訓(xùn)工作的開展，與相關(guān)教育、培訓(xùn)和咨詢機構(gòu)進行聯(lián)系與合作，培訓(xùn)效果的跟蹤、評估、分析總結(jié)。 9、負責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣（塑造、維護、發(fā)展和傳播）。 任職資格： 1、人力資源類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、熟練掌握企業(yè)培訓(xùn)需求調(diào)研、分析方法及工具； 3、熟悉人員評估、能力發(fā)展的理論和工具； 4、具備較豐富的培訓(xùn)活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗； 4、掌握培訓(xùn)效果的評估方法，有獨立授課能力； 5、熟練使用Office軟件及辦公設(shè)備?； 6、高度的工作熱情，責(zé)任感、良好的團隊合作精神； 7、具有溝通能力、控制能力、計劃執(zhí)行能力、文字能力、語言表達能力、市場洞察和主動解決問題能力
  • 深圳 | 1年以上 | 高中

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    職責(zé)說明： 1.編制培訓(xùn)規(guī)劃,開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案；? 2.根據(jù)公司的培訓(xùn)需求，計劃并執(zhí)行內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)，以期達到良好的培訓(xùn)效果。? 3..收集產(chǎn)品競爭對手的信息，收集市場產(chǎn)品銷售方面的難題及建議； 4.解答公司內(nèi)部員工有關(guān)產(chǎn)品的咨詢，并為公司的產(chǎn)品投訴工作提供技術(shù)支持； 5.針對培訓(xùn)學(xué)員的情況，及時調(diào)整培訓(xùn)思路和方法，達到預(yù)期的培訓(xùn)效果； ?6.運用合理的科學(xué)手段分析企業(yè)內(nèi)外部情況，制定相應(yīng)的培訓(xùn)策略；? 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 職位要求：? 1、形象良好，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。? 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。? 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。 工作時間：9點至18點（周末.節(jié)假日全部正常休息）
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、完成各類大中小型培訓(xùn)會的各項統(tǒng)籌工作； 2、擔(dān)負各類培訓(xùn)會的主持工作； 3、協(xié)助授課講師進行各類培訓(xùn)資料及物料的準備； 4、協(xié)助主講老師進行技能培訓(xùn)的儀器、手法實操的一對一培訓(xùn)指導(dǎo)工作； 5、配合部門完成產(chǎn)品等各類銷售話術(shù)內(nèi)容的輸出；配合部門完成各項臨時下發(fā)的工作任務(wù)。 崗位要求 1、具有一年以上小型（15-30人）培訓(xùn)會的培訓(xùn)及主持工作經(jīng)驗； 2、擅長一對一實操技能（各類面部輕光電儀器及手法技能）培訓(xùn)指導(dǎo)； 3、具有辦公軟件( Word Excel Powerpoint）的基本操作技能 4、擅長實操技能（各類面部輕光電儀器及手法技能）培訓(xùn)指導(dǎo)，具有獨立授課經(jīng)驗，能獨立完成指定課程的授課；
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負責(zé)給連鎖加盟店培訓(xùn)面部專業(yè)和手法 2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)店長班和技能班的培訓(xùn) 3、可以獨立授課新人孵化班專業(yè)和手法以及區(qū)域培訓(xùn) 4、服從公司安排的其它工作 崗位要求 1、形象好，氣質(zhì)佳，責(zé)任心強 2、有終端銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 3、年齡27-36歲 4、可以接受短期出差 6、有30人以上的授課經(jīng)驗，不怯場 * 福利待遇 提供讓員工更有激勵性的薪酬待遇  * 員工保障 購買社保（醫(yī)療+養(yǎng)老+失業(yè)+生育+工傷）為您的安全保駕護航  * 福利假期 享受國家法定假日  * 激勵機制 每個月或者季度不定期設(shè)置額外的獎勵獎金機制，能力突出者有機會成為合伙人，各種獎勵獎金分紅拿到手軟  * 團隊氛圍 公司管理嚴謹而不呆板，領(lǐng)導(dǎo)能干又和善，同事親切有活力，內(nèi)部團隊多為90后和80后末，公司6提倡效率為王，不強制加班  * 人才機制 完善的發(fā)展空間和晉升渠道，發(fā)展前景明朗，部門分享會，內(nèi)外培訓(xùn)會，我們始終致力于員工全方位的提供 人文關(guān)懷 生日祝福，節(jié)假日禮品  * 美肌富有競爭力的薪酬設(shè)計，極具挑戰(zhàn)的發(fā)展空間，輕松愉悅的辦公室氛圍，寬敞明亮的辦公環(huán)境，都是你選擇美肌不可抗拒的理由之一，我們歡迎敢闖敢為，有想法，有激情的你加入，共創(chuàng)屬于美肌的美好未來........
