【職責內容】 1、協(xié)助經理完成日常事務，協(xié)助處理帳務； 2、協(xié)助財會文件的準備、歸檔和保管； 任職資格 1、熟悉，財務軟件操作；工作經驗者優(yōu)先； 2、良好的職業(yè)操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力； 3、具有獨立工作和學習的能力，工作認真細心。 4、無經驗者可免費培訓。

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 工作內容：收銀買單，數據整理和回訪，工作重點接待服務號每一位進店的顧客 職位要求：有責任心，熱情開朗，服務意識強，有餐飲或者酒店經驗優(yōu)先 工作時間 ：10個小時 鎮(zhèn)江吾悅，大市口附近

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 崗位職責 1、負責門店顧客消費的登記； 2、負責整理、核實每天的帳目； 3、按規(guī)定編制并提交賬目報表； 4、盤點并整理貨品，查看貨品日期，保證貨品的安全存放； 5、及時上報貨品信息，完成補貨工作； 6、負責電話接聽，做好記錄； 7、負責顧客接待； 8、完成領導交辦的其他事宜 9.若能參與和配合銷售工作，有提成獎勵。 崗位要求： 1.高中學歷以上，了解相關醫(yī)美知識優(yōu)先； 2.具有銷售能力者優(yōu)先； 3.2年以上相關工作經驗； 4.性格開朗，富有團隊精神。

【職責內容】 1.公司前臺接待 2.公司市場行程排班 3.對接門店問題處理 4.完成領導安排的其他工作 任職資格 1.對美業(yè)感興趣，平時喜歡化妝 2.會基本的辦公軟件 3.喜歡化妝紋繡行業(yè)

【職責內容】 1.考勤統(tǒng)計； 2.物料管理； 3.報銷審計； 4.其余事項；

【職責內容】 1.負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 2.員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 3、公司內部員工檔案的建立與管理，考勤登記；???????????????? 4.負責與其他部門的協(xié)調工作，做好信息的上傳下達； 5.負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作；?? 6.負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; ???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 任職資格：????????? 1.有相關工作經驗1-2年，熱愛工作，責任感?強，執(zhí)行力強； 2.熟練操作office辦公軟件，思維敏捷，悟性佳，能高效的配合部門人員處理日常辦公事務；??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 3.誠實正直，性格開朗，工作細致積極主動，具有良好的職業(yè)操守；??????????????????????????? ?工作時間：周一到周六09：00—18：00

【職責內容】 女士優(yōu)先，20-30歲，身高158-168cm，形象氣質佳，能吃苦耐勞，有責任心、上進心，有財務或美容行業(yè)工作經驗者優(yōu)先！ 1、注重個人修養(yǎng)、儀容儀表，注意說話方式、語氣語調。接待顧客要熱情周到，有禮貌，做好三聲服務：來有迎聲、問有答聲、走有送聲? 2、做好來客登記記錄，并對美容院有關政策、促銷活動、新品上市進行宣傳? 3、認真做好客戶電話接聽工作，聲音柔和，談吐誠懇，熱情，并做好電話記錄，清楚記錄客戶反應的情況和預約，以及安排好美容師、顧問的輪排工作。? 4、要將客戶意見記錄下來及時向上級或店長匯報。? 5、遵守美容院服務細則，保持良好工作環(huán)境，隨時注意美容院的氣氛，保持店內整潔、舒適? 6、前臺管理：協(xié)助人力資源部完善員工資料建檔與跟進，員工考勤、工資的核算與匯總。? 7、員工意見的收集，消極情緒的溝通和反應；了解員工薪酬體系并做講解，不明白地方及時咨詢店長? 8、負責全店營業(yè)款的保管、各類費用支出匯總、店與宿舍各項費用的核算和收繳工作以及各類報表填寫? 9、熟悉店內所有促銷政策，產品知識，新品上市等促銷方案? 10、負責店與總部文件、通知的收發(fā)工作，起著上傳下達的作用。? 11、了解客戶姓名、類別、編號，并有效與顧問溝通，客戶在店內的情況要做到心中有數?？蛻敉对V馬上備案并及時上報? 12、負責全店員工辦公物品采購與發(fā)放工作、統(tǒng)計全店硬件設施報損? 負責廠家老師下店的食宿安排

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務、熱線的接聽，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、負責店內商品采購、出庫及銷售的數據及時準確的錄入進銷存系統(tǒng)。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，協(xié)助店內的銷售工作； 4、接受經理工作安排并協(xié)助作好其他行政工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 崗位職責： 1、 協(xié)助院長做好顧客的接待工作；  2、 負責錄入美容院發(fā)生的所有業(yè)務，確保內容真實，帳證相符；  3、 負責美容院各項卡項的管理及登記；  4、 負責系統(tǒng)中報表的審核和錄入；  5、 正確、按時粘貼銀行、刷卡票據及銷售、服務票據，并進行核對；  6、 認真打掃前臺衛(wèi)生，負責前臺貨品及展臺貨品、刊物、用品衛(wèi)生及擺放。 任職要求： 1.形象好，氣質佳，有前臺接待經驗者優(yōu)先錄??； 2.具備良好的協(xié)調能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力； 3.普通話準確流利；具備一定商務禮儀知識。 公司福利：法定節(jié)假日、帶薪年假、社保、工齡工資、員工體檢、定期培訓、公司旅游、午餐補助等

