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  • 佛山 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-31
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    崗位職責: 1、保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔,健身器材的維護、整理。 2、挖掘客人需求和幫助客人解決需求。 3、在游泳館內巡場,保證客人安全,避免客人發(fā)生不安全的情況。 4、了解客情,當班期間不定期樓面巡查,注意門、鎖、客人情況,做好巡查記錄。 5、完成上級交辦的其他工作事項。 崗位要求: 1、2年以上相關工作經(jīng)驗,或酒店同崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、身體健康,具備良好的服務意識,工作責任心強,肯吃苦耐勞,親和力強。 3、有游泳救生員證。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-29
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    1、對任何安全隱患保持關注和警惕性,杜絕一切安全隱患。 2、確保所有的安全警示標志完好,積極配合工程部發(fā)現(xiàn)和報告不符合安全標準的標識并及時更換。 3、確保健身區(qū)的每一臺器材每個班次都進行清潔,并保證器材能夠良好的使用。 4、確保清潔用品和保養(yǎng)用品的完好和充足,并進行定期的維護保養(yǎng)以延長其使用壽命。 5、確保更衣室的一次性用品數(shù)量充足,及時更新即將用完的物品,而不需要等到要求才進行。 6、始終保持愉悅的態(tài)度,在客人光臨時能夠熱情招呼。 7、建立并保持與客人良好的合作關系,負責解答客人關于服務方面的詢問,有需要時也處理客人的投訴。 8、確保了解最新的促銷活動、政策和通告,客人提供相應的服務。 9、確??腿讼埠玫男畔⒛軌蚣皶r更新。
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    有投必應
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    To have a positive impact, taking personal responsibility and initiative to resolve issues, always clearly communicating with both guests and colleagues. 具有積極的影響力,有責任心,主動解決問題,善于與客人及同事溝通。 To be flexible, responding quickly and positively to changing requirements including the performance of any tasks requested. 工作中靈活變通,反應敏捷,能果斷地根據(jù)具體情況而改變工作要求。 Maintainsthorough knowledge of all strength and cardiovascular equipment and theirprograms as well as the proper use, alignment, safety and contraindications. 對所有力量和有氧設備及其流程以及正確的使用、校準、安全和禁忌進行全面了解。 To contribute ideas and suggestions and actively promote the services to enhance operational/environmental procedures and facilities in the property. 為部門的運作程序,改善環(huán)境設施等提供意見。 To meet, greet and bid farewell to all guest with a warm, friendly and genuine smile. 以熱情、友好和真誠的笑容來迎接、問候,歡送所有的客人。 Possessknowledge about all aspect and the facility to ensure guests are provided with accurate information, and inquiries are respondedto with completedetails. 掌握設施各方面的知識信息,以確保為客人提供精準信息,及完整詳細地回應客人詢問。 Maintainscleanliness of all types of equipment, common areas, and service areas;ensuring the facility in peak sanitary condition at all times. 保持所有類型的設備、公共區(qū)域和服務區(qū)域的清潔;確保設施在任何時候都處于最佳衛(wèi)生狀態(tài)。 Ensuressufficient stock of items in all service areas including towels, water,beverages, magazines, newspapers, clean headsets, and amenities. 確保所有服務區(qū)域有充足的庫存物品,包括毛巾、水、飲料、雜志、報紙、清潔耳機和便利設施。 Maintainssmooth operation of all equipment through periodic service checks, lubing, andreporting work orders promptly 通過定期的服務檢查和及時匯報工作訂單,保持所有設備良好運行。 