  • 廣州 | 2年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，22-38歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。

  • 美容講師
    6千-1.2萬
    珠海 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格： 1、要求女性，年齡25歲至40歲； 2、具有美容行業(yè)、專業(yè)化妝品行業(yè)或醫(yī)學(xué)保健3年相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、形象好、氣質(zhì)佳、協(xié)調(diào)能力強，有良好的語言表達能力及溝通能力； 4、邏輯思維清晰，信息處理能力強，工作認真負責(zé)，具有服務(wù)意思和團隊合作精神； 5、能接受不定時出差；
  • 佛山 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、組織實施商學(xué)院的各類合作伙伴的項目，包括項目客戶前的洽談、方案制定、工作制作、培訓(xùn)導(dǎo)入、報告撰寫等； 2、協(xié)調(diào)和激勵項目小組成員共同完成項目，并保證項目高質(zhì)量按時完成； 3、協(xié)助商學(xué)院梳理內(nèi)部各項SOP工作，形成完整流暢的管理制度及各項標準；  4、負責(zé)企業(yè)發(fā)展、項目技術(shù)優(yōu)勢、服務(wù)流程及方法、儀器功效知識講解及技術(shù)教育培訓(xùn)；  5、開發(fā)和組織實施員工的培訓(xùn)方案，制定合理的培訓(xùn)流程；總結(jié)和反饋培訓(xùn)效果，持續(xù)提高培訓(xùn)的時效性。 任職要求： 1、年齡28-35歲，優(yōu)秀者可放寬；本科學(xué)歷優(yōu)先； 2、形象氣質(zhì)佳，2年以上培訓(xùn)管理級別經(jīng)驗，有豐富的美業(yè)經(jīng)驗； 3、熟悉美業(yè)行業(yè)知識，熟悉培訓(xùn)規(guī)劃及培訓(xùn)組織流程，能進行獨立授課； 4、具備較強的授課能力，能夠有效帶動培訓(xùn)現(xiàn)場氣氛、有感染力； 5、具備優(yōu)秀的邏輯思維和文字能力、較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團隊精神； 6、可以適應(yīng)出差； 7、可熟練使用計算機以及各類辦公軟件和思維導(dǎo)圖等工具。
  • 佛山 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負責(zé)市場調(diào)研，研究競爭對手、行業(yè)發(fā)展情況，定期進行市場預(yù)測及分析 2、負責(zé)完成培訓(xùn)產(chǎn)品研發(fā) 3、負責(zé)與客戶進行溝通、交流，全面了解客戶的需求，基于客戶對培訓(xùn)需求，開發(fā)并設(shè)計適合的課程方案 4、跟進培訓(xùn)效果，并對培訓(xùn)產(chǎn)品進行改進 任職資格: 1、學(xué)歷：大專或以上學(xué)歷，或有培訓(xùn)師或心理學(xué)相關(guān)資格證書，能力突出者可適當(dāng)放寬要求。 2、有產(chǎn)業(yè)研究、咨詢或數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)營者優(yōu)先，有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力，喜歡歸納問題、分析問題 3、能獨立開發(fā)培訓(xùn)課程，熟練使用現(xiàn)代線上、線下的培訓(xùn)工具。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、任職資格 1.形象氣質(zhì)佳，5年以上培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷； 2.私密、美容、及咨詢公司等大型企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗； 3.思維開闊、戰(zhàn)略性及系統(tǒng)思維能力強，有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力及影響力；? 4.熟悉美業(yè)運營模式，清楚美業(yè)相關(guān)崗位相匹配的關(guān)健能力及培養(yǎng)的關(guān)鍵點； 5.