【職責內容】 1、此崗位為門店行政主管類職務，協(xié)助店長全面負責門店各類行政事務? 2、負責管理門店的店務助理、倉管、保潔的日常工作的指導、監(jiān)督、培訓 3、工作范圍內容包括但不限于：門店的工程設備的維護、報修；門店的衛(wèi)生、日常用品的申領；報表的處理等。 崗位要求： 1、女士優(yōu)先，年齡在25-35歲之間，熟練操作電腦、容貌端莊、有良好的服務意識? 2、工作認真負責、細心、有耐心 3、要求至少1年以上行政類工作經驗?3.穩(wěn)定性強 薪資待遇： 試用期2個月，試用期3000元/月。試用期過后交五險 工作滿一年以后，5天帶薪年假、工齡工資和13薪 試用期過后工資為3500-4500元/月，根據實際績效考核分數發(fā)放。 職位標簽 星期日休息，提供住宿，公司產品福利，崗前培訓，

【職責內容】 職位描述： 1、負責前臺收銀； 2、接聽來電、填寫登記表； 3、負責辦公用品采購、資料整理等； 4、訂餐、店鋪考勤統(tǒng)計； 5、接待客戶對接安排發(fā)型師； 6、領導安排的其他工作。 職位要求： 1、18歲以上，身高155cm以上，中專以上學歷，行政、會計相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上前臺收銀、客服等服務工作經驗； 3、工作細致嚴謹，服務意識較好。 兩班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，排班休； 集團福利： 1、餐飲福利：公司免費提供中、晚餐； 2、住宿福利：公司免費提供小區(qū)住房； 3、假期福利：帶薪年假及各法定假期； 4、旅游福利：每月公共休息日活動、每年獎勵員工至少一次的境內外游； 5、保險福利：為員工購買意外險，及社會保險； 6、活動福利：不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動，員工生日會，節(jié)日禮物等； 7、獎勵機制：公司設優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等，員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻，還可給予股權期權激勵； 8、公司有完善的培訓與職業(yè)發(fā)展通道，集團提供內部晉升、內部轉崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展； 9、資源共享：集團員工可享受集團旗下所有產品和服務3折優(yōu)惠。

【職責內容】 職位描述： 1、負責前臺收銀，遵守財務制度和操作流程，如實登記流水、會員結算、收銀單復核等，會操作前臺收銀系統(tǒng)優(yōu)先； 2、接聽來電、填寫登記表、收發(fā)快遞； 3、負責辦公用品采購、資料整理等； 4、訂餐、店鋪考勤統(tǒng)計； 5、接待客戶對接安排美容師； 6、領導安排的其他工作。 職位要求： 1、18歲以上，身高155cm以上，中專以上學歷，行政、會計相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上前臺收銀、客服等服務工作經驗； 3、工作細致嚴謹，服務意識較好； 兩班制—早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，月休4天； 集團福利： 1、餐飲福利：公司免費提供中、晚餐； 2、住宿福利：公司免費提供小區(qū)住房； 3、假期福利：帶薪年假及各法定假期； 4、旅游福利：每月公共休息日活動、每年獎勵員工至少一次的境內外游； 5、保險福利：為員工購買意外險，及社會保險； 6、活動福利：不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動，員工生日會，節(jié)日禮物等； 7、獎勵機制：公司設優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等，員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻，還可給予股權期權激勵； 8、公司有完善的培訓與職業(yè)發(fā)展通道，集團提供內部晉升、內部轉崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展； 9、資源共享：集團員工可享受集團旗下所有產品和服務3折優(yōu)惠。

【職責內容】 崗位要求 1、大專以上學歷，2年以上工作經驗； 2、熟悉管理婆軟件及其他日常辦公軟件； 3、熟悉倉庫日常工作流程； 4、工作細心、原則性強，具備良好的溝通協(xié)調能力； 5、有會計相關經驗優(yōu)先考慮。 崗位職責 1、負責倉庫物資進銷存的數據核算處理； 2、負責各門店訂貨單據的接收及整理； 3、負責日常產品供應商的下單、催單及入倉數量及質量的跟蹤。 4、協(xié)助上級完成其他工作事務。 物流部地址：廣州市荔灣區(qū)中南街海南村（地鐵1號線西朗站A出口）