Maintainscurrent CPR, First Aid certifications, attends health & safety courses 維護現(xiàn)有的CPR,急救證書,參加健康和安全課程。 Administershealth history, questionnaires, fitness-wellness evaluations of members andclients. 管理健康史、問卷調查、會員和客戶的健康狀況評估。 Maintainsaccurate records, as well as tracking, of all personal training clients, with aspecial emphasis on proper procedure and protocol. 對所有單個的培訓客戶要保持準確的記錄和跟蹤,有一份特別的側重點在正確的程序和協(xié)議上。 Assistsmembers/ guests with use of the sauna, steam, whirlpool, etc. 在使用桑拿、蒸汽、漩渦等方面協(xié)助團隊或客人。 Thoroughlyunderstands and adheres to proper credit, and cash-handlingpolicies and procedures. 完全掌握并遵守正確的信貸和現(xiàn)金處理政策、流程。 To clean the headset is clean and the headset sponge is being change after every guest use. 在客人使用完畢后,清潔耳機及替換耳機上的海綿套。 Safeguardsall clients, guests, and members throughout each experience, while upholdingthe philosophy of the spa fitness center 為所有的客戶、客人和成員在所有體驗中提供保障,同時堅持水療健身中心的理念 To ensure the opening and closing of the Health Club procedures are carried out smoothly and efficiently. 確保健身中心的營業(yè)和關閉順利有效地進行。 To actively introduceguest our spa and health club membership cards. 主動向客人介紹水療中心和健身中心的會員卡。 ?FollowsOccupational Health and Safety regulations. 遵循職業(yè)健康和安全條例。 Reportssuspicious people, behavior, and vehicles to Hotels Security. 向酒店安保部報告可疑的人、行為和車輛。 Ensures adherenceto Hotel’s Code of Ethics. 確保遵守酒店的道德準則。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    崗位職責 1.負責布草的送洗、點數(shù)與記數(shù)工作。 2.負責場所內物品的擺設,做好服務前準備工作,保證所有的器皿無斑無跡,準備營業(yè)所需物品。 3.補充所缺的出售品。 4.熟悉各項服務項目,了解其價格,掌握服務方式。 5.按所規(guī)定的服務程序與規(guī)格,為賓客提供服務。 6.將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放,并及時補充。
  • 北京-海淀區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-27
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    1.?????To be responsible for the overall operation of the Fitness Centerwhich include the swimming pool, sauna, locker facilities and pool bar. 負責健身中心的運營包括游泳池、桑拿、更衣室設備和吧臺。 2.?????To coordinate training activities on a weekly, monthly schedule. 參與每周和每月的培訓 3.?????To be fully familiar with all the Hygienic requirements set by bothlocal government and Marriott standards. 熟悉當?shù)卣腿f豪的衛(wèi)生標準。 4.?????Assist in inventorying facility equipment. 協(xié)助對設施設備進行盤點。 5.?????Operate the pool bar in a professional manner and meet the beveragerequirements according to? local laws. 以專業(yè)的態(tài)度維持健身房的運作并符合地方對飲料的有關規(guī)定。 6.?????Ensure all fitness equipment is well maintained in clean andworking order. 確保健身房設備的清潔和正常工作。 7.?????Familiar with the use of facilities and equipment in order toprovide guests with accurate information. 熟悉設施設備的使用,以便向客人提供準確的信息。 