專業(yè)的授課能力，課程開發(fā)能力，執(zhí)行力和團隊管理能力； 6.良好的職業(yè)素養(yǎng)與操守。 二、工作職責(zé) 1.負責(zé)培訓(xùn)體系的搭建與完善，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，開展培訓(xùn)工作； 2.負責(zé)合作店啟動培訓(xùn)與執(zhí)行工作； 3.負責(zé)加盟店季度團訓(xùn)工作與執(zhí)行； 4.根據(jù)公司市場需求，提供培訓(xùn)課件設(shè)計及方案； 5.負責(zé)終端培訓(xùn)會，招商會，及活動策劃工作； 6.把握公司品牌定位，帶領(lǐng)團隊對公司整體品牌形象統(tǒng)一傳播； 7.掌握行業(yè)市場動態(tài)，為公司整體品牌推廣提供可行性建議及營銷策劃推廣方案。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、熟練掌握公司紋繡項目相關(guān)的專業(yè)知識，并通過線上、線下相結(jié)合的方式對門店進行培訓(xùn)，促成門店銷售業(yè)績達成； 2、協(xié)助搭建完善公司培訓(xùn)體系，制定跟進業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，提升業(yè)務(wù)部門人員勝任力和競爭力； 3、負責(zé)組織建設(shè)企業(yè)的培訓(xùn)文化,為員工營造良好的培訓(xùn)氛圍和培訓(xùn)環(huán)境，組織公司企業(yè)文化的建設(shè)及推動； 4、協(xié)助公司搭建和完善直播運營體系，挖掘項目的賣點亮點,策劃直播的腳本和直播活動方案；并通過直播推廣銷售公司項目,提升項目銷量；  5、協(xié)助公司成交合作門店，并做好公司與合作門店的關(guān)系維護，及時反應(yīng)市場信息； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、統(tǒng)招大學(xué)本科以上的學(xué)歷，熟悉企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)知識，具備優(yōu)秀的表達溝通、演講能力；具備良好的分析判斷能力和職業(yè)操守，美業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、具有制定具體的招商工作計劃并宣傳推廣、組織實施能力，具備優(yōu)秀的市場分析及談判溝通能力，能獨立進行客戶洽談； 3、高度認同和遵從企業(yè)和品牌的價值觀，優(yōu)秀溝通表達能力、培訓(xùn)教學(xué)能力、專業(yè)知識總結(jié)及培訓(xùn)課件編寫能力、工作流程和技術(shù)考評標準制訂能力。 4、適應(yīng)短期出差
  • 廣東 | 1年以上 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位職責(zé) 1.負責(zé)培訓(xùn)課程的組織與實施，包括但不限于課程安排、學(xué)員管理、教學(xué)資源準備等。 2.承擔(dān)直播、沙龍主持工作，確?；顒拥捻樌M行，積極與參與者互動，營造良好的交流氛圍。 二、福利待遇 1.經(jīng)濟福利：享有分紅及年終獎。 2.休閑福利：公司提供旅游機會，讓你在工作之余放松身心。 3.健康福利：包括健康體檢，關(guān)注你的身體健康。 4.節(jié)日福利：豐富的節(jié)假日福利，增添生活的喜悅。 5.社會保障：繳納社保，為你的未來提供保障。 6.假期福利：帶薪年假，讓你有足夠的時間休息和調(diào)整。 7.生活福利：提供飯補和交通費補貼，減輕你的生活負擔(dān)。 8.培訓(xùn)福利：提供崗前培訓(xùn)，幫助你快速適應(yīng)工作崗位，提升專業(yè)技能。
  • 東莞 | 2年以上 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)SPA部各項產(chǎn)品、產(chǎn)品知識、美容手法、銷售技能的培訓(xùn); 2. 制訂完善公司培訓(xùn)計劃及方案,為客戶制訂美容院運作方案及員工隊伍的培養(yǎng); 3. 提供美容咨詢,協(xié)助美容主講者推廣美容活動等相關(guān)工作; 4. 協(xié)助銷售終端做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
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