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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責內容】 技能要求: 合伙人,事業(yè)部管理,業(yè)務流程管理,領導力,決策能力,戰(zhàn)略管理 工作職責: 1、籌建研究院的科研規(guī)劃; 2、負責研究院的運營管理; 3、負責收集化妝品及醫(yī)學方面的研究信息,負責各種科研項目管理; 4、負責研究院各項目過程管理和結題,資源調配,成果規(guī)劃與管理; 5、負責生物醫(yī)藥類項目經費管理; 6、負責研究院干細胞項目的建設和維護。 職位要求: 1、有5年以上美容行業(yè)運營管理經驗;  2、具備良好的溝通能力,能承擔公司內外經營和管理的任務;  3、具有較強的組織、協(xié)調能力、應變能力和學科建設能力,熟悉醫(yī)療法律法規(guī);  4、有極強的宏觀控制能力、組織協(xié)調能力和團隊建議能力;  5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊精神;  6、有博士或教授或以上職稱。
  • 天津 | 3年以上 | 本科

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、負責院內接待流程的順暢,前臺、導醫(yī)、咨詢部、市場部各個部門的銜接流暢,讓客戶感受到尊貴的服務體驗; 2、協(xié)調市場部、醫(yī)務部、咨詢部各部門的工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,并組織大家一起開會探討,及時有效解決問題,并將解決意見形成書面規(guī)范; 3、負責咨詢部與其他部門的協(xié)調管理工作,按時統(tǒng)計出咨詢部的成交率、復診率、投訴率,給到咨詢總監(jiān)工作的建議; 4、負責經營狀況統(tǒng)計分析工作,查找問題,并提出調整解決意見,監(jiān)督執(zhí)行。 崗位要求: 1、大學本科及以上學歷  2、有醫(yī)療背景學歷者優(yōu)先。  3、三年以上醫(yī)美運營管理相關經驗。  4、擅長規(guī)劃和項目運營、數(shù)據(jù)分析等,個人綜合能力強。  5、具有良好的個人品質,競爭與危機意識,有很強的抗壓力能力與責任心。  6、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光,具備很好的決策能力和團隊管理協(xié)調能力。
  • 杭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責內容】 職責說明: 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)醫(yī)美相關培訓課程,編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。 4、負責對培訓老師管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求: 1、要求精通醫(yī)學美容知識,行業(yè)趨勢,專業(yè)知識強。醫(yī)美行業(yè)五年以上。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程,能夠獨立編寫培訓及授課教案。3、熱愛美容,形象佳,有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經驗。
  • 北京-朝陽區(qū) | 經驗不限 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責內容】 1.負責醫(yī)院醫(yī)生護士團隊管理工作。 2.手術室等規(guī)范管理。 3.操作規(guī)范管理。 4.醫(yī)護職業(yè)守則制定。 5.其他工作內容。 要求: 1.對各種整形、美容項目熟知。 2.能根據(jù)客戶要求及客戶情況出具方案。 3.有醫(yī)美行業(yè)管理經驗。 4.容易溝通,責任心強。
  • 北京 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 崗位職責: 1、全面負責輕醫(yī)美醫(yī)院經營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經營計劃及量化經營管理目標、預算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設; 6、負責醫(yī)院的流程管理,團隊建設及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務質量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責內容】 崗位要求 1、年齡25-38 周歲,大專以上學歷,醫(yī)美/皮膚管理中心門店管理/咨詢師工作經驗,有2年以上連鎖高端品牌美容機構門店管理工作經驗者優(yōu)先 2、了解醫(yī)美/皮膚科/輕醫(yī)美行業(yè),熟悉光電儀器及微整形項目; 3、具備獨立面診接待顧客的能力,對皮膚項目及微整形項目熟知 5、語言表達能力好,頭腦靈活,處事果斷聰穎6具有親和力和團隊精神,有上進心: 1、做好門店日常管理工作; 2、配合公司制定銷售計劃并輔助門店醫(yī)護完成銷售業(yè)績: 3、協(xié)助公司組織員工參加相關培訓,考核: 4、配合區(qū)經理完成品項整合,顧客需求分析,制定公司年度運營規(guī)劃: 5、完成公司交付的其他工作
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 崗位職責: 1、全面負責輕醫(yī)美醫(yī)院經營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經營計劃及量化經營管理目標、預算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設; 6、負責醫(yī)院的流程管理,團隊建設及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務質量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 院長

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-26
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    【職責內容】 任職要求: 1.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和道德操守,強烈的事業(yè)心和責任感,團隊協(xié)作能力強,工作嚴謹,高效務實。 2.大專及以上學歷,有醫(yī)學/生物學理論基礎,熟練使用基本辦公軟件 3.10年以上同行同崗工作經驗,無不良從業(yè)記錄 4.年齡要求45周歲以下
  • 武漢 | 3年以上 | 本科