8.?????Ensure all associates to follow and conform to the Fitness Centerrules and regulations. 遵守并保持健身中心的規(guī)定。 9.?????Inventory counting and ensure the proper amount of towels, linen,bathrobe and other Fitness Center daily supplies. 清點貨存,維持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正確數(shù)量。 10.??Department inventory control in order to minimize loss, such astowels, robes, slippers, etc. 控制部門的物品,如毛巾、浴衣、拖鞋的遺失。盡可能的減少損失。 11.??To ensure all staff are knowledgeable to answer all questions andrequests regarding to the Fitness Center in English or Mandarin. 確保能用英語或普通話應答客人有關健身中心的問題和要求。 12.??To maintain the grooming, personal hygiene and dress code on a dailybasis in according to the property standard 根據(jù)北京中關村東升科技園萬麗酒店的規(guī)定遵守著裝、儀容儀表及個人衛(wèi)生。 13.??Ensure all staff are well trained on all emergency situations andare prepared for any fire evacuations. 確保都受到緊急情況處理程序的培訓,并對火警疏散做好準備。 14.??Ensure the safety and security of all guests and fellow associatesin order to provide a proper safe working area. 確保所有客人和同事的安全,提供一個安全的工作區(qū)域。 15.??Report and create log of all security incidents and accidents inaccordance to hotel requirements. 按照酒店要求記錄、報告安全事故。 16.??Ensure all areas of the Fitness Center are well maintained to avoidany safety concerns for guests and associates. 確保健身中心區(qū)域被很好地維護并避免對客人和員工會造成隱患的安全問題。 17.??Communicate effectively to your shift leader and manager. 與你的主管和經(jīng)理以及同事之間保持有效的溝通。 18.??Make suggestions and provide ideas to improve guest service. 為提高對客服務提供建議。 19.??Resolve guest and employee concerns and seek solutions in time. 發(fā)現(xiàn)客人和員工的各種問題并尋找解決措施。 20.??Work closely with other sections and departments for in-timeinformation sharing to ensure proper guest delivery of services on a consistentbasis. 和其他部門緊密合作并分享信息以確保向客人提供持久的服務。 21.??Assist and cooperate with B&F department on pool bar service. 協(xié)助飲餐部提供泳池吧餐飲服務。 22.??Know the hotel so facilities to promote and sell to guests. 了解酒店所有設施,以促進和出售給客人。 23.??Make sure qualified people use fitness facilities such as hotelguests, members and more 確保有資格的人使用健身設施,如住店客人、會員等。 24.??Correctly process the checkout 正確處理結賬程序。 25.??Depending on your needs, lead and help guests reach where they wantto go. 根據(jù)客人的需要,引領并幫助客人到達他們想去的地方。 26.??Learn about the latest hotel information to provide guests with informationservices. 了解酒店最新的信息,以便為客人提供信息服務。
  • 上海-閔行區(qū) | 5年以上 | 本科