【職責內容】 JK奇積直營連鎖前臺收銀 崗位職責： 1、負責前臺收銀； 2、接聽來電、填寫登記表、收發(fā)快遞； 3、負責辦公用品采購、資料整理等； 3、訂餐、店鋪考勤統(tǒng)計： 5、接待客戶對接安排發(fā)型師; 6、領導安排的其他工作。 工資標準： 1、基本工資3500元以上，可協(xié)助銷售，有銷售提成18-25%，月薪酬3500--4500，包吃包??； 上班時間：兩班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，中途吃飯各休息半小時 ，排班休。 【工作地址】 本招聘為公司直招，集團旗下JK造型連鎖直營連鎖店鋪(以下工作地點隨機安排) 1、越秀區(qū)小北店：越秀區(qū)法政路60號101鋪 2、越秀區(qū)農林店：越秀農林下路56號 3、番禺區(qū)星河灣店：番禺區(qū)大石鎮(zhèn)迎賓路星河灣1期四季會所 4、天河區(qū)匯景亞太店：天河區(qū)匯景新城匯景北路74號太盛匯25-26鋪 5、天河區(qū)天壽店:天河區(qū)天壽路8號朝暉苑首層 6、天河區(qū)珠江新城一店：珠江新城海業(yè)路3號首層 7、天河區(qū)珠江新城二店：珠江新城海安路2號丹頓陽光10鋪 8、天河區(qū)天河北店：天河北路595創(chuàng)新科技廣場首層 9、天河移動店:天河區(qū)高唐路333號中國移動南方基地6.2棟2樓 10、天河區(qū)時尚天河店：天河區(qū)299號體育中心南門地下負一層時尚天河商業(yè)廣場中一街037號檔口 11、天河廣粵店：天河區(qū)海月路407號首層（廣粵天地旁） 12、濱江二店:海珠區(qū)濱江東路明康街16號 13、百信店：白云區(qū)新市百信廣場西區(qū)L3-023 集團官網：http://www.ljy61.com/col.jsp?id=228 集團理念： 陸加壹使命:為健康與美麗提供不可取代的系統(tǒng)和保障。 陸加壹目標:打造互聯(lián)網不可取代的專業(yè)性商業(yè)平臺。 陸加壹價值觀:誠信、認真、專注、細節(jié) 陸加壹管理文化:世事皆有因果，快來之本源于心態(tài)面對的過程，注重其因便能碩果累累，專注理想，努力，拼搏，開心，堅定，忘己的朝自己的理想前進。 集團福利： 1、食宿福利：集團免費提供食宿，提供午、晚健康工作餐，小區(qū)宿舍，環(huán)境好，配有空調、熱水器、洗衣機、沙發(fā)等設施，標準2-4人間； 2、假期福利：每周調休（單休）、帶薪年假4天、春節(jié)9天（春節(jié)正常放）及各法定假期（調休制度）； 3、旅游福利：每月公共休息日活動、每年獎勵優(yōu)秀員工至少一次的境內外游； 5、社保福利：公司為員工購買社會保險基本醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育； 6、活動福利：不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動； 7、資源共享：集團員工可享受集團旗下所有產品和服務3折優(yōu)惠； 8、全勤獎：每月發(fā)放全勤獎50元； 9、獎勵機制：公司設優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等，員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻，還可給予股權期權激勵。 10、公司有完善的培訓與職業(yè)發(fā)展通道，集團提供內部晉升、內部轉崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展。 集團總部面試地址：廣州市海珠區(qū)江海路158號2樓全層 附近乘坐路線：地鐵曉港A/C出口走路10分鐘，東湖A出口轉44路（一站）到海印橋南，附近公交站名：濱江東、海印橋南、海聯(lián)路總站等可乘坐24/264/864等 人事部：18929551811

【職責內容】        崗位職責： 1、主要負責報銷，憑證審核等 ； 2、負責每日收支進出賬和月結表及完成指定的數據統(tǒng)計歸檔工作； 3、工資核算和日常辦公費用支出； 4、協(xié)助財務主管工作，完成上級交代的事項； 要求：  1、持有會計證或一年以上財務相關崗位經驗的優(yōu)先考慮；  2、熟練應用Word、Excel、PPT等辦公軟件；  3、對數據敏感，細心認真； 4、良好的溝通和領悟能力；性格開朗，積極，品行端正。 上班時間：9:30—18:00，中午12:00—13:30休息；單雙休（大小周） 薪資待遇：轉正后購買五險+法定節(jié)假日

【職責內容】 任職要求： 1、 個人形象氣質佳，笑容甜美。語言溝通能力強。 2、 熟練操作office辦公軟件； 3、 積極正能量，有銷售意識。 圣莉斯歌10大福利： 1.每周一休假一天 2.五險一金 3.父母津貼 員工100 高級200 店長300 4旅游福利：初級省內游，高級國內游，店長港澳游，院長國外游。 5.成長福利：員工講師班，店長管理班，院長卓越領導力。  6.三年做店長，五年給你開家店。 7.做滿一年，成為公司合伙人 8.購房補貼：工作滿8年補貼7萬 9.結婚送浪漫蜜月之旅。 10.購車補貼，店長級，工作滿5年補貼3萬。

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。