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  • 三亞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 11-27
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    崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶的需求，結(jié)合旅游產(chǎn)品的特點(diǎn)和目的地的情況，制定合理的旅游行程，并確定預(yù)算、項(xiàng)目和費(fèi)用等信息。 2、結(jié)合旅游節(jié)目、住宿和餐飲等方面的要求，制定詳細(xì)的行程安排包括交通安排、景點(diǎn)門票、酒店和餐廳預(yù)訂、娛樂活動(dòng)等；并且需要有備選方案，以應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。 3、需要根據(jù)旅游服務(wù)的各方面，與各服務(wù)商談判或協(xié)調(diào)，安排實(shí)際旅游服務(wù)的細(xì)節(jié)；還需在行程中進(jìn)行必要的調(diào)整，協(xié)調(diào)客戶與服務(wù)商之間的關(guān)系。 4、維護(hù)好現(xiàn)有客戶資源，并開拓新的客戶渠道。 ?崗位要求：? 1、大專及以上學(xué)歷，有會(huì)務(wù)公司、公關(guān)公司、旅行社等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 2、具有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。? 3、身體健康，儀表端正、心理素質(zhì)好、較強(qiáng)的抗壓能力。
  • 嘉興 | 1年以上 | 大專

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    其他景區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 09-09
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、制定旅游計(jì)劃：根據(jù)客戶的需求，結(jié)合旅游產(chǎn)品的特點(diǎn)和目的地的情況，制定合理的旅游行程，并確定預(yù)算、項(xiàng)目和費(fèi)用等信息。 2、策劃路線：結(jié)合旅游節(jié)目、住宿和餐飲等方面的要求，制定詳細(xì)的行程安排包括交通安排、景點(diǎn)門票、酒店和餐廳預(yù)訂、娛樂活動(dòng)等；并且需要有備選方案，以應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。 3、安排細(xì)節(jié)：計(jì)調(diào)人員需要根據(jù)旅游服務(wù)的各方面，與各服務(wù)商談判或協(xié)調(diào)，安排實(shí)際旅游服務(wù)的細(xì)節(jié)；還需在行程中進(jìn)行必要的調(diào)整，協(xié)調(diào)客戶與服務(wù)商之間的關(guān)系。 4、組織協(xié)調(diào)旅游團(tuán)隊(duì)：計(jì)調(diào)人員需要協(xié)助旅游公司的招生和銷售團(tuán)隊(duì)，確保旅游計(jì)劃的實(shí)施。同時(shí)需要與相關(guān)的供應(yīng)商和地接社進(jìn)行聯(lián)系，協(xié)調(diào)各方時(shí)間和條款。 ?任職要求：? 1、大專及以上學(xué)歷，有會(huì)務(wù)公司、公關(guān)公司、旅行社等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 2、具有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。? 3、能接受彈性工作制。? 4、自帶固定客戶資源的優(yōu)先考慮。? 5、身體健康，儀表端正、心理素質(zhì)好、較強(qiáng)的抗壓能力、自信度高、責(zé)任心強(qiáng)、誠實(shí)守信。

  • 健身教練
    4千-5千
    儋州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡歷
    崗位要求： 1、 持有健身教練資格證。 2、 具有良好的溝通能力和推銷能力。 3、 具有吃苦耐勞的工作精神。 4、 具有耐心和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 5、大專畢業(yè)1年以上，中專畢業(yè)3年以上，形象氣質(zhì)佳。 崗位職責(zé)： 1、 熱情細(xì)致的為每一位會(huì)員提供優(yōu)質(zhì)的健身服務(wù)。 2、 清楚的了解每一位會(huì)員的訓(xùn)練速度，設(shè)計(jì)符合自身特點(diǎn)的健身方案。 3、 積極參加培訓(xùn)課程及推廣活動(dòng)。 4、巡查健身器械，保證器械的使用安全性。 5、工作中始終關(guān)注會(huì)員的安全狀況，及時(shí)滿足會(huì)員的需求。 6、對(duì)緊急事故進(jìn)行及時(shí)、有效的緊急措施。
  • 儋州 | 3年以上 | 大專

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    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)溫泉部的經(jīng)營管理； 2、建立健全溫泉的組織管理體系，使之合理化、精簡化、高效化； 3、指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大溫泉決策提供建議和信息支持； 5、負(fù)責(zé)溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、全日制大專以上學(xué)歷； 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
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