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    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并指導、監(jiān)督各項計劃的實施。 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制訂和推行人力資源部年度工作計劃; 3.制訂、執(zhí)行、監(jiān)督和完善公司各項勞動人事制度; 4.制訂公司績效考核制度,組織實施績效考核,并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督控制,不斷完善績效管理體系; 5.制訂薪酬、福利以及相關的激勵保障制度; 6.根據(jù)公司發(fā)展的需要,制訂并執(zhí)行人員招聘計劃,建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 7.做好員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,負責制定后備人才選拔方案和人才儲備機制; 8.制訂并實施公司年度培訓計劃,組織新員工入職培訓及縣管制度培訓并對培訓效果進行調研和評估,督導各部門開展培訓工作; 9.解決行政人事部與其他部門的協(xié)調工作; 10.負責協(xié)調內外關系,與員工進行積極溝通;幫助各部門建立積極的員工關系,處理勞資糾紛和員工投訴。 任職資格: 1.人力資源管理、心理學、企業(yè)及工商管理專業(yè)本科以上學歷; 2.經(jīng)營管理、法律、談判技巧、財務管理等相關知識培訓; 3.有美容/產(chǎn)后行業(yè)人事經(jīng)驗不少于5年 4.了解財務、統(tǒng)計學、法學、心理學、組織行為學、公共關系學等專業(yè)基本知識,人力資源開發(fā)與管理知識,懂得各項業(yè)務的基本流程。 職位標簽 五險一金,節(jié)日福利,年底雙薪,做五休二,帶薪年假,生日福利
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 舒適員工公寓
    • 合理薪酬體系
    • 完善培訓體系
    • 豐富員工活動
    • 員工免費住房
    • 集團內部調動
    • 優(yōu)秀工作團隊
    • 十天帶薪年假
    • 五險一金
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、確保遵循品牌承諾并始終提供優(yōu)異的對客服務; 2、禮貌而高效地處理所有客人和內部客人的投訴和詢問,跟進并確保問題得到圓滿解決; 3、與客人建立并保持良好的賓客關系; 4、確保健身中心設備的衛(wèi)生、清潔和整齊; 5、適時的進行酒店各種商品的銷售; 6、完成其他合理分配的職責和任務。 【崗位要求】 1、熟悉健身房的基本知識和服務技能; 2、能按服務工作規(guī)范和質量標準獨立進行工作。
  • 佛山 | 2年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-31
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    崗位職責: 1、全面負責健身中心的日常運行和管理; 2、協(xié)助制定健身中心內部運營和對外各項營收促銷活動計劃,推廣和發(fā)展更多會員,帶動團隊銷售業(yè)績,完成營收目標; 3、給員工進行有計劃性的培訓提高他們的專業(yè)知識和對客服務; 4、周邊市場拓展、合作及外銷工作; 5、做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng); 6、完成健身中心會員及客人的滿意度目標,保證團隊同事隨時隨地能給客人提供良好的服務,處理重大賓客投訴,維護酒店利益。 崗位要求: 1、大專以上學歷,有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上; 2、有拓展市場,發(fā)展業(yè)務的能力; 3、有救生員資格證、游泳教練資格證,掌握酒店基礎管理知識,懂得成本管理與核算,熟悉康樂設施管理,了解市場營銷學和公關知識
  • 佛山 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
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    年齡范圍:18-30歲 性別:男、女 身高:男175CM以上 ???女160CM以上 語言能力:普通話流利、有一定的粵語基礎。 工作經(jīng)歷:有同行同等職位經(jīng)驗優(yōu)先,生熟手均可。 崗位要求: 1.??熟練掌握公司經(jīng)營政策及消費項目和價格、部門業(yè)務知識; 2.??嚴格遵守執(zhí)行公司各項規(guī)章制度與部門服務流程; 3.??做好場內對客分流、禮貌水、客人物品寄存等日常工作; 4.?嚴格貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度與部門服務流程、按時落實長短期計劃衛(wèi)生; 5.?按照統(tǒng)一物品擺放標準,整理當班區(qū)域的物品、布草、設備器材、做好擺放與補充; 6.?熟悉樓面消費的電腦系統(tǒng)操作,保留有效單據(jù),認真仔細地輸入每一張單據(jù)。
  • 佛山 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    年齡范圍:18-35歲 性別:男、女 身高:男175CM以上 ???女160CM以上 語言能力:普通話、有一定的粵語基礎。 工作經(jīng)歷:有同行同等職位經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位要求: 1.?負責吧臺飲料制作、果盤果汁制作、茶水泡制等工作; 2.?負責營業(yè)品申購、銷售、統(tǒng)計核算、并且保證出品質量; 3.?填寫《物品消耗表》、《物品采購單》、《領料單》等相關表格,及時補充備品; 4.?保持吧臺內物品擺放整齊、有序; 5.?保管吧臺酒水、確保帳物相符,做好所需物品的臺帳工作; 6.?做好杯具消毒,清理本區(qū)域衛(wèi)生,并達到衛(wèi)生標準; 7.?了解顧客需求,提出調整水吧出品建議; 8.?負責部門固定資產(chǎn)、水吧物資、易耗品的日常成本管理及補充申購;