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    咨詢/調查 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 從事醫(yī)療整形美容行業(yè)、對于中醫(yī)正骨按摩整形有10年以上的工作經驗,能夠對商學院學員進行專業(yè)的培訓。對于美業(yè)行業(yè)的發(fā)展有自己的想法和見解,對于美業(yè)領域有很深的沉淀,能夠完成商學院的內部建設,并且?guī)ьI商學院的發(fā)展不斷壯大。
  • 天津 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 崗位職責: 1、全面負責輕醫(yī)美醫(yī)院經營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經營計劃及量化經營管理目標、預算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設; 6、負責醫(yī)院的流程管理,團隊建設及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務質量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 河南 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
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    【職責內容】 崗位職責: 1、全面負責輕醫(yī)美醫(yī)院經營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經營計劃及量化經營管理目標、預算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設; 6、負責醫(yī)院的流程管理,團隊建設及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務質量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 西安 | 5年以上 | 學歷不限

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    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 職責說明: 負責美容整形醫(yī)院的所有經營和管理。 職位要求: 1、有3年以上美容整形醫(yī)院管理經驗;  2、具備良好的溝通能力,能承擔醫(yī)院內外經營和管理的任務;  3、具有較強的組織、協(xié)調能力、應變能力和學科建設能力,熟悉醫(yī)療法律法規(guī);  4、有極強的宏觀控制能力、組織協(xié)調能力和團隊建議能力;  5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊精神;  6、副主任醫(yī)師以上職稱。
  • 院長

    1萬-1.5萬
    廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 有相關工作經驗,有責任心,團隊意識強
  • 河北 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 崗位職責: 1、全面負責輕醫(yī)美醫(yī)院經營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經營計劃及量化經營管理目標、預算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實; 5、負責所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設; 6、負責醫(yī)院的流程管理,團隊建設及考核指標確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務質量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
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    2萬-3萬
    北京 | 經驗不限 | 學歷不限

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    【職責內容】 根據(jù)醫(yī)院的總體目標和計劃制定醫(yī)療工作目標、工作計劃以及落實措施,并定期回顧總結; 制訂醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術操作規(guī)范、疾病醫(yī)療常規(guī)、醫(yī)療質量考核標準等各項醫(yī)療制度; 督促醫(yī)療法規(guī)、醫(yī)療規(guī)范的執(zhí)行,監(jiān)督醫(yī)療工作的開展; 負責組織臨床
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    發(fā)布于 11-29
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    【職責內容】 現(xiàn)新開美容機構需要整外美皮等醫(yī)師資格證,長期需要穩(wěn)定收入,無需坐班,年結一次付清,有意加v******
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責內容】 咨詢老師崗位職責: 1、 對所負責的區(qū)域店面進行客戶挖掘和服務; 2、 對自己所負責的區(qū)域店面人員進行培訓、宣講; 3、 根據(jù)客戶需求,解答客戶問題,給顧客提供整形咨詢工作; 4、 負責為高端客戶講解公司整形項目及產品信息,熟悉美容整形行業(yè)服務流程,掌握并提升整形項目專業(yè)知識; 5、 執(zhí)行分公司總經理或區(qū)域負責人下達的工作任務; 6、堅決維護公司利益和品牌形象,嚴格執(zhí)行公司發(fā)布的規(guī)章制度; 7、完成領導交代的其他工作。 任職資格: 1、高中或中專以上學歷,形象氣質俱佳,體態(tài)勻稱; 2、有強烈責任心和吃苦耐勞的精神,能適應出差,優(yōu)秀的表達、溝通能力; 3、有一定的培訓能力,能夠對本區(qū)客戶進行輔導培訓; 4、有整形、美容行業(yè)從業(yè)經歷或熟悉美業(yè)管理模式者優(yōu)先。
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    【職責內容】 崗位職責: 1、負責與代理商溝通共同做好新客戶的開發(fā)和已有客戶的維護工作,完成銷售任務; 2、配合代理商和區(qū)域經理計劃、準備、組織、實施招商會、終端會并跟蹤會議效果,及時反饋和修正會議內容、形式等; 3、完成品牌產品在本區(qū)域內產品知識、操作方法、銷售技巧培訓; 4、負責對所轄區(qū)域美導的招聘與管理工作。 任職要求: 1、高中以上學歷; 2、一年以上化妝品專業(yè)線同等崗位經驗,有意從事化妝品行業(yè)的優(yōu)秀應屆生亦可; 3、較強的溝通能力和培訓技巧; 4、能適應長期出差。 5、工作地點:根據(jù)求職者自身情況進行區(qū)域劃分。
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    【職責內容】 崗位職責: 1、負責與代理商溝通共同做好新客戶的開發(fā)和已有客戶的維護工作,完成銷售任務; 2、配合代理商和區(qū)域經理計劃、準備、組織、實施招商會、終端會并跟蹤會議效果,及時反饋和修正會議內容、形式等; 3、完成品牌產品在本區(qū)域內產品知識、操作方法、銷售技巧培訓; 4、負責對所轄區(qū)域美導的招聘與管理工作。 任職要求: 1、高中以上學歷; 2、一年以上化妝品專業(yè)線同等崗位經驗,有意從事化妝品行業(yè)的優(yōu)秀應屆生亦可; 3、較強的溝通能力和培訓技巧; 4、能適應長期出差。 5、工作地點:根據(jù)求職者自身情況進行區(qū)域劃分。
  • 美容導師

    6千-7.9千
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    【職責內容】 福利全面: *崗前培訓 *員工宿舍 *定期培訓學習 *五險 *公司產品獎勵及福利 *帶薪旅游 *員工戶外活動 *其他福利 是否出差:不定時出差 職責說明: 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質; 3、年齡在18—35歲之間。 必須向上、向善。  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷;
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