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    年齡范圍:25-35歲 性別:男、女 身高:男175CM以上;女160CM以上。 語言能力:普通話、粵語流利。 工作經(jīng)歷:有同行同等職位經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位要求: 1.?協(xié)助部門經(jīng)理完成公司的營業(yè)指標計劃; 2.?負責部門人員的培訓考核(部門業(yè)務知識、接待流程、開卡流程、賓客回訪流程、帶客參觀等); 3.?解答賓客疑問,能夠妥善處理水會各類客訴; 4.?收集賓客意見和建議,根據(jù)事件緩急輕重做好歸類分析,并與相關部門及時溝能解決,必要時上報處理; 5.?及時掌握員工思想動態(tài),處理好員工關系。
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    年齡范圍:25-35歲 性別:男、女 身高:男175CM以上 ???女160CM以上 語言能力:普通話、粵語流利。 工作經(jīng)歷:有同行同等職位經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位要求: 1.?協(xié)助部門經(jīng)理完成本部門各項業(yè)務工作; 2.?貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,根據(jù)部門運營特點完善各崗工作流程; 3.?檢查當班區(qū)域硬件設施運作狀況,抓好現(xiàn)場服務質量,發(fā)現(xiàn)問題應及時處理; 4.?召開班組每日例會,按照部門經(jīng)理的指示執(zhí)行工作,合理分配員工崗位,制作排班表,做好員工考勤; 5.?做好部門的物品盤點工作,部門文件的保管整理工作及每月的物品申領計劃; 6.?保持工作區(qū)域的衛(wèi)生,按衛(wèi)生計劃實施清潔檢查; 7.?為客提供服務,收集客人意見、建議,處理當值客人投訴; 8.?負責部門固定資產(chǎn)、布草及其它物資的盤點、報損、報修及日常維護保養(yǎng)。
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    年齡范圍:25-35歲 性別:男 身高:男175CM以上 ??? 語言能力:普通話、粵語流利。 工作經(jīng)歷:有同行同等職位經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位要求: 1.?負責跟進好一更賓客財物安全提醒,二更售賣品推銷工作; 2.?收集賓客意見、建議,做好賓客投訴處理等工作; 3.?負責區(qū)域硬件設施設備的維護保養(yǎng),保證水區(qū)的水溫、衛(wèi)生、水質達標; 4.?對醉酒客隨身物品做好同行客提醒保管,中途開柜須進行登記確認; 5.?對水池內打鬧嬉戲賓客予以及時制止,干濕蒸房提供冰巾、溫水服務; 6.?如遇水區(qū)賓客發(fā)生突發(fā)事件,應懂基本急救措施,并須及時上報當值領導; 7.?做好新員工服務意識、服務流程、服務技巧的培訓,提議選拔優(yōu)秀人才,調動員工的工作積極性; 8.?對每天日常工作所發(fā)生的突發(fā)性事件做出分析總結,并及時向上級匯報。
  • Spa接待員

    4千-5千
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    1.??熟練掌握公司經(jīng)營政策及消費項目和價格、部門業(yè)務知識; 2.??嚴格遵守執(zhí)行公司各項規(guī)章制度與部門服務流程; 3.??做好場內對客分流、禮貌水、客人物品寄存等日常工作; 4.?嚴格貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度與部門服務流程、按時落實長短期計劃衛(wèi)生; 5.?按照統(tǒng)一物品擺放標準,整理當班區(qū)域的物品、布草、設備器材、做好擺放與補充; 6.?熟悉樓面消費的電腦系統(tǒng)操作,保留有效單據(jù),認真仔細地輸入每一張單據(jù)。
  • 佛山 | 5年以上 | 中專

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    1、具有4年以上的相關工作崗位經(jīng)驗; 2、熟識并能主導性開展相關工作崗位職能工作; 3、具有較強的領導與溝通協(xié)調能力,善于帶領團隊;
  • 佛山 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
    • 全勤獎
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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡歷
    1、管理酒吧倉庫酒水出入庫, 2、切水果擺盤,氣質佳、形象好,身材標準, 五官端正; 2、有親和力、保持微笑; 3、無不良嗜好、具有良好的團隊精神。
  • 佛山 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、具有KTV 運營工作經(jīng)營,能制定并執(zhí)行經(jīng)營策略和計劃; 2、熟悉夜總會各部門服務及管理流程; 3、對于銷售團隊的銷售能力培訓工作。 4、跟蹤部門經(jīng)營目標以及重大事項達成情況,提供分析意見及改進建議。 5、不斷對于部門產(chǎn)品推出打造及營銷活動的策劃進行吸引客戶。 6、對于部門產(chǎn)品推出打造及營銷活動的策劃進行吸引客戶。 崗位要求: 1.?具有很強計劃和執(zhí)行能力; 2.?有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力; 3.?具備高度的責任心和敬業(yè)精神,對工作充滿熱情。 4.?具備出色的溝通、協(xié)調和領導能力。 6.有較強的組織能力和時間管理能力,能夠應對多任務和高壓力的工作環(huán